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  • 設(shè)計方案經(jīng)典

    時間:2024-05-22 09:25:32 設(shè)計 我要投稿

    設(shè)計方案經(jīng)典

      為了確保事情或工作安全順利進(jìn)行,常常需要提前制定一份優(yōu)秀的方案,方案是闡明具體行動的時間,地點,目的,預(yù)期效果,預(yù)算及方法等的企劃案。那么你有了解過方案嗎?以下是小編收集整理的設(shè)計方案經(jīng)典,歡迎閱讀與收藏。

    設(shè)計方案經(jīng)典

    設(shè)計方案經(jīng)典1

      【設(shè)計思路】

      通過對廣告有關(guān)知識的學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生觀察日常生活現(xiàn)象的能力,激發(fā)學(xué)生關(guān)心生活、熱愛生活的情感,教育學(xué)生做生活的有心人。

      【導(dǎo)寫過程】

      一、創(chuàng)設(shè)情境

      今天,我們這節(jié)課的內(nèi)容是學(xué)寫廣告語。廣告就是向公眾告知某一件事或勸告大眾遵守某一規(guī)定。它與我們的生活緊密相聯(lián)。但大家也許對廣告的有關(guān)知識還不夠了解,比方廣告的類型,怎么寫廣告語等等,希望通過這節(jié)課的'學(xué)習(xí),我們能對此有所了解,對生活有所感悟。

      二、了解廣告的類型

      用投影儀出示兩則廣告:

      大寶,明天見;大寶呀,天天見。

      同升一面旗,共愛一個家。

      明確:廣告分營利性廣告(推銷商品或勞務(wù)獲取利益)、非營利性廣告(達(dá)到某種宣傳目的)。

      三、了解廣告的形式

      如今早已不是酒好不怕巷子深、皇帝的孩子不愁嫁的時代了,隨著科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步和各種媒體的出現(xiàn),廣告的形式可謂多種多樣。

      問題一:同學(xué)們見得最多的是什么地方的廣告?

      問題二:除電視廣告外,還有哪些形式呢?

      討論明確:報紙廣告、雜志廣告、電臺廣告、櫥窗廣告、路牌廣告、交通廣告、禮品廣告……

      四、體會廣告語的寫作技巧

      用投影儀出示一組廣告語,了解其包括的背景信息。

      1.天天保齡參,越來越精神。(效用命名法)

      2.好空調(diào),格力造。(產(chǎn)地命名法)

      3.我的眼中只有你,娃哈哈純潔水。(歌名點化法)

      4.更多選擇,更多歡笑,就在麥當(dāng)勞。(好兆命名法)

      5.胃(喂),你好嗎?(諧音命名法)

      6.車到山前必有路,有路必有豐田車。(俗語點化法)

      7.治中風(fēng),華佗再造顯神功。(人物命名法)

      在此基礎(chǔ)上,探究寫廣告語應(yīng)注意的問題:重點突出,簡明易懂,有趣,動人,有號召力。

      問題:有沒有你認(rèn)為擬得不好的廣告語?

      五、學(xué)寫廣告語

      用投影儀出示要求:

      1.給“英雄”墨水?dāng)M一條廣告語。

      2.給校門外“陽光書屋”擬一條廣告語。

      3.近期,我校將申報市級教科研實驗學(xué)校,作為前川三中的一名學(xué)生,你將用怎樣的話語展示三中師生的風(fēng)采呢?

     。▍⒖迹1.看《英雄》,不如用“英雄”。2.走進(jìn)“陽光”,心中一片“陽光”;書山有路勤為徑,購書陽光書屋請。3.今天,我為三中驕傲;明天,三中為我自豪。)

      六、學(xué)生總結(jié)本節(jié)課收獲

      學(xué)生總結(jié),教師歸納:要言之有味。

    設(shè)計方案經(jīng)典2

      一、體系說明

      本企業(yè)績效與薪酬體系設(shè)計是按職位劃分的,涉及10個職位分別為財務(wù)處長、秘書、數(shù)據(jù)處理科科長、會計科科長、計算機(jī)操作員、數(shù)據(jù)記錄員、會計師、高級賬目員、初級賬目員和打字員?冃c薪酬體系設(shè)計將以以上10個職位來進(jìn)行等級分類、工資標(biāo)準(zhǔn)和績效考核。

