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公司經(jīng)營情況總結(jié)報告（精選12篇）
在日常生活和工作中，報告與我們愈發(fā)關(guān)系密切，報告成為了一種新興產(chǎn)業(yè)。相信很多朋友都對寫報告感到非�？鄲腊�，下面是小編幫大家整理的公司經(jīng)營情況總結(jié)報告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 1
一、公司概況：
本公司于20xx年05月XX日成立，并取得廈門市工商行政管理局第350298200021XX9號《企營業(yè)執(zhí)照》；注冊資本人民幣伍佰零壹萬元整；實收資本美元伍佰零壹萬元整；法定代表人：王建欽；經(jīng)營范圍：工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；集成電路設(shè)計、信息技術(shù)咨詢服務(wù)、軟件開發(fā)、專業(yè)化設(shè)計服務(wù)；其他未列明專業(yè)技術(shù)服務(wù)業(yè)（不含需經(jīng)許可審批的事項）；新材料技術(shù)推廣服務(wù)；節(jié)能技術(shù)推廣服務(wù)；科技中介服務(wù)；通信終端設(shè)備制造；半導(dǎo)體分立器件制造；集成電路制造；光電子器件以及其他電子器件制造；電子元件以及組件制造；其他電子設(shè)備制造；經(jīng)營各類商品和技術(shù)的進出口（部另附進出口商品目錄），但國家限定公司經(jīng)銷或禁止進出口的商品以及技術(shù)除外。經(jīng)營期限：30年。
二、報告期內(nèi)公司運營情況
1.公司總體運營情況:
國家在保持宏觀經(jīng)濟政策相對穩(wěn)定的同時，我公司在國家政策的指導(dǎo)下，利用國內(nèi)外社會資源，積極進行市場的選擇、產(chǎn)品的前瞻性，研究、尋找市場空隙，支持有價值、有前瞻性、有潛力的產(chǎn)品以及技術(shù)的創(chuàng)造。加強產(chǎn)品技術(shù)實驗、技術(shù)創(chuàng)新以及產(chǎn)品升級研發(fā)，保證產(chǎn)品的可持續(xù)發(fā)展性。
2、報告期內(nèi)公司運營情況
報告期內(nèi)，公司發(fā)展態(tài)勢穩(wěn)定，資金利潤情況良好。報告期內(nèi)公司實現(xiàn)營業(yè)收入萬元，實現(xiàn)利潤總額萬元，實現(xiàn)歸屬公司的`凈利潤萬元。現(xiàn)金以及現(xiàn)金等價物凈增加額為198.74萬元
3、公司未來幾年主營業(yè)務(wù)發(fā)展思路
近幾年，中國集成電路產(chǎn)業(yè)取得了飛速發(fā)展。盡管目前中國集成電路芯片制造工藝已經(jīng)能夠基本滿足國內(nèi)設(shè)計企業(yè)的需要，但是芯片代工企業(yè)設(shè)計服務(wù)團隊力量薄弱，再加上目前中國IC設(shè)計服務(wù)也發(fā)展尚未成熟，這些都明顯阻礙了中國集成電路設(shè)計也的發(fā)展。
20xx年我們的企業(yè)目標(biāo)是“打造高標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量、高品質(zhì)產(chǎn)品”，我司將積極進行市場的選擇，尋找市場空隙加強新產(chǎn)品的研發(fā)，抓住發(fā)展的契機，著力IP核技術(shù)，建立和推廣完整的IP質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系和質(zhì)量評測體系，逐步擴展企業(yè)的業(yè)務(wù)的同時，從效益上保證產(chǎn)品的后續(xù)性和升級延續(xù)性，從而保證自身發(fā)展的延續(xù)性。
在國家政策的指導(dǎo)下，利用國內(nèi)外社會資源，積極培養(yǎng)工程師、項目管理和技術(shù)管理人才以及復(fù)合人才。通過定期的行業(yè)、地區(qū)交流，技術(shù)、管理培訓(xùn)，為企業(yè)培養(yǎng)不同層次的人才，增強國內(nèi)集成電路行業(yè)的技術(shù)水平。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 2
尊敬的董事長、監(jiān)事長，各位董事、監(jiān)事：
我代表江蘇松銀投資擔(dān)保有限公司，向大會作20xx年度公司經(jīng)營情況報告，并請大會審議。
20xx年，是極不平凡的一年，江蘇松銀投資擔(dān)保有限公司經(jīng)受住了歷史罕見的重大挑戰(zhàn)和考驗，在以楊自川同志為核心的董事會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，全體公司員工團結(jié)一致、奮力拼搏，戰(zhàn)勝各種困難，總體來說，取得了較好成績。下面對20xx年度工作做如下總結(jié)：
一、基本情況
1、江蘇松銀擔(dān)保投資有限公司成立于20xx年12月，注冊資本9900萬元，是江蘇省信用再擔(dān)保體系主辦機構(gòu)，20xx年中國人民銀行資信評估機構(gòu)評為“a—”級，中國工商銀行信用等級評為“a+”級，在鎮(zhèn)江市政府對企業(yè)評級中被評為“二星”級企業(yè)。是江蘇省工商銀行49家重點合作客戶之一，公司遵循政府指導(dǎo)、市場運作，優(yōu)化服務(wù)、便利融資，規(guī)范運作、防范風(fēng)險等原則，主要為鎮(zhèn)江市中小企業(yè)申請流動資金短期銀行貸款提供融資擔(dān)保服務(wù)。
2、公司目前已與工商銀行、鎮(zhèn)江農(nóng)村商業(yè)銀行簽訂合作協(xié)議，并與中國銀行、江蘇銀行等多家金融機構(gòu)建立合作關(guān)系，本著穩(wěn)健的原則20xx年共為76戶中小企業(yè)提供了融資擔(dān)保貸款2.66億元。
3、20xx年是機遇與挑戰(zhàn)并存，江蘇省為規(guī)范擔(dān)保公司行業(yè)的行為，進行了有序的清理整頓，極大的改善了中小企業(yè)的融資環(huán)境。于此同時，由于國家宏觀調(diào)控、央行財政政策、貨幣政策的調(diào)整，以及鎮(zhèn)江地區(qū)銀行在鋼貿(mào)行業(yè)信貸風(fēng)險的過度集中，鑒于控制風(fēng)險、分散風(fēng)險的考慮，各大銀行紛紛暫停對鋼貿(mào)行業(yè)的授信、放貸，甚至停止了與鋼貿(mào)企業(yè)有關(guān)聯(lián)擔(dān)保公司的合作。針對宏觀調(diào)控政策下鋼貿(mào)行業(yè)的嚴(yán)峻形勢，公司積極果斷調(diào)整應(yīng)對措施，全力保持公司業(yè)務(wù)平穩(wěn)發(fā)展，開辟了區(qū)別于傳統(tǒng)業(yè)務(wù)范疇的新業(yè)務(wù)，這里包括業(yè)務(wù)品種創(chuàng)新、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)創(chuàng)新，加大關(guān)注商業(yè)擔(dān)保、制造業(yè)擔(dān)保、特別是對非鋼貿(mào)企業(yè)的擔(dān)保業(yè)務(wù)，通過各大資源平臺培養(yǎng)并形成自己的優(yōu)質(zhì)客戶群，現(xiàn)有的資源平臺包括江蘇依林木業(yè)工業(yè)園區(qū)、鎮(zhèn)江銘基商貿(mào)城、鎮(zhèn)江惠龍港物流園等。
二、經(jīng)營與管理情況
1、公司的全部資本金均存在協(xié)議銀行，沒有從事短期投資、發(fā)放貸款等監(jiān)管部門規(guī)定不得從事的業(yè)務(wù)。公司嚴(yán)格按照規(guī)定計提各項準(zhǔn)備金，已按照當(dāng)年保費收入的50%提取未到期責(zé)任準(zhǔn)備金，并按不超過當(dāng)年年末擔(dān)保責(zé)任余額的1%提取擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金。
2、三年來公司累計辦理擔(dān)保業(yè)務(wù)231筆，對外擔(dān)�？偨痤~12.1億元，20xx年公司對外擔(dān)保金額2.66億元，目前公司在保責(zé)任余額1.67億元。擔(dān)保收費為年費率1.68%。
3、公司治理情況
�。�1）建立健全組織機構(gòu)，逐步形成董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的長效機制，下設(shè)業(yè)務(wù)部、風(fēng)險部、財務(wù)部、辦公室等部門。擁有一批會計師、經(jīng)濟師、律師等專業(yè)人才，并通過廣納賢能，致力于組建高素質(zhì)高效率的專業(yè)融資擔(dān)保團隊。
�。�2）今年公司根據(jù)江蘇省融資性擔(dān)保公司多個工作指引，建立并健全公司治理結(jié)構(gòu)，完善議事規(guī)則、決策程序和內(nèi)審制度，保持公司治理的有效性。公司建立了以安全性、流動性、合法性、收益性為準(zhǔn)則，市場化運作的可持續(xù)謹(jǐn)慎經(jīng)營模式，成立了擔(dān)保項目評審委員會，規(guī)范業(yè)務(wù)操作程序，專門制定了《評審會制度》、《風(fēng)險金及責(zé)任追究制度》、《關(guān)于風(fēng)險責(zé)任承擔(dān)協(xié)議》等一系列關(guān)于公司業(yè)務(wù)發(fā)展地方化、多元化的治理制度。
