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試論股票期權(quán)的會計(jì)處理論文
（一）會計(jì)原則委員會第25號意見書（apb25）
根據(jù)apb25的規(guī)定，股票期權(quán)計(jì)劃分為兩種類型：補(bǔ)償性的和非補(bǔ)償性的。如果歸入非補(bǔ)償性的，該計(jì)劃必須符合以下四個(gè)條件：1、達(dá)到一定雇傭條件的全職雇員基本上全部有權(quán)參與計(jì)劃。2、股份必須平等，或根據(jù)工資比例授予。3、必須有限定行使的時(shí)間。4、不能給予超于市場價(jià)格基礎(chǔ)上所能給予的合理折扣。如在一般的"配股"中給予的折扣。只要不符合條件之一的，該股票期權(quán)計(jì)劃就視為補(bǔ)償性的。但是，這并不意味著一定要確認(rèn)補(bǔ)償成本，因?yàn)檠a(bǔ)償成本可以等于零。
然而，基于對補(bǔ)償成本確認(rèn)的強(qiáng)烈反對情緒，apb25延續(xù)了arb143的做法，基本上取消了對所謂的固定股票期權(quán)補(bǔ)償成本的確認(rèn)。因?yàn)閷?quot;補(bǔ)償成本"定義為授予日股票的市場價(jià)格與行權(quán)價(jià)格之間的正差額，并通常于授予日計(jì)算。這樣，如果股票期權(quán)的行權(quán)價(jià)等于或大于授予日的市場價(jià)格，不論今后任何時(shí)間股票的價(jià)值如何變動均無需確認(rèn)補(bǔ)償成本。由于行使價(jià)格多數(shù)定為等于或高于授予日的市場價(jià)格，大多數(shù)的固定認(rèn)股權(quán)計(jì)劃因此無需確認(rèn)補(bǔ)償成本。
根據(jù)apb25，計(jì)算日期是指某一雇員得知可得到的認(rèn)股權(quán)數(shù)量及認(rèn)股權(quán)行使價(jià)格的最早日期。對于多數(shù)固定認(rèn)股權(quán)計(jì)劃，上述兩個(gè)數(shù)據(jù)均在授予日得知。還需注意的是，即使受益人必須滿足其他條件，如該受益人必須在授予日后繼續(xù)服務(wù)該公司一段時(shí)間才可行使認(rèn)股權(quán)，計(jì)算口仍然為授予日。
如果認(rèn)股權(quán)計(jì)劃是補(bǔ)償性的，補(bǔ)償成本是以計(jì)算日市場價(jià)格與認(rèn)股權(quán)行使價(jià)格之間的差額計(jì)算。除非在極少數(shù)情況下，股票是專門收購來滿足認(rèn)股權(quán)計(jì)劃，并在收購后很快交付給認(rèn)股權(quán)持有人，發(fā)行機(jī)構(gòu)的股票機(jī)會成本不作參照。
此外，即使在計(jì)算日（一般為授予日）沒有發(fā)生補(bǔ)償成本，某些期后事件也可能引致需要確認(rèn)補(bǔ)償成本。其中最重要的是：
1、認(rèn)股權(quán)續(xù)期或延期，產(chǎn)生新的計(jì)算日，如果該日市場價(jià)格或公平價(jià)格超過了認(rèn)股權(quán)行使價(jià)格，則需要確認(rèn)補(bǔ)償成本。
2、為了清算以前作出的股票獎勵或認(rèn)股權(quán)而向雇員支付現(xiàn)金，該項(xiàng)付款額需視為補(bǔ)償成本。
如果某認(rèn)股權(quán)計(jì)劃包括向雇員支付補(bǔ)償，該補(bǔ)償應(yīng)在與補(bǔ)償對應(yīng)的服務(wù)期間予以確認(rèn)。如果認(rèn)股權(quán)的授予是無條件的（如認(rèn)股權(quán)沒有待權(quán)期，所以在授予日便可以立即行使認(rèn)股權(quán)），即其目的是酬勞雇員以前提供的服務(wù)，則補(bǔ)償成本應(yīng)在授予日一次入賬。如果股票認(rèn)股權(quán)是在部分或全部勞務(wù)提供之前授予，補(bǔ)償成本應(yīng)在勞務(wù)發(fā)生的期間按配比原則確認(rèn)。如果認(rèn)股權(quán)計(jì)劃的待權(quán)期是一次生效的，補(bǔ)償成本基本上以直線法計(jì)提。而如果計(jì)劃的待權(quán)或是分期生效的，確認(rèn)的方法便更為復(fù)雜。
