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  • 汽車維修管理制度

    時間:2024-07-20 09:32:42 愛車 我要投稿

    汽車維修管理制度15篇(合集)

      在當今社會生活中,制度起到的作用越來越大,制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準則。擬定制度的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編幫大家整理的汽車維修管理制度,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    汽車維修管理制度15篇(合集)

    汽車維修管理制度1

      汽車實訓室管理制度的重要性體現(xiàn)在:

      1. 保障教學質(zhì)量:通過規(guī)范化的管理,確保實訓教學的'有效性和準確性,提升學生實踐技能。

      2. 確保安全:嚴格的規(guī)章制度能預(yù)防實訓過程中的安全事故,保護師生的生命安全。

      3. 延長設(shè)備壽命:合理的設(shè)備管理和維護,減少設(shè)備故障,節(jié)約維修成本。

      4. 提升效率:明確的職責分配和流程規(guī)定,提高實訓室的運營效率。

    汽車維修管理制度2

      1、全廠汽車維修技術(shù)標準和計量器具由廠部負責,并確定由計量員進行統(tǒng)一管理。計量員應(yīng)按技監(jiān)部門要求取得崗位證書,并接受技監(jiān)部門的技術(shù)指導(dǎo)。

      2、汽車維修技術(shù)標準、相關(guān)標準和本廠主修的各種車型技術(shù)資料等,必須分類保存,并建立索引目錄。借閱者應(yīng)按規(guī)定辦理借用手續(xù),用后迅速歸還,不得私自留存,不得損壞遺失。

      3、要及時收集有關(guān)技術(shù)標準和技術(shù)資料。當新標準代替舊標準或某種車型淘汰后,原保存的該標準和資料經(jīng)廠長批準后可以不在保存,但不得擅自處理。

      4、全廠職工必須嚴格執(zhí)行國家有關(guān)的計量法規(guī)和規(guī)章。計量員應(yīng)認真實施計量監(jiān)督、檢查和管理,建立有關(guān)臺賬,制定有關(guān)計劃等,保證計量器具量值的準確可靠,以確保維修質(zhì)量。

      5、計量器具的檢定和維修必須嚴格按技監(jiān)部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對國家列入強制檢定目錄的計量器具(如壓力表、聲級計、有關(guān)量具等),必須按規(guī)定的檢定周期送技監(jiān)部門檢定,不得自行檢定或維修。

      6、一般計量器具和檢測儀器的檢定,由計量員每年進行一次,對計量精度高或使用頻率高的計量器具和檢測儀器,每半年進行一次。如遇本廠無能力檢定和維護的,應(yīng)送有關(guān)部門進行檢定和維護。

      7、對強制檢定的計量器具,必須取得計量合格正后才能使用;對損壞修理后的.計量器具和檢測儀器,必須有計量合格證(即MG標志)方準使用。

      8、凡超過檢定周期而未送檢的計量器具一律不準使用;對達不到精度要求或誤差較大的計量器具和檢測儀器,應(yīng)根據(jù)實際情況和計量規(guī)定,作降級使用或報廢更新。檢定和維修結(jié)果及降級使用原因等必須及時記入設(shè)備臺賬中,以備后查。

      9、使用計量器具和檢測儀器必須輕拿輕放,不準撞擊。精密量具不得在粗糙的表面上測量。量具用后應(yīng)擦干凈,要防銹、防腐、防碰。使用檢測儀器前必須先調(diào)“0”位,儀器如有失準或損壞,應(yīng)送制造廠定點的維修站進行修理,嚴禁擅自修理。

    汽車維修管理制度3

      運輸分公司大修廠管理制度

      一、汽車維修質(zhì)量承諾制度

      1、在車輛維修作業(yè)中,嚴格執(zhí)行作業(yè)規(guī)范和三級檢驗制度。

      2、認真填寫、整理車輛技術(shù)檔案和維修檔案,按規(guī)定簽發(fā)竣工出廠合格證。

      3、維修中堅決杜絕使用假冒偽劣配件。

      4、對維修車輛實行質(zhì)量保證期制度,自竣工出廠之日起:

      一級維護、小修及零件修理質(zhì)量保證期為汽車行駛20xx公里或者10日;

      二級維護質(zhì)量保證期為汽車行駛5000公里或者30日;

      整車修理或者總成修理質(zhì)量保證期為汽車行駛20000公里或100日。

      質(zhì)量保證期中行駛里程和日期指標,以先達到者為準。

      二、汽車維修質(zhì)量管理制度

      為提高車輛的維修質(zhì)量,加強全廠職工的質(zhì)量意識,杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生,制定如下制度。

      1.質(zhì)量管理機構(gòu)

      本廠成立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管廠長負責。具體質(zhì)量管理工作由生產(chǎn)技術(shù)部門負責。

      2.質(zhì)量機構(gòu)職責

      全面負責全廠質(zhì)量管理工作,貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)主管部門有關(guān)《汽車維護工藝規(guī)范》、《汽車維護出廠技術(shù)條件》、交通部《汽車維修質(zhì)量管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,貫徹執(zhí)行有關(guān)汽車維修質(zhì)量的規(guī)章制度,確定質(zhì)量方針,制定質(zhì)量目標,對全廠維修車輛進行監(jiān)督、檢查、考核,對維修技術(shù)、質(zhì)量問題進行分析,并提出整改方案。