      二、職務(wù)技能要求

      1、財務(wù)處長:會計原理與實踐的知識;預(yù)算制定、行政管理及投資實踐方面的知識;明了國家及地方有關(guān)具體會計情景的法律與法規(guī)的運用;具備建立、保持、分析和修正財務(wù)記錄的能力;監(jiān)控領(lǐng)導(dǎo)下屬職員的能力

      2、秘書:掌握檔案制度、接待等辦公室工作方法;程序與設(shè)備的知識,函電和報告撰寫的知識;正確使用語法修辭知識及一般統(tǒng)計與資料保管方法;能按既定政策與程序,做出正確判斷,擬定函電;掌握快速記憶與聽寫技巧;熟練打字的能力;監(jiān)督指導(dǎo)助理秘書的能力3、數(shù)據(jù)處理科科長:掌握程序規(guī)劃與分析的原理與技術(shù);編碼操作、機(jī)器程序、設(shè)備運轉(zhuǎn)與維修的原理與技術(shù)知識;會計原理、統(tǒng)計方法、符號邏輯及監(jiān)控技術(shù)與方法的知識;能對復(fù)雜程序及加工中心進(jìn)行分析

      4、會計科科長:掌握復(fù)式簿記記法及其實踐的知識;辦公室管理實踐與知識制備財務(wù)報表的能力;制備涉及收、支賬目的日記分錄帳的能力;能監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)其他會計與辦公室人員

      5、計算機(jī)操作員:掌握電子計算機(jī)系統(tǒng)及其有關(guān)專用輸入和輸出裝置的知識;能操作多種數(shù)據(jù)設(shè)備;能監(jiān)控復(fù)雜的計算機(jī)并采取正確行動糾正機(jī)器的問題;能遵守書面指令;能進(jìn)行算術(shù)運算并校核報告及報告格式的正誤

      6、數(shù)據(jù)記錄員:具備鍵盤輸入數(shù)據(jù)的.能力;能完成常規(guī)辦公室職員工作;能遵守口頭書面命令

      7、會計師:具備會計原理、會計實踐做法與程序的知識;能設(shè)計和建立適當(dāng)會計方法、報表與程序;能與他人溝通交流會計信息

      8、高級賬目員:應(yīng)掌握財務(wù)簿記工作中使用的方法與詞匯的知識;能迅速而準(zhǔn)確地把財務(wù)信息登賬并進(jìn)行算術(shù)運算;能制備和檢查財務(wù)報表、工資單、發(fā)票與報告

      9、初級賬目員:要掌握財務(wù)簿記方法與程序的知識;辦公室一般工作方法與實踐的知識;能給財務(wù)數(shù)據(jù)登賬并迅速準(zhǔn)確地進(jìn)行算術(shù)運算;能操作辦公用機(jī)器并學(xué)會操作簿記機(jī)器;能遵守口頭和書面命令

      10、打字員:掌握基本的算術(shù)與語言正確運用的知識;能完成日常辦公室工作;能遵守上級的口頭與書面指示;具有一定的打字速度

      三、職位分類

      管理類包括財務(wù)處長、數(shù)據(jù)處理科科長、會計科科長技術(shù)類包括計算機(jī)操作員、數(shù)據(jù)記錄員、打字員

      財務(wù)類包括高級賬目員、初級賬目員、會計師

      四、薪酬構(gòu)成

      薪酬總額是由固定工資總額、浮動工資總額和附加工資總額構(gòu)成的,如下圖 ——基本工資、學(xué)歷職稱工資、工齡工資、等級工資與企業(yè)經(jīng)營狀況掛鉤(比如銷售收入、銷量、產(chǎn)量等)

      薪酬總額浮動工資總額崗位工資(員工崗位工資主要取決于當(dāng)前的崗位性質(zhì))獎金(與公司對其考核結(jié)果和公司年度經(jīng)營情況掛鉤)

      國家規(guī)定福利(由員工薪點數(shù)和固定薪點值決定)

      企業(yè)補充福利(由員工的年齡、工齡和薪點數(shù)決定)附加工資總額自助福利(由員工的薪點數(shù)和績效決定)補貼及納稅

      (預(yù)定范圍內(nèi)由企業(yè)承擔(dān),超出范圍的由員工個人承擔(dān))