下面，通過一個(gè)簡化的例題說明apb25關(guān)于股票期權(quán)的會計(jì)處理方法。在此，假設(shè)股票期權(quán)計(jì)劃的計(jì)算日和授予日相同且一次性生效。
例；假設(shè)abc公司于2000年1月1日實(shí)施一項(xiàng)股票期權(quán)計(jì)劃，此時(shí)abc公司的股票市價(jià)為20元／股，準(zhǔn)許公司高級管理人員（受益人）以每股15元的價(jià)格購買10000股。受益人可在授予日后5－10年內(nèi)行使。公司不認(rèn)為受益人會放棄此權(quán)利。
1、股票期權(quán)授予日的會計(jì)處理為：
借：股東權(quán)益——遞延補(bǔ)償支出50000
貸：股東權(quán)益——股票期權(quán)50000
2、隨著受益人提供勞務(wù)賺取股票期權(quán)，1－5年的會計(jì)處理為：
借：管理費(fèi)用——補(bǔ)償支出10000
貸：股東權(quán)益——遞延補(bǔ)償支出10000
3、受益人支付現(xiàn)金，行使股票期權(quán)，會計(jì)處理為：
借：現(xiàn)金150000
股東權(quán)益——股票期權(quán)50000
貸：股本10000
資本公積——資本溢價(jià)19000
（二）財(cái)務(wù)會計(jì)準(zhǔn)則委員會第123號準(zhǔn)則（sfas123）
1993年6月，fasb公布了人們期待已久的有關(guān)股票期權(quán)和其它以股票為基礎(chǔ)的補(bǔ)償安排的會計(jì)處理方案。這一方案如果采納，將取代apb25，對所有的固定或變動股票獎酬計(jì)劃，以授予日的股票價(jià)格為基準(zhǔn)，用公允價(jià)值計(jì)算補(bǔ)償成本。這一方案的優(yōu)點(diǎn)之一是它第一次運(yùn)用同樣的方法處理固定和變動計(jì)劃，從而結(jié)束了現(xiàn)有準(zhǔn)則（apb25和fasb解釋28）最令人煩惱的的一面。
但是，如前所述，fasb提出的方案遭到廣泛抵制，結(jié)果fasb被迫提出一個(gè)較為中庸的解決方法，即對公允價(jià)值法的采用僅作推薦。在sfas123中，1993年方案中的公允價(jià)值法雖然得以保留，但是不作為強(qiáng)制的規(guī)定，而是推薦為較佳的方法。
sfas123的規(guī)定中，與當(dāng)前做法差距最遠(yuǎn)的，是對基本按照市場價(jià)格或授予日（或計(jì)算日，假如兩者不同）的公允價(jià)值授予的固定認(rèn)股權(quán)的會計(jì)處理。根據(jù)apb25，即使這類計(jì)劃被劃分為補(bǔ)償性的，通常也無須確認(rèn)補(bǔ)償（因補(bǔ)償成本為零）；而在sfas123中，這類計(jì)劃的價(jià)值必須至少要以所謂的"最低價(jià)值"計(jì)算支出，即確認(rèn)認(rèn)股權(quán)的可遞延對行使價(jià)格的支付直至認(rèn)股權(quán)的期間結(jié)束的價(jià)值，減去如果股票有股息支付而錯過的股息。最低價(jià)值確認(rèn)為在服務(wù)期間分?jǐn)偟难a(bǔ)償成本。
sfas123的涵蓋范圍比apb25廣泛。sfas123適用于所有與股票有關(guān)的補(bǔ)償計(jì)劃，不論他們的名稱，亦不論雇員是得到股票或根據(jù)股票價(jià)格得到現(xiàn)金。這一廣泛的定義包括所有的股票購買計(jì)劃、固定和變化認(rèn)股權(quán)安排、受限制股票和股票增值權(quán)。它還適用于正常商業(yè)過程中用股票交換商品和勞務(wù)的交易。
除了符合一定的限制條件外，所有股票認(rèn)股權(quán)和相關(guān)計(jì)劃均為補(bǔ)償性的，并需采用sfas123的計(jì)算方法和披露要求。因此，該準(zhǔn)則遠(yuǎn)較apb25嚴(yán)格。
