服裝采購崗位職責(實用)
在我們平凡的日常里，越來越多人會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學配置。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的服裝采購崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
服裝采購崗位職責1
1、負責按照生產(chǎn)需求狀況和采購要求，制訂物料的采購計劃、訂立采購合同、信息錄入并進行每月采購預算；
2、負責日常工作的調(diào)配、安排，協(xié)調(diào)本部門同設計、財務、倉儲等部門人員的工作配合；
3、負責公司采購成本，采購風險的控制；
4、處理與協(xié)調(diào)和供應商之間的.關系；
5、負責對主要供應商進行等級、品質(zhì)、交貨期、價格、服務、信用等能力的評估；6、負責及時處理并解決面料的質(zhì)量問題及索賠工作；
7、收集各季面料信息，及時更新市場動態(tài)面料，以提供公司參考的依據(jù)。
服裝采購崗位職責2
1、服裝的面料，輔料采購和產(chǎn)品生產(chǎn)的跟進
2、熟悉廣東面輔料市場，特別是中大面料市場，擁有豐富的面料知識及面料商資源；
3、良好的.學習能力、團隊合作精神、語言交流能力；工作積極主動，責任心強，保持不斷進取的學習熱情；
4、熱愛服裝事業(yè)，對服裝流行趨勢和服裝市場有良好的洞察力，熟悉面輔料生產(chǎn)流程和工藝；
服裝采購崗位職責3
崗位描述
采購業(yè)務主管
崗位名稱：
采購業(yè)務主管
直接上級：
采購部經(jīng)理
本職工作：
按計劃采購合格的物資
工作責任：
（1）執(zhí)行公司的規(guī)章制度和工作程序，保質(zhì)、保量、按時完成工作任務。
�。�2）參與編制本部門的采購計劃。
�。�3）對批準的采購計劃進行尋價。
�。�4）根據(jù)批準的采購申請單和尋價結(jié)果實施采購，并負責索取所購物資的相關資料，做好驗貨。
（5）具體辦理采購物資交接、驗收、報帳手續(xù)。
（6）辦理采購環(huán)節(jié)退貨。
�。�7）參加商務談判和擬訂合同條款。
�。�8）填具訂貨單辦理要貨。
�。�9）開拓新的.貨源基地，優(yōu)化進貨渠道，適時填報供應商審批表。
�。�10）及時向供應商反饋原材料質(zhì)量信息。
�。�11）進行供應商信用評定工作，據(jù)實提出供應商信用評定的意見，建立健全供應商檔案。
（12）進行測料工作，保證測料工作的準確及時。
�。�13）嚴守配方秘密。
�。�14）做好采購工作記錄。
（15）協(xié)助采購部經(jīng)理建立采購合同副本、訂單臺帳。
�。�16）負責文件、合同、訂單等資料的保管和定期歸檔工作。
服裝采購崗位職責4
職責：
1、負責服裝采購，開發(fā)和訂單跟蹤項目
2、利用自身廣泛的服裝生產(chǎn)商資源網(wǎng)絡，提供合適的服裝制造商，繼續(xù)開發(fā)和考察供應商，并維持良好的關系。
3、管理訂單的時間和所有過程以保持適當?shù)慕回洉r間
4、管理流程，任務包括但不限于：產(chǎn)品開發(fā)，產(chǎn)品分析，談判，交付，時間，成本，原材料，過程監(jiān)控，后續(xù)付款，取樣，測試，質(zhì)量報告，配件和輔料，制備文書，裝運指示和訂單時效。
5、洽談服裝成本，材料成本，運作和額外的成本，了解服裝成本以及管理成本在內(nèi)的服裝預算
6、確保質(zhì)量和產(chǎn)品安全指標符合還是超標
能力要求：
1、5年以上相似工作經(jīng)驗，相同工作崗位必須有2年以上。
2、感興趣于并經(jīng)歷過創(chuàng)業(yè)和不斷變化的工作環(huán)境
3、良好的談判技巧和了解中國服裝行業(yè)市場和經(jīng)濟
4、有服務意識，在壓力下沉著和穩(wěn)重，能獨立的做決定
5、有服裝進出口及海外業(yè)務經(jīng)驗的，包括外資企業(yè)。
