紡織工程崗位職責
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的紡織工程崗位職責，希望對大家有所幫助。
紡織工程崗位職責1
實行所長負責制，所長對研究所的管理、發(fā)展負總責。其職責為：
1．負責研究所相關學科建設規(guī)劃的實施，組織交叉、邊緣和新興學科的科學研究,籌建碩士點，發(fā)展研究生教育。
2．負責研究所的師資隊伍建設，培育教學與學術團隊。
3．負責完成學院下達研究所的本科教學任務。
4．負責完成學院下達研究所的教學改革與建設、教學研究等任務，承擔專業(yè)建設、課程建設、教材建設、實驗室建設項目設計與申報、實習基地建設以及特色人才培養(yǎng)實驗區(qū)等工作。
5．負責完成學院下達研究所的科研任務,組織科研項目的申報,爭取橫向課題，開展學術研究與學術交流活動。
6．負責學院下達研究所的學生培養(yǎng)工作，落實導師制和班主任工作，落實對學生科技創(chuàng)新等學科競賽活動的指導工作和各類考試的有關輔導工作，協(xié)助畢業(yè)生就業(yè)。
7．負責研究所與社會各領域的合作與服務，做好科技推廣、項目合作、人員培訓和聯(lián)合創(chuàng)建科技文化合作平臺等社會服務工作。
8．負責為研究所籌措辦學資源、管理各項經(jīng)費、發(fā)放福利待遇等工作。
9．負責對研究所內(nèi)部的人員編制、崗位聘任、考核評價、評獎評優(yōu)、職稱晉升、進修提高、人員進出等方面的.推薦與建議工作。
10．負責制定研究所年度和學期的工作計劃，并定期檢查年度、學期工作計劃實施情況，期末進行總結并報學院。
11．對研究所的師資隊伍建設、學科建設、專業(yè)建設、實驗室建設進行中長期發(fā)展規(guī)劃。
12．負責制定學院中長期科研規(guī)劃和年度科研計劃，并將主要指標量化分解到個人。定期檢查規(guī)劃和計劃的實施情況。并組織科研項目管理、成果鑒定、科技開發(fā)、技術推廣、社會服務、科技合作、科研學術活動和學術交流等工作。
13．會同學院黨總支制定并組織實施學院師生思想政治教育、德育工作計劃。圍繞學校和學院的改革和發(fā)展，結合師生的思想實際，把思想政治教育和德育工作貫徹落實到學院的各項具體工作中去。
14．會同黨總支做好學院的招生宣傳及錄取工作。會同黨總支做好畢業(yè)生的就業(yè)指導工作。
15．在研究所內(nèi)部管理中要堅持民主管理、科學決策，充分發(fā)揮研究所每一位教師的積極性和主動性。
16．貫徹執(zhí)行學院的有關政策、決議、決定和措施，負責布置、落實、完成學院下達的各項任務，接受學院對研究所工作的檢查和評估。
17．負責研究所自管部分經(jīng)費的審批。負責制定研究所經(jīng)費年度預算計劃，并按照學校有關財務規(guī)定審批自管部分經(jīng)費的支出。負責本所的創(chuàng)收和利潤的分配。
18．審核批準教師外出進修、考察和相關學術活動及因公出差。
19．根據(jù)研究所的科研發(fā)展、學科發(fā)展、專業(yè)發(fā)展的規(guī)劃，組織相關人員進行教學計劃、師資、實驗室、實習基地、圖書資料等各項籌備工作，并組織相關人員起草新設專業(yè)的申報材料。
20．完成學校和學院交辦的其他工作任務。教授以上職稱，博士學位，主持或參與(前三位)省(部)級以上課題，有豐富的管理經(jīng)驗。
紡織工程崗位職責2
1、負責市場客戶開發(fā)、市場信息了解、收集,完成公司銷售目標;
2、掌握市場動態(tài),對市場進行全面分析,選擇開發(fā)渠道;
3、制定并實施計劃建議書,進行商務談判、合同簽訂;
4、做好客戶的維護,協(xié)助處理客戶投訴,跟蹤處理投訴結果;
5、定期與新客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
紡織工程崗位職責3
副所長是所長的助手，就分管的教學工作接受學院教學工作指導，并向所長負責。其職責為：
一、負責學院教學工作的日常管理。
1、督促組織各研究所制定（修訂）各專業(yè)的教學計劃、教學大綱，教材選定，負責根據(jù)教學計劃安排和落實每學年（期）教學工作；
2、負責對日常的教學秩序（課堂紀律、考勤、調(diào)課）情況進行管理；
3、負責對教學活動以及實踐性教學環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理工作，負責組織實施學院的教學檢查工作，包括期中教學質(zhì)量檢查；
4、負責指導研究所開展教研室活動以及教學方法、教學方式、教學內(nèi)容的改革，負責組織教學改革與教學研究立項工作；