上市公司的公允價(jià)值的計(jì)算是采用普遍承認(rèn)的認(rèn)股權(quán)定價(jià)模式，其中較常見的是black－scholes和二項(xiàng)式模型。這些模型考慮（1）認(rèn)股權(quán)的期限；（2）授予日的市場價(jià)格和認(rèn)股權(quán)的行使價(jià)格；（3）無風(fēng)險(xiǎn)利率；以及（4）該股票預(yù)計(jì)的股價(jià)波動。由于這些模型非常復(fù)雜，一般都采用計(jì)算機(jī)來計(jì)算。對非上市公司，除了對股價(jià)波動的計(jì)算外，采用的方法基本相同。
下面，仍然通過一個(gè)簡化的例題說明sfas123關(guān)于股票期權(quán)的會計(jì)處理方法。在此，假設(shè)股票期權(quán)計(jì)劃的計(jì)算日和授予日相同且一次性生效。
例：假設(shè)abc公司于2000年1月1日實(shí)施一項(xiàng)股票期權(quán)計(jì)劃，此時(shí)abc公司的股票市價(jià)為20元／股，準(zhǔn)許公司高級管理人員（受益人）以每股15元的價(jià)格購買10000股。受益人可在授予日后5年行使。公司不認(rèn)為受益人會放棄此權(quán)利。如果無風(fēng)險(xiǎn)利率為8％，預(yù)計(jì)每年支付現(xiàn)金股利0。5元／股，根據(jù)sfas123計(jì)算的股票期權(quán)最低價(jià)值為：
1、股票期權(quán)授予日的會計(jì)處理為：
借：股東權(quán)益——遞延補(bǔ)償支出77885
貸：股東權(quán)益——股票期權(quán)77885
2、隨著受益人提供勞務(wù)賺取股票期權(quán)，1—5年的會計(jì)處理為：
借：管理費(fèi)用——補(bǔ)償支出15577
貸：股東權(quán)益——遞延補(bǔ)償支出15577
3、受益人支付現(xiàn)金，行使股票期權(quán)，會計(jì)處理為：
借：現(xiàn)金150000
股東權(quán)益——股票期權(quán)77885
貸：股本10000
資本公積——資本溢價(jià)217885
目前，理論界和實(shí)務(wù)界提出的對股票期權(quán)的賬務(wù)處理辦法主要有三種，下面予以概括說明并分析其優(yōu)劣。
一、將股票期權(quán)視為或有事項(xiàng)這種會計(jì)方法的具體內(nèi)容為：
在授予日即按照行權(quán)價(jià)格確認(rèn)一項(xiàng)債權(quán)（如記作長期應(yīng)收款等），同時(shí)確認(rèn)一項(xiàng)所有者權(quán)益（如記作預(yù)計(jì)股本等）；期權(quán)持有人實(shí)際行權(quán)以后，將債權(quán)轉(zhuǎn)為現(xiàn)金等，同時(shí)將預(yù)計(jì)股本轉(zhuǎn)為股本；如果企業(yè)在規(guī)定期限內(nèi)將股價(jià)與行權(quán)價(jià)之間的差額支付給期權(quán)持有人，則作為企業(yè)的費(fèi)用處理。上述會計(jì)方法存在有明顯的缺陷：一是與我國現(xiàn)行企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則中的"或有事項(xiàng)"一章的相關(guān)精神不符。根據(jù)《企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則——或有事項(xiàng)》第7條，"企業(yè)不應(yīng)確認(rèn)或有負(fù)債和或有資產(chǎn)"，因此上述會計(jì)處理方式在授予日將企業(yè)發(fā)行的股票期權(quán)視為一項(xiàng)或有債權(quán)，其記賬原則與現(xiàn)行會計(jì)準(zhǔn)則相沖突；二是容易導(dǎo)致企業(yè)資產(chǎn)的虛增，不符合謹(jǐn)慎的原則；三是如果股價(jià)與行權(quán)價(jià)格之間的差額比68綜合研究所園地證券市場導(dǎo)報(bào)2002年6月號較大，會導(dǎo)致費(fèi)用不均衡，由于這部分差額記做費(fèi)用在行權(quán)日所在年度入賬，沒有均衡地?cái)備N至授予日和行權(quán)日之間的年度，因此不符合配比原則，會出現(xiàn)行權(quán)日所在年度企業(yè)利潤銳減的現(xiàn)象；四是如果期權(quán)持有人放棄行權(quán)，需要沖減以前的記錄，有操縱資產(chǎn)的嫌疑。