      (一)、固定工資

      固定工資是薪酬結(jié)構(gòu)中相對固定的部分,是為了保障員工的基本生活而設(shè)定的,主要為崗位工資、技術(shù)工資。

      固定工資=基本工資+學(xué)歷職稱工資+工齡工資+等級工資固定工資作為以下項目的計算基數(shù):

      1、加班津貼的計算基數(shù); 2、各種假別工資的計算基數(shù); 3、外派受訓(xùn)人員薪酬計算基數(shù); 4、其他薪酬基數(shù)。

      (二)績效工資

      績效工資是薪酬結(jié)構(gòu)中相對浮動的部分,體現(xiàn)當(dāng)期的公司整體業(yè)績、部門業(yè)績和員工通過個人努力而取得的工作績效。

      績效工資=個人考核系數(shù)X職位績效基數(shù)

      (三)、崗位工資

      崗位工資適用于各種職系,從崗位相對價值和員工的經(jīng)驗積累方面體現(xiàn)了員工的貢獻(xiàn)。

      月度崗位工資=崗位薪酬基數(shù)X崗位系數(shù)+工齡工資(崗位薪酬基數(shù),根據(jù)公司經(jīng)營狀況、人工成本承受能力、結(jié)合行業(yè)市場薪酬水平分,確定不同職系中各職級的崗位薪酬基數(shù)。公司可以通過崗位薪酬基數(shù)的調(diào)整實現(xiàn)對員工薪酬水平的調(diào)整)

      (四)獎金

      獎金是薪酬結(jié)構(gòu)中浮動的部分,是體現(xiàn)員工、團(tuán)隊為公司效益做出的努力和工作成果,依據(jù)公司整體經(jīng)營業(yè)績,核定發(fā)給全體或部分員工的超值獎勵,包括年終獎和特殊貢獻(xiàn)獎。

      年終獎是為員工共享企業(yè)經(jīng)營成果而設(shè)立的獎項,體現(xiàn)了公司年度效益、各部門的年度績效一級員工個人年度工作表現(xiàn)。

      個人年終獎=個人全年績效工資總額X個人年度考核平均系數(shù)

      特殊貢獻(xiàn)獎是指在鼓勵員工的出色業(yè)績和持續(xù)努力而設(shè)立的獎項,目的在于對員工的優(yōu)秀表現(xiàn)予以正向強(qiáng)化,以激勵員工自覺地關(guān)心公司的發(fā)展,維護(hù)公司的形象。管理者不參與此獎評選。

      (五)附加工資

      為增強(qiáng)公司的凝聚力,吸引和留住優(yōu)秀人才,公司為員工提供優(yōu)厚的福利待遇,員工依據(jù)崗位可以得到多項或全部福利。

      附加工資的確定基礎(chǔ)由國家相關(guān)規(guī)定決定,包括國家規(guī)定福利、企業(yè)補充福利、公司為員工提供的出差、住房、交通、通訊等方面的自助福利等各項津貼和福利待遇。公司為員工所辦理保險主要是基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險及生育保險五種。保險的計算以基本工資為基數(shù)按國家規(guī)定比例繳納,公司與員工各承擔(dān)一部分,按照公司相關(guān)規(guī)定具體執(zhí)行。

      五、績效考核

      本表內(nèi)的考核項目和考核標(biāo)準(zhǔn)僅限本設(shè)計方案使用,共考核包括管理類、技術(shù)類、財務(wù)類和行政類在內(nèi)的10個職位。

    設(shè)計方案經(jīng)典3

      活動目標(biāo):

      1、仔細(xì)觀察畫面,發(fā)揮想象,完整表述畫面內(nèi)容。

      2、知道每種小動物都有特長,感受朋友之間互助的情誼。

      活動過程:

      1、教師出示課件《鼴鼠搬新家》。

      (1)、這是誰?他在干什么?、你是從哪里看出來的?

     。2)、小鼴鼠的`家在哪里?

      2、教師幫助幼兒分析小動物的自身特點:

     。1)、哪些動物來了?它們都在干什么?

     。2)、螢火蟲為什么給小土屋點亮了燈?

     。3)、喜鵲做了什么?它為什么先來花草呀?

     。4)、還有誰來了?它們幫鼴鼠做了什么事?

