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  • 顧問銷售崗位職責(zé)

    時間:2024-07-07 16:27:53 銷售 我要投稿

    顧問銷售崗位職責(zé)(15篇)

      現(xiàn)如今,接觸到崗位職責(zé)的地方越來越多,崗位職責(zé)的明確對于企業(yè)規(guī)范用工、避免風(fēng)險是非常重要的。那么制定崗位職責(zé)真的很難嗎?以下是小編整理的顧問銷售崗位職責(zé),歡迎閱讀與收藏。

    顧問銷售崗位職責(zé)(15篇)

    顧問銷售崗位職責(zé)1

      1、銷售任務(wù)

      美容顧問在店長的帶領(lǐng)下負責(zé)公司產(chǎn)品及會員卡的銷售,每月按規(guī)定指標(biāo)完成一定數(shù)量的營業(yè)額。

      2、檔案管理

     。1)專屬客人的擋案管理,客戶服務(wù)的售后跟進。檔案管理要按照卡別、姓名、開卡時間等方式分別進行管理,以便使用及拿取時更方便、快捷。定期對開卡顧客及老顧客進行電話回訪。電話回訪應(yīng)按電話回訪流程嚴(yán)格進行。

     。2)美容顧問每周一需將上周所有新開卡客戶及咨詢客戶資料表匯總后上報店長;每月5號之前將前一個月未進店老顧客電話回訪記錄上報店長。

      3、客戶電話拜訪

      (1)新開卡顧客在做完項目兩天內(nèi),美容項目應(yīng)主動電話回訪,并做好記錄。

      (2)專項卡或一療程結(jié)束的顧客一周內(nèi),美容顧問應(yīng)主動電話回訪,并做好記錄。

     。3)一個月未進店顧客,美容顧問應(yīng)主動電話回訪找尋原因,做好記錄并上報店長。

      4、促銷工作

      (1)美容顧問應(yīng)及時深入了解公司新近出臺的'促銷方案,主動與客戶聯(lián)系,耐心細致的向顧客講解。當(dāng)有顧客進店咨詢時,應(yīng)詳細介紹此促銷方案及優(yōu)惠政策。如有客戶實施此促銷方案時,應(yīng)及時進行登記并反饋給店長。

     。2)如有要求需美容顧問外出進行促銷活動,應(yīng)服從安排、聽從指揮。

     。3)美容顧問應(yīng)對每一次公司實施的促銷方案帶來的銷售額進行及時、詳細的記錄,并根據(jù)記錄的數(shù)據(jù)進行分析,上報主管。

      5、業(yè)務(wù)培訓(xùn)

      (1)美容顧問應(yīng)參加公司組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),不得無故缺席。培訓(xùn)時應(yīng)認真聽講,做好筆記。

     。2)美容顧問還應(yīng)利用工作之余多學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高自己的素質(zhì),并多向業(yè)務(wù)精湛的同事學(xué)習(xí)。將學(xué)到的業(yè)務(wù)知識更好地運用到工作中去。

      (3)美容顧問應(yīng)熟練掌握公司所有美容項目的單價、用途、操作流程及不同的折扣點;熟練掌握公司所有美容項目的單價、成分、使用方法及折扣點。

      6、準(zhǔn)時參加周例會,定期參加公司相關(guān)會議,了解并貫徹落實公司近期出臺文件及經(jīng)營方向。

      7、美容顧問有責(zé)任在公司規(guī)章制度、業(yè)務(wù)、操作流程上對新美容顧問進行傳、幫、帶。

      8、上級主管臨時交付的其他工作。

      誠信第一品質(zhì)至上憑服務(wù)取勝用效果說話要求美容顧問上報資料:

     。1)前一周的新客戶資料:留店的新客戶資料;未能留下的客戶資料及原因。

     。2)老客戶一個月未進店,美容顧問進行電話回話,將原因上報。

      (3)近期實施促銷方案,此部分顧客進店人數(shù)及消費金額記錄表。周工作報表,月工作總結(jié)。

    顧問銷售崗位職責(zé)2

      崗位職責(zé):

