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  • 稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié)

    時間:2022-08-18 08:01:54 稅務(wù) 我要投稿
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    稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié)

      總結(jié)是對某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況進(jìn)行分析研究的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來,因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。你所見過的總結(jié)應(yīng)該是什么樣的?下面是小編為大家整理的稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié)

    稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié)1

      根據(jù)《國家稅務(wù)總局辦公廳關(guān)于開展20xx年稅務(wù)總局定點(diǎn)聯(lián)系企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理有關(guān)事宜的通知》(稅總辦函[20xx]175號)及兵器裝備集團(tuán)公司下發(fā)的兵財(cái)[20xx]11號文件要求,我公司對20102014年稅務(wù)風(fēng)險管理工作組織開展了自查,現(xiàn)將自查結(jié)果總結(jié)報告如下:

      一、自查主要情況

      1、組織機(jī)構(gòu)及組織部署情況;

      2、自查工作開展主要情況包括不限于自查開展方式、自查內(nèi)容、所做的主要工作;

      3、自查出應(yīng)補(bǔ)繳稅款情況結(jié)合自查問題匯總表,先進(jìn)行問題總體情況介紹(含問題主要方面,涉及金額),再分析自查應(yīng)補(bǔ)稅的主要情況(分企業(yè)、稅種、行業(yè)、所在省份、年度等問題進(jìn)行總結(jié))。

      二、自查涉及補(bǔ)稅問題分析及整改情況

     。ㄒ唬┲饕婕把a(bǔ)稅事項(xiàng)情況;

     。ǘ┥娑愔饕獑栴}產(chǎn)生原因;

     。ㄈ┱拇胧┳⒁馀c附表保持一致,各公司可根據(jù)本企業(yè)的實(shí)際情況修改、添加補(bǔ)充整改措施,但一定要盡力按照整改方式予以標(biāo)準(zhǔn)化分類,以便進(jìn)行歸類匯總對自查出的主要問題需要整改項(xiàng)目按照整改的方式歸類別簡述提出整改的原因及具體措施;

      (四)自查補(bǔ)稅及滯納金入庫匯總情況(分行業(yè)、所在省份、年度及稅種等,下表以二級單位為主體進(jìn)行匯總填列,即將三級及以下單位的'金額匯總到二級,以二級單位的信息進(jìn)行填列反映)結(jié)合下表,簡要說明補(bǔ)稅上繳情況及未予以補(bǔ)繳的原因單位:萬元稅金滯納金小計(jì)已補(bǔ)繳稅款序號單位名稱行業(yè)應(yīng)補(bǔ)繳稅款稅種

      三、稅務(wù)爭議或需要協(xié)調(diào)解決的問題需要對問題簡單描述,執(zhí)行的依據(jù),雙方的分歧及協(xié)調(diào)情況、建議意見。

      四、關(guān)于稅收風(fēng)險管理自查環(huán)節(jié)的意見及建議

      五、提高稅務(wù)風(fēng)險管理的意見結(jié)合稅務(wù)總局稅務(wù)風(fēng)險管理要求、集團(tuán)公司“合規(guī)經(jīng)營、依法納稅”的經(jīng)營宗旨及本公司稅務(wù)風(fēng)險管理存在的問題,對稅務(wù)風(fēng)險管理機(jī)構(gòu)設(shè)臵、人員配備、職責(zé)設(shè)定、人員培訓(xùn)、制度及體系建設(shè)、監(jiān)督管理、風(fēng)險管理、溝通協(xié)調(diào)機(jī)制等提出管理意見及建議,以更好地建立健全稅務(wù)風(fēng)險內(nèi)部控制機(jī)制,提高各單位稅法遵從度,推動企業(yè)規(guī)范生產(chǎn)經(jīng)營行為、增強(qiáng)依法經(jīng)營意識、提高納稅自覺性,促進(jìn)集團(tuán)公司的健康穩(wěn)定發(fā)展。

    稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié)2

      稅務(wù)風(fēng)險管理科室工作總結(jié) 一年來,我科廣泛運(yùn)用風(fēng)險管理理論和方法,通過風(fēng)險提醒、稅務(wù)核查、納稅評估等手段,有效防控了稅收風(fēng)險,提高了納稅人稅法遵從度,提升了稅務(wù)機(jī)關(guān)稅收管理水平,較好地實(shí)現(xiàn)了預(yù)期規(guī)劃目標(biāo),并取得顯著成效,F(xiàn)將我局20xx年全年工作情況總結(jié)匯報如下:

      一、數(shù)據(jù)應(yīng)用工作和成效

     。ㄒ唬⿲φ帐芯执髷(shù)據(jù)和風(fēng)險管理局“數(shù)據(jù)平臺建設(shè)、應(yīng)用規(guī)范”績效指標(biāo)考評細(xì)則要求,20xx年,我局通過智能化風(fēng)險管理系統(tǒng)承接市局風(fēng)險應(yīng)對任務(wù)XX戶次(不含總局千戶集團(tuán)分析應(yīng)對任務(wù)),完成稅收風(fēng)險應(yīng)對XX戶次,命中率、完成率均100%。

     。ǘ┦墙Y(jié)合風(fēng)險管理系統(tǒng)的個人所得稅申報與企業(yè)所得稅工資薪金比對、企業(yè)所得稅連續(xù)三年虧損、增值稅收入與企業(yè)所得稅收入比對等多個風(fēng)險模型進(jìn)行掃描,重點(diǎn)分析增值稅在原國稅管轄、企業(yè)所得稅在原地稅管轄的納稅人,識別出XX余戶風(fēng)險戶,下發(fā)至稅務(wù)所應(yīng)對,一共補(bǔ)繳稅款和滯納金XX萬元。

     。ㄈ┲鲃幼鳛椋瑥(qiáng)化溝通,提高了數(shù)據(jù)采集的完整性和時效性,確保了第三方涉稅數(shù)據(jù)的質(zhì)量,加強(qiáng)對所采集數(shù)據(jù)的分析運(yùn)用,通過涉稅數(shù)據(jù)與金三大數(shù)據(jù)平臺信息查詢相結(jié)合,進(jìn)行比對分析,對XX個企業(yè)進(jìn)行納稅輔導(dǎo)和稅款追繳。截止9月底,共采集數(shù)據(jù)XX余條,追繳查補(bǔ)稅款入庫XX萬元。

      二、平臺建設(shè)工作方面

     。ㄒ唬┱J(rèn)真做好日常數(shù)據(jù)清理工作,圍繞數(shù)據(jù)質(zhì)量指標(biāo)“值域一致性、格式一致性、記錄完整性、邏輯一致性、數(shù)據(jù)唯一性、邏輯唯一性”等6方面內(nèi)容,按時、保質(zhì)、保量完成數(shù)據(jù)清理工作,確保征管數(shù)據(jù)的完整性、真實(shí)性、規(guī)范性和邏輯性。

     。ǘ┌凑帐芯志W(wǎng)信辦的要求,組織稅收大數(shù)據(jù)平臺的.試點(diǎn)和推廣上線工作,按不同工作需求分類組織了全局人員的操作培訓(xùn),幫助全局干部迅速適應(yīng)和熟練使用稅收大數(shù)據(jù)平臺。

      三、存在的問題與不足

      有效人力資源緊缺

      “專業(yè)化+團(tuán)隊(duì)化+風(fēng)險管理”等相關(guān)工作綜合性很強(qiáng),要既懂稅收、財(cái)務(wù)、計(jì)算機(jī)、外語、業(yè)務(wù)知識,又懂風(fēng)險分析、數(shù)據(jù)整合、綜合應(yīng)對的復(fù)合型人才,但就目前我局的情況來看,不要說復(fù)合型人才,就單項(xiàng)人才都很少。而這僅有的有效人力,基本都是單位骨干、中層和框架,承擔(dān)著超量工作任務(wù),加上近年待遇、政策的變動和“多做多錯,干少干多一樣”不良思潮的涌動,難以再加碼加重。