�。�3）開啟了“業(yè)務(wù)培訓(xùn)，員工自學(xué)、互學(xué)”的新模式，公司管理人員先后參加了江蘇省融資性擔(dān)保公司高管學(xué)習(xí)班、鎮(zhèn)江市助理信用管理師學(xué)習(xí)班、上海復(fù)旦大學(xué)繼續(xù)教育。公司業(yè)務(wù)培訓(xùn)班開班以來，已先后籌劃了《計算機基礎(chǔ)應(yīng)用及財務(wù)核算基礎(chǔ)知識》、《關(guān)于銀票擔(dān)保業(yè)務(wù)的`品種介紹與業(yè)務(wù)流程》、《關(guān)于流貸擔(dān)保業(yè)務(wù)的品種介紹與業(yè)務(wù)流程》、《風(fēng)險評估辦法的運用》、《關(guān)于個貸擔(dān)保業(yè)務(wù)的品種介紹與業(yè)務(wù)流程》等課程，我們正朝著學(xué)習(xí)型、團隊型公司闊步邁進。
三、存在的問題和建議
總結(jié)和回顧三年來與銀行合作支持中小企業(yè)融資擔(dān)保工作實踐，還明顯存在一些問題，主要體現(xiàn)在：
1、一些鋼貿(mào)企業(yè)客戶經(jīng)營力度不夠，市場推薦企業(yè)質(zhì)量有待提高，貸后管理工作還顯薄弱。
2、由于銀行人員精干，人手少，任務(wù)重，銀行續(xù)貸項目上報審批的時間較長，整體效率還有待提高。
3、由于融資擔(dān)保各個環(huán)節(jié)的原因，客戶融資成本仍相對偏高。
4、銀行貸款期限和品種單一，不能滿足客戶多樣化需求。
四、豐碩成果交答卷、再創(chuàng)新高在明年
截止到20xx年11月30日，公司實現(xiàn)擔(dān)保費收入335.19萬元，擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金548萬元，短期責(zé)任準(zhǔn)備82.8萬元，實現(xiàn)未分配利潤318萬元。
根據(jù)預(yù)測20XX年授信額度，累計擔(dān)保余額，估計20XX年業(yè)務(wù)量、業(yè)務(wù)收入、利潤都將翻一番。
尊敬的董事長、監(jiān)事長，各位董事、監(jiān)事，各位股東：
20xx年，我們在組織建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展、產(chǎn)品創(chuàng)新、團隊建設(shè)、企業(yè)文化等方面取得了較為豐碩的成果。
嶄新的20XX年即將到來，讓我們繼續(xù)團結(jié)在以楊自川同志為核心的董事會的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，堅定必勝信心，勇敢面對挑戰(zhàn)，扎實工作，銳意進取，一如既往的堅持“互利共贏，服務(wù)中小企業(yè)”的宗旨，秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、誠信、務(wù)實、共贏”的工作理念，我們堅信通過全體公司員工的共同努力，我們定能書寫松銀歷史的新篇章！
謝謝！
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 4
一、社區(qū)文化建設(shè)方面
1、以"健康豐盛、鄰里關(guān)愛"為主題，以"鄰里守望"為主線組織社區(qū)文化活動。舉辦了業(yè)主拔河比賽、網(wǎng)球比賽、健康體質(zhì)測試、植樹節(jié)、元宵節(jié)、三八婦女節(jié)、五月母親節(jié)、六月花季童年月、環(huán)保日等活動，增進了鄰里間的溝通和交流，增強社區(qū)凝聚力。
2、加強社團建設(shè)，成立了萬科城籃球隊、萬科城足球隊、社區(qū)文化建設(shè)。豐富的活動取得良好的效果，受到廣大住戶的好評。
3、倡導(dǎo)高雅文化進社區(qū)，舉行"社區(qū)文化與城市生活"講座，開展讀書月活動，評選社區(qū)十大藏書家庭，舉辦攝影展和攝影藝術(shù)講座，組織業(yè)主參觀深圳畫院。
4、實施關(guān)愛老業(yè)主計劃，與開發(fā)商聯(lián)合舉辦花城廣場大家唱活動，邀請著名民族歌唱家克里木先生到花城獻藝;在小區(qū)公共區(qū)域增加了部分運動設(shè)施和兒童娛樂設(shè)施;舉辦了四季花城五周年慶典系列活動，受到業(yè)主歡迎。
5、營造社區(qū)文明氛圍，倡導(dǎo)文明的生活方式和生活秩序，加強對高空拋物、寵物擾民等不文明行為的勸止。
二、客戶服務(wù)方面
1、開展"深化客戶關(guān)系年"的主題年系列活動。深化片區(qū)管理模式，加強客服事務(wù)助理的客戶服務(wù)和現(xiàn)場巡查的力度，推行顧客訪談計劃，推行住戶"諍友積分"計劃，開展"走進苑內(nèi)——與住戶真誠互動"的活動，增進與住戶的溝通，鼓勵住戶參與社區(qū)管理，取得了較好的效果。
2、開展"實話實說xx社區(qū)建設(shè)大家談"活動，討論社區(qū)內(nèi)的高空拋物、亂拋垃圾、犬吠擾鄰問題;在各苑架空層張貼"高空拋物"的案例;以展板的形式在一期商業(yè)廣場和六期微風(fēng)廣場及苑落內(nèi)宣傳消殺知識、消防知識、家庭維修小常識等，取得了良好的'宣傳效果。
3、協(xié)助業(yè)委會制定了花城一至五期全封閉式管理方案并現(xiàn)場組織意見征詢活動，順利對一至五期封閉實施管理，提高小區(qū)安防系數(shù)。
4、擴建了"義工巡邏隊"，聯(lián)合義工隊成員，上門勸止社區(qū)的不文明現(xiàn)象，晚上人員進出高峰期間，在小區(qū)內(nèi)進行義務(wù)巡邏，提醒住戶加強安全防范，形成社區(qū)安全"聯(lián)保"的管理特色。
5、為解決外圍環(huán)境問題，自20xx年起管理處多次聯(lián)合小區(qū)黨總支、居委會、業(yè)委會和住戶代表共計數(shù)百次向政府相關(guān)部門反映交通堵塞、交通安全、噪音、空氣污染等小區(qū)外圍環(huán)境問題，敦促政府相關(guān)部門重視和改進，目前小區(qū)外圍問題已有改善，請廣大住戶朋友也積極參與，共同努力。
A、政府相關(guān)部門已在五和南路設(shè)置了臨時隔離欄，緩解了五和南路塞車的現(xiàn)象;及時跟進交警部門加強對道路交通的管理，及時維修交通信號燈，監(jiān)督路燈所加強對大道路燈的維修養(yǎng)護。
B、政府相關(guān)部門已審定五和大道改造方案，將在花城小東門外、惠眾百貨外各修建一座人行天橋，在花城門口增設(shè)公交站點，并考慮在天橋設(shè)計中增加花城殘疾人通道接口問題，原計劃在04年中動工。近日，經(jīng)管理處咨詢，政府相關(guān)部門人員口頭答復(fù)：因資金問題和拆遷問題，五和南路改造工期暫時延后。管理處、業(yè)委會和居委會會繼續(xù)跟進并及時向廣大住戶反饋。
C、關(guān)于外圍豬棚和燒蘑菇問題：寶安和布吉兩鎮(zhèn)城管部門已對現(xiàn)場進行了多次清理。布吉"梳理行動"綜合辦多次到小區(qū)內(nèi)外圍現(xiàn)場辦公，拆除了花城西外圍荔枝林內(nèi)的違章搭建物。11月下旬，管理處聯(lián)合業(yè)委會和業(yè)主代表借助深圳電臺"民心橋"欄目向城管局長反映花城外圍問題，引起政府主管部門高度重視，于11月下旬全部拆除外圍違章建筑。
D、學(xué)校改制問題，管理處配合業(yè)委會、居委會和社區(qū)黨總支多次召開專題會議，提出把建議學(xué)校改制作為解決適齡學(xué)生義務(wù)教育問題的突破口。并積極向龍崗區(qū)教育主管部門和有關(guān)方面反映，推動這一建議盡快得以落實。針對廣大業(yè)主關(guān)心的子女入學(xué)及小孩享受義務(wù)教育權(quán)利等問題，四季花城黨總支、居委會、業(yè)主委員會、管理處及業(yè)主代表多次向龍崗區(qū)教育局反映情況，并遞交了業(yè)主要求學(xué)校改制的聯(lián)合簽名。龍崗區(qū)教育局回復(fù)：已形成書面報告向市政府相關(guān)部門反映此問題，目前正在等待市政府相關(guān)部門的回復(fù)。
三、維修管理方面
1、隨著七期住戶裝修逐步結(jié)束，年初對七期樓道墻面進行翻新;對花城一至七期的電梯轎廂進行了油漆翻新;上半年對已無法維修的一、二期地?zé)暨M行更換。
2、六月份用水、用電高峰期間，安排技術(shù)員24小時值班，跟蹤小區(qū)用水、用電負(fù)荷情況，實施節(jié)約水電的措施，確保小區(qū)設(shè)備正常運行，正常供水供電。
3、完善花城安全設(shè)施，進行效果評估，對安全隱患點進行系統(tǒng)、全方位地整改;完善花城安防設(shè)備系統(tǒng)功能，結(jié)合實際效果，對小區(qū)安防設(shè)備進行系統(tǒng)、全方位地整改。
4、為保證小區(qū)設(shè)備的正常運行，按計劃對花城設(shè)備進行了年檢;為保證生活用水的正常供應(yīng)，按計劃對小區(qū)供水管網(wǎng)及閥門進行檢修;對小區(qū)二次供水水箱進行全面清洗，經(jīng)質(zhì)檢部門的水質(zhì)檢測，報告結(jié)果合格;對小區(qū)本體防雷接地進行檢測，結(jié)果合格。