二、三時(shí)點(diǎn)會計(jì)處理方式這種方式實(shí)際上和第一種會計(jì)處理方式相似，只是設(shè)置的會計(jì)科目有所不同而已。
具體辦法為：
1。授予日的會計(jì)處理：以享有股票期權(quán)的人員姓名開設(shè)明細(xì)賬，借記"或有認(rèn)股款"科目，貸記"或有股本"，或有認(rèn)股款與或有股本之間的差額貸記入"資本公積——股票期權(quán)溢價(jià)準(zhǔn)備"科目；
2。行權(quán)日的會計(jì)處理：借記"銀行存款"科目，貸記"股本"、"資本公積——股本溢價(jià)"科目，同時(shí)在備查賬中相應(yīng)沖銷以前披露的或有認(rèn)股款；3。到期日及失效日的會計(jì)處理：借記"或有股本"、"資本公積——股票期權(quán)溢價(jià)準(zhǔn)備"科目，貸記"或有認(rèn)股款"科目；失效日的會計(jì)處理方式和到期日員工未行權(quán)的會計(jì)處理方式相同。由于三時(shí)點(diǎn)記賬法將股票期權(quán)的相關(guān)事項(xiàng)在備查賬中予以披露，而不是視為或有事項(xiàng)在財(cái)務(wù)報(bào)表中入賬，因此，符合現(xiàn)行會計(jì)準(zhǔn)則，但是該記賬法還是存在重大的缺陷：
1。三時(shí)點(diǎn)記賬法不能科學(xué)地反映股票期權(quán)的薪酬費(fèi)用，從而使企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表中的利潤項(xiàng)目高估，從這一點(diǎn)來講，該記賬方式的科學(xué)性遠(yuǎn)不如美國apb第25號意見書的相關(guān)精神。
2。三時(shí)點(diǎn)記賬法的有些會計(jì)處理辦法與我國現(xiàn)行法規(guī)不相符合，例如我國《公司法》規(guī)定企業(yè)回購股票應(yīng)以市價(jià)為準(zhǔn)，而在三時(shí)點(diǎn)記賬法中實(shí)際上是以行權(quán)價(jià)記錄入賬。
三、模仿內(nèi)在價(jià)值法進(jìn)行四步驟會計(jì)處理
國內(nèi)有的學(xué)者模仿美國apb第25號意見書，提出了對股票期權(quán)入賬的四步驟記賬法，具體辦法如下：
1。股票期權(quán)授予日的會計(jì)處理。
借記"或有認(rèn)股款（行權(quán)價(jià)格）"，貸記"或有股本（股票面值）"。"或有認(rèn)股款"與"或有股本"之間的差額記入"股票期權(quán)溢價(jià)"科目的貸方。
2。股票期權(quán)等待期的會計(jì)處理。
該方案認(rèn)為股票期權(quán)等待期內(nèi)的會計(jì)處理有兩種情況，需分別對待。
（1）授予日無法預(yù)估行權(quán)日公司股價(jià)。
當(dāng)股價(jià)在等待期內(nèi)持續(xù)上漲超過行權(quán)價(jià)格時(shí)，在相應(yīng)會計(jì)期間的會計(jì)報(bào)告日做一筆調(diào)整分錄，借記"遞延酬勞成本"（股票市價(jià)—行權(quán)價(jià)格），貸記"股票期權(quán)"；如此后在等待期內(nèi)股票市價(jià)在行權(quán)價(jià)格之上持續(xù)上漲，相應(yīng)會計(jì)分錄為：借記"遞延酬勞成本"（新舊市價(jià)差），貸記"股票期權(quán)"。反之，作反向分錄。
（2）授予日可以預(yù)估行權(quán)日公司股票市場價(jià)格。
在此情況下，行權(quán)日增發(fā)新股股價(jià)與行權(quán)價(jià)之間的差額應(yīng)視同公司預(yù)付給股票期權(quán)持有人的酬勞，該差額應(yīng)該在等待期內(nèi)平均分?jǐn)�。會�?jì)報(bào)告日的分錄為：借記"遞延酬勞成本"，貸記"股票期權(quán)"。