      四、20xx年工作計(jì)劃及改進(jìn)方向

      在以后的工作中,將進(jìn)一步強(qiáng)化稅收風(fēng)險管理,提升應(yīng)對質(zhì)效,促進(jìn)全局稅收管理工作水平的提升。

     。ㄒ唬┩晟骑L(fēng)險管理制度

      在認(rèn)真研究市局操作指引的基礎(chǔ)上,廣泛吸收各區(qū)縣風(fēng)控部門先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和方法,并積極向市局風(fēng)控中心獻(xiàn)言獻(xiàn)策,力促進(jìn)一步完善和細(xì)化稅收風(fēng)險管理機(jī)制,從應(yīng)對方法、程序、文書等方面對風(fēng)險任務(wù)做出規(guī)范,提升應(yīng)對質(zhì)量,減少執(zhí)法風(fēng)險。

     。ǘ﹥(yōu)化第三方數(shù)據(jù)采集

      充分發(fā)揮主觀能動性,大力推動政府和相關(guān)部門落實(shí)涉稅信息交換機(jī)制,努力探索基于互聯(lián)網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺采集涉稅數(shù)據(jù),促進(jìn)第三方數(shù)據(jù)采集目錄和相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的修訂和完善,積極獲取“為我所用”的第三方數(shù)據(jù),為風(fēng)險管理建立“能用、有用、好用”的大數(shù)據(jù)庫。

     。ㄈ┘訌(qiáng)風(fēng)險計(jì)劃管理

      加強(qiáng)部門間協(xié)作,通過充分的溝通,充分發(fā)揮各業(yè)務(wù)科室的專業(yè)特長,從各科室職能角度,結(jié)合政策落實(shí)和年度工作重點(diǎn),依托風(fēng)險管理工作優(yōu)勢,利用采集的內(nèi)外部數(shù)據(jù),科學(xué)分析全局稅收風(fēng)險分布的重點(diǎn)地區(qū)、行業(yè)、稅種、事項(xiàng)等,積極向相關(guān)業(yè)務(wù)科室進(jìn)行意見反饋,及時、有效地提高風(fēng)險管理計(jì)劃與組織稅收收入的契合度,提升全局征管水平和質(zhì)量。

    稅務(wù)風(fēng)險管理工作總結(jié)3

      目前,地方很多企業(yè)有意識地或無意識地偷逃稅款,換句話說,都或多或少存在這樣那樣的納稅風(fēng)險,只是程度不同而已。這些風(fēng)險往往存在于:第一是在公司的注冊階段存在風(fēng)險;第二是在公司的收入方面存在納稅風(fēng)險;第三是在成本費(fèi)用方面存在著納稅風(fēng)險;第四是公司的會計(jì)報表存在納稅風(fēng)險等。主要表現(xiàn)為:

      (一)虛假出資與抽逃注冊資本:注冊資本不實(shí)或注冊后不久資金退回或轉(zhuǎn)移。

      (二)收入納稅風(fēng)險:

      1.隱藏收入不入賬

      2.收入長期掛往來,不納稅申報

      3.不依合同規(guī)定確認(rèn)收入,收款時開票確認(rèn)收入

      (三)成本費(fèi)用納稅風(fēng)險:

      1.大量收據(jù)或白條入賬

      2.虛增人頭,虛增工資

      3.虛開發(fā)票增加成本或隨意調(diào)整納稅期間成本費(fèi)用

      (四)會計(jì)報表稅務(wù)分析風(fēng)險:

      1.在資產(chǎn)負(fù)債表上的表現(xiàn)則為:存貨、應(yīng)收帳款、其他應(yīng)收款、應(yīng)付帳款、其他應(yīng)付款、資本公積等會計(jì)科目經(jīng)不起推敲;賬務(wù)處理混亂、帳實(shí)不符;

      2.在利潤表上的表現(xiàn)則為成本費(fèi)用與收入不配比,利潤結(jié)構(gòu)不合理;

      3.各項(xiàng)指標(biāo),忽高忽低,或如過山車,或漏洞百出。關(guān)于加強(qiáng)大企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險管理的建議:

      (一)提高稅務(wù)風(fēng)險防范意識,從被動管理向主動管理轉(zhuǎn)變;

