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  • 酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

    時(shí)間:2024-08-18 18:36:35 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

    (精華)酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

      在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,崗位職責(zé)起到的作用越來越大,崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。我敢肯定,大部分人都對(duì)制定崗位職責(zé)很是頭疼的,以下是小編為大家整理的酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    (精華)酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15篇

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1

      1、負(fù)責(zé)部門《銷售工作報(bào)告》的編制、審核工作。

      2、負(fù)責(zé)受理下屬員工對(duì)其直屬上級(jí)和同事的.投訴,以及其他部門員工或外協(xié)單位對(duì)下屬員工的投訴(對(duì)本人的投訴除外)。

      3、負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)和績效考核工作。

      4、協(xié)助直屬上級(jí)負(fù)責(zé)部門相關(guān)規(guī)范化文件的擬寫工作。

      5、完成直屬上級(jí)交辦的其它工作。

      6、本職責(zé)經(jīng)總經(jīng)室批準(zhǔn)后生效,自公布之日起執(zhí)行。

      7、本職責(zé)修改權(quán)、解釋權(quán)屬總經(jīng)室。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2

      1)負(fù)責(zé)酒店客房的銷售與管理;

      2)進(jìn)行銷售渠道拓展和客戶關(guān)系維護(hù);

      3)負(fù)責(zé)酒店促銷計(jì)劃的執(zhí)行和對(duì)外宣傳;

      4)負(fù)責(zé)酒店周邊市場(chǎng)的'調(diào)研,及時(shí)提出市場(chǎng)改進(jìn)建議;

      5)為重要客戶,團(tuán)體,會(huì)議提供優(yōu)質(zhì)到位的個(gè)性化服務(wù)和客房安排。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3

      1、根據(jù)市場(chǎng)具體情況,做出預(yù)測(cè)及市場(chǎng)細(xì)分,開拓客戶及鞏固客源;

      2、提出并參與制定銷售計(jì)劃并實(shí)施落實(shí);

      3、依據(jù)具體情況與工作重心,制定并及時(shí)調(diào)整各種銷售策略;

      4、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員的酒店產(chǎn)品和銷售技能的.培訓(xùn);

      5、完成上級(jí)下達(dá)的銷售任務(wù);

      6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)每月銷售任務(wù);

      7、評(píng)估團(tuán)隊(duì)成員的工作業(yè)績和銷售業(yè)績;

      8、對(duì)銷售過程進(jìn)行有效的日常管理,監(jiān)控銷售指標(biāo)的完成進(jìn)度,定期隨訪客戶;

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4

      職位描述:

      1、負(fù)責(zé)酒店的銷售運(yùn)作、管理;包括計(jì)劃、組織、進(jìn)度控制和檢討;

      2、負(fù)責(zé)設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售策略、銷售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃;

      3、負(fù)責(zé)旅行社、網(wǎng)絡(luò)分銷渠道的管理;

      4、尋找目標(biāo)客戶,溝通合作,對(duì)目標(biāo)酒店進(jìn)行產(chǎn)品市場(chǎng)及調(diào)研分析,根據(jù)淡旺季和消費(fèi)需求、產(chǎn)品特點(diǎn)提供酒店產(chǎn)品策劃方案。

      任職要求:

      1、大專及以上學(xué)歷

      2、1—2年以上酒店行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn),職業(yè)方向?yàn)轳v店總經(jīng)理,有酒店副總經(jīng)理級(jí)以上管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;

      3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的'客戶服務(wù)意識(shí);

      4、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受較大的工作壓力,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力;

      5、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

      6、條件稍遜者可應(yīng)聘銷售主管。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5

      1.熟悉酒店各部門、各服務(wù)項(xiàng)目的情況以及自己的業(yè)務(wù),有針對(duì)性向客戶做好市場(chǎng)營銷工作,完成酒店制定的營銷指標(biāo)。

      2.積極向客戶推廣酒店新項(xiàng)目和新計(jì)劃,定期、不定期安排客戶參觀,并與有潛力的客戶保持良好的商務(wù)往來。

      3.接待來訪參觀,主動(dòng)宣傳酒店的優(yōu)良服務(wù)和各項(xiàng)設(shè)施,樹立酒店良好形象,并注意了解客人對(duì)酒店的`意見,及時(shí)上報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)。

      4.接待各種類型團(tuán)隊(duì)消費(fèi)。

      5.負(fù)責(zé)將酒店重要活動(dòng)之后的相關(guān)資料、信息、剪報(bào)歸檔。

      6.負(fù)責(zé)洽談、跟辦各種會(huì)議在酒店順利召開。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6

      1.監(jiān)督做好管理會(huì)員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。

      2.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的'問題。

      3.參與解決一切引起賓客不滿事件,爭取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。

      4.有效地做好預(yù)定處日常工作管理和每日預(yù)定流量的控制、即時(shí)房態(tài)的控制。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7

      1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)營銷部工作,完成酒店下達(dá)的銷售目標(biāo)。

