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  • 酒店收益崗位職責(zé)

    時間:2023-01-24 12:17:22 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

    酒店收益崗位職責(zé)

      在不斷進步的社會中,大家逐漸認識到崗位職責(zé)的重要性,制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢?下面是小編為大家整理的酒店收益崗位職責(zé),僅供參考,歡迎大家閱讀。

    酒店收益崗位職責(zé)

    酒店收益崗位職責(zé)1

      1、根據(jù)空間(房間、宴會和餐飲)的可用性確保有效的戰(zhàn)略。

      2、適當(dāng)調(diào)節(jié)以保證酒店房間銷售和收益的最大化,按照必需的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行并記錄所有的規(guī)定。

      3、監(jiān)督客房預(yù)訂,并確保操作系統(tǒng)與公司標(biāo)準(zhǔn)相一致。

      4、保證部門運營一直保持良好的銷售態(tài)度,所有人員都掌握酒店范圍內(nèi)的'任何銷售機會,以確保收益的最大化。

      5、發(fā)展酒店散客及團隊預(yù)定團隊,并且確保每次的電話查詢,保證最大收益。

      6、具備設(shè)立最適合酒店的總體營業(yè)目標(biāo)及行動方案的能力。

      7、具備制訂和執(zhí)行營業(yè)預(yù)算及經(jīng)營計劃的能力。

      8、具備高效地推廣和將品牌定位在理想的水平的能力。

      9、具備管理營業(yè)部的能力。

      10、具備協(xié)助總經(jīng)理和管理層達到酒店總體經(jīng)營目標(biāo)的能力。

      11、掌握政治,經(jīng)濟和社會方面的知識及市場趨勢。

    酒店收益崗位職責(zé)2

      1、負責(zé)監(jiān)測、分析、挖掘經(jīng)營和銷售業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),并定期形成報表、分析建議報告,幫助決策層及時準(zhǔn)確了解經(jīng)營銷售狀況

      2、負責(zé)外部信息采集,熟悉酒店上下游產(chǎn)業(yè),就行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手進行分析研究,為公司經(jīng)營決策提供參考。

      3、協(xié)定年度市場營銷計劃和階段性的經(jīng)營指標(biāo),并監(jiān)督各成員酒店執(zhí)行

      4、制定各細分市場的價格體系,監(jiān)督各細分市場的價格策略運行

      5、聯(lián)動各成員酒店客房、餐飲收益管理系統(tǒng)引進和專項收益管理技能研發(fā)

      6、負責(zé)酒店產(chǎn)品的`收益風(fēng)險管理,如包房協(xié)議、掛賬協(xié)議等,保證收益最大化負責(zé)各成員酒店收益管理人才的培養(yǎng),提升整體收益管理團隊水平

    酒店收益崗位職責(zé)3

      1、根據(jù)酒店全年發(fā)展戰(zhàn)略做出酒店全年銷售預(yù)算、并按淡旺季分解到各季度月份執(zhí)行完成任務(wù);

      2、了解國家有關(guān)酒店行業(yè)管理規(guī)定,熟悉國內(nèi)酒店業(yè)發(fā)展?fàn)顩r,并根據(jù)情況做出年計劃、半年計劃、季度計劃、月計劃、周計劃;

      3、定期考察周邊酒店銷售行情和同級別酒店銷售價格等行情;

      4、制訂市場營銷部管理規(guī)定和工作程序,報總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行;

      5、制訂酒店價格政策、酒店推廣計劃,并呈報總經(jīng)理批準(zhǔn)后組織實施;

      6、監(jiān)督審核銷售員工作不斷完善銷售績效考核方案;

      7、審核酒店公關(guān)策劃方案;

      8、制定酒店重大促銷計劃和方案;

      9、細分酒店銷售客戶群體做出相應(yīng)公關(guān)策略;

      10、組織酒店大型的營銷推廣活動;

      11、建立完善客戶檔案開發(fā)新客戶、維護老客戶、穩(wěn)住大客戶;