      1、通過網(wǎng)絡(luò)形式了解客戶需求,為客戶提供專業(yè)彩妝和護膚咨詢服務(wù),

      2、定期回訪客戶,幫助客戶解決問題,維護好與客戶的關(guān)系。

      任職要求:

      1、良好的.團隊精神且有上進心,敢于挑戰(zhàn)高薪;

      2、較強的學(xué)習(xí)能力和良好的溝通能力,能承受一定的工作壓力。

    顧問銷售崗位職責(zé)3

     。1)負責(zé)面向客戶的銷售工作。

     。2)熱情接待用戶,認真聽取和記錄用戶有關(guān)信息。

     。3)為用戶提供力所能有的服務(wù)項目,做好跟蹤服務(wù)及建立用戶檔案。

     。4)定期向銷售經(jīng)理匯報工作。

     。5)嚴(yán)格執(zhí)行汽車銷售公司對特約經(jīng)銷商銷售業(yè)務(wù)的各項規(guī)章制度。

     。6)積極主動宣傳汽車產(chǎn)品及產(chǎn)品特點,向客戶主動發(fā)放銷售宣傳資料。

      (7)積極參與對汽車銷售市場的調(diào)查與開拓,掌握公司及其他同類型轎車的各種信息,進行市場預(yù)測和訂貨預(yù)測,并反饋銷售經(jīng)理。

     。8)對出現(xiàn)的客戶投訴等問題要及時反饋到銷售經(jīng)理,不能推諉用戶。

     。9)積極參加銷售人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)考核,并主動進行服務(wù)思想、服務(wù)態(tài)度及服務(wù)作風(fēng)的自我教育。

      (10)經(jīng)常性地查閱微機,了解汽車的.經(jīng)營情況。了解汽車的儲備定額和最低庫存量。

     。11)完成銷售經(jīng)理交辦的臨時工作任務(wù)。

    顧問銷售崗位職責(zé)4

      一、崗位職責(zé):

      1、負責(zé)課程的推廣工作,并向顧客提供專業(yè)的課程體系講解;

      2、負責(zé)業(yè)務(wù)的開拓,實現(xiàn)公司銷售目標(biāo);

      3、高效完成工作計劃及銷售任務(wù),保證銷售環(huán)節(jié)順暢,收集潛在客戶信息;

      4、建立客戶信息檔案和管理工作,并進行科學(xué)的`客戶關(guān)系管理。

      二、任職要求:

      1、擁有大專以上學(xué)歷;

      2、有較強的溝通表達能力,有進取心、責(zé)任心,熱愛銷售工作,樂意接受挑戰(zhàn);

      3、較強調(diào)研和分析能力;工作計劃性強;協(xié)調(diào)和處理問題能力強;具有主動性和活力,有強烈的團隊意識;

      4、有同行業(yè)資源、工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

    顧問銷售崗位職責(zé)5

      崗位職責(zé)

      1)承接銷售、渠道、零售運營等業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)規(guī)劃和IT需求,對相關(guān)需求進行方案評估,給出最優(yōu)的系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃和方案

      2)對已審批的業(yè)務(wù)需求進行項目規(guī)劃或?qū)嵤┯媱,完成招?biāo),與實施方進行商務(wù)溝通和談判,組建項目團隊并啟動項目

      3)帶領(lǐng)團隊完成項目調(diào)研和需求分析、藍圖設(shè)計、測試、上線準(zhǔn)備、試運行支持等階段性工作,依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)的項目配置管理方法保證項目建設(shè)的質(zhì)量和計劃達成