      提高管理決策層的稅務(wù)風(fēng)險意識,是實(shí)施有效稅務(wù)風(fēng)險管理的前提和基礎(chǔ)。大企業(yè)高層管理者應(yīng)充分認(rèn)識到,稅務(wù)風(fēng)險越來越成為影響企業(yè)核心競爭力的重要因素,事關(guān)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。大企業(yè)應(yīng)在董事會層面更加重視稅務(wù)風(fēng)險,并將其作為一個重要因素納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略中去考慮,以長遠(yuǎn)的稅務(wù)遵從目標(biāo)指導(dǎo)和監(jiān)督稅務(wù)風(fēng)險管理制度的設(shè)立,并貫徹于企業(yè)日常管理中。唯如此,大企業(yè)才能在經(jīng)營過程中主動規(guī)避和化解稅務(wù)風(fēng)險,從被動處理稅務(wù)危機(jī)中走出來。

      (二)建立稅務(wù)風(fēng)險管理體系,從事后管理向事前管理轉(zhuǎn)變;

      稅務(wù)風(fēng)險管理是指通過制度實(shí)現(xiàn)對企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的控制,其實(shí)質(zhì)是使管理環(huán)節(jié)前移,變事后管理為事前管理和事中監(jiān)控,提前發(fā)現(xiàn)和預(yù)防風(fēng)險。

      建立稅務(wù)風(fēng)險管理體系,既是大企業(yè)規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險、實(shí)現(xiàn)自我管理的需要,同時也是適應(yīng)當(dāng)前稅務(wù)機(jī)關(guān)新型管理模式的要求。大企業(yè)是否建立和有效實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險管理體系,直接影響稅務(wù)機(jī)關(guān)的風(fēng)險評價,進(jìn)而影響下一步管理措施的確定。沒有全面建立和實(shí)施稅務(wù)風(fēng)險管理體系的企業(yè),很可能被稅務(wù)機(jī)關(guān)判定為高風(fēng)險納稅人,從而被施以稅務(wù)檢查為主的后續(xù)管理措施。

      (三)提升稅務(wù)風(fēng)險管理層面,從防風(fēng)險為主向創(chuàng)效益為主轉(zhuǎn)變;

      第一個層面為稅法遵從層面,即確保在既定的.稅收法規(guī)體系和本企業(yè)現(xiàn)有業(yè)務(wù)條件下,正確計(jì)算、及時申報和繳納各項(xiàng)稅款,從而規(guī)避因未納稅、少納稅所面臨的補(bǔ)稅、罰款、滯納金和聲譽(yù)損失等風(fēng)險。

      第二個層面為納稅籌劃層面。稅收作為經(jīng)濟(jì)調(diào)控的手段,每個稅種都會有所鼓勵有所限制,因而都有優(yōu)惠領(lǐng)域。納稅籌劃不僅包括對已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)用足有關(guān)稅收優(yōu)惠政策、合理選擇最優(yōu)的稅務(wù)處理方式以降低稅務(wù)成本,也包括對尚未發(fā)生的經(jīng)濟(jì)行為進(jìn)行合理的事前規(guī)劃,創(chuàng)造條件利用稅收優(yōu)惠。

      第三個層面為政策參與或推動層面。稅收法規(guī)是根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會一定階段的一般情況而制定的,這決定了其總是滯后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展。當(dāng)稅收法規(guī)沒有規(guī)范或沒有具體規(guī)范的特殊經(jīng)濟(jì)行為或新的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)出現(xiàn)時,需要對原來稅收法規(guī)進(jìn)行解釋、補(bǔ)充和修改,甚至頒布專項(xiàng)規(guī)定、制定新的法規(guī)。

      (四)建立稅務(wù)信息管理系統(tǒng),為稅務(wù)風(fēng)險管理提供信息基礎(chǔ)和技術(shù)保障。

      大企業(yè)經(jīng)營范圍廣,業(yè)務(wù)和管理流程復(fù)雜,與此相關(guān)的稅收法規(guī)及政策繁多,且復(fù)雜多變,如果沒有信息技術(shù)的支持,很難實(shí)施有效的稅務(wù)風(fēng)險管理。與企業(yè)相關(guān)的稅法及其他法律法規(guī)的收集、整理和更新,企業(yè)業(yè)務(wù)信息的取得、分析都需要借助于信息系統(tǒng),而且信息系統(tǒng)還是實(shí)施風(fēng)險評價、監(jiān)控的有效手段。因此信息化是企業(yè)建立稅務(wù)風(fēng)險管理體系的基礎(chǔ)。