     。1)建立健全內(nèi)部質(zhì)量保證體系,加強質(zhì)量檢驗,進行質(zhì)量分析。

     。2)收集保管汽車維修技術(shù)資料及工藝文件,確保完整有效,及時更新。

     。3)制定維修工藝和操作規(guī)程。

     。4)負責車輛檔案管理工作。

      (5)負責標準計量工作。

      (6)負責設(shè)備管理維修工作。

      (7)負責汽車的檢驗工作。提高汽車維修質(zhì)量。

     。8)負責質(zhì)量糾紛的質(zhì)量分析工作。

      3.對維修車輛一律進行三級檢驗,嚴格進行汽維護前檢驗、過程檢驗、竣工檢驗,嚴格執(zhí)行竣工出廠技術(shù)標準,未達標準不準出廠。

      認真執(zhí)行汽車維修質(zhì)量的抽查監(jiān)督制度。

      4.材料倉庫應(yīng)嚴把配件質(zhì)量關(guān),嚴格做好采購配件的入庫驗收工作。

      5.嚴禁偷漏作業(yè)項目。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即嚴肅查處.

      三、維修質(zhì)量檢驗制度

      1.進廠檢驗

      維修車輛進廠后,檢驗員應(yīng)記錄駕駛員對車況的反映和報修項目,查閱車輛技術(shù)檔案,了解車輛技術(shù)狀況,檢查車輛整車裝備情況,然后按照《汽車維護、檢測、診斷技術(shù)規(guī)范》(GB/T18344-20xx)的要求擇項進行維修前的檢測,確定附加作業(yè)項目,并把檢驗、檢測的結(jié)果填寫在檢驗簽證單上,未經(jīng)檢驗簽證的車輛,作業(yè)人員應(yīng)拒絕作業(yè)。

      2.過程檢驗

      在維修作業(yè)的全過程中,都要進行過程檢驗。過程檢驗實行維修工自檢、班組內(nèi)部互檢及廠檢驗員專檢相結(jié)合的辦法。過程檢驗的主要內(nèi)容是零件磨損、變形、裂紋情況;配合間隙大;有調(diào)整要求的調(diào)整數(shù)據(jù);重要螺栓螺母扭矩。對涉及轉(zhuǎn)向、制動等安全部件更須嚴格的檢查。對不符合技術(shù)要求的部件,應(yīng)進行修復(fù)、更換,以確保過程作業(yè)的質(zhì)量.過程檢驗的數(shù)據(jù)由檢驗員在檢驗簽證單上完整記錄,未經(jīng)過程檢驗簽證的車輛,廠檢驗員有權(quán)拒絕進行竣工檢驗。

      3.竣工檢驗

      竣工檢驗由檢驗員專職進行。必須嚴格按《汽車二級維護竣工出廠技術(shù)條件》逐項進行檢驗簽證,必要時進行路試?⒐z驗的結(jié)果應(yīng)逐一填寫在檢驗簽證單上,未經(jīng)竣工檢驗合格的車輛不得送檢測站檢測,不得出廠。

      4.檢驗標準:

      (1)《汽車維護、檢測、診斷技術(shù)規(guī)范》(GB/T18344-20xx)

     。2)《營運車輛綜合性能要求和檢驗方法》(GB/18565-20xx)

     。3)《車輛運行安全技術(shù)條件》(GB7258-20xx)

      四、汽車維修檔案管理制度

      汽車維修檔案管理工作,是汽車維修的基礎(chǔ)管理工作,也是企業(yè)生產(chǎn)、技術(shù)管理的基礎(chǔ)工作。

      1.汽車維修檔案由業(yè)務(wù)部門負責收集、整理、保管。汽車大修、總成大修、汽車二級維護的維修檔案一車一檔,一檔一袋,檔案內(nèi)容包括維修合同、檢驗簽證單、竣工證存根、工時清單、材料清單等;汽車一級維護、小修的資料在維修登記本中保存。

      2.維修檔案應(yīng)保持整齊、完整。一車一檔裝于檔案袋中,不得混雜亂裝。檔案袋應(yīng)有標識,以便檢索。

      3.檔案放置應(yīng)便于檢索、查閱,同時防止污染、受潮、遺失。

     。.車輛維修竣工后,檢驗員應(yīng)在車輛技術(shù)檔案中記載總成和重要零件更換情況及重要維修數(shù)據(jù)。

      5.單證入檔后除工作人員外,一般人員不得隨意查閱,更改,抽換。如確需更正,應(yīng)經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準同意。

      6.車輛維修檔案保存期2年。

      五、汽修廠人員技術(shù)培訓制度

      人力資源是企業(yè)競爭力中最主要的因素,人的綜合素質(zhì)又是人力資源中的主要因素。各種形式的培訓是提高人員素質(zhì)的有效途徑,隨著汽車技術(shù)的日新月異,新產(chǎn)品、新技術(shù)、新裝備、新材料、新工藝不斷涌現(xiàn),培訓和學習是沒有止境的。

      1.培訓形式:

      上崗培訓:由行業(yè)主管部門和學校聯(lián)合主辦,通過對本行業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、職業(yè)道德、安全知識的教育,取得上崗資格證。

      技術(shù)等級培訓:由行業(yè)主管部門聯(lián)合勞動部門共同舉辦,包括汽車修理各工種的初級、中級、高級工培訓,考核合格由勞動部門發(fā)給技術(shù)等級證書。