      3、幼兒欣賞畫面,集體講述。

      4、討論:故事里面,有這么多好朋友來幫忙。如果也是鼴鼠的朋友,你會怎么幫它忙?

      5、活動結(jié)束:

      我們一起來跳舞吧,慶祝小鼴鼠搬新家。

    設(shè)計方案經(jīng)典4

      教學(xué)目標(biāo):

      1、學(xué)習(xí)課文,教育學(xué)生做事要遵循規(guī)律,不要急于求成。

      2、在理解寓言內(nèi)容的基礎(chǔ)上指導(dǎo)學(xué)生講出寓意。

      3、朗讀和背誦課文。

      教學(xué)重點:

      在理解寓言內(nèi)容的基礎(chǔ)上指導(dǎo)學(xué)生講出寓意,并口頭聯(lián)系實際學(xué)習(xí)、生活談感想。

      教學(xué)難點:

      在理解寓言內(nèi)容的基礎(chǔ)上指導(dǎo)學(xué)生講出寓意,并口頭聯(lián)系實際學(xué)習(xí)、生活談感想。

      教具準(zhǔn)備:

      生字卡片、

      教學(xué)時數(shù):

      一課時

      教學(xué)過程:

      一、揭示課題,弄清題意。

      1、今天,我們來學(xué)習(xí)第一則寓言《揠苗助長》。

      板書課題:揠苗助長

      齊讀課題。

      2、這則寓言的作者是孟子,他和孔子一樣都是我國古代的大教育家。

      3、“揠苗助長”是什么意思?“揠”是拔的意思。

     。ā稗朊缰L”是拔禾苗幫助禾苗長高。)

      二、講讀課文,理解內(nèi)容。

      1、自讀課文,思考:(1)這個故事中講的是怎樣一個人?(2)他做了什么事?結(jié)果怎樣?

      指名回答。

     。ㄟ@個故事講的是古時候一個種田人,用拔苗助長的方法幫助禾苗長高,結(jié)果禾苗都枯死了。)

      2、教學(xué)第一自然段。

      ⑴指名讀

      思考:種田人為什么要拔苗助長?

     、茝哪男┰~語看出種田人很焦急?用橫線劃出來。

      指名回答。

      板書:巴望好像焦急

     、恰鞍屯笔鞘裁匆馑?(盼望)

      為什么不用“盼望”而用“巴望”?(為了說明他當(dāng)時心情十分焦急。)

      ⑷第一自然段講種田人為什么要拔苗助長,也就是講清了“拔苗助長”這件事的.起因。

      板書:起因。

      ⑸這個自然段主要講什么?(種田人焦急地想幫禾苗長高。)

     、首x的時候要體會種田人什么樣的心情?(焦急)

      指名讀,齊讀。

      3、教學(xué)第二、三自然段

      (1)種田人一心想幫禾苗長高,他想出辦法了嗎?讓我們一起看第二、三自然段。

      指名讀第二、三自然段

     。2)他有沒有想出辦法?(有)

      哪個詞語說明他好不容易想出辦法?(終于)板書:終于

      他想出了什么辦法?(拔苗助長)

      他有沒有考慮一下這個辦法好不好?(沒有)

      從哪個詞語看出他沒考慮?(急忙)板書:急忙。

      為什么他只想出拔苗助長的辦法,而沒有想出別的辦法?

      四人小組討論。

     。ㄒ驗樗幌胱尯堂玳L高。)

      他拔禾苗干了多少時間?(“從中午一直忙到太陽落山”)

      “筋疲力盡”說明了什么?板書:筋疲力盡

      (“筋疲力盡”說明他下了很大功夫,費了很大的勁。)

      (3)他干得“筋疲力盡”后,回到家里自我感覺如何?(很得意,自認(rèn)為力氣沒白費。)

      從哪些詞語可以看出?(“總算”)板書:總算

      指名讀種田人說的話。

     。4)齊讀第二、三自然段。

      4、教學(xué)第四自然段。

     。1)第二天,他的兒子到田里一看,發(fā)現(xiàn)什么?

     。ê堂缍伎菟懒。)板書:禾苗都枯死了

     。2)禾苗為什么都枯死了?

      (拔苗助長會傷了禾苗的根,使禾苗枯死。)

     。3)齊讀四自然段

      5、四人小組討論:種田人錯在哪里?