6、獨立操作，有條理，注重細節(jié)，注重截止期限，親自實踐。
7、能適應于一個快節(jié)奏的團隊環(huán)境中工作。
8、過去曾使用過ERP系統(tǒng)工作過
9、必須有良好的工作習慣，包括能承受為完成工作而加班，尤其是在重要的工期時所造成的大于正常的情況時的壓力。
10、適合的或相關領域的學士學位
11、熟悉供應基地，中國進出口，服裝結(jié)構(gòu)，技術特點和服裝質(zhì)量等方便的知識。
12、要求熟練使用辦公軟件，包括性能廣泛的Excel知識。
13、熟練corel draw，illustrtor，photoshop這類計算機設計應用程序。
14、要求出色的中文和英文口頭和書面溝通能力。
其他：
1、按要求加班，但一般不期望
2、按要求出差，15%
3、工作時間上午9點到下午6點
4、喜歡在一個家族式的公司工作
5、負責采購產(chǎn)品服裝生產(chǎn)所需的面料，定期完成量化的'采購工作要求，并能獨立處理和解決所負責的任務，能承受一定的壓力；
6、按照公司規(guī)定的采購流程進行采購操作；
7、監(jiān)控物料的市場變化，采取必要的采購技巧降低采購成本；
8、及時協(xié)調(diào)解決采購物料、生產(chǎn)使用、客戶服務過程中所產(chǎn)生的供貨及質(zhì)量問題；
9、定期進行市場調(diào)研，開拓渠道，進行供應商評估；
10、領導安排的臨時性工作；
任職要求：
1、男女不限，25歲~40歲；
2、大專及以上學歷；
3、服裝行業(yè)2年以上面料采購工作經(jīng)驗；有駕照，駕駛熟練者優(yōu)先。
4、熟悉服裝面料市場，具備良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
服裝采購崗位職責5
1、負責公司服裝類產(chǎn)品開發(fā)管理及采購工作，制定采購戰(zhàn)略，規(guī)劃采購預算，控制采購成本，開發(fā)優(yōu)質(zhì)供應商資源。
2、及時掌握主采商品市場價格波動情況，建立和完善主采商品供應資料庫，以提升品質(zhì)及降低成本，每月上報主采商品行情分析。
3、定期進行市場調(diào)查，密切注意市場動態(tài)，了解產(chǎn)品流行趨勢，對服裝產(chǎn)品品質(zhì)、功能、生產(chǎn)工藝等有深入研究，把握市場行情，開發(fā)新產(chǎn)品，優(yōu)化競爭力，最大限度節(jié)約公司采購成本。
4、負責生產(chǎn)端產(chǎn)品打版及生產(chǎn)，根據(jù)圖片或?qū)嵨�，完成產(chǎn)品設計稿及工藝單輸出、面輔料搜集等工作，跟進供應商版房的打版工作，保證準確、快速打版出樣。
5、負責供應商的開發(fā)、評估、管理和提升供應商的表現(xiàn)，優(yōu)化供應商組合，以及開發(fā)新的供應商，建立穩(wěn)定的開發(fā)和打版、生產(chǎn)渠道；與供應商的談判，保持產(chǎn)品成本優(yōu)勢。
6、負責維護、跟蹤及評估體系管理，控制采購及生產(chǎn)成本符合公司目標。
7、擬寫采購合同和相關事項跟進，安排保證產(chǎn)品采購的適時、適地、適質(zhì)和適價。負責貨物品控管理和驗貨管理。
8、完成上級交辦的'工作任務，協(xié)助其它部門的相關工作。
服裝采購崗位職責6
一、貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、目標和各項管理制度。
二、負責市場調(diào)研，提供符合公司要求的供應商名單，建立合格分供方檔案。
三、執(zhí)行詢價、比價、議價制度，努力降低采購成本。
四、對商務談判、采購進度、質(zhì)量檢驗等全過程負責，按時完成采購任務，保證生產(chǎn)的正常進行。
五、辦理部分需要現(xiàn)金采購物資的個人借款和采購貨款的結(jié)算手續(xù)。
六、負責不合格品的處理。
七、對采購業(yè)務進行匯總、分析，需要時向管理層提供采購報告。