5、實施老業(yè)主關(guān)懷計劃，對海棠苑、桂花苑、玫瑰苑商鋪走廊的吊頂進行了統(tǒng)一翻新更換;對百合、海棠、羅蘭苑外墻排水管進行了改造，對四、五期空調(diào)百葉進行了翻新等。
四、安全管理方面
1、針對四季花城上半年的安全現(xiàn)狀，深入調(diào)整安全巡邏方案，落實各項安全防范措施，組織便衣人員在苑內(nèi)外伏擊;配合社區(qū)警務(wù)室，收集匯總出租戶資料，對花城的出租戶和暫住人口進行了統(tǒng)一清查，并實施動態(tài)跟蹤和管理;結(jié)合花城封閉式管理，重新評估并調(diào)整了小區(qū)的安全管理方案，加強對進出人員的盤查和登記。
2、開展現(xiàn)場安全管理系統(tǒng)評估，重新評估和調(diào)整智能化安防設(shè)施，有效利用探頭和門禁系統(tǒng)，強化人防技防物防的相互配合，其中包括崗位設(shè)置、北外圍增加射燈、加高部分防爬刺、增加防爬網(wǎng)、增設(shè)了望崗?fù)さ取?/p>
3、在部分車場崗啟用女安全員，與現(xiàn)場安全員配合協(xié)作，實施各項車輛管理措施，為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
4、每季度組織"安全管理大家談"活動，每月組織安全員上門檢查住戶的居家報警器，向廣大住戶宣傳居家防盜方法、消防基礎(chǔ)知識和技能、預(yù)警信息的處理方法和技巧等，組織苑長、座長、義工隊主動參與小區(qū)安全巡邏;倡議住戶群策群力，共同做好安全防范工作。經(jīng)營管理方面
1、在管理處廣泛宣傳成本意識，增強員工的成本意識，加強全員的內(nèi)部成本控制，落實20xx年下半年各部門經(jīng)營責(zé)任目標(biāo)。
2、下半年落實了六、七期抄表到戶，在用電高峰期時增加一臺變壓器供電，通過與供電所多次對接在變壓器開通時免交基本電費。
3、通過與布吉供電所對接，將電容大的草坪燈電表改造為小容量的電表減少每月支付的基本底度電費。
4、將花城部分公共用水籠頭改造成需專用工具才能開水的籠頭，防止公水私用;對清潔和綠化外包方實施用水申請制度，杜絕外包方用水的浪費。
5、在材料采購方面，增強了采購的計劃性并對零星采購實行嚴(yán)格監(jiān)控，保證采購成本的合理。
6、7-12月經(jīng)營收入情況基本較好，收入均超額完成平均預(yù)算;截止目前，管理處全年虧損約333萬元，其中上半年虧損約133.5萬元，下半年虧損約199.5萬元。虧損的主要原因
1、為保障花城良好的治安環(huán)境，管理處在上半年調(diào)整崗位編制，保安成本比去年同期增加約75萬元,其中人工成本增加約58萬,更換中心硬盤刻錄機增加成本約17萬。
2、隨著時間的推移，四季花城綠化保養(yǎng)越發(fā)困難，園林綠化保養(yǎng)成本去年下半年成本為35萬元，今下半年為51.6萬元，增加16.6萬元。
4、隨著小區(qū)入住年限的增加，公共設(shè)施運行費用大幅增加，去年下半年公共設(shè)施運行費用約146萬元，今下半年為168萬元，增加約22萬元。原因是電梯保養(yǎng)成本大幅增加，其它零星工程增多。
五、內(nèi)務(wù)管理方面
1、加強團隊建設(shè)，采取競爭上崗形式選拔優(yōu)秀人才。在5月、11月分別舉辦了集中競爭上崗活動選拔基層管理骨干，合理做好人才梯隊的規(guī)劃和儲備。
2、積極開展員工"為住戶做好事、做實事"的競賽活動，完善培訓(xùn)和考核體系，開展各班組的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和專業(yè)技能大比武活動，評選先進班組、優(yōu)秀服務(wù)明星和專業(yè)能手，強化員工的服務(wù)意識，提高員工綜合服務(wù)技能。
3、注重業(yè)務(wù)管理，關(guān)注現(xiàn)場細(xì)節(jié)，積極開展"我為品質(zhì)進一言"活動，深入挖掘現(xiàn)場改善品質(zhì)的方法，實現(xiàn)資源共享，提升服務(wù)質(zhì)量。
4、開展戶外拓展訓(xùn)練、知識競賽等形式多樣的員工活動，加強員工思想教育，促進員工之間的溝通了解，培養(yǎng)團隊協(xié)作精神，確保團隊的穩(wěn)定和高效。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 5
20xx年上半年，xx部全體員工在物業(yè)公司的領(lǐng)導(dǎo)下，加強政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，不斷創(chuàng)新，努力完成各項任務(wù)，現(xiàn)將主要完成的工作、經(jīng)驗體會及今后工作打算匯報一下：
一、主要完成的工作：
1、完成了東部新城xxx出國留學(xué)道供水管道的pe管的投標(biāo)工作，該工程是濟南市第一次大批量使用pe管的工程，影響力巨大。經(jīng)過兩個月的努力，該工程已基本竣工，并得到監(jiān)理和甲方的認(rèn)可，為偉星pe管道在濟南市場推廣打下了堅實的基礎(chǔ)。
2、完成了經(jīng)一路供水管道改造工程的pe管的投標(biāo)工作，該工程中標(biāo)價為xx萬元，目前合同正在履行中。因為經(jīng)一路地處市區(qū)，在開挖和與駐地單位協(xié)調(diào)配合上比較困難，所以工程進度緩慢，可能會影響我們的結(jié)算。
3、完成了山大新校供水管道pe管的投標(biāo)工作，工程中標(biāo)價xx萬元，已履約xx萬元，該工程地處南外環(huán)，是市里的重點工程，目前已經(jīng)打壓實驗，驗收合格，只差一點后來增加的收尾工程。
4、完成了資產(chǎn)評估物業(yè)公司的倉庫清點工作。
二、工作中出現(xiàn)的問題及解決辦法：
1、在年初工作中，因為自身業(yè)務(wù)水平較低、經(jīng)驗不足，在剛開始的招投標(biāo)工作中摸不到頭緒，屢次失敗。問題究竟出在哪里?面對多次失敗的教訓(xùn)，我們查找自身原因、分析工程標(biāo)書、對比競爭對手，找出了自己的不足。在今后的工作中我們要不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高自身能力，增強企業(yè)市場競爭力，在今后的招投標(biāo)工作中使公司處于不敗之地。
2、不能正確的處理市場信息，具體表現(xiàn)在：
①缺乏把握市場信息的能力，在信息高度發(fā)達的現(xiàn)代社會，信息一縱而過，有很多有效的信息在我們身邊流過，但是我們卻沒有抓住;
�、谌鄙偬幚硎袌鲂畔⒌哪芰Γ行У男畔⑹强堪盐�、分析、處理、提交的，及時掌握了信息，我們又往往缺乏如何判斷信息的正確性;
�、廴狈π畔⒔涣�，使很多有效信息白白流失。在今后的工作中，應(yīng)采取有效措施，發(fā)揮信息的作用，加強處理信息的能力，加強溝通交流，能夠正確判斷信息的準(zhǔn)確性。
3、缺乏計劃，缺少保障措施。具體表現(xiàn)在山大新校工程中，因為對工程進度缺乏了解，沒有分清輕重緩急，在安排生產(chǎn)上對計劃的先后沒有做好正確的排序，導(dǎo)致供貨緩慢;在設(shè)備維護方面又沒有保障措施，機器壞了沒有配件，影響正常施工，造成不良影響。在今后的.工作中，應(yīng)該加強與業(yè)主的溝通，幫助業(yè)主分析圖紙，了解工程進度，提前做出規(guī)劃，在管件上做出余量計劃。對焊接設(shè)備加強維護保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，不留隱患。對于經(jīng)常損壞的配件，提前做好儲備，要在第一時間維護設(shè)備。
三、今后的工作打算：
1、培養(yǎng)市場，加大廣告宣傳，樹立品牌意識。
濟南目前正在大搞城市建設(shè)，東部新城、西部大學(xué)城、市內(nèi)大面積的管網(wǎng)改造以及分支供水的實施改造都給我們帶來了無限商機。我們要做好市場調(diào)查，總結(jié)上半年三個工程的經(jīng)驗教訓(xùn)，做好客戶的回訪工作，利用偉星管材良好的性能特點，適當(dāng)?shù)耐度胍欢ǖ膹V告宣傳，提高企業(yè)知名度，加大營銷力度，進一步的進行推廣。
2、做好售后服務(wù)方面的工作，特別是搶修工作�，F(xiàn)在市場競爭最激烈的還是服務(wù)方面的競爭，一個好的產(chǎn)品的推廣不光是良好的質(zhì)量，還要有全面的售后服務(wù)。很多新興的管材，剛開始打入市場時轟轟烈烈，但是為什么沒過多久就消聲隱跡了呢?就是因為保障措施不到位，服務(wù)水平達不到。我們要在維修方面下功夫，對人員進行系統(tǒng)的培訓(xùn)，購買搶修專用工具，備齊維修管件，真正做到使客戶無后顧之憂。
3、分析競爭對手，加強與競爭對手的溝通，實施合作競爭。
目前，我們最強大的競爭對手是‘四川森普管業(yè)’，該公司的銷售網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個山東市場，有著龐大的人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，在濟南的銷售業(yè)績僅次于我們�，F(xiàn)在，我們兩家為了爭奪市場份額，都采取了降低價格這一策略，這樣下去只會損失雙方更多的利潤，兩敗具傷。在下半年的工作中，應(yīng)加強雙方的聯(lián)系，互相完善、互相補充、互相利用、共同促進、聯(lián)合競爭、利益循環(huán)、共享市場。