      4)關(guān)注系統(tǒng)在運營中發(fā)現(xiàn)的`不足,對應(yīng)用系統(tǒng)進行不斷完善,提出建設(shè)性解決方案。

      5)完成領(lǐng)導(dǎo)要求的其它工作,配合完成運營、數(shù)據(jù)中心的支持工作

      任職要求

      1)8年以上的IT相關(guān)工作經(jīng)驗,具有豐富的相關(guān)服飾行業(yè)業(yè)務(wù)知識,如:零售業(yè)務(wù)、營銷業(yè)務(wù)、渠道相關(guān)業(yè)務(wù)等,

      2)5年及以上的IT項目經(jīng)理/項目總監(jiān)工作經(jīng)驗,最好管理過5個以上的中大型項目(項目投入300萬以上)必須有服飾、零售行業(yè)銷售類項目管理經(jīng)驗;

      3)至少2年以上銷售、渠道、零售運營等相關(guān)的項目建設(shè)及實施經(jīng)驗,具備一定開發(fā)經(jīng)驗及項目管理能力。

      4)熟悉計算機相關(guān)的專業(yè)英語詞匯、英語四級及以上。

      5)具備良好的溝通能力及責(zé)任心。

    顧問銷售崗位職責(zé)6

      崗位職責(zé):

      1、負責(zé)開拓目標(biāo)市場,根據(jù)客戶的需求提供全方位的理財服務(wù);

      2、負責(zé)與客戶進行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護客戶關(guān)系;

      3、負責(zé)分析客戶的財務(wù)漏洞,提供理財服務(wù);

      4、負責(zé)組織客戶進行理財知識的系統(tǒng)培訓(xùn);

      5、負責(zé)公關(guān)活動的組織、策劃和執(zhí)行;

      6、負責(zé)與客戶交流,找到客戶理財需求,提供咨詢服務(wù)。

      任職資格:

      1、大專及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè);

      2、熟練掌握個人及家庭理財相關(guān)知識和技能;

      3、具有極強的`學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;

      4、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗;

      5、具有良好的公關(guān)策劃與實施能力;

      6、具有良好的書面表達能力。

    顧問銷售崗位職責(zé)7

      崗位職責(zé)

      1、負責(zé)來店客戶的接待與洽談,有效執(zhí)行公司與廠家的銷售標(biāo)準(zhǔn)流程;

      2、負責(zé)向客戶介紹商品車的性能、配置、價格及付款方式等相關(guān)購車事宜;

      3、按公司要求為客戶辦理新車銷售的各項手續(xù);

      4、維護客戶關(guān)系,尋找潛在顧客;

      5、耐心解答來電客戶的詢問,正確完成的記錄來電客戶的資料,了解潛在客戶的需求,及時向銷售經(jīng)理反饋;

      6、為客戶提供試乘試駕;

      7、展廳及廠區(qū)商品車輛的`保潔、移位;

      職位要求:

      1、20-35之間;男女不限,形象好氣質(zhì)佳,舉止大方得體,性格外向;

      2、中專以上學(xué)歷,汽車技術(shù)服務(wù)與營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

      3、有駕駛證優(yōu)先,能熟練駕駛車輛;

      4、有較強的表達和溝通能力,有良好的工作態(tài)度和服務(wù)意識,熱愛汽車銷售;

      5、有一定的談判能力;

      6、有汽車專業(yè)知識或汽車銷售經(jīng)驗者優(yōu)先。

    顧問銷售崗位職責(zé)8

      一、崗位職責(zé)

      1、負責(zé)店面的銷售向客戶推薦本校的開設(shè)的學(xué)車套餐服務(wù)。

      2、維護潛在客戶及學(xué)員數(shù)據(jù)庫,進一步挖掘信息及電話回訪收集顧客反饋意向,提升顧客滿意度。

      3、統(tǒng)籌門店營銷推廣、促成銷售目標(biāo)的達成及通過電話回訪進行促成轉(zhuǎn)介紹簽約。

      4、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。

      5、負責(zé)做好銷售記錄、賬目核對等工作。

      二、任職要求

      1、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的'溝通能力及交際技巧,具有親和力;