      技術(shù)專題培訓:針對某項新技術(shù)的培訓,由專家主講,發(fā)結(jié)業(yè)證書。

      特殊崗位培訓:廠長、檢驗員、業(yè)務(wù)員、結(jié)算員等崗位的培訓,合格者由行業(yè)主管部門發(fā)給上崗證書。

      廠內(nèi)業(yè)務(wù)技術(shù)性訓:由廠內(nèi)根據(jù)需要自行組織的培訓。

      2.建立人員檔案。編制全廠人員名冊,記錄人員的姓名、性別、年齡、身份證號、籍貫、文化程度、工種、技術(shù)等級、住址、電話等基本信息。

      3.編制崗位的素質(zhì)能力要求。

      4.每年依據(jù)本廠人員情況及崗位能力要求,編制年度培訓計劃,確定參加培訓人員的名單和培訓種類及本廠自行組織培訓的詳細計劃,并上報運管處維管科一份。

      5.參加培訓人員應(yīng)與廠方簽訂服務(wù)合同,服務(wù)3年以上的,培訓費用由廠方承擔,不到3年由本人承擔。

      6.制定獎懲措施,凡外派參加培訓人員,成績合格者費用按合同規(guī)定由達方承擔,不合格者,廠方不予承擔(應(yīng)在合同中明確),成績優(yōu)秀者應(yīng)予獎勵。

      7.每次參加培訓的資料和記錄,應(yīng)建立檔案,妥善保管。

      8.服務(wù)合同期滿后,人員要求調(diào)離本廠的,應(yīng)在一個月前向廠方提出書面辭職報告。人員調(diào)離時應(yīng)由相關(guān)業(yè)務(wù)科室簽署意見,廠長批準。在沒有經(jīng)濟糾葛的情況下,應(yīng)予同意。

      合同期未滿要求辭職的,則按合同規(guī)定辦理。

      9.人員培訓管理工作由辦公室負責。

      六、汽修廠配件材料管理制度(汽修廠倉庫管理制度相關(guān))

      1、自覺遵守廠部各項管理制度,倉庫嚴禁閑雜人員入內(nèi)。

      2.及時做好供方的選擇、評審工作。根據(jù)生產(chǎn)需要及時編制采購計劃單,計劃單經(jīng)廠領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后即按單就近采購。

      3.材料及零配件進庫前要驗收,末經(jīng)驗收或驗收不合格的不準進庫,不準使用。

      4、材料入庫后要立卡、入帳,做到帳、卡、實物三符合.

      5、材料應(yīng)分類、分規(guī)格存放,。

      6、保持倉庫整潔,做好材料、配件的防銹、防腐、防失竊工作,做好倉庫的消防工作。

      7、修理工憑派工單領(lǐng)料,由庫管員填寫材料單,領(lǐng)料人簽名,領(lǐng)用大總成件要經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意。領(lǐng)新料必須交舊料,嚴格執(zhí)行領(lǐng)新交舊制度。

      8、加強對舊料的管理工作。

      9、材料及零配件的領(lǐng)用應(yīng)執(zhí)行先進先出的規(guī)定,嚴格執(zhí)行價格制度,不得隨便加價。

      10、倉庫每個月進行一次清倉盤點,消除差錯,壓縮庫存。

      七、汽車修理廠(廠長)崗位職責

      1、全面負責企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、產(chǎn)品質(zhì)量和安全生產(chǎn)等各項工作。

      2.建立和完善企業(yè)的管理制度和組織機構(gòu),并落實各項工作責任制。

      3.確定質(zhì)量方針,建立質(zhì)量目標。

      4.經(jīng)常性地向組織開展職工質(zhì)量、安全教育。

      5.建立、完善廠內(nèi)機構(gòu)設(shè)置,明確職責和權(quán)限,保持內(nèi)部溝通,確保正常運轉(zhuǎn)。

      6.負責對廠內(nèi)的各項管理工作進行評審,以期逐步改進、完善、提高。

      7.保證獲得和保持設(shè)施、設(shè)備、人員等必需的資源,滿足生產(chǎn)的需要。

      八、汽車維修質(zhì)量檢驗員崗位職責

      1、認真學習汽車維修質(zhì)量檢驗有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章;

      2.嚴格執(zhí)行國家及行業(yè)的有關(guān)汽車維修技術(shù)標準和其它相關(guān)技術(shù)標準;

      3.負責進廠維修車輛的檢驗、檢測、診斷工作;

      4.負責維修車輛在維修過程中的各項檢驗工作,包括過程和竣工檢驗,嚴把維修質(zhì)量關(guān),并按規(guī)定的要求認真填寫維修質(zhì)量檢驗簽證單和車輛技術(shù)檔案;

      5.負責維修車輛檢測工作,及時進行質(zhì)量分析,為不斷改進質(zhì)量提出意見和建議;

      6.做好汽車維修質(zhì)量狀況的`上傳下達工作,當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,起到顧客和維修工、領(lǐng)導(dǎo)和職員工間的橋梁作用;

      7.參與汽車返修或機務(wù)事故原因分析和質(zhì)量判斷;

      8.秉公行使質(zhì)量檢驗和技術(shù)鑒定的職權(quán);