4、加強部門間的溝通合作。作為經(jīng)營部門，應(yīng)該多向兄弟部門學(xué)習(xí)，加強聯(lián)系，共同合作，做好服務(wù)工作。為了物業(yè)公司共同的目標(biāo)，各部門應(yīng)該緊密合作，減少內(nèi)耗，充分發(fā)揮團隊精神，利用集體的力量提高物業(yè)公司整體作戰(zhàn)能力。
5、加強學(xué)習(xí)和內(nèi)部管理，加強培訓(xùn)，規(guī)范各項管理制度，提高人員素質(zhì)。不斷的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，提高業(yè)務(wù)水平。不斷完善和規(guī)范各項管理制度，為各項工作的開展打下良好的基礎(chǔ)。
6、做好安全方面的工作，安全是企業(yè)永恒的主題堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則，通過安全教育，不斷增強員工的安全意識和自我防護能力，為員工創(chuàng)造一個安全、舒適的工作環(huán)境。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 6
隨著社會的不斷發(fā)展和城市化進程的加快，一方面，傳統(tǒng)的環(huán)衛(wèi)體制已不能適應(yīng)市場經(jīng)濟體制的要求，大鍋飯、“等、靠、要”的思想嚴(yán)重阻礙和制約著環(huán)衛(wèi)事業(yè)的發(fā)展。另一方面，由于事業(yè)單位體制下的正式職工和臨時工待遇不同，勞資糾紛時有發(fā)生，為了解決這一問題，我處按照企業(yè)化運作的思路，改革現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)管理模式，將所有臨時工放在公司，于2005年1月1日成立肇慶市環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)有限公司（以下簡稱環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司），逐步對環(huán)衛(wèi)保潔作業(yè)實行企業(yè)化管理。
環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司是隸屬于肇慶市環(huán)境衛(wèi)生管理處管轄下的二級單位，經(jīng)費來自源財政撥款和垃圾費收入，是一種“大事業(yè)”帶“小企業(yè)”的運作模式。環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司有員工350人，主要負(fù)責(zé)是對大街小巷的清掃保潔，運輸處理垃圾等業(yè)務(wù)，基本上只是將保潔作業(yè)的職能分化出來，環(huán)衛(wèi)處履行監(jiān)督管理的職能。保潔公司組織人力物力制定了“四定方案”，即定員定崗，環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司自成立以來，嚴(yán)格執(zhí)行社會保障政策，充分落實《勞動法》的用工制度，月人均勞動用工成本將近
2000元，人均日清掃面積達八千平方米，而國家標(biāo)準(zhǔn)的日清掃面積上限為4000平方米。加上轉(zhuǎn)運站的布局不合理，工人推著人力車要行走幾公里才能到達轉(zhuǎn)運站。目前，機械化清掃率不到20%，因此工人的勞動時間長，勞動強度大，環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司的成立一方面實現(xiàn)了管干分離，改變了以前那種既當(dāng)運動員又當(dāng)裁判的局面，另一方面也緩解了事業(yè)單位內(nèi)部長期存在的勞資糾紛，在一定程度上穩(wěn)定了環(huán)衛(wèi)工人隊伍。由于環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司的經(jīng)費來自財政和垃圾費收入，一直以來，因政府投入不足，運行經(jīng)費有限，導(dǎo)致工人收入水平低，招工困難，考慮到運行成本和招工難等問題，環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司的職責(zé)只限于環(huán)衛(wèi)處的一部分職能，對于拓寬行業(yè)服務(wù)面和提高服務(wù)質(zhì)量來實現(xiàn)社會效益和經(jīng)濟效益的目的很難實現(xiàn)。
存在的問題：
�。ㄒ唬┉h(huán)衛(wèi)保潔作業(yè)成本價格的缺位
環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司將清掃保潔作業(yè)作為一種公共服務(wù)來向社會提供，具有其相應(yīng)的價值和價格，健康的價格體系要求其價格同價值大致相當(dāng)，即：政府投入的資金要達到與其要求的作業(yè)質(zhì)量所需成本大致相當(dāng)?shù)乃健５�，目前廣東省環(huán)衛(wèi)協(xié)會編制的《廣東省環(huán)衛(wèi)勞動預(yù)算定額》還在修訂之中。全市范圍內(nèi)普遍缺乏對環(huán)衛(wèi)行業(yè)成本價格的科學(xué)測
算，政府投入環(huán)衛(wèi)作業(yè)的經(jīng)費不足以支撐其要求的作業(yè)質(zhì)量，環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場價格處于“非健康”狀態(tài)。這一方面是由于各街道、社區(qū)的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)狀況存在較大差異，造成測算難度大，另一方面也反映出我們?nèi)狈@一方面的管理意識和技術(shù)支持。
健康的成本價格體系，由“成本+稅收+合理利潤”貫穿始終，參考其他完全市場化城市的經(jīng)驗來看，由于缺乏科學(xué)測算的指導(dǎo)，各街道都不能準(zhǔn)確估算其轄區(qū)清掃作業(yè)的成本，加上市政府投入資金有限，若將肇慶市的環(huán)衛(wèi)保潔作業(yè)全部推向市場，按照即“誰要的報酬少，工作就交給誰做”的原則進行招投標(biāo)，那么將造成環(huán)衛(wèi)公司競相壓價，不少最終中標(biāo)價低于公認(rèn)成本價的情況出現(xiàn)。這樣雖然能夠有效降低政府投入，節(jié)省成本，同時也帶來了不容忽視的負(fù)面影響：
1、損害一線環(huán)衛(wèi)工人的利益。作為市場主體的環(huán)衛(wèi)企業(yè)，始終追求利潤最大化，其在以低價中標(biāo)后，為了達到盈利的目的，必然盡量壓縮成本，普遍采取壓低一線工人工資的辦法，僅付給工人以城市最低生活標(biāo)準(zhǔn)的報酬，甚至存在不給工人買齊保險的情況，而環(huán)衛(wèi)清掃是一種高危行業(yè)，全市每年都因道路環(huán)衛(wèi)清掃發(fā)生安全生產(chǎn)事故，存在較大的安全隱患。
2、環(huán)衛(wèi)作業(yè)質(zhì)量得不到保障。中標(biāo)公司壓低成本的另外一個體現(xiàn)就是不按照合同的約定配足清掃人員，導(dǎo)致一些背街小巷始終存在衛(wèi)生死角，循環(huán)作業(yè)的頻率和清掃覆蓋的
面積都達不到合同約定的標(biāo)準(zhǔn)。
3、環(huán)衛(wèi)市場、環(huán)衛(wèi)企業(yè)和環(huán)衛(wèi)隊伍的健康發(fā)展受到制約。低價競爭是一種惡性競爭，其競爭的實質(zhì)是犧牲作業(yè)質(zhì)量、降低作業(yè)成本，以低價占領(lǐng)市場，它一方面是“衛(wèi)生死角天天有，這邊凈了那邊臟”等“城市病”的癥結(jié)所在，背離了政府希望通過市場競爭的方式來提高作業(yè)質(zhì)量、改善生活環(huán)境的初衷；另一方面，由于資金投入少，環(huán)衛(wèi)主體只能借以低廉的勞動力，以原始的生產(chǎn)方式支撐環(huán)衛(wèi)作業(yè)，根本無法吸引社會資金的投入、參與和競爭，更談不上隊伍的相對穩(wěn)定和素質(zhì)的逐步提高。其結(jié)果是工人利益受損、作業(yè)質(zhì)量下降，工人因勞動強度過大而報酬過低，不愿意長期從事環(huán)衛(wèi)清掃工作，環(huán)衛(wèi)企業(yè)有時甚至無法招夠工人，整個環(huán)衛(wèi)市場難以健康循環(huán)發(fā)展。
明年是衛(wèi)生城市復(fù)檢年，隨著檢查衛(wèi)生質(zhì)量的要求越來越規(guī)范，環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司的責(zé)任也更加重大。