      2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;

      3、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,善于挑戰(zhàn),性格外向,富有激情,富有團隊合作精神,

      4、對銷售有較高的熱情,有無經(jīng)驗均可;

    顧問銷售崗位職責(zé)9

      職責(zé)描述:

      1、負責(zé)新客戶資料搜集開發(fā)新客戶;

      2、學(xué)習(xí)財稅相關(guān)知識,了解財稅簡單的處理辦法;

      3、通過電話、外拓、網(wǎng)絡(luò)、渠道、移動端等方式與客戶進行溝通,宣傳、推廣公司業(yè)務(wù),尋找銷售機會完成業(yè)績指標(biāo);

      4、維系老客戶爭取完成二次銷售;

      5、定期與合作客戶溝通建立長期良好的合作關(guān)系;

      6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他日常事務(wù)性工作。

      職位要求

      1、18-30歲 ,口齒清晰,對銷售工作有較高的熱情;

      2、具備較強的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;

      3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的`應(yīng)變能力和承壓能力。

      4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。

      薪資待遇:

      1、薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)任底薪+高提成+激勵獎金+帶薪年假+節(jié)日福利+團建活動+工齡補貼;

      2、帶薪培訓(xùn):提供定期的新人培訓(xùn)和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓(xùn);

      3、專業(yè)指導(dǎo):專業(yè)指導(dǎo)上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學(xué)習(xí)上崗,幫助新員工解決問題;

      4、上班時間:9:00-18:00,周末雙休,享受國家法定的節(jié)假日、年假等帶薪假期;

      5、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活動;

      6、辦公環(huán)境:坐落于市中心浦發(fā)銀行樓上,環(huán)境舒適,交通方便。

    顧問銷售崗位職責(zé)10

      崗位職責(zé):

      1):熱愛房產(chǎn)銷售事業(yè),把房產(chǎn)銷售和服務(wù)作為自己生活、工作的一部分

      2):負責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)

      3):了解客戶需求,開發(fā)、提供優(yōu)質(zhì)合適房源,進行商務(wù)談判

      4):了解房源信息,陪同客戶看房,促成一、二手房產(chǎn)買賣與租賃業(yè)務(wù)

      5):陪同協(xié)助,由公司總部的簽約、資托網(wǎng)簽、貸款、過戶等專員完成業(yè)務(wù)交易服務(wù)流程

      6):負責(zé)公司部分房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系

      崗位要求:

      1、要求對樓盤有所熟悉,掌握房地產(chǎn)相關(guān)知識,為客戶講解區(qū)位圖、沙盤,電話邀約客戶,與客戶進行洽談,簽約等工作。

      2、陪同客戶看房、后期談判、簽約交接等多項工作,促成樓盤的.成交;

      3、負責(zé)房源的積累與開發(fā),并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系等。

      任職要求:

      1、年齡在25周歲-30周歲之間,男女不限,具有良好的語言表達能力及溝通能力,有意愿從事房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè);

      2、有較強的學(xué)習(xí)力、抗壓力、敢于接受挑戰(zhàn)迎接挑戰(zhàn);

      3、有目標(biāo),吃苦耐勞,有強烈的掙錢愿望;

      4、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。

    顧問銷售崗位職責(zé)11

      崗位職責(zé):

      1、負責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù);

      2、負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;

      3、負責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場,完成各項銷售指標(biāo);

      4、負責(zé)挖掘客戶需求,實現(xiàn)產(chǎn)品銷售;

      5、負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作。

      任職資格:

      1、中專及以上學(xué)歷,形象好,氣質(zhì)佳;女身高160cm以上;

      2、主動性強,工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;

      3、有較強的事業(yè)心,勇于面對挑戰(zhàn);

      4、良好的溝通和表達能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;