5、負責對申請休學、停學、復學、退學、留級、畢業(yè)、結業(yè)、肄業(yè)、延長學業(yè)等學生初審工作，經(jīng)分院研究后報教務處審批。負責學生轉(zhuǎn)學、轉(zhuǎn)專業(yè)、選擇專業(yè)、輔修專業(yè)、第二專業(yè)等申請的初審，經(jīng)分院研究后報教務處審批；
6、負責學院內(nèi)各類課程的考試安排并組織實施；
7、負責對任課教師尤其是新開課和開新課教師進行資格審核，負責制定畢業(yè)論文(設計)工作實施細則，負責成立院畢業(yè)論文（設計）答辯委員會，負責學院校級優(yōu)秀畢業(yè)論文（設計）的推薦，指導并檢查各系的實習教學工作；
8、負責制定學院實習基地建設規(guī)劃和年度實施計劃；
二、負責為迎接“各種評估檢查”所做的的各類教學文件資料的匯集、整理、歸檔及材料的整合等工作；
三、協(xié)助所長開展學院學科建設、師資隊伍建設、專業(yè)建設、課程建設、實驗室建設等工作；
1、協(xié)調(diào)組織研究所申報新專業(yè)以及相應的調(diào)研、論證和材料編寫工作；
2、協(xié)調(diào)組織校級重點建設專業(yè)，校級課程建設項目的`推薦、申報工作，并定期檢查重點建設專業(yè)和課程建設工作的實施情況；
3、協(xié)調(diào)組織各系進行教改課題的申報，教學改革的研究，組織推薦校級教學優(yōu)秀獎、校級教學成果獎；
4、協(xié)調(diào)組織實施教學水平評價活動，組織做好各類教學評估工作；
5、進行對本所教師教學工作量的統(tǒng)計、計算，并協(xié)助搞好教學工作量的審核統(tǒng)計工作；
6、扎實工作，深入調(diào)查研究，認真聽取教師和學生的意見，為所長決策、領導、管理提供切實可行的意見和方案。
7、協(xié)助所長調(diào)研各專業(yè)的培養(yǎng)目標和培養(yǎng)規(guī)格，了解各專業(yè)的課程設置，做好各專業(yè)培養(yǎng)方案、教學大綱的制定和修訂工作。
8、協(xié)助所長實施教改立項及教學改革和實踐教學基地的建設等工作，組織好各專業(yè)的教材建設工作。
9、協(xié)助系主任做好新專業(yè)申報、精品課程的建設等工作；負責組織各類學科競賽。
四、完成所長分配的其他各項任務。副教授以上職稱，博士學位，主持或參與(前三位)省(部)級以上課題，有豐富的黨務工作經(jīng)驗。
紡織工程崗位職責4
1.負責區(qū)域內(nèi)檢測業(yè)務的`開發(fā)工作;
2.進行例行客戶拜訪、及時了解客戶需求,與客戶保持暢通的溝通渠道;
3.制定市場銷售計劃,制定并實施相關開發(fā)方案;
4.參與有關合同的談判和簽訂,并及時處理、反饋客戶意見,并做好客戶的回訪工作;
5.與客戶保持良好的溝通。
紡織工程崗位職責5
職位描述:
1、 嚴格按照作業(yè)指導書和公司程序要求執(zhí)行檢驗任務,并出具符合要求的檢驗報告;
2、 嚴格遵守SGS 誠信規(guī)范,不從事任何有違SGS 價值觀的事情;
3、 完成上級主管及經(jīng)理安排的'其它任務。
職位要求:
1、大專以上學歷,專業(yè)不限,英語良好;
2、1年以上服裝、鞋子行業(yè)或工廠品保相關工作經(jīng)驗,熟悉品保流程;
3、抗壓能力比較強,喜歡出差;或者老家是惠州、東莞、汕頭、南昌等地。
紡織工程崗位職責6
崗位職責：
1、根據(jù)客戶提供的相關技術文件，負責編制生產(chǎn)所需的各種工藝文件和技術要求。
2、負責工藝BOM的制作；
3、負責現(xiàn)場工藝培訓，進行工藝巡查、監(jiān)督工藝執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正；
4、負責收集、整理、分析生產(chǎn)過程中與工藝相關的數(shù)據(jù)資料，及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場所遇到的工藝、技術問題；
5、參與新產(chǎn)品或樣品工藝方案的.制定，負責新產(chǎn)品的制作、指導和監(jiān)督；
6、負責工藝技術及管理文件的整理、歸檔、宣貫及保密工作；
7、按時完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、性別不限，年齡35歲以下；
2、紡織工程或相關專業(yè)，本科及以上學歷，英語四級及以上；
3、具備較強的學習能力、溝通能力及團隊合作能力；
4、熟練使用辦公軟件（WORD、EXCEL、PPT等）及CAD等
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