      小結(jié):禾苗是不能拔高的,違背了它的生長規(guī)律。

      板書:急于求成

      違背規(guī)律

      6、朗讀課文

      三、聯(lián)系實際談寓意。

      1、學(xué)習(xí)了這篇寓言,你懂得了一個什么樣的道理?

      讓學(xué)生各抒己見,從各個方面來圍繞課文內(nèi)容談。

      2、請你舉一舉生活、學(xué)習(xí)中的例子來說明你懂得的道理。

      同桌討論,指名回答。

      若舉不出,則出示下列例子。

     。1)有一次,老師叫我背誦一篇課文。我沒有先理解就急著背課文,結(jié)果花了很多的時間也沒有背下來。

      (2)有一天上午放學(xué),我餓著肚子回家,發(fā)現(xiàn)媽媽還沒回來,就炒冷飯吃。我把煤氣灶的火開得太大,結(jié)果把飯燒焦。

      四、總結(jié):今天,我們學(xué)習(xí)了寓言《揠苗助長》,同學(xué)們從中懂得了不少的道理,希望同學(xué)們在日常學(xué)習(xí)、生活中不要像那位種田人一樣犯同樣的錯誤。

      五、作業(yè):

      1、背誦課文。

      2、完成練習(xí)冊練習(xí)一。

      板書設(shè)計:ya揠苗助長起因:巴望好像焦急經(jīng)過:終于急忙違背規(guī)律拔筋疲力盡總算急于求成結(jié)果:枯死

    設(shè)計方案經(jīng)典5

      教材內(nèi)容:人教版五年級上冊數(shù)學(xué)廣角植樹問題P106頁例1

      教學(xué)目標(biāo):

      1.通過猜測、驗證等數(shù)學(xué)探究活動,使學(xué)生發(fā)現(xiàn)一條線段上兩端都栽的植樹問題的規(guī)律,構(gòu)建數(shù)學(xué)模型,解決實際生活中的問題。

      2.培養(yǎng)學(xué)生通過“化繁為簡”從簡單問題中探索規(guī)律找出解決問題方法的能力,初步培養(yǎng)學(xué)生的模型思想和化歸思想。

      3.通過合作交流,感受數(shù)學(xué)在生活中的的應(yīng)用,體驗學(xué)習(xí)成功的樂趣。

      教學(xué)重點:運用數(shù)形結(jié)合、一一對應(yīng)建構(gòu)植樹問題模型,并靈活地解決植樹問題。

      教學(xué)難點:“一一對應(yīng)思想”的運用

      教學(xué)準(zhǔn)備:課件、10根小棒、尺子、白紙等。

      【教學(xué)過程】:

      一、創(chuàng)設(shè)情境引入

      1、師:今天張老師和大家一起學(xué)習(xí),你們歡迎嗎?怎么歡迎?(學(xué)生鼓掌)

      師:手不但能表示情感,還藏著數(shù)學(xué)奧秘呢!伸開你的右手,你找到了數(shù)字幾?

      生:5

      師:5是什么?

      生:5個手指

      師:就是手指數(shù),那還能發(fā)現(xiàn)哪個數(shù)?

      生:4個空隙

      師:你能指給大家看看嗎?

      師:像這樣每兩個手指之間的空隙,在數(shù)學(xué)上叫做間隔。(板書:間隔)

      師:4根手指幾個間隔?三根呢?

      2、找一找生活中還有哪些間隔現(xiàn)象?(課件出示)今天我們就一起來研究與間隔有關(guān)的一類有趣的數(shù)學(xué)問題:植樹問題。(板書課題)

      二、發(fā)現(xiàn)規(guī)律

      1.課件出示:同學(xué)們要在全長500米長的小路的一邊植樹,每隔5米栽一棵樹。(兩端都栽)一共要栽多少棵數(shù)?

      (1)你獲得了哪些數(shù)學(xué)信息?問題是什么?“一邊”“每隔5米”、“兩端都栽”什么意思?(解釋“一邊”、“500米”是全長和“每隔5米”是間距)

     。2)那么我們需要種多少棵樹呢?