      2、以各種渠道全面尋覓、開發(fā)新客戶,做好老客戶的回訪和維護(hù)。

      3、了解和掌握市場(chǎng)信息,收集業(yè)務(wù)情報(bào),進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)和分析,擬定酒店銷售計(jì)劃,為總經(jīng)理決策提供相關(guān)數(shù)據(jù)和報(bào)告。

      4、負(fù)責(zé)酒店對(duì)外業(yè)務(wù)關(guān)系,樹立和提高酒店的.對(duì)外形象、美譽(yù)度等。

      5、利用各種機(jī)會(huì)開展公關(guān)活動(dòng),做好客戶拜訪、客戶維護(hù)工作。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8

      崗位職責(zé):

      1、負(fù)責(zé)公司旗下酒店新市場(chǎng)的開拓,開發(fā)新客戶,增加產(chǎn)品銷量;

      2、負(fù)責(zé)定期維護(hù)及拜訪客戶,對(duì)客戶的意見及時(shí)反饋;

      3、負(fù)責(zé)收集統(tǒng)計(jì)市場(chǎng)及酒店行業(yè)信息,挖掘有效顧客信息;

      4、負(fù)責(zé)提供客戶專業(yè)的咨詢;

      5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其它工作內(nèi)容。

      職位要求:

      1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 ;

      2、一年以上酒店銷售工作經(jīng)驗(yàn);

      3、具備較強(qiáng)的客戶溝通能力和較高的.商務(wù)處理能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

      4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有挑戰(zhàn)精神。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)9

      職責(zé)描述:

      1、酒店客房銷售預(yù)訂及房控,完成銷售指標(biāo)。

      2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析,預(yù)測(cè)市場(chǎng)分配情況。

      3、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的'制定分解及落實(shí)。

      4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算。

      5、拜訪潛在客戶,簽訂協(xié)議及重要客戶維護(hù)。

      任職要求:

      1、?萍耙陨蠈W(xué)歷。

      2、5年以上酒店銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)有優(yōu)先。

      3、具有銷售管理工作經(jīng)歷者或豐富的客戶資源和客戶關(guān)系者優(yōu)先。

      酒店銷售經(jīng)理崗位

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10

      按照工作程序和標(biāo)準(zhǔn)做好當(dāng)?shù)乜蛻糸_發(fā)和維護(hù)工作。

      按照公司市場(chǎng)部要求,做好當(dāng)?shù)氐耐茝V宣傳和活動(dòng)策劃。

      配合店總做好日常的`價(jià)格管理工作。

      做好與OTA合作商的日常溝通工作。

      做好與當(dāng)?shù)仄渌袠I(yè)的聯(lián)合宣傳、積分共享等BD合作工作。

      按照公司收益管理策略,做好酒店收益管控,做到收益最大化。

      對(duì)經(jīng)營數(shù)據(jù)保持敏感,隨時(shí)關(guān)注,協(xié)助店總進(jìn)行數(shù)據(jù)收集、分析工作。

      做好會(huì)員發(fā)展工作。

      關(guān)注本地競(jìng)爭對(duì)手的活動(dòng)跡象,及時(shí)調(diào)整營銷策略。

      做好大客戶、VIP客人的接待工作。

      其它市場(chǎng)部和店總交辦的工作。

      完成公司和門店制定的各項(xiàng)銷售任務(wù)指標(biāo)。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11

      1.對(duì)總經(jīng)理直接負(fù)責(zé),及時(shí)制定當(dāng)月的銷售計(jì)劃,努力完成和超完成預(yù)算目標(biāo)。

      2.對(duì)于酒店的發(fā)展和營業(yè)額的提高提出可行性操作的建議,以最大可能提高酒店贏利。

      3.詳細(xì)了解飯店的服務(wù)項(xiàng)目、內(nèi)容和服務(wù)時(shí)間。

      4.清楚了解客房狀態(tài)、客房類型以及包價(jià)產(chǎn)品和折扣規(guī)定等方面的知識(shí)。

      5.監(jiān)督做好管理會(huì)員卡資料、協(xié)議客戶資料的電腦登記和整理、存檔工作。

      6.做好《日客戶拜訪記錄》、《周拜訪記錄》并存檔,迅速、高效、禮貌地解決客戶的問題。

      7.參與解決一切引起賓客不滿事件,爭取在飯店政策范圍內(nèi)使賓客重新獲得滿意感。

      8.有效地做好預(yù)定處日常工作管理和每日預(yù)定流量的控制、即時(shí)房態(tài)的控制。

      9.對(duì)于超預(yù)定造成客人的外送,及時(shí)做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。

      10.根據(jù)酒店的預(yù)算目標(biāo),做好每日和每月酒店的平均房價(jià)的'控制。

      11.透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識(shí),知道如何操作并能嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,及時(shí)、有效地做好協(xié)議公司的應(yīng)收款項(xiàng)的收回工作。

      12.及時(shí)做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。

      13.根據(jù)公司營運(yùn)部要求按時(shí)報(bào)送《會(huì)員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計(jì)劃》、《銷售周報(bào)》,同時(shí)抄送酒店總經(jīng)理。