      12、完成各項上級交予的重要客戶的.接待工作;

      13、組織和實施部門例會制度;

      14、維護好各對外政府口和同行酒店關(guān)系;

      15、做好第三方網(wǎng)絡(luò)維護平臺,保持網(wǎng)絡(luò)銷售持續(xù)增長;

      16、對酒店內(nèi)部做好各部門銜接工作;

      17、制定前臺、銷售全年培訓(xùn)計劃并執(zhí)行;

      18、做好總經(jīng)理臨時交予的任務(wù);

    酒店收益崗位職責(zé)4

      1、 負責(zé)境外酒店產(chǎn)品的成本估算,制定出合理的市場價位,更新指定酒店的底價和房態(tài),有效進行市場分析,成本分析和成本及風(fēng)險控制,以創(chuàng)造收益;

      2、 跟酒店進行基礎(chǔ)維護工作,及時反饋酒店動態(tài);

      3、 對明星酒店及潛力酒店產(chǎn)品進行月度、季度、年度收益分析,及時制訂策略,以提高各酒店產(chǎn)量和利潤;

      4、 負責(zé)所轄酒店產(chǎn)品的進銷庫存管理及渠道分銷管理;針對不同類型分銷商的'運營模式和酒店產(chǎn)品特點對酒店產(chǎn)品進行多渠道分銷和差異化管理(包括但不僅限于定價、房控、條款設(shè)置);

      5、 協(xié)助產(chǎn)品總監(jiān)與境外酒店進行合作磋商,維護與境外酒店的合作關(guān)系;

      6、 協(xié)調(diào)公司預(yù)訂部、財務(wù)部與境外酒店的溝通事宜。

    酒店收益崗位職責(zé)5

      1.預(yù)測市場需求,為酒店爭取市場關(guān)鍵時機。

      2.協(xié)助酒店收益最大化,提高市場份額,同時取得更好的收益。

      3.和酒店預(yù)訂部及銷售團隊緊密合作以推動針對性收入,在個人和團隊預(yù)定中始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)的客服理念。

      4.始終意識到獨特的環(huán)境競爭和優(yōu)化每間可銷售客房平均收益。

      5.相應(yīng)敏銳的`洞察力,在酒店里利用收入管理策略的眼光來領(lǐng)導(dǎo)團隊。

      6.編譯rm信息包裝,領(lǐng)導(dǎo)每周rm團隊會議,促進決策過程制定銷售。

      7.指示前進方向,確定行動項目,把工作職責(zé)和責(zé)任期限分發(fā)給rm團隊每個成員跟進。

    酒店收益崗位職責(zé)6

      1. 與銷售總監(jiān)合作共同制定酒店的客房價格架構(gòu),并在酒店管理系統(tǒng)以及不同定房平臺做設(shè)置。

      2. 關(guān)注競爭對手房間價格,了解本地動態(tài)市場及需求,并推薦適當(dāng)?shù)匿N售戰(zhàn)略以及價格體系。

      3. 了解酒店收益組成,做位酒店設(shè)定價格架構(gòu)以及協(xié)議談判的依據(jù)。

      4. 監(jiān)測和確定宴會市場需求,根據(jù)歷史數(shù)據(jù)及酒店當(dāng)時市場情況做出分析報告。

      5. 負責(zé)跟蹤和分析預(yù)定流程,團隊流量,特別關(guān)注和加強團隊預(yù)留房管理,更好的'做好團隊的適度減量,最大程度提高收益。

      6. 根據(jù)酒店收益情況做出分析,每周召開收益會議。

      7. 配合管理集團以及合作伙伴推出的各種促銷活動。

      8. 了解不同市場,不同定房渠道的產(chǎn)量,做到心中有數(shù)。

      9. 做酒店市場份額分析,關(guān)注?g房產(chǎn)值。

      10.做酒店市場預(yù)測。

      11.做競爭對手酒店調(diào)查,包括服務(wù),價格,設(shè)施設(shè)備等方面。

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