     。3)請同學(xué)猜一猜、算一算

      預(yù)設(shè):100÷5=20? 100÷5+1=21? 100÷5-1=19

      (4)引導(dǎo)驗證:現(xiàn)在有不同的猜想,到底誰的對呢?怎么辦?我們能不能想一個辦法驗證呢?如果我們畫圖來驗證,你覺得好不好?(太麻煩)

      三、建立數(shù)學(xué)模型

      1、化繁為簡

      師:我們可以先從簡單數(shù)據(jù)開始研究。我們可以把這里的總長500米改成5米、10米、15米20米、30米,請你選一個來擺一擺、畫一畫,數(shù)一數(shù)、找一找規(guī)律驗證下吧。

      出示活動要求:

      (1)結(jié)合生活情境,獨立用學(xué)具擺一擺,也可以用畫一畫、找一找、算一算的辦法研究兩端都栽的情況下,棵數(shù)與間隔數(shù)的關(guān)系,有困難的同學(xué)也可以同桌合作。

      (2)完成后,在小組內(nèi)說一說你的想法。

      2、全班交流,完成表格。

      3、引導(dǎo)總結(jié)規(guī)律,完成板書:

      小結(jié):1棵樹對應(yīng)1個間隔,最后一棵對應(yīng)的間隔沒有了,棵數(shù)比間隔數(shù)多1。你再仔細(xì)觀察,還有什么新發(fā)現(xiàn)?

      板書:兩端都栽:全長÷間隔長=間隔數(shù)

      間隔數(shù)+1=棵樹

      棵數(shù)-1=間隔樹

      師:如果老師下面空格里的`全長填上40米,那么你能不畫圖列式得出答案嗎?100米呢?

      預(yù)設(shè):40÷5=8? 8+1=9(解釋8表示間隔數(shù))

      4、回歸應(yīng)用

     。1)師:那回到原來的題目全長改成500米,會算嗎?那么我把數(shù)字再放大變成1000米,怎么做?

     。2)全長10000米,每隔10米種一棵(兩端都種),要種多少棵?

      5、小結(jié):其實今天的學(xué)習(xí)我們用了一個非常重要的學(xué)習(xí)方法,(板書:以小見大或化繁為簡)也就是像這樣遇到數(shù)據(jù)比較大或比較繁瑣的問題時我們可以用一些小數(shù)據(jù)、一個簡單的草圖找到規(guī)律來解決。

      四、聯(lián)系生活,解決問題

      1.出示:為美化校園環(huán)境,建安小學(xué)準(zhǔn)備在一條長10米的小路兩旁,每隔2米放一盆花,(兩端都放)一共可放多少盆花?

      學(xué)生審題后獨立完成。

      交流提問:這個問題也是植樹問題嗎?為什么?生活中還有類似的問題嗎?

      師:這些樹、花盆、小旗等都可以用點來表示,植樹問題就是研究這些點和間隔關(guān)系的問題。

      2、路的一邊從頭到尾擺了6盆花,如果每兩盆花之間在插一面小旗,一邊能插幾面小旗?兩邊呢?

      3.同學(xué)們排成一隊去參觀,從頭到尾一共12人,每兩個人之間的距離是2米,那么這列隊伍長是多少米?

      五、課堂總結(jié):

      這節(jié)課學(xué)了什么?有什么收獲?

      六、拓展延伸:

      出示30米,每隔5米兩端都種,學(xué)生讀題。出示房子,師:現(xiàn)在還是兩端都種嗎?

      預(yù)設(shè):只種了一端

      師:現(xiàn)在間隔數(shù)和棵數(shù)有什么關(guān)系呢?

      再出示一個房子,師:現(xiàn)在還是只種一端嗎?

      預(yù)設(shè):兩端都不種

      師:那間隔數(shù)和棵數(shù)又有什么關(guān)系呢?同學(xué)們下課以后可以用我們今天學(xué)到的方法研究一下。

      板書設(shè)計:

      植樹問題

      :兩端都栽:全長÷間隔長=間隔數(shù)

      間隔數(shù)+1=棵樹

      棵數(shù)-1=間隔樹

    設(shè)計方案經(jīng)典6

     。ㄐW(xué)部)

      一、活動目的

      “六一”是少年兒童自己的節(jié)日,通過活動,使小學(xué)生人人自主地參與游園活動之中,在游園中陶冶情操;在游園中獲取知識;在游園中培養(yǎng)學(xué)生的能力,從而全面地推進(jìn)素質(zhì)教育的實施。