      9.完成廠長分配的其它工作任務(wù)。

      九、汽車維修安全生產(chǎn)管理制度

      1、廠區(qū)內(nèi)不準吸煙,發(fā)現(xiàn)吸煙者必須立即制止,各清潔管轄區(qū)不得有煙頭、油污、垃圾和影響安全生產(chǎn)的雜物。

      2、按規(guī)定的地方存放油料,易燃易爆和有毒物品,車間,工作間不得存放。

      3、板金車間不準用油,其他車間不準用火,卻須交替作業(yè)的,必須向有關(guān)部門申請同意后,保持安全距離,作好防范錯施,方可作業(yè)。

      4、焊接帶油污的部件,壓力容器、油箱和其它危險物品時,必須嚴格按照安全操作規(guī)程作業(yè)。

      5、掌握消防知識、熟悉消防器材的使用方法,消防器材按規(guī)定掛放在明顯位置,定期檢查、保養(yǎng),失效的應(yīng)及時申報更換。

      6、嚴禁違章作業(yè)和違章操作使用各種用電設(shè)備及各種機機件設(shè)備。

      7、須維護和增加用電設(shè)施的,必須先申請同意,指派專業(yè)人員施工作業(yè),嚴禁私拉亂接。

      8、公司任何員工都有義務(wù)和權(quán)利制止、拒絕和揭發(fā)違反安全生產(chǎn)的一切行為。有義務(wù)積極參加滅火、救災(zāi)、應(yīng)急突發(fā)事件。

      9、嚴禁少年兒童進入工作場所,否則因此而造成的一切后果公司概不負責。

      處罰:有違反以上規(guī)定的,每次罰款50元/100元,造成經(jīng)濟損失和人員傷害的,賠付一切經(jīng)濟損失,造成重大責任事故的,作除名處理,并送司法部門追究其刑事責任。

      十、汽修廠消防安全管理制度

      一.消防安全教育培訓制度

      1、新職工入廠,須進行消防安全的職前培訓,培訓內(nèi)容包括:消防安全基本常識、滅火器及消火栓的操作使用等。

      2、對每名員工每年至少進行一次消防安全培訓教育,培訓情況記錄存檔。

      3、公司每個季度對全體職工進行疏散演習,對義務(wù)消防隊員進行滅火演習專門培訓,使每個職工都能熟練使用滅火器材,

      4、公司的消防安全責任人、消防安全管理人、專兼職消防管理人員、消防控制室的操作人員等有關(guān)人員應(yīng)接受消防安全專門培訓。

      5、電焊、氣焊等在具有火災(zāi)危險區(qū)域作業(yè)的人員和自動消防系統(tǒng)的操作人員,必須經(jīng)過消防培訓,持證上崗

      6、各車間、班組等部門展開消防安全教育、培訓工作應(yīng)根據(jù)各部門、各階段、各字的特點進行針對性的教育。

      7、公司通過多種形式開展多種形式開展經(jīng)常性的消防安全宣傳教育。

      二.防火巡查檢查制度

      1、建立逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制,明確各自職責,落實巡查檢查制度。

      2、公司安全部人員每日對公司進行防火檢查。公司安全部每月對公司進行防火檢查并復(fù)查追蹤改善。

      3、檢查中發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患,檢查人員應(yīng)填寫記錄,并按照規(guī)定,要求有關(guān)人員在記錄上簽名。

      4、檢查部門應(yīng)將檢查情況以書面形式及時通知受檢部門,受檢部門負責人應(yīng)按通知要求及時整改火災(zāi)隱患。

      5、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患未按規(guī)定時間及時整改的,根據(jù)公司規(guī)定給予處罰。

      三.消防設(shè)施器材維護管理制度

      1、公司消防設(shè)施器材由安全部管理,定期檢查檢測消防設(shè)施器材。

      2、對消防器材和消防設(shè)施建立檔案管理。

      3、消防設(shè)施、消防器材應(yīng)定點存放、定人保養(yǎng)、定期檢查,并將檢查情況記錄存檔。

      4、對全公司職工進行教育,要求員工愛護消防設(shè)施器材,對刻意破壞損壞消防設(shè)施、器材的行為,將要求賠償,并提出懲處。

      5、公司按照《機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》要求,設(shè)置符合國家規(guī)定的消防安全疏散標志和應(yīng)急照明等消防器材、設(shè)施、并保持消防設(shè)施處于正常狀態(tài)。

      四.火災(zāi)隱患整改制度

      1、公司管理職能部門每月一次對各部門進行防火檢查,對所發(fā)現(xiàn)的問題以書面形式責令其限改,并督察整改到位。

      2、消防安全責任人或消防安全管理人應(yīng)每月組織一次消防安全會議,討論檢查過程中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患及相應(yīng)的整改措施,確保安全生產(chǎn)。

      3、公司各部門收到火災(zāi)隱患整改同時后,應(yīng)抓緊督促有關(guān)人員落實整改措施,一時無法整改的部門應(yīng)落實防范措施,保障消防安全。

      六.用火用電安全管理制度

      1、公司應(yīng)嚴格實行用火用電的消防安全管理規(guī)定。

      2、用電安全管理:1嚴禁隨意拉設(shè)電線,嚴禁超負荷用。電氣線路、設(shè)備安裝應(yīng)由持證電工負責。

      3、車間下班后,該關(guān)閉的電源應(yīng)予以關(guān)閉,否則安全部將對責任人提出處分。

      4、禁止私用電熱棒、電爐等大功率電器。

      。

      十.車間消防安全生產(chǎn)“十不準”

      1、不準在車間內(nèi)吸煙,擅自進行明火作業(yè)。

      2、不準占用疏散通道。

      3、不準在安全出口或疏散通道上安裝柵欄等影響疏散的障礙物。

      4、不準在生產(chǎn)工作期間將安全出口大門上鎖或關(guān)閉。

      5、不準隨便動用消防器材。

      6、非機修人員不準擅自拆裝機器設(shè)備。

      7、不準無證上崗操作危險機臺。

      8、故障設(shè)備未修好前,不準使用。

      9、上班時間不準怠工、滋事、打架或擅離職守。

      10、不準赤膀赤腳進車間,不準帶小孩進車間。

      十一、汽車維修質(zhì)量管理制度

      為提高車輛的維修質(zhì)量,加強全廠職工的質(zhì)量意識,杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生,制定如下制度。