3。股票期權(quán)行權(quán)日的會計(jì)處理。
在行權(quán)日，期權(quán)持有人與公司之間將發(fā)生認(rèn)股款與股票的交換，此時(shí)的會計(jì)分錄為：借：銀行存款（收到期權(quán)持有人行權(quán)付款）員工股票期權(quán)[（貸方余額=（行權(quán)日股價(jià)－行權(quán)價(jià)）*股數(shù)）]或有股本股票期權(quán)溢價(jià)貸：或有認(rèn)股款股本——普通股（股票面值）資本公積——普通股溢價(jià)（股票市價(jià)－股票面值）
4。股票期權(quán)提前失效的會計(jì)處理。
當(dāng)股票期權(quán)提前失效時(shí)，公司一方面應(yīng)注銷與該員工相關(guān)的股票期權(quán)賬戶余額，借記"或有股本"、"股票期權(quán)溢價(jià)"，貸記"或有認(rèn)股款"，另一方面沖減"遞延酬勞成本"，借記"股票期權(quán)"，貸記"遞延酬勞成本"。如果期權(quán)持有人在離職前根據(jù)公司特別規(guī)定已提前行權(quán)，公司有權(quán)以行權(quán)價(jià)格回購這一部分股票，借記"股本"、"資本公積"，貸記"銀行存款"。
四步驟記賬法是目前國內(nèi)設(shè)計(jì)的相對較好的股票期權(quán)會計(jì)處理辦法。
該記賬法將股票期權(quán)的入賬時(shí)點(diǎn)進(jìn)行了進(jìn)一步細(xì)化，同時(shí)借鑒美國apb第25號意見書的相關(guān)精神，在等待期中設(shè)計(jì)了相關(guān)科目以確認(rèn)薪酬費(fèi)用（確認(rèn)薪酬費(fèi)用的方法比apb第25號意見書更加嚴(yán)格），并以比較科學(xué)的方式予以分?jǐn)偅虼吮绕鸹蛴惺马?xiàng)記賬法和三時(shí)點(diǎn)記賬法來講有了較大的突破。但該記賬辦法仍然存在比較明顯的缺點(diǎn)：
�。�1）該辦法還是將股票期權(quán)視為一項(xiàng)或有事項(xiàng)，因此和第一種辦法一樣還是不符合現(xiàn)行企業(yè)會計(jì)準(zhǔn)則對或有事項(xiàng)的定義；
�。�2）該辦法由于是模仿apb第25號意見書的精神，因此不可避免地具有apb第25號意見書相同的缺陷，即當(dāng)公司股票價(jià)格變化較大時(shí)，公司的會計(jì)調(diào)整比較多，容易出現(xiàn)差錯。有的公司甚至可以利用操縱期末公司股票收盤價(jià)格的辦法來操縱薪酬費(fèi)用等重要的財(cái)務(wù)指標(biāo)。幾點(diǎn)借鑒從上述分析可以看出，我國目前試點(diǎn)企業(yè)中股票期權(quán)的會計(jì)處理辦法缺陷十分明顯，為了日后順利推行股票期權(quán)激勵制度，我國必須借鑒國外的經(jīng)驗(yàn)，制定統(tǒng)一的股票期權(quán)會計(jì)準(zhǔn)則。
為了保持我國會計(jì)準(zhǔn)則的前瞻性和穩(wěn)定性，本人建議我國模仿美國fasb第123號公告來制定我國未來的股票期權(quán)會計(jì)準(zhǔn)則，具體理由如下：
一、股票期權(quán)會計(jì)準(zhǔn)則中使用公允價(jià)值法是未來的發(fā)展趨勢。
內(nèi)在價(jià)值法下的股票期權(quán)會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)際上是美國上世紀(jì)70年代的會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)，會計(jì)信息反映不充分。鑒于內(nèi)在價(jià)值法的落后性，美國目前已經(jīng)在討論是否強(qiáng)制要求所有上市公司執(zhí)行fasb第123號公告的精神。而公允價(jià)值法是衍生金融工具會計(jì)的最基本的要求，我國如果想保持會計(jì)準(zhǔn)則與國際接軌，應(yīng)該采用公允價(jià)值法。
二、公允價(jià)值法有最廣泛的適用性，能保持會計(jì)準(zhǔn)則的穩(wěn)定性。