      二、活動時間安排

      5月31日上午8:00—10:00

      1、8:00----8:30各班級及活動點做好準(zhǔn)備,學(xué)生及負(fù)責(zé)老師到位。

      2、8:30開始游園。

      3、10:00游園結(jié)束,學(xué)生用所得的獎券到總領(lǐng)獎處兌換相應(yīng)禮品。

      4、10:00學(xué)生進(jìn)教室集中,教師總結(jié),活動結(jié)束,打掃衛(wèi)生。

      三、活動地點

      各班級教室

      四、活動游戲

      1、水中撈月負(fù)責(zé)人:一(5)班謝丹陳連云

      游戲規(guī)則:在一個大盆子里裝滿水,再往盆子里放入較多的彈珠,參加游戲者手拿一雙筷子,在30秒內(nèi)夾得多少彈珠。一場地內(nèi)5人同時進(jìn)行,夾得彈珠最多者獲勝,可得一小獎品。(準(zhǔn)備:1個臉盆、5個杯子或碗,5雙筷子,100份獎品。)

      2、釣魚負(fù)責(zé)人:一(2)班謝書敏杜舒矛

      游戲規(guī)則:參與者持魚竿,站在凳子圍的外圍,利用手中的魚竿釣起里面的嘴里帶圈圈的魚,5人一組,30分內(nèi)釣到最多條者獲勝,可得一小獎品。1(準(zhǔn)備:自制若干條魚和釣魚竿。100份獎品。)

      3、一鼓作氣負(fù)責(zé)人:二(2)班金娥何珍

      游戲規(guī)則:準(zhǔn)備5根蠟燭,并排放成一豎排,桌子的距離間隔一口氣能吹滅全部蠟燭,可獲得一份小獎品?蓭捉M同時進(jìn)行。(準(zhǔn)備:蠟燭、打火機(jī)、100份小獎品。)

      4、掌上明珠負(fù)責(zé)人:一(6)班王珍溫美珍

      游戲規(guī)則:要準(zhǔn)備好一個乒乓球和一個乒乓球拍。參賽者將乒乓球平放在乒乓球拍上,沿著桌子走。走至終點,球未丟就得獎品。參賽者沿桌子繞一圈。(桌子擺放可繞圈,可多個同時進(jìn)行。準(zhǔn)備乒乓球和乒乓球拍和150份獎品。)

      5、請君入甕負(fù)責(zé)人:二(1)班蔡笑荷倪秀微

      游戲規(guī)則:參賽者站在啤酒瓶的一側(cè),人站直,手伸直瞄準(zhǔn)瓶口,放掉手中筷子。如果筷子掉進(jìn)瓶里,即得獎。每人有兩次機(jī)會。(準(zhǔn)備好若干跟筷子,若干個空啤酒瓶,可多組同時進(jìn)行。150份獎品。)

      6、碰運氣:負(fù)責(zé)人:一(1)班陳若男張海丹

      游戲規(guī)則:準(zhǔn)備好十五顆顏色不一樣的`珠子,其中紅色的有七顆。主持人把珠子放在一個不透明的袋子里,讓游戲者伸進(jìn)袋子里抓一次,每次只抓三個珠子(抓多不算),若其中有兩顆紅色珠子,則中獎;反之,沒有中獎。獎?wù)呖傻靡环菪—勂。?zhǔn)備100份獎品。

      7、先身奪椅負(fù)責(zé)人:一(4)班秦超超蔡燕

      游戲規(guī)則:每十人一組參加,在指定區(qū)域擺8張椅子,音樂響起時參加者順時針在離椅子一米的范圍內(nèi)繞著椅子轉(zhuǎn)圈,音樂停止時,參加者需馬上坐到任意一張椅子上,未搶到椅子者的就被淘汰,隨即取走2張椅子,再次進(jìn)行比賽,依此類推,直到最后勝利者2人,可得一份小獎品。準(zhǔn)備100份獎品。

      8、我心飛翔負(fù)責(zé)人:一(3)班阮鵬程傅愛蘭

      游戲規(guī)則:每5人一組,在統(tǒng)一位置扔紙飛機(jī),飛出最遠(yuǎn)的距離者獲勝。可得一份小獎品。

      準(zhǔn)備100份獎品。

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