八、負責供應商的管理，與供應商維持健康、良好的商業(yè)合作關系;協(xié)助公司法律顧問處理與供應商的各種糾紛。
九、參與合同評審，配合有關部門做好報價、采購成本、交貨期方面的方案。十、參與設計評審，配合研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品供應商。
十一、完成總經(jīng)理(番禺總經(jīng)理)交辦的其他工作。
十二、虛心接受監(jiān)督，努力使采購工作公開、公正、透明，廉潔高效。
1、認真貫徹執(zhí)行公司采購管理規(guī)定和實施細則，努力提高自身采購業(yè)務水平。
2、按時按量按質(zhì)完成采購供應計劃指標，積極開拓貨源市場，貨(價)比三家，選擇物美價平的物資材料，完成下達的降低采購購成本的'責任指標。
3、負責與客戶簽訂采購購合同，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。
4、嚴把采購質(zhì)量關，選擇樣品供領導審核定樣，對購進物料均須附有質(zhì)保書或當場(委托)檢驗。協(xié)助有關部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。
5、負責辦理物料驗收、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。
6、收集一線商品供貨信息，對公司采購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進，對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。
7、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告。
8、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈錢物上繳公司，遵守國家法律，不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪。
9、完成采購部部長臨時交辦的其他任務。
服裝采購崗位職責7
崗位職責：
1、負責按照生產(chǎn)需求狀況和采購要求，制訂物料的采購計劃、訂立采購合同、信息錄入并進行每月采購預算；
2、比價采購，控制輔料的采購成本；
3、協(xié)助主管做好供應商的開發(fā)和供應商的資質(zhì)能力進行評估工作。建立供應商資質(zhì)評估表（生產(chǎn)能力、技術水平、生產(chǎn)條件、合作意向、合作態(tài)度等）并進行后期的管理；
4、負責及時處理并解決輔料的質(zhì)量問題及索賠工作；
5、對采購合同進行管理，做到采購定單及時下達并對面料供應商的`生產(chǎn)進度進行控管以確保質(zhì)量和交期間；
6、負責與輔料供應商往來的對帳工作并及時填寫付款申請報部門主管審批；
7、負責收集各季輔料信息，以提供公司參考的依據(jù)；
8、負責輔助設計師開發(fā)樣布、調(diào)樣工作，并建立樣品原始封樣檔案資料；
9、負責與設計師溝通，采集所需的輔料小樣，經(jīng)篩選后制成吊鉤樣，并按吊鉤樣的要求填寫內(nèi)容。
任職資格：
1、有2年以上服裝采購工作經(jīng)驗；
2、熟悉采購流程，良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
3、有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)；
4、具備基本的審美，尤其在成衣和飾品方面。
服裝采購崗位職責8
崗位職責：
1、協(xié)助商品部完成采買計劃的執(zhí)行，能夠獨立看款，根據(jù)采買流程完成部門分配的采買任務；
2、完成新品開發(fā)工作，提供產(chǎn)品搭配方案及流行趨勢的`反饋；
3、跟進新款銷售情況，對暢滯銷款進行歸納分析，做出問題匯總；
4、跟進賣場顧客的貨品反饋意見，做出針對性建議與解決方案；