綜上所述，只有同時實現(xiàn)環(huán)衛(wèi)保潔公司的合理利潤空間，保障一線工人應(yīng)得的利益，保證政府投入資金能夠得到有效使用的三方共贏，肇慶市環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作才能得以健康實施。因此，現(xiàn)有的環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)公司應(yīng)該進一步解放思想、立足實際，力求改變過去相對保守、不適應(yīng)需求的工作模式式，逐步推進我市環(huán)衛(wèi)市場的.健康運作。
�。ǘ┩暾芾眢w系的缺位
在目前的管理模式下，完整管理體系的缺位，主要指的是作為業(yè)主方的街道辦事處，在將環(huán)衛(wèi)清掃作業(yè)推向市場后，往往只重視迎檢應(yīng)試的成績，而放松了對環(huán)衛(wèi)作業(yè)日常管理、督促、指導(dǎo)和幫助，使管理體系存在較大的漏洞，主要體現(xiàn)在三個方面：
1、角色缺位
在環(huán)衛(wèi)清掃作業(yè)的市場化運作中，各街道辦事處的角色是雙重的：一方面作為業(yè)主方享受環(huán)衛(wèi)公司提供的清掃作業(yè)服務(wù)；另一方面作為政府的基層機構(gòu)，按照屬地化原則對轄區(qū)內(nèi)環(huán)衛(wèi)工作進行管理。從目前全區(qū)的情況來看，各街道辦事處在認(rèn)識上存在“我花了錢，就只需要享受服務(wù)、提出要求”，“出錢請公司就等于是在管理”的問題。使街道辦事處作為基層工作管理者的角色缺位。從今年市、區(qū)相關(guān)部門對環(huán)衛(wèi)工作檢查及日常巡查的情況來看，全區(qū)各街道辦事處均不同程度存在對環(huán)衛(wèi)工作管理松懈的問題，有的轄區(qū)甚至幾乎沒有日常管理，將工作交給公司后就放手不理了。
2、標(biāo)準(zhǔn)、制度缺位
標(biāo)準(zhǔn)、制度缺位，是角色缺位的延續(xù)，由于管理主體疏于管理，也就沒有針對轄區(qū)各條街道和各個社區(qū)的實際情況制定出相適應(yīng)的管理標(biāo)準(zhǔn)和制度，更談不上對環(huán)衛(wèi)公司日常工作進行指導(dǎo)和幫助，導(dǎo)致環(huán)衛(wèi)公司在作業(yè)時的隨意性大、
盲目性大，標(biāo)準(zhǔn)不清、重點不明，工作方式也相應(yīng)成為了迎檢時忙于突擊、群眾反映時動作緩慢、日常工作時手足無措。
3、科學(xué)的考核方法缺位
市容環(huán)衛(wèi)問題形成原因復(fù)雜，形成速度快，從出現(xiàn)問題到發(fā)現(xiàn)問題、處理問題需要一定的緩沖時間，而目前的監(jiān)督考核往往是看表面現(xiàn)象，突擊檢查、走馬檢查情況比較突出，一看見有垃圾扔在地上就扣分，普遍缺乏從形成污染的原因、清除污染的反應(yīng)速度、清除后的效果等綜合情況來監(jiān)督和考評。
三、針對問題的建議：
我區(qū)自環(huán)衛(wèi)工作企業(yè)化運作開始至今已有五年時間，我們逐步發(fā)現(xiàn)現(xiàn)有運作方式中存在的一些弊端，也逐漸積累了一定的工作經(jīng)驗，現(xiàn)在，應(yīng)該進一步解放思想、立足實際，力求改變過去相對保守、不適應(yīng)需求的工作方式，推進我市環(huán)衛(wèi)市場的健康運作。
�。ㄒ唬┛茖W(xué)測算、逐級細(xì)化，建立健康的價格體系從國內(nèi)外各大城市已有的環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作經(jīng)驗來看，健康的價格體系，應(yīng)該由“成本+稅收+合理利潤”構(gòu)成，這一理念應(yīng)該作為我們建立健康價格體系時貫穿始終的原則。我們要擺脫以往采取“無標(biāo)底低價中標(biāo)”的招投標(biāo)模式，將低價低作業(yè)質(zhì)量的競爭通過經(jīng)濟調(diào)控的手段使其改變?yōu)榻】祪r高作業(yè)質(zhì)量的競爭。目前，市城管局牽頭制定了成都
市城市環(huán)境衛(wèi)生管理標(biāo)準(zhǔn)，我們還需要進一步對該標(biāo)準(zhǔn)進行分解和細(xì)化，在其指導(dǎo)下制訂出更加適應(yīng)我市市情、更加適應(yīng)各街道、社區(qū)實際情況的管理標(biāo)準(zhǔn)和經(jīng)費投入標(biāo)準(zhǔn)，建議會同勞動、民政部門及街道、社區(qū)工作人員，并聘請社科院專家共同做好測算，使我市環(huán)衛(wèi)工作的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)更加細(xì)化，各項成本、投入能夠有“一本清楚帳”，同時也限定環(huán)衛(wèi)企業(yè)的合理利潤空間，保障一線工人應(yīng)得的利益，保證政府投入資金能夠得到有效使用，使全區(qū)環(huán)衛(wèi)作業(yè)市場化運作得以健康實施。
�。ǘ┱覝�(zhǔn)角色、強化管理、落實責(zé)任、真抓實干健康價格體系的建立，是使市場主體發(fā)揮主觀能動性，積極主動做好工作的基礎(chǔ)，而使其保質(zhì)保量完成工作的最終保障還是在于嚴(yán)格、實在的管理和監(jiān)督。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 7
一、 公司概況：
本公司于20XX年05月XX日成立，并取得廈門市工商行政管理局第350298200021XX9號《企營業(yè)執(zhí)照》；注冊資本人民幣伍佰零壹萬元整；實收資本美元伍佰零壹萬元整；法定代表人：王建欽；經(jīng)營范圍：工程和技術(shù)研究和試驗發(fā)展；集成電路設(shè)計、信息技術(shù)咨詢服務(wù)、軟件開發(fā)、專業(yè)化設(shè)計服務(wù)；其他未列明專業(yè)技術(shù)服務(wù)業(yè)（不含需經(jīng)許可審批的事項）；新材料技術(shù)推廣服務(wù)；節(jié)能技術(shù)推廣服務(wù)；科技中介服務(wù)；通信終端設(shè)備制造；半導(dǎo)體分立器件制造；集成電路制造；光電子器件以及其他電子器件制造；電子元件以及組件制造；其他電子設(shè)備制造；經(jīng)營各類商品和技術(shù)的進出口（部另附進出口商品目錄），但國家限定公司經(jīng)銷或禁止進出口的商品以及技術(shù)除外。經(jīng)營期限：30年。
二、 報告期內(nèi)公司運營情況
1. 公司總體運營情況:
國家在保持宏觀經(jīng)濟政策相對穩(wěn)定的同時，我公司在國家政策的指導(dǎo)下，利用國內(nèi)外社會資源，積極進行市場的選擇、產(chǎn)品的前瞻性，研究、尋找市場空隙，支持有價值、有前瞻性、有潛力的.產(chǎn)品以及技術(shù)的創(chuàng)造。加強產(chǎn)品技術(shù)實驗、技術(shù)創(chuàng)新以及產(chǎn)品升級研發(fā)，保證產(chǎn)品的可持續(xù)發(fā)展性。
2、報告期內(nèi)公司運營情況
報告期內(nèi)，公司發(fā)展態(tài)勢穩(wěn)定，資金利潤情況良好。報告期內(nèi)公司實現(xiàn)營業(yè)收入萬元， 實現(xiàn)利潤總額 萬元，實現(xiàn)歸屬公司的凈利潤萬元。現(xiàn)金以及現(xiàn)金等價物凈增加額為198.74萬元，3、公司未來幾年主營業(yè)務(wù)發(fā)展思路
近幾年，中國集成電路產(chǎn)業(yè)取得了飛速發(fā)展。盡管目前中國集成電路芯片制造工藝已經(jīng)能夠基本滿足國內(nèi)設(shè)計企業(yè)的需要，但是芯片代工企業(yè)設(shè)計服務(wù)團隊力量薄弱，再加上目前中國IC設(shè)計服務(wù)也發(fā)展尚未成熟，這些都明顯阻礙了中國集成電路設(shè)計也的發(fā)展。
20XX年我們的企業(yè)目標(biāo)是“打造高標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量、高品質(zhì)產(chǎn)品”，我司將積極進行市場的選擇，尋找市場空隙加強新產(chǎn)品的研發(fā)，抓住發(fā)展的契機，著力IP核技術(shù)，建立和推廣完整的IP質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系和質(zhì)量評測體系，逐步擴展企業(yè)的業(yè)務(wù)的同時，從效益上保證產(chǎn)品的后續(xù)性和升級延續(xù)性，從而保證自身發(fā)展的延續(xù)性。
在國家政策的指導(dǎo)下，利用國內(nèi)外社會資源，積極培養(yǎng)工程師、項目管理和技術(shù)管理人才以及復(fù)合人才。通過定期的行業(yè)、地區(qū)交流，技術(shù)、管理培訓(xùn)，為企業(yè)培養(yǎng)不同層次的人才，增強國內(nèi)集成電路行業(yè)的技術(shù)水平。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 8
首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門，以及公司各片區(qū)辦事處對XX分公司經(jīng)營工作的關(guān)心和大力支持。下面簡要匯報。
一、20XX年的經(jīng)營開發(fā)工作情況及幾點體會
1、項目追蹤情況