      14.起草部門培訓(xùn)工作,按時(shí)參加酒店的各種會(huì)議和培訓(xùn)。

      15.保持酒店熱情待客的服務(wù)水準(zhǔn)。

      16.遵守國家政策法律,遵守格林豪泰有限管理公司的規(guī)章制度。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12

      職責(zé):

      1、執(zhí)行爭取商務(wù)辦公、散客及團(tuán)體、渠道等各市場(chǎng)的銷售工作,完成每月銷售任務(wù);

      2、開拓酒店客戶資源和銷售渠道,維護(hù)客情關(guān)系;

      3、熟悉各大電商平臺(tái)運(yùn)營,實(shí)施線上業(yè)務(wù)的'搭建、及運(yùn)營、營銷。

      任職資格:

      1、?埔陨蠈W(xué)歷,年齡35歲以下;

      2、1年以上酒店銷售經(jīng)驗(yàn)與管理經(jīng)驗(yàn),有良好的客戶資源;

      3、極強(qiáng)的執(zhí)行力,能夠適應(yīng)一定工作壓力和強(qiáng)度;

      4、一定的自律性,能夠?qū)φ麄(gè)酒店?duì)I業(yè)目標(biāo)進(jìn)行分解并積極主動(dòng)的完成;

      5、能熟練使用辦公軟件。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13

      負(fù)責(zé)制定銷售推廣計(jì)劃和銷售目標(biāo)

      負(fù)責(zé)為酒店的所有賓客提供優(yōu)質(zhì)的住宿與服務(wù),并且最大程度提高酒店的平均每日入住率和總體入住率

      搜集、整理市場(chǎng)趨勢(shì)和相關(guān)信息,為發(fā)展酒店的銷售策略提供參考

      提高酒店的`旅游貿(mào)易和線上旅行社的市場(chǎng)份額及利潤

      與同事合作共同制定和執(zhí)行酒店活動(dòng)和設(shè)施的定價(jià)策略

      根據(jù)市場(chǎng)變化靈活定價(jià),提高公司網(wǎng)絡(luò)銷售的收益和利潤

      管理酒店官網(wǎng)和網(wǎng)絡(luò)代理商的報(bào)價(jià)

      緊密監(jiān)測(cè)市場(chǎng)價(jià)格調(diào)整,并對(duì)市場(chǎng)變化及時(shí)作出反應(yīng)

      銷售和預(yù)定團(tuán)隊(duì)協(xié)商合作,運(yùn)用客房銷售策略以提高酒店入住率和收入

      發(fā)展酒店的關(guān)鍵客戶,并維護(hù)與其的長期關(guān)系

      負(fù)責(zé)建立和維護(hù)現(xiàn)有的客戶關(guān)系,與客戶保持良好互動(dòng)

      參與銷售活動(dòng)和項(xiàng)目,協(xié)助銷售總監(jiān)完成客房銷售收入計(jì)劃與預(yù)算

      負(fù)責(zé)完成預(yù)先設(shè)定的銷售目標(biāo)和計(jì)劃

      負(fù)責(zé)與本地公司洽談合作同時(shí)擴(kuò)大客戶群體以發(fā)展新商機(jī)并且達(dá)成銷售目標(biāo)

      負(fù)責(zé)撰寫酒店客房、設(shè)施及相關(guān)產(chǎn)品的銷售預(yù)測(cè)、預(yù)算和分析報(bào)告

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)14

      1、針對(duì)集團(tuán)自有的酒店產(chǎn)品(湖南莽山森林酒店、惠州巽寮灣愛度酒店),做出預(yù)測(cè)及市場(chǎng)細(xì)分,開拓客戶及鞏固客源;

      2、提出并參與制定銷售計(jì)劃并實(shí)施落實(shí);

      3、依據(jù)具體情況與工作重心,制定并及時(shí)調(diào)整各種銷售策略;

      4、完成上級(jí)下達(dá)的銷售任務(wù);

      5、對(duì)銷售過程進(jìn)行有效的.日常管理,監(jiān)控銷售指標(biāo)的完成進(jìn)度,定期隨訪客戶。

    酒店銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15

      1、透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識(shí),知道如何操作并能嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,及時(shí)、有效地做好協(xié)議公司的'應(yīng)收款項(xiàng)的收回工作。

      2、及時(shí)做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。

      3、根據(jù)公司營運(yùn)部要求按時(shí)報(bào)送《會(huì)員卡資料匯總》、《協(xié)議客戶資料匯總》、《周銷售計(jì)劃》、《銷售周報(bào)》,同時(shí)抄送酒店總經(jīng)理。

      4、起草部門培訓(xùn)工作,按時(shí)參加酒店的各種會(huì)議和培訓(xùn)。

      5、保持酒店熱情待客的服務(wù)水準(zhǔn)。

      6、遵守國家政策法律,遵守格林豪泰有限管理公司的規(guī)章制度。

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