5、協(xié)助部門負責人的相關工作。
任職要求：
1、能吃苦耐勞、有責任心，較強的團隊協(xié)作精神；
2、具備一定的溝通、談判及協(xié)調(diào)能力；
3、具有較強的時尚概念、能隨時關注時尚信息及變化。
服裝采購崗位職責9
一：分析清楚采購品牌的產(chǎn)品定位
服裝采購員首先要對自身店面的品牌產(chǎn)品定位正確。才能在采購的時候買到適合自己店出售的服裝。做好服裝產(chǎn)品定位是服裝采購的崗位職責中的重要一環(huán)。產(chǎn)品定位，要對產(chǎn)品品牌風格相對穩(wěn)定期、市場規(guī)模、目標消費群等問題進行細致的分析，多角度多方面地做好產(chǎn)品品牌定位。
采購員需要通過產(chǎn)品定位分析，獲知品牌的價位、消費群體的特征、款式的風格和時尚程度信息，并作為參考采購服裝。
二：時刻關注市場流行方向，做好流行服裝預測
流行服裝預測包括對服裝品牌的色彩、面料、檔次與價格的把握與預測。采購員可以通過看時尚刊物雜志、時裝秀、設計師個人作品發(fā)布會等獲取流行服裝的咨詢。流行服裝的選擇并不是簡單的哪個更流行就采購哪個款式，還要根據(jù)目標人群進行有選擇的分析判斷，在目標人群中選擇被大部分人所接受的流行因素在進行服裝的購入。
以服裝色彩為例，采購員除了要采購這一季的流行顏色的服裝，還要適當購入預測下一季流行顏色的'相關色彩。如下一季會流行紫色，這一句就可購入一些粉紫色的服裝。
三：做好市場分析工作
做好市場分析包括了解競爭產(chǎn)品的價格、面料、顏色、款式以及促銷策略等信息。并且要通過將本企業(yè)產(chǎn)品與競爭對手產(chǎn)品比較分析，洞察自己缺失的款式和系列，做出快速的采購決策，購入缺少的產(chǎn)品。
做好市場分析的服裝采購的崗位職責一個重要的工作是通過市場調(diào)研獲得品牌目標人群的相關信息，如目標人群的年齡、收入、職業(yè)特征、興趣愛好、購買習慣等。采購員采購服裝要從目標人群的需求出發(fā)。不能根據(jù)個人喜好來采購產(chǎn)品。
四：擬定采購計劃
制訂采購計劃是需要綜合考慮到上面三種前期信息而制定的。制定的采購計劃應要做到在正確的時間以合理的價格選擇正確數(shù)量的正確商品并在正確的場所進行銷售。擬定好一份采購計劃是服裝采購的崗位職責的重要一項內(nèi)容。采購計劃擬定好后，并不是一勞永逸的，采購員還要在后期的實際市場反應，市場動向進行適當?shù)男薷暮驼{(diào)整。
服裝采購崗位職責10
崗位職責
1：協(xié)助買手一起去市場采購，款式挑選，產(chǎn)品搭配，并完成相關文書工作及數(shù)據(jù)處理。
2：整理買手采購單據(jù)，跟蹤貨期，發(fā)貨情況等，對接殘次品調(diào)換等。
3：控制好后續(xù)的補貨數(shù)量及采購成本。
崗位要求
1：對這份工作有極大的熱情與興趣，無經(jīng)驗可一對一培訓
2：有吃苦耐勞的'職業(yè)精神，對工作認真負責。
3：會基礎的excel，電腦操作熟練：。
服裝采購崗位職責11
1、有服裝行業(yè)、采購工作經(jīng)驗，能獨立完成工作內(nèi)容，對工作認真、負責、有進取心；
2、性格開朗、待人熱誠，工作積極、做事細心，有較強成本意識；
3、不斷開發(fā)新的供應渠道和供應商，加強對新老客戶的.走訪和調(diào)查；
4、通過走訪調(diào)查市場，了解市場行情，降低公司采購成本；
5、配合意識強，工作積極主動，認真負責協(xié)助采購組長處理相關采購工作；
6、良好的團隊協(xié)作意識及溝通協(xié)調(diào)能力。
服裝采購崗位職責12
崗位職責：
1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；
2、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；
3、執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；