      5、良好的團隊協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識;

      6、有銷售經(jīng)驗或市場營銷專業(yè)者優(yōu)先。

      我司提供五險一金、話費補助、加班獎金、帶薪年假、免費班車、全勤獎、年底雙薪;

      公司正在逐漸壯大,銷售部門一直是我司的.重要部門,重中之重,公司全力配合銷售部,并給予銷售很大的平臺和晉升空間,培養(yǎng)更多優(yōu)秀的汽車銷售人員。

    顧問銷售崗位職責(zé)12

      崗位職責(zé):

      1、負責(zé)一手樓盤銷售,現(xiàn)場提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),引導(dǎo)客戶購買,為客戶提供專業(yè)化,顧問式服務(wù);

      2、與客戶業(yè)主建立良好的溝通關(guān)系,促進樓盤銷售,完成銷售任務(wù);

      3、對來訪客戶進行定期跟進,與客戶維持長期的良好的關(guān)系;

      4、負責(zé)客戶開發(fā)與積累、電話預(yù)約與登記、實地看房、談判簽約以及售后跟進服務(wù)等具體工作;

      5、進行相關(guān)市場調(diào)研,為公司提出相關(guān)合理化建議。

      崗位要求:

      1、形象好,氣質(zhì)佳,五官端正;

      2、具備較好的.溝通力、表達力和親和力;

      3、熱愛銷售工作,責(zé)任心強,能吃苦,性格堅韌,有良好的服務(wù)意識;

      4、1年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗,具有強烈的進取心,敢于挑戰(zhàn)自己。

    顧問銷售崗位職責(zé)13

      工作職責(zé):

      1.負責(zé)新一代高通量測序服務(wù)(腫瘤產(chǎn)品)的推廣及銷售工作,主要面向各大醫(yī)院等醫(yī)療系統(tǒng);

      2.負責(zé)獨立開發(fā)本地區(qū)潛在客戶,完成年度營銷目標(biāo)以及其他任務(wù);

      3.根據(jù)客戶需求提供項目解決方案,負責(zé)項目簽訂;

      4.跟進項目進展,促進項目順利進行;

      5.積極了解并反饋市場需求、產(chǎn)品競爭等情況;

      6.協(xié)助地區(qū)經(jīng)理完成各項銷售指標(biāo)。

      崗位要求:

      1、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、生物學(xué)及市場營銷相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

      2、有2年以上腫瘤產(chǎn)品或藥品銷售經(jīng)驗優(yōu)先。

      3、具有較強的上進心和責(zé)任心,良好的獨立工作及人際溝通能力;

      4、具有非常良好的'客情關(guān)系,熟悉當(dāng)?shù)氐氖袌銮闆r;

    顧問銷售崗位職責(zé)14

      崗位職責(zé):

      1、負責(zé)公司百度、神馬、搜狗、360、新浪粉絲通、扶翼、騰訊智匯推、廣點通、頭條等廣告產(chǎn)品的市場宣傳,以及客戶開發(fā)工作;

      2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);

      3、通過公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源在微信或QQ上跟客戶溝通,引導(dǎo)客戶下單;

      4、維護客戶關(guān)系,在合作前、后提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);

      5、負責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);

      任職要求:

      1、年齡18—26歲,男女不限,大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者可放寬要求;

      2、 1—2年銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有較強的團隊合作精神;

      3、熱愛銷售工作,有強烈的掙錢或事業(yè)發(fā)展欲望。只要你不甘于平庸,有上進心,有良好從業(yè)意識和服務(wù)心態(tài);我們給你一個展現(xiàn)自己的舞臺;

      4、有過SEM、SEO,網(wǎng)盟推廣等互聯(lián)網(wǎng)廣告銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

      5、有責(zé)任心,能承受一定的工作壓力;

      薪資福利:

      1、無責(zé)任高底薪+開單獎+周獎勵+半/月度獎+年終獎

      2、工作時間:上午9:00—12:00下午13:00—18:00,大小周休息;