apb第25號意見書對固定條件的股票期權(quán)適用性很好，但對變動條件的股票期權(quán)計(jì)劃的實(shí)用性較差。而fasb第123號公告具有十分強(qiáng)的適應(yīng)性，適用于所有的股票期權(quán)計(jì)劃和股票增值權(quán)等其他股票薪酬計(jì)劃，具有最普遍的通用性�？梢灶A(yù)測，我國上市公司未來股權(quán)激勵將出現(xiàn)多元化的趨勢。為了適應(yīng)這種形式的需要，我們應(yīng)當(dāng)在制定股票期權(quán)會計(jì)準(zhǔn)則時(shí)采用公允價(jià)值法的原則。
三、采用公允價(jià)值法將為未來的衍生金融工具會計(jì)打下統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。
采用公允價(jià)值法的會計(jì)原則不僅使國內(nèi)上市公司與赴海外上市的公司的會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一起來，更重要的是使我國未來的衍生金融工具會計(jì)具有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)。從各國的衍生金融會計(jì)的實(shí)踐來講，公允價(jià)值法是衍生金融工具會計(jì)的基礎(chǔ)，隨著金融工具創(chuàng)新，我國會涌現(xiàn)出越來越多的衍生金融工具，公允價(jià)值法必將在我國未來的衍生金融工具會計(jì)準(zhǔn)則中大量運(yùn)用。因此，在股票期權(quán)賬務(wù)處理中運(yùn)用該估值辦法將為未來我國發(fā)展統(tǒng)一的衍生金融工具會計(jì)原則打下基礎(chǔ)。四、我國在股票期權(quán)會計(jì)中使用公允價(jià)值法的難度并沒有想象中的那么大。
（1）公允價(jià)值法對我國企業(yè)利潤的稀釋作用將不會很大。
由于我國上市公司股票期權(quán)的發(fā)行額度將受到嚴(yán)格的控制，因此我國上市公司采用公允價(jià)值法不會像美國高科技公司那樣出現(xiàn)利潤被劇烈稀釋的后果；
（2）期權(quán)價(jià)值評估問題可以交給專業(yè)機(jī)構(gòu)完成。
從我國上市公司財(cái)務(wù)人員和普通投資者的水平來講，要求他們使用black—scholes等模型去評估股票期權(quán)的公允價(jià)值的確有難度，但這并不構(gòu)成不實(shí)施公允價(jià)值法的理由。即使是在美國，普通的企業(yè)高管人員和投資者也不懂股票期權(quán)的具體定價(jià)公式的運(yùn)算，企業(yè)的期權(quán)價(jià)值評估和復(fù)雜的賬務(wù)任務(wù)是交由專業(yè)的會計(jì)師事務(wù)所來完成的。因此我國同樣也可以規(guī)定這一塊任務(wù)交給專業(yè)機(jī)構(gòu)來完成，同時(shí)學(xué)習(xí)fasb的經(jīng)驗(yàn)，加大對新準(zhǔn)則的宣傳力度，讓普通投資者明白新準(zhǔn)則的主旨和精神。
綜上所述，我們認(rèn)為在國內(nèi)上市公司核算股票期權(quán)時(shí)使用公允價(jià)值法不僅是必要的，也是切實(shí)可行的。在模仿美國fasb第123號公告制定我國股票期權(quán)會計(jì)準(zhǔn)則時(shí)，我們還需要注意其他一些重大問題，如應(yīng)當(dāng)規(guī)定股票期權(quán)有關(guān)事項(xiàng)在表內(nèi)核算、應(yīng)當(dāng)選擇合適的股票期權(quán)價(jià)值評估模型、合理核算未上市公司的薪酬費(fèi)用、加大對新準(zhǔn)則的解釋和宣傳力度等，讓期權(quán)會計(jì)準(zhǔn)則的主要精神真正為廣大投資者理解、接受，從而真正發(fā)揮新準(zhǔn)則規(guī)范企業(yè)的股票期權(quán)會計(jì)處理行為的作用。
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