4、開發(fā)、評審、管理供應商，維護與其關系；
5、填寫有關采購表格，提交采購分析和總結(jié)報告；
任職資格：
1、中專及以上學歷，服裝類相關專業(yè)；
2、服裝行業(yè)1年以上相關工作經(jīng)驗；
3、熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；
4、工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的.團隊合作精神，英語能力強者優(yōu)先考慮；
5、有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
6、熟悉廣州各大服裝批發(fā)市場者優(yōu)先
7、對衣服質(zhì)量以及款式有獨特的見解
服裝采購崗位職責13
一、在總務主任領導下，負責做好總務處的事務工作及材料采購。
二、嚴格遵守國家政策，遵紀守法，努力工作，合理使用資金。
三、配合各部門做好要貨計劃，發(fā)現(xiàn)問題隨時聯(lián)系。
四、認真執(zhí)行采購計劃按品種、規(guī)格、數(shù)量、質(zhì)量、時間要求完成任務，確保供應，做到急事急辦。
五、對所購物資做好開單入庫手續(xù)，憑證齊全，及時辦理結(jié)算付款手續(xù)。
六、物資進庫如有短缺、規(guī)格、質(zhì)量等不符，屬供方造成，應負責及時聯(lián)系解決。
七、密切配合各部門、倉庫，做到勤采購，少儲備，不積壓，掌握市場供應動態(tài)，脫節(jié)物資應積極采取措施，向外求援或辦理轉(zhuǎn)借手續(xù)，做好呆滯物資的處理工作。
八、對所辦、所購的事力爭三天內(nèi)完成，不能完成的應主動說明原因，拒絕辦理未經(jīng)領導批準的特殊采購任務。
九、笨重、量大的.物資提貨應及時與校辦聯(lián)系車輛，協(xié)助進行提貨。
十、購物時支票、現(xiàn)金票據(jù)要綏善保管好，發(fā)覺遺失應及時匯報掛失，采購時做到精打細算，做到少化錢，多辦事，辦好事。
十一、努力做好領導交辦的其它各項任務，和總務處對外事務工作、聯(lián)系、付遞工作。
服裝采購崗位職責14
1、根據(jù)部門目標和市場需求，參與本類別年度、季度、波段商品規(guī)劃;
2、制作供應商和樣品開發(fā)計劃調(diào)查市場行情，隨時掌握產(chǎn)品信息及原材料市場動態(tài)、流行趨勢，做好信息收集、整理分析并反饋;
3、負責供應鏈的開發(fā)、供應商管理及維護，保證供應商的占有數(shù);
4、負責收集本類別樣品供評審和篩選，并控制采購成本;(根據(jù)商品規(guī)劃要求和市場信息及代理門店需求提供樣品;5、負責開發(fā)及提供商品樣品、洽談供應商、簽訂合同、跟進交期，確保到貨及時性和貨品滿足率;
6、針對商品款式，質(zhì)量及價格進行評審和商品信息整理，并建立商品檔案和供應商檔案;
7、參與本組別年度、季度商品規(guī)劃、波段計劃、鋪貨計劃、商品分析會的討論及制定負責本組商品評審、協(xié)助商品分析及商品策略的.制定，對本組商品庫存管理、商品結(jié)構(gòu)及毛利額達成;
8、負責完成上級交辦的其他工作任職要求：
服裝采購崗位職責15
崗位職責：
1、根據(jù)店鋪訂單，到各大市場采購對應的服裝產(chǎn)品
2、確保檔口供應商貨源穩(wěn)定
3、處理殘次破損產(chǎn)品退件
4、協(xié)助倉儲部門打包發(fā)貨
任職要求：
1、能吃苦耐勞，做事勤快，能承受一定的.工作壓力；
2、熟悉各大服裝批發(fā)市場，十三行，沙河大時代，女人街，富麗網(wǎng)絡城等
3、具有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，有良好的溝通能力；
4、 有沙河采購經(jīng)驗優(yōu)先。
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