      2、技能培訓(xùn):公司長期為員工提供sem競價專業(yè)技能培訓(xùn),提升互聯(lián)網(wǎng)營銷技能

      3、公費旅游:公司會不定期公費團體旅游、戶外拓展、郊游、聚餐、卡拉OK、生日聚會、文體活動等;

      4、優(yōu)質(zhì)資源:公司提供優(yōu)質(zhì)的精準(zhǔn)客戶,不用打電話,不用跑客戶;

      5、公司環(huán)境:環(huán)境舒適優(yōu)美,輕松活躍的工作氣氛,高級寫字樓,90后帥哥美女如云,讓志同道合的.你在工作中感覺輕松愉快。緊靠地鐵公交站,上下班方便;

      6、完善的培訓(xùn)體系,健全的員工晉升道路;

      7、寬廣的就業(yè)平臺,更多的晉升機會和個人發(fā)展;

      我們的優(yōu)勢:

      1、資源優(yōu)勢:公司提供優(yōu)質(zhì)社會化媒體資源和網(wǎng)絡(luò)推廣資源。

      2、快速晉升;最快的晉升通道;專業(yè)的培訓(xùn)課程。

      3、優(yōu)秀團隊;年輕而富有朝氣的團隊,并肩作戰(zhàn)的小伙伴。

      4、股權(quán)期權(quán)激勵

    顧問銷售崗位職責(zé)15

      1、在工作時間內(nèi),一律著工作裝,佩戴工作牌,保持良好的形象;在參加各種重要會議及各種重要活動時,必須保持公司標(biāo)準(zhǔn)著裝;

      2、每天晨會期間銷售顧問向銷售經(jīng)理匯報前一天的客戶接待情況、意向客戶級別情況和接收訂單情況;

      3、銷售顧問按順序接待客戶,并嚴(yán)格按照客戶接待流程熱情大方,認真、專業(yè)的向客戶介紹產(chǎn)品和提供各項服務(wù);接待臺的銷售顧問必須嚴(yán)格填寫來店(來電)客戶登記表,來店(來電)客戶登記表的必填項不能留有空白,留的.電話客戶必須按要求建卡,(客戶不留電話的除外),信息來源項必須認真填寫;

      4、銷售顧問應(yīng)技巧性的向客戶索要電話以方便跟進客戶,并按規(guī)定認真建立填寫兩表一卡,銷售顧問應(yīng)保持跟進卡的清潔,不能在跟進卡上亂寫亂畫;

      5、銷售顧問每天及時回訪客戶,至少跟進六個意向客戶,客戶跟進卡每天下午5:00送到銷售經(jīng)理處檢查簽字;

      6、銷售顧問嚴(yán)格執(zhí)行公司的報價及優(yōu)惠政策,不允許向客戶高報價,不允許未經(jīng)銷售經(jīng)理同意而向客戶優(yōu)惠或贈送公司制定的優(yōu)惠政策以外的價格或裝飾品;

      7、銷售顧問應(yīng)保持辦公場所的清潔,辦公服務(wù)器應(yīng)有序放置。辦公電話不能公話私打,辦公室內(nèi)不能談與工作無關(guān)的話題;

      8、銷售顧問交易完成后,并認真介紹售后人服務(wù)人員及售后相關(guān)責(zé)任人員,交車完畢后的一小時內(nèi)應(yīng)向客戶打感謝電話;

      9、認真完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作;聽眾管理、服從分配、遵章守紀(jì)、與同事之間團結(jié)互助,不做有損公司信譽和利益的事情;

      10、銷售部員工應(yīng)愛護公司的財物和安全操作,工作期間因為個人的原因或操作失誤導(dǎo)致其人身受到傷害和公司財產(chǎn)受到損壞造成的經(jīng)濟損失由員工個人負全部責(zé)任。

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