      1、質(zhì)量管理機構(gòu)

      本廠成立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由分管廠長負責。具體質(zhì)量管理工作由生產(chǎn)技術(shù)部門負責。

      2.質(zhì)量機構(gòu)職責

      全面負責全廠質(zhì)量管理工作,貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)主管部門有關(guān)《汽車維護工藝規(guī)范》、《汽車維護出廠技術(shù)條件》、交通部《汽車維修質(zhì)量管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,貫徹執(zhí)行有關(guān)汽車維修質(zhì)量的規(guī)章制度,確定質(zhì)量方針,制定質(zhì)量目標,對全廠維修車輛進行監(jiān)督、檢查、考核,對維修技術(shù)、質(zhì)量問題進行分析,并提出整改方案。

     。1)建立健全內(nèi)部質(zhì)量保證體系,加強質(zhì)量檢驗,進行質(zhì)量分析。

     。2)收集保管汽車維修技術(shù)資料及工藝文件,確保完整有效,及時更新。

     。3)制定維修工藝和操作規(guī)程。

      (4)負責車輛檔案管理工作。

     。5)負責標準計量工作。

     。6)負責設(shè)備管理維修工作。

     。7)負責汽車的檢驗工作。提高汽車維修質(zhì)量。

     。8)負責質(zhì)量糾紛的質(zhì)量分析工作。

      3.對維修車輛一律進行三級檢驗,嚴格進行汽維護前檢驗、過程檢驗、竣工檢驗,嚴格執(zhí)行竣工出廠技術(shù)標準,未達標準不準出廠。

      認真執(zhí)行汽車維修質(zhì)量的抽查監(jiān)督制度。

      4.材料倉庫應(yīng)嚴把配件質(zhì)量關(guān),嚴格做好采購配件的入庫驗收工作。

      5.嚴禁偷漏作業(yè)項目。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。

      6.發(fā)動機總成修理,按修理工藝要求,對發(fā)動機進行冷磨試,冷磨時間不得低于1.5小時,熱試不得少于1小時,且必須主修人員在場隨時觀察運行情況,并作好應(yīng)急準備和有關(guān)數(shù)據(jù)記錄。

    汽車維修管理制度4

      汽車維質(zhì)量管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

      1. 提升客戶信任度:高質(zhì)量的'維修服務(wù)能增強客戶對企業(yè)的信賴,促進口碑傳播和業(yè)務(wù)增長。

      2. 保障行車安全:嚴格的質(zhì)量控制可以避免因維修不當導(dǎo)致的事故,保障車主的生命財產(chǎn)安全。

      3. 降低企業(yè)風險:減少因質(zhì)量問題引發(fā)的糾紛和賠償,維護企業(yè)的合法權(quán)益。

      4. 提高企業(yè)效率:標準化流程可以優(yōu)化作業(yè)流程,提高工作效率,降低成本。

    汽車維修管理制度5

      汽車管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

      1. 提升效率:通過規(guī)范化的流程管理,優(yōu)化車輛調(diào)度,減少無效行駛,提高運輸效率。

      2. 控制成本:有效監(jiān)控車輛維護、燃油消耗和保險費用,降低運營成本。

      3. 保障安全:嚴格的`駕駛員管理和安全規(guī)定,降低交通事故發(fā)生率,保障員工生命財產(chǎn)安全。

      4. 遵守法規(guī):確保車輛運營符合國家交通法規(guī),避免違法行為帶來的罰款和信譽損失。

      5. 優(yōu)化資源配置:科學的車輛退役和處置策略,最大化資產(chǎn)價值。

    汽車維修管理制度6

      1、為保證企業(yè)生產(chǎn)正常進行,保障員工健康,家庭幸福,全體員工必須遵守本制度。

      2、全體員工必須按規(guī)定參加安全生產(chǎn)教育,嚴格遵守各工種安全操作規(guī)程和機具操作規(guī)程,任何人不得違反。

      3、工作時不得在店內(nèi)打鬧、追逐、大聲喧嘩。

      4、必須按規(guī)定穿戴勞動保護用品,不得穿拖鞋上班。

      5、非工作需要不得動作任何車輛,汽車在店內(nèi)行駛車速不得超過8km/h,不準在店內(nèi)試剎車,嚴禁無證駕駛。

      6、加強對易燃物品的管理,易燃物品必須按規(guī)定使用和存放。

      7、在車間、材料間等處所應(yīng)配備有充足的滅火器材,并加強維護保養(yǎng)使交保持良好的技術(shù)狀態(tài),所有的`員工應(yīng)學會正確使用滅火器材。

      8、進入油庫,嚴禁吸煙,嚴禁攜帶易燃易爆物品進入油庫。

      9、工作燈應(yīng)采用低壓(36伏以下)安全燈,工作燈不得冒雨或拖水地使用,應(yīng)經(jīng)常檢查導(dǎo)線,插座是否良好。

      10、手濕時不得搬動電力開關(guān)或插電源插座。電源線路、保險絲應(yīng)按規(guī)定安裝、不得用銅線、鐵線代替;

      11、下班前,必須切斷所有電器設(shè)備的前一級電源開關(guān)。嚴禁電器、電動機在雨天淋雨受潮。

      12、作業(yè)結(jié)束后,及時清除場地油污雜物,并將設(shè)備機具整齊安放在指定位置,以保持施工場地整齊清潔。

      13、定期進行安全生產(chǎn)檢查。

    汽車維修管理制度7

      汽車維修廠管理制度的`重要性在于:

      1. 提升服務(wù)質(zhì)量:通過標準化流程和質(zhì)量控制,提高維修效率和準確性。

      2. 保護員工安全:安全規(guī)章制度可以降低工傷事故,保障員工福利。

      3. 增強客戶信任:良好的服務(wù)質(zhì)量和客戶關(guān)系管理有助于口碑傳播,吸引新客戶。

      4. 保障企業(yè)合規(guī):遵守法規(guī),避免罰款和法律糾紛,維護企業(yè)聲譽。

      5. 提高經(jīng)濟效益:有效的財務(wù)管理能降低成本,增加利潤,促進企業(yè)發(fā)展。

    汽車維修管理制度8

      為提高車輛的維修質(zhì)量,加強全廠職工的質(zhì)量意識,杜絕質(zhì)量事故的發(fā)生,制定如下制度。

      一、管理機構(gòu)

      本廠成立質(zhì)量管理領(lǐng)導(dǎo)小組,由廠長負責。具體質(zhì)量管理由分管副廠長負責。

      二、質(zhì)量機構(gòu)職責

      全面負責全廠質(zhì)量管理工作,貫徹執(zhí)行國家和行業(yè)主管部門有關(guān)《汽車維護工藝規(guī)范》、《汽車維護出廠技術(shù)條件》、交通部《汽車維修質(zhì)量管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,貫徹執(zhí)行有關(guān)汽車維修質(zhì)量的規(guī)范制度,確定質(zhì)量方針,制定質(zhì)量目標,對全廠維修車輛進行監(jiān)督、檢查、考核、對維修技術(shù)、質(zhì)量問題進行分析,并提出整改方案。

      1、建立健全內(nèi)部質(zhì)量保證體系,加強質(zhì)量檢驗進行質(zhì)量分析。

      2、收集保管汽車維修技術(shù)資料及工藝文件,確保完整有效,及時更新。

      3、制定維修工藝和操作規(guī)程。

      4、負責車輛檔案管理工作。

      5、負責標準計量工作。

      6、負責設(shè)備管理維修工作。

      7、負責汽車的'檢驗工作。提高汽車維修質(zhì)量。

      8、負責質(zhì)量糾紛的質(zhì)量分析工作。

      三、對維修車輛一律進行三級檢驗,嚴格進行汽車維護前檢驗、過程檢驗、竣工檢驗,嚴格執(zhí)行竣工出廠技術(shù)標準,未達標準不準出廠。認真執(zhí)行汽車維修質(zhì)量的抽查監(jiān)督制度。

      四、材料倉庫應(yīng)嚴把質(zhì)量關(guān),嚴格做好采購配件的入庫驗收 工作。

      五、嚴禁偷漏作業(yè)項目。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即嚴肅查處。 重慶市通威汽車修理有限公司

    汽車維修管理制度9

      汽車維修廠管理制度的重要性在于:

      1. 提高效率:通過標準化流程,減少工作混亂,提高工作效率。

      2. 保障質(zhì)量:嚴格的質(zhì)控體系能保證維修質(zhì)量,贏得客戶信任。

      3. 減少風險:明確的`安全規(guī)定能降低工傷事故,保護員工安全。

      4. 降低成本:有效管理設(shè)備和物料,防止浪費,控制運營成本。

      5. 提升形象:良好的客戶服務(wù)和環(huán)保表現(xiàn),提升企業(yè)形象,吸引和留住客戶。

    汽車維修管理制度10

      汽車車間管理制度的重要性不言而喻,它:

      1. 提升效率:通過標準化流程,提高工作效率,減少浪費,降低成本。

      2. 保障安全:防止工傷事故,保護員工安全,降低企業(yè)風險。

      3. 保證質(zhì)量:確保維修質(zhì)量,增強客戶信任,提升企業(yè)口碑。

      4. 優(yōu)化資源:合理調(diào)配人力、物力資源,提高資源利用效率。

      5. 合規(guī)經(jīng)營:遵守相關(guān)法律法規(guī),避免因違規(guī)操作導(dǎo)致的法律糾紛。

    汽車維修管理制度11

      汽車維修設(shè)備管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:

      1. 提升工作效率:規(guī)范化的設(shè)備管理能減少因設(shè)備故障引起的維修延誤,提高維修效率。

      2. 確保維修質(zhì)量:設(shè)備的良好狀態(tài)是保證維修質(zhì)量的'基礎(chǔ),有效管理可減少因設(shè)備問題導(dǎo)致的返工。

      3. 保障人員安全:嚴格執(zhí)行設(shè)備安全操作規(guī)程,降低設(shè)備操作風險,保護維修人員的生命安全。

      4. 節(jié)省維修成本:通過合理保養(yǎng)和維護,減少設(shè)備大修次數(shù),延長設(shè)備使用壽命,降低設(shè)備投資成本。

    汽車維修管理制度12

      汽車管理制度的重要性不言而喻。一方面,它能規(guī)范車輛使用,防止資源浪費,降低運營成本;另一方面,通過駕駛員管理和安全規(guī)定,可以保障行車安全,減少事故風險。此外,良好的汽車管理制度還能提升企業(yè)形象,增強員工對公司的.信任感。

    汽車維修管理制度13

      出租汽車管理制度的重要性在于:

      1. 維護市場秩序:通過規(guī)范運營行為,防止惡性競爭,保持市場穩(wěn)定。

      2. 保障乘客權(quán)益:明確服務(wù)標準和投訴處理機制,保護乘客的合法權(quán)益。

      3. 提升行業(yè)形象:良好的管理制度有助于提高出租車行業(yè)的.整體形象和服務(wù)水平。

      4. 促進安全駕駛:強化安全管理制度,減少交通事故,保障駕駛員和乘客的生命安全。

      5. 適應(yīng)法規(guī)要求:確保企業(yè)遵守相關(guān)法律法規(guī),避免法律風險。

    汽車維修管理制度14

      汽車修管理制度的重要性體現(xiàn)在以下幾個方面:- 提高效率:標準化流程可以減少維修時間,提高工作效率。- 保證質(zhì)量:嚴格的質(zhì)量控制能確保維修質(zhì)量,降低返修率,增強客戶信任。- 降低風險:安全規(guī)定和應(yīng)急處理機制有助于預(yù)防和減少事故,降低企業(yè)風險。- 提升形象:良好的服務(wù)質(zhì)量與專業(yè)的`維修流程將提升企業(yè)的市場口碑和品牌形象。

    汽車維修管理制度15

      隨著我國汽車工業(yè)的不斷發(fā)展,汽車維修業(yè)面臨著極好的機遇和挑戰(zhàn)。目前在汽車維修保養(yǎng)行業(yè)中,維修操作人員大部分文化素質(zhì)較低,上崗前沒有經(jīng)過必要、正規(guī)、系統(tǒng)的學習和培訓,維修設(shè)備、設(shè)施簡陋,遠遠落后與汽車工業(yè)發(fā)展的速度。針對維修行業(yè)存在的問題,政府行業(yè)主管部門應(yīng)該嚴格執(zhí)行國家針對道路運輸市場實際而的各項法律法規(guī)和規(guī)定,通過實施經(jīng)營許可證制度、投訴、仲裁制度、從業(yè)人員上崗培訓制度、維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核制度等來規(guī)范維修經(jīng)營業(yè)主的經(jīng)營行為,加強監(jiān)管力度,提高服務(wù)質(zhì)量,促進汽車維修行業(yè)健康、有序發(fā)展。下面簡要分析行業(yè)管理在汽車維修中的作用:

      一、汽車維修概念

      汽車維修是為機動車輛提供維護和修理服務(wù),以維持車輛良好的技術(shù)性能和延長車輛使用壽命所采用的各種技術(shù)措施的總稱。是保障車輛正常運營,提高車輛使用效益的有效手段。它包括汽車維護和汽車修理。

      1、汽車維護:就是對原有狀態(tài)的維持和護理。汽車維護是一種養(yǎng)護性作業(yè)項目,其目的是保持車輛外觀的整潔、降低汽車零部件的磨損速度,防止不應(yīng)有的損壞以及預(yù)先查明故障和事故隱患并予以消除和恢復(fù)。

      2、汽車修理:是為了完好的技術(shù)狀況或工作能力進行的恢復(fù)性技術(shù)作業(yè)。通過對超過允許工作極限、失去工作能力的部件、總成進行必要的技術(shù)處理或更換,以恢復(fù)汽車的良好技術(shù)性能。

      二、汽車維修業(yè)的現(xiàn)狀

      近幾年來我市機動車數(shù)量劇增,由此大量的機動車維修廠點應(yīng)運而生,形成了較大的汽車維修隊伍,對解決修車難和安置部分待業(yè)人員、促進社會和諧穩(wěn)定起到了積極地作用。但是維修市場還存在著很多問題。

      1、缺乏統(tǒng)一規(guī)劃和合理布局

      汽車維修業(yè)是技術(shù)密集型行業(yè),是需要比較先進的維修設(shè)備,寬敞明亮的廠房場地設(shè)施、技術(shù)嫻熟的維修工人,但是現(xiàn)在是三五個人湊起來就干,有的利用馬路邊一兩間棚、屋,雇傭幾名待業(yè)青年,憑著簡陋工具就掛牌搞汽車修理業(yè),有些個體經(jīng)營者甚至既無固定廠址又無必要固定設(shè)備,就一個工具箱,背到哪里就在那里設(shè)點維修。還有不進行營業(yè)登記的少數(shù)“黑”修理廠等等,在布局方面,沒有統(tǒng)一規(guī)劃,有的地段廠點過于集中,有的地段嚴重不足,利用街面的店鋪開設(shè)汽車修理點較多,占道修車,車輛隨意停放,嚴重影響城市交通安全,也影響城市整體環(huán)境。

      2、修車質(zhì)量差

      很多維修廠點不按汽車維修操作規(guī)范的修車工藝進行作業(yè),修理工人沒有經(jīng)過正規(guī)職業(yè)學校系統(tǒng)學習和培訓,全靠師傅帶徒弟的方法學到修車技術(shù),對汽車各個部位、部件、各個系統(tǒng)不甚了解,對先進車輛的運行過程和性能不掌握,只憑修理工人的經(jīng)驗修車,全過程沒有質(zhì)量檢驗制度。許多廠點甚至不知道什么是質(zhì)量檢驗標準,因而修車質(zhì)量差,常常發(fā)生經(jīng)濟糾紛。另外,由于汽車修理廠點技術(shù)力量差,修理設(shè)備、檢測手段等達不到現(xiàn)代車型的要求,造成維修質(zhì)量差,車輛技術(shù)性能下降,汽車排氣污染加重,事故隱患增加,給社會帶來諸多不利。

      3、收費不合理,修車價格不穩(wěn)定

      一些廠點不顧政府有關(guān)部門的規(guī)定,自定收費標準,結(jié)算無標準,隨意降低或提高工時單價,巧立名目增加或減少收費項目,許多廠點只以雙方“協(xié)議”議價,形成惡性競爭。虛收多算,偷工減料,該修的不修,該換的不換,以舊充新、以差充好等現(xiàn)象屢見不鮮。

      汽車維修的社會化,解決了長期存在的修車難問題,為汽車安全運行提高運行效率起到了后勤保障作用。但是在發(fā)展過程中,因為管理跟不上,沒有統(tǒng)一規(guī)劃,相繼出現(xiàn)了一些混亂現(xiàn)象,如盲目發(fā)展,維修質(zhì)量差,收費不合理,發(fā)票管理不完善等。這些問題的存在,在一定程度上影響了汽車運輸業(yè)和維修業(yè)的健康發(fā)展。

      三、加強汽車維修行業(yè)的.管理

      1、從源頭管理抓起

      根據(jù)國務(wù)院頒布的《中華人民共和國道路運輸條例》和交通運輸部公布的《機動車維修管理規(guī)定》的要求,嚴格按照《汽車維修業(yè)開業(yè)條件》對申請從事汽車維修業(yè)務(wù)予以審核,認真履行審批程序,實行道路運輸經(jīng)營許可證制度,做到行業(yè)部門資格審查在先,協(xié)調(diào)工商、稅務(wù)部門辦照、稅收在后。堅決取締無照經(jīng)營,打擊越級經(jīng)營和超范圍經(jīng)營行為;對于經(jīng)營規(guī)模小、經(jīng)營條件和資格不健全的業(yè)戶實行限期整改;扶持大中型維修企業(yè),實行政策傾斜,促其上規(guī)模,上檔次,走集約化、專業(yè)化的道路。

      2、合理布局

      維修廠點的地理位置選擇的是否合理,將直接關(guān)系到維修企業(yè)的經(jīng)濟效益和社會效益以及汽車運輸?shù)某杀举M用支出。政府要統(tǒng)一規(guī)劃汽車維修站點的布局,根據(jù)市區(qū)格局規(guī)劃出市區(qū)幾個方位的個別街道建立“修理一條街”、“配件一條街”格局,只有形成點多、面廣、規(guī)范、集約化的維修網(wǎng)絡(luò),才能達到經(jīng)濟、合理、順達。在調(diào)整結(jié)構(gòu)的基礎(chǔ)上,保持維修能力與汽車運力間的合理比例,即通過宏觀控制,使維修能力稍大于汽車維修的負荷量,適當?shù)谋3质S嗄芰Γ斐梢粋良好的競爭環(huán)境,迫使維修企業(yè)提高提高效益和維修質(zhì)量,獲得較好的經(jīng)濟效益。

      3、加強質(zhì)量管理

      首先完成汽車修理檔案,是進出廠的每輛汽車都有詳細、精確地技術(shù)數(shù)據(jù)。要嚴格自檢、互檢、專職檢驗制度。主修人對車輛零部件、總成、整車修理后,先由檢驗技術(shù)員進行自檢,然后汽車通過綜合性能檢測線檢驗合格出廠時,車主應(yīng)當填寫“車主意見登記卡”,對修理質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度進行評議,并隨車發(fā)給“信息反饋單”,對修車質(zhì)量跟蹤檢查。在維修市場激烈競爭的情況下,不斷提升和完善質(zhì)量管理,以優(yōu)取勝,取得客戶的信賴。提高汽車維修質(zhì)量,保證運輸車輛技術(shù)狀況良好,為公路運輸提供安全可靠、低耗高效的運力,是汽車維修的中心任務(wù)。對維修企業(yè)進行質(zhì)量信譽考核是加強企業(yè)行業(yè)管理、提高企業(yè)維修和服務(wù)質(zhì)量、保證汽車維修業(yè)健康發(fā)展的重要手段。

      四、提高企業(yè)守法意識和維修人員素質(zhì)

      1、認真貫徹落實《道路運輸從業(yè)人員管理規(guī)定》,抓好汽車維修行業(yè)修理工人的培訓、考核、評定、聘任工作,實行持證上崗制度。

      2、對現(xiàn)有設(shè)備的操作人員和維修人員進行設(shè)備使用、操作規(guī)程、清洗、保養(yǎng)維修等方面進行系統(tǒng)教育、培訓和考核。

      3、認真貫徹執(zhí)行維修企業(yè)質(zhì)量信譽考核制度,建立投訴檢查機制,嚴厲打擊無證經(jīng)營、擅自降價擾亂維修市場行為。

      4、對從業(yè)人員進行守法經(jīng)營光榮、違法經(jīng)營可恥的職業(yè)道德教育和法制教育。

      道路運輸行業(yè)包括道路旅客運輸(旅游客運)和道路貨物運輸(危險品貨物運輸)以及道路運輸相關(guān)業(yè)務(wù)包括站(場)、機動車維修、機動車駕駛員培訓。

      總之,隨著汽車工業(yè)的迅速發(fā)展,汽車維修企業(yè)必將面臨著巨大的商機,也將面臨著巨大的挑戰(zhàn),只有抓好維修企業(yè)的自身建設(shè),才能迎接挑戰(zhàn);只有規(guī)范維修企業(yè)管理,才能使這一產(chǎn)業(yè)健康發(fā)展。因此,加強汽車維修業(yè)的管理勢在必行。

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