按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排，配合公司南昌辦事處追蹤湘東工業(yè)園鐵路專用線、廈門動車運用所及客車整備所改擴建工程；在公司濟南辦事處支持下追蹤山東新建地方鐵路濱港線沾化至濱州港段項目；追蹤并甄別了武漢華頓工業(yè)園區(qū)廠房土建工程、河南邢商永地方鐵路、眉山金象�；穼Ｓ镁�等項目。
2、幾點體會
一是沒有形成較為穩(wěn)固的行業(yè)或區(qū)域性市場。XX分公司成立時間較短，不論在地方鐵路或者城市市政工程領(lǐng)域、還是在某一片區(qū)，尚未形成較為穩(wěn)固的區(qū)域性市場及行業(yè)市場，急需找到突破口，進而以項目為依托，拓展較為穩(wěn)固的行業(yè)或區(qū)域性市場；
二是二公司土建品牌效應(yīng)不夠，在各鐵路局、各大設(shè)計院知名度較低，急需通過加強聯(lián)絡(luò)、通過具體項目的實施等辦法擴大二公司土建品牌影響力，更好地奠定二級市場承攬土建項目基礎(chǔ)。
三是資金壓力大，經(jīng)營工作受資金的'制約比較嚴(yán)重。
二、20XX年經(jīng)營承攬的重點項目及相關(guān)措施
按照公司領(lǐng)導(dǎo)安排，配合公司南昌辦事處，重點做好萍鄉(xiāng)市湘東區(qū)工業(yè)園鐵路專用線工程、廈門動車運用所及客車整備所改擴建工程的后期追蹤及投標(biāo)工作；在濟南辦事處支持下繼續(xù)對山東新建地方鐵路濱港線沾化至濱州港段項目做好追蹤及投標(biāo)工作。
今年，要盡快形成黨政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)全局、班子成員分工負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)營、項目經(jīng)理及團隊負(fù)責(zé)項目二次經(jīng)營及片區(qū)經(jīng)營的多層次經(jīng)營格局，明確項目經(jīng)營責(zé)任人和責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，落實經(jīng)營績效獎懲兌現(xiàn)，加強橫向聯(lián)合，適時調(diào)整優(yōu)化經(jīng)營策略，不斷提升XX分公司市場開發(fā)能力。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 9
按照總公司工作安排部署開展調(diào)研工作，圍繞“車輛技術(shù)狀況、智能調(diào)度平臺管理、職工隊伍建設(shè)與基層職工生活情況”主題開展調(diào)研�，F(xiàn)將具體調(diào)研情況匯報如下：
一、調(diào)研基本情況
我于10月中下旬開始，實地調(diào)研了我分管的保修廠及包干的一公司，同時對智能調(diào)度中心、科技處、勞人處等幾個部門進行調(diào)研。
就分公司生產(chǎn)經(jīng)營情況、日常管理情況與分公司書記、經(jīng)理及環(huán)節(jié)干部、職工進行談心談話。實地查看了車輛維修操作車間、二級調(diào)度平臺、職工食堂、休息室等。
就公交車輛技術(shù)保障、智能數(shù)據(jù)信息平臺建設(shè)、企業(yè)職工隊伍整頓管理等與科技處、智能調(diào)度中心、勞人處負(fù)責(zé)人談心談話。
二、發(fā)現(xiàn)的問題
（一）新能源純電動車維修問題
從新能源公交車上線運營以來，公司建立、完善了多項制度，開展多次技術(shù)培訓(xùn)，從材料、配件、技術(shù)手段等方面入手，保障車輛正常運行，杜絕公交車“帶病上路”。但是我在調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，仍有一些修理工對純電動公交車的維修保養(yǎng)不夠了解，技能不夠熟練，技術(shù)手段與車輛更新信息不同步，缺乏系統(tǒng)的知識體系。存在懂技術(shù)操作的人沒有資格證，有資格證的人不會實操的尷尬現(xiàn)象。
（二）職工生產(chǎn)生活條件問題
基層單位行政人員普遍反映工資待遇較低，一些相關(guān)的福利待遇較差；沒有住房公積金，員工基數(shù)大，公租房分配數(shù)量較少，住房問題難以解決；一些場站無法保障冬季取暖，缺少廁所、職工休息室等硬件設(shè)施，職工生產(chǎn)生活環(huán)境比較惡劣；場站夜勤人員年齡偏大，給自身安全及場站安全都帶來較大的隱患。
�。ㄈ┞毠り犖榻ㄔO(shè)問題
機關(guān)和基層單位均反映工作人員不足問題，特別是缺少大學(xué)生及優(yōu)秀管理人才；缺乏靈活的人才流動機制，總公司與分公司工作溝通、銜接不到位；當(dāng)前清理整頓職工隊伍工作進入攻堅期，但仍然有個別分公司不按規(guī)定上報長期不上班人員。
（四）智能化管理問題
基層單位二級調(diào)度平臺網(wǎng)絡(luò)維護時效性差，向總公司上報網(wǎng)絡(luò)問題后有的需要幾天才能得到反饋，沒有及時解決故障；派駐到各分公司的調(diào)度平臺管理人員發(fā)揮作用不大，兩級調(diào)度平臺缺乏有效的`響應(yīng)機制。
三、解決措施及時限
�。ㄒ唬├^續(xù)完善各項技術(shù)管理規(guī)定并及時向技術(shù)人員宣傳推廣；重視專業(yè)技術(shù)資格證考試，確保每個分公司有1名專業(yè)電工和1名專業(yè)電焊工，并配齊其他專業(yè)技術(shù)人員；制定《特殊工種崗位職工工資方案》上會研究，適當(dāng)提高專業(yè)技術(shù)人員工資待遇；總公司負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)證年檢費用，加強實操培訓(xùn)。（年底前）
�。ǘ┲贫ā度w職工工資調(diào)整方案》，積極申請公租房名額與住房補貼，探索企業(yè)住房公積金繳納事宜；與青城驛站合作解決職工上廁所、乘客冬季候車問題；制定駕駛員轉(zhuǎn)夜勤崗方案，形成高齡、傷病駕駛員用工出口。（年底前）
�。ㄈ┤婷�，制定、修改公司行政人員管理方案。從人員分流、綜合管理、內(nèi)部調(diào)劑、績效考核等方面提高人力資源管理效率，形成總公司與分公司人才流動的良性循環(huán)；制定長期不上班人員清理工作的監(jiān)管和問責(zé)的意見，為打造一支純凈有擔(dān)當(dāng)?shù)母刹柯毠り犖榇蚝没A(chǔ)。（年底前）
�。ㄋ模┲贫ā痘鶎佣壷悄苷{(diào)度平臺維護管理方案》，限時解決二級平臺網(wǎng)絡(luò)故障，加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，保障兩級智能調(diào)度平臺網(wǎng)絡(luò)順暢；加強派駐分公司人員管理，明確崗位職責(zé)，與總公司一級智能調(diào)度平臺形成良性互動。（立行立改長期堅持）公司經(jīng)營管理、職工隊伍建設(shè)與基層職工生活情況”調(diào)研交流報告
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 11
一、 公司基本情況簡介
XX公司成立于20XX年，是投資元建立，作為上海本地的ISP服務(wù)提供商，我們的業(yè)務(wù)范圍主要在上海本地，為全國的客戶解決上海本地的業(yè)務(wù)需求。
長城寬帶總部設(shè)于上海，公司法定代表人XX。經(jīng)過5年的發(fā)展，公司經(jīng)過幾年的發(fā)展目前已成為上海地區(qū)具有一定知名度的民營ISP服務(wù)企業(yè)。XX將向廣大用戶展示一個更加全面的服務(wù)商形象，引領(lǐng)用戶走向更加美好的網(wǎng)絡(luò)新生活。
伴隨中國互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)的健康成長，XX公司作為上海本土ISP服務(wù)商，公司秉承“精誠服務(wù)，全網(wǎng)關(guān)懷”的經(jīng)營理念，與各大企業(yè)強強連手，不斷地在ISP接入中為客戶提供更新更好的服務(wù)。
二、 報告期內(nèi)公司經(jīng)營情況
1、公司總體經(jīng)營情況分析
5年來隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，我國經(jīng)濟運行已成功擺脫金融危機的負(fù)面沖擊，已經(jīng)進入常規(guī)增長軌道。國家在保持宏觀經(jīng)濟政策相對穩(wěn)定的同時，我公司也積極推進相關(guān)部門的改革，加快經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，為公司長期為社會服務(wù)及經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展奠定良好基礎(chǔ)。
報告期內(nèi)，我公司在優(yōu)質(zhì)的.運營下，堅持“穩(wěn)定發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展”理念，嚴(yán)格執(zhí)行國家互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)相關(guān)政策，依托公司在上海地區(qū)良好的客戶群體，強化內(nèi)部管理，大力倡導(dǎo)精細(xì)化管理，全面實施標(biāo)準(zhǔn)化管理；聯(lián)合相關(guān)行政部門加強網(wǎng)絡(luò)安全管理，加強內(nèi)部經(jīng)營安全管理，保證了我公司的安全穩(wěn)定發(fā)展。牢牢把握國家關(guān)于三網(wǎng)合一快速發(fā)展網(wǎng)絡(luò)通信行業(yè)的機遇，適時調(diào)整經(jīng)營策略，奮力保證開ISP帶行業(yè)市場；在上海地區(qū)行業(yè)各種競爭壓力加大的情況下，我公司依然保持良好的增長勢頭。
2、報告期內(nèi)公司總體經(jīng)營情況
報告期內(nèi)，公司發(fā)展態(tài)勢穩(wěn)定，資金利潤情況良好。報告期內(nèi)公司實現(xiàn)營業(yè)收入X萬元，實現(xiàn)利潤總額 XX 萬元，報告期內(nèi)，公司資產(chǎn)總額為 XX 萬元，較上年同期增長X%。
3、公司主營業(yè)務(wù)及經(jīng)營情況
目前我公司將業(yè)務(wù)類型分為二類――基礎(chǔ)電信業(yè)務(wù)、增值電信業(yè)務(wù)�；A(chǔ)電信業(yè)務(wù)是指直接利用電信資源開展的業(yè)務(wù)，主要包括機柜租用、服務(wù)器托管、整機租用；增值電信業(yè)務(wù)是指在依托電信資源的基礎(chǔ)上利用一定的系統(tǒng)所開展的業(yè)務(wù)，主要包括虛擬主機、VPS超級主機、域名注冊。
其中增值電信業(yè)務(wù)和互聯(lián)網(wǎng)增值業(yè)務(wù)作為公司的主營業(yè)務(wù)，占公司營業(yè)收入的主要部分。
公司經(jīng)過幾年的發(fā)展目前已成為上海地區(qū)具有一定知名度的民營ISP服務(wù)企業(yè)，市場占有率方面，公司無論在營業(yè)額還是用戶數(shù)量上都擁有一定比例。，20XX年年底已成功為接近上萬家企事業(yè)單位和個人提供了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和完善的解決方案。20XX年度電信業(yè)務(wù)經(jīng)營情況為盈利。
4、本年度我公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)情況：
20XX年至今，我公司增值電信業(yè)務(wù)中的虛擬主機和VPS服務(wù)器服務(wù)器數(shù)量已達到100多臺，交換機和防火墻為20臺。
5、本年度我公司業(yè)務(wù)發(fā)展情況：
從20XX年的業(yè)務(wù)發(fā)展過程來看，完成了預(yù)定業(yè)務(wù)發(fā)展目標(biāo)。主要完成了如下工作：
1、開展虛擬主機、VPS主機等增值電信業(yè)務(wù)。
2、針對門戶網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)游戲公司、流媒體公司進行市場推廣活動。
3、開展VPS的市場調(diào)研以及產(chǎn)品選型，搭建VPS業(yè)務(wù)平臺，具備提供業(yè)務(wù)的能力。
4、作為一家從本地ISP業(yè)務(wù)開始發(fā)展的公司來說，我們希望能夠在未來的幾年內(nèi)通過業(yè)務(wù)的擴展，能夠成為一家全國性的ISP服務(wù)提供商，希望在上海、杭州、北京、天津、深圳、廣州等地開展相關(guān)電信業(yè)務(wù)。
5、公司未來幾年主營業(yè)務(wù)發(fā)展思路
經(jīng)過數(shù)十年的發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展日趨成熟。ISP增值業(yè)務(wù)給企業(yè)和個人提供了便利的工作方式和更加節(jié)約的成本負(fù)擔(dān)，未來必將是互聯(lián)網(wǎng)不可缺少的環(huán)節(jié)。
20XX年，整個虛擬主機市場環(huán)境的發(fā)展更加朝氣蓬勃，雖然競爭環(huán)境愈顯惡略！但我們有信心繼續(xù)辦好我們的服務(wù)！在整個市場中獨樹一幟、脫穎而出、繼續(xù)造就行業(yè)內(nèi)領(lǐng)域的深度影響。
我們的企業(yè)目標(biāo)是“打造高標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量、高品質(zhì)服務(wù)”，目前我們公司已經(jīng)開展多個電信增值業(yè)務(wù)，在接下來幾年中，我們將全面實現(xiàn)客戶的一站式服務(wù)，為用戶提供更高、更快、更完美的網(wǎng)絡(luò)享受。在服務(wù)方面，我們也將拓展網(wǎng)絡(luò)覆蓋區(qū)域，爭取實現(xiàn)長三角地區(qū)全覆蓋。
目前我們從兩臺服務(wù)器發(fā)展到里三臺高配置網(wǎng)絡(luò)服務(wù)器，所有服務(wù)器均托管在上海移動怒江雙線機房，每日有專職人員7×24小時守候，服務(wù)器配備千兆黑洞防火墻，確保所有用戶的數(shù)據(jù)安全。
人員機構(gòu)沒有變動，客戶服務(wù)區(qū)、技術(shù)區(qū)和財務(wù)區(qū)，保安日夜值班，物業(yè)管理完善。公司有客服人員2名，技術(shù)人員2名，財務(wù)1名，經(jīng)理1名。公司傳真機，打印機，復(fù)印機，電腦，電話，空調(diào)等日常辦公用品均齊全。為了給所有客戶提供完善的售前和售后服務(wù)，我公司配備專門人員負(fù)責(zé)白天和晚間的工作，每天從9點到深夜12點都有工程師熱情回答客戶的問題。
我們準(zhǔn)備在未來繼續(xù)加大網(wǎng)上信息服務(wù)的力度！為虛擬主機行業(yè)做出自己的貢獻！公司將以虛擬主機服務(wù)為主，XX業(yè)務(wù)，XX業(yè)務(wù)同時發(fā)展，致力于客戶的最大滿意度。
我們力爭為廣大用戶提供更高效、更便利的服務(wù)，同時我們公司將以“更好為客戶帶來便利、為互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展建設(shè)作出貢獻”為我們公司長期發(fā)展目標(biāo)。
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 12
我是XX公司經(jīng)營班子成員之一，在過去的一年中，我作為部門負(fù)責(zé)人，肩負(fù)著重要的責(zé)任和使命，對公司經(jīng)營管理工作進行了全面部署和有效實施。在此，我將就本部門在過去一年中的工作情況進行述職，向大家匯報。
一、市場調(diào)研與預(yù)測
作為市場競爭日益激烈的當(dāng)下，市場調(diào)研對于企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要。我們積極開展市場調(diào)研工作，旨在了解客戶需求、掌握市場動態(tài)，為公司決策提供準(zhǔn)確可靠的數(shù)據(jù)支撐。通過市場調(diào)研，我們及時發(fā)現(xiàn)并分析了市場競爭狀況，為公司提供了有效的決策依據(jù)。
二、銷售業(yè)績提升
在過去一年中，我部門以銷售業(yè)績提升為主要目標(biāo)，制定了相應(yīng)的銷售策略和計劃。通過對產(chǎn)品的市場定位和競爭對手的分析，我們提出了一系列營銷手段，包括拓展新客戶、維護老客戶、開展促銷活動等，并加強了與渠道商的'合作。經(jīng)過團隊的努力，我們成功實現(xiàn)了銷售目標(biāo)，并為公司創(chuàng)造了可觀的收益。
三、團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)
作為一個優(yōu)秀的經(jīng)營班子成員，團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)是我義不容辭的責(zé)任。我注重培養(yǎng)團隊成員的創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力，通過定期組織團隊培訓(xùn)、搭建學(xué)習(xí)平臺等方式，提升團隊整體素質(zhì)和水平。同時，我也積極鼓勵員工積極參與企業(yè)文化建設(shè)，加強團隊凝聚力和向心力的培養(yǎng)，為公司的發(fā)展打下良好的人才基礎(chǔ)。
四、經(jīng)營風(fēng)險控制
經(jīng)營工作中存在各種風(fēng)險和挑戰(zhàn)，我部門充分認(rèn)識到這一點，及時采取措施進行風(fēng)險控制。我們建立了完善的風(fēng)險評估體系，對各種風(fēng)險進行定期評估和監(jiān)測。在遇到市場變化和突發(fā)事件時，我們能夠迅速反應(yīng)并采取相應(yīng)措施，降低了公司的風(fēng)險損失。
五、創(chuàng)新和改進
創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的靈魂，也是提升競爭力的關(guān)鍵。我部門高度重視技術(shù)創(chuàng)新和流程改進，在產(chǎn)品開發(fā)和市場推廣中不斷追求創(chuàng)新、追求卓越。我們積極引進新技術(shù)和新設(shè)備，推動產(chǎn)品的升級和改進，提高了產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)形象。
總結(jié)一年來的工作，我們在市場調(diào)研與預(yù)測、銷售業(yè)績提升、團隊建設(shè)和人才培養(yǎng)、經(jīng)營風(fēng)險控制以及創(chuàng)新和改進方面取得了一定的成績。但同時，也要清醒地看到我們的不足和存在的問題，尤其是在市場競爭激烈、技術(shù)更新迅速的背景下，我們?nèi)匀幻媾R著許多挑戰(zhàn)。
未來，我將繼續(xù)加強市場調(diào)研，深入了解客戶需求，不斷優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù)；努力提升員工技能和綜合素質(zhì)，推動團隊的發(fā)展和壯大；增強創(chuàng)新意識和風(fēng)險意識，把握企業(yè)發(fā)展的機遇，避免不必要的風(fēng)險。同時，我也期待與各位領(lǐng)導(dǎo)和同事共同努力，實現(xiàn)企業(yè)的卓越發(fā)展。
謝謝大家！
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 13
我代表公司的經(jīng)營班子向大家匯報我們的工作情況。
過去的一年，我院在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，經(jīng)過全體同仁的共同努力，取得了顯著的成績。在國內(nèi)球市的興起和競爭加劇的背景下，我院堅持以創(chuàng)新為動力，以質(zhì)量為核心，夯實公司的基礎(chǔ)，推動公司的可持續(xù)發(fā)展。
一、市場拓展與銷售
在市場拓展與銷售方面，我院加強了與同行業(yè)的合作，不斷拓寬了渠道。我們充分認(rèn)識到產(chǎn)品的質(zhì)量是市場競爭的'核心，通過加強質(zhì)量管理和不斷創(chuàng)新，我院的產(chǎn)品在市場上得到了更多客戶的認(rèn)可。同時，通過市場調(diào)研和產(chǎn)品定位，我們對市場需求有了更清晰的了解，制定了更精準(zhǔn)的銷售策略，取得了較好的銷售業(yè)績。
二、品牌建設(shè)與宣傳推廣
品牌建設(shè)與宣傳推廣是提升公司核心競爭力的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。過去一年，我院加大了品牌建設(shè)的力度，積極參加行業(yè)展覽和活動，提高了品牌的知名度和影響力。同時，通過媒體、網(wǎng)絡(luò)等多種渠道進行廣告宣傳，有效地提升了公司產(chǎn)品的知名度和美譽度。通過與一些知名品牌的合作，我們進一步鞏固了品牌地位，為公司的長期發(fā)展奠定了良好的基礎(chǔ)。
三、管理和團隊建設(shè)
管理和團隊建設(shè)是公司能否高效運轉(zhuǎn)的關(guān)鍵因素。我院注重加強團隊建設(shè)，通過定期的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升團隊成員的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。同時，我院建立了科學(xué)的管理體系，明確了各部門的職責(zé)和任務(wù)，優(yōu)化了工作流程，提高了工作效率。通過團隊的協(xié)作和共同努力，我們解決了很多難題，推動了公司的發(fā)展。
四、創(chuàng)新與科研
創(chuàng)新是公司發(fā)展的源泉和動力。過去一年，我院加大了科研投入，培養(yǎng)了一批核心技術(shù)團隊。我們深入市場調(diào)研，密切關(guān)注行業(yè)的動態(tài)，結(jié)合客戶需求，推出了一批具有創(chuàng)新亮點和競爭力的新產(chǎn)品。同時，我們加強了與高校和科研機構(gòu)的合作，共享資源，提高了科研的水平和成果轉(zhuǎn)化的效率。
五、社會責(zé)任與公益事業(yè)
公司的發(fā)展離不開社會和客戶的支持與信任，回饋社會是我們義不容辭的責(zé)任。過去一年，我院積極參與公益事業(yè)，捐資助學(xué)、資助貧困地區(qū)，為改善社會環(huán)境和民生做出了一份力量。同時，我們積極參與地方政府組織的各類活動，為公司樹立了良好的社會形象。
總結(jié)起來，過去一年，我院在公司發(fā)展的各個方面都取得了一定的成績，但同時也面臨了不少挑戰(zhàn)。未來，我們將以更加飽滿的熱情和執(zhí)著的追求，不斷進取，持續(xù)推進公司的發(fā)展。同時，我們也誠懇地希望得到大家的支持和指導(dǎo)，共同創(chuàng)造更加美好的未來。
謝謝大家！
公司經(jīng)營情況總結(jié)報告 14
我于1996年參加工作，曾從事表計校驗、用電檢查等工作，現(xiàn)任經(jīng)營部副部長，負(fù)責(zé)線損管理、計量管理、用電檢查等工作。在幾年的實踐工作中，我虛心學(xué)習(xí)、刻苦鍛煉，將書本知識與實踐工作相結(jié)合，專業(yè)技術(shù)水平有了明顯提高，現(xiàn)將我個人工作情況匯報如下：
一、加強標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備管理，確保量值傳遞的準(zhǔn)確性。
我們常說計量表計是電力企業(yè)經(jīng)營活動中的“秤桿子”，那末標(biāo)準(zhǔn)計量設(shè)備則是校準(zhǔn)“秤桿子”的工具，對電力企業(yè)具有非同一般的重要性。我局共有標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備19套，為保證這些設(shè)備穩(wěn)定健康運行，我主持建立了標(biāo)準(zhǔn)計量設(shè)備臺帳，明確專人管理，定期送檢，避免超期服役。對性能不太穩(wěn)定的便攜式單相表校驗臺，我們每年由生產(chǎn)廠家維護一次，不定期與其它標(biāo)準(zhǔn)做比對，出現(xiàn)問題及時解決，以免造成嚴(yán)重后果。20xx年我們共送檢標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備12套，由于工作到位、措施得力，送檢合格率達100%，深受電研所領(lǐng)導(dǎo)的好評。
二、搞好表計管理，維護供用電雙方的合法權(quán)益。
通過營業(yè)性普查，我們建立了表計臺帳，將計量表計納入規(guī)范化管理。我們確定了電表校驗工作流程，由專人對臺帳實行動態(tài)管理，以保證臺帳與實際相一致。表計在校驗前先核對臺帳，登記工作記錄，校驗中由微機自動記錄誤差資料，校驗后由專人更改表計臺帳；若需換表則出據(jù)《計量裝置更換記錄》，并根據(jù)實際情況出據(jù)《計量裝置退補電量報告書》。這樣做的后果，有效的遏制了個別人通過電表做文章、為個人謀私利的不良行為。為保證電表校驗質(zhì)量，我們實行電表校驗終身負(fù)責(zé)制，電表只要被確定為人為調(diào)整不合格誤差，不論時間多久，都要追究校驗人的責(zé)任，決不姑息。20xx年，我們共校驗電表4741塊，電流互感器4814塊，超出計劃任務(wù)56.7%，為全局降損節(jié)能提供了技術(shù)支持。
三、狠抓母線平衡管理，消除線損管理的盲區(qū)。
一般說，線損由高壓線損和低壓線損構(gòu)成，這兩級線損均有嚴(yán)格的考核制度，受到普遍的重視；介于高低壓線損之間的母線平衡則很容易被忽略。而實際上，母線平衡是不允許被忽略的，如我局20xx年全年完成供電量2.997億KWH，若全局母線平衡率由0.5%上升到1%，全局全年擇要多損失電量149萬KWH。母線平衡率的高低，主要取決于計量裝置的準(zhǔn)確性。為保證站內(nèi)計量裝置的準(zhǔn)確性，20xx年7月份，我們將站內(nèi)計量電表全部更換為多功能電子表，并按照計量規(guī)程的規(guī)定每季度現(xiàn)場校驗一次，確保表計穩(wěn)定運行。通過此項工作，母線平衡率大大降低，米北、板東兩站平衡率由原來的1.5%以上降到0.5%以內(nèi)，效果尤為明顯。
為及時準(zhǔn)確了解站內(nèi)平衡情況，我們設(shè)專人每天都關(guān)注各站的平衡情況并每周核算一次，只要發(fā)現(xiàn)某個站連續(xù)兩天平衡率超過0.5%，便立即趕赴現(xiàn)場查找原因；對各站上報的計量故障，我們保證在12小時內(nèi)人員到位，以最快的速度解決問題。20xx年，我們共換表46塊，現(xiàn)場校驗146塊次，處理站內(nèi)計量故障3起，確保全局全年母線平衡率在0.5%以內(nèi)。為完成供電量指針，確保經(jīng)濟效益，更換電子表的工作我們凌晨即出發(fā)，盡量在用電低谷期工作，首開我局“零點工程”先河。
四、重視現(xiàn)場管理，全力配合降損工作。
現(xiàn)場管理包括定位、驗收及多種形式的現(xiàn)場調(diào)查等方面的工作。每一次定位或驗收，我都要求班組成員認(rèn)真負(fù)責(zé)，不能局限于做記錄，而要真正參與進去，該把關(guān)的嚴(yán)格把關(guān)。20xx年9月份，在對四寶革塑有限公司1000KVA增容工程進行驗收時，我們仔細(xì)檢查接線，發(fā)現(xiàn)了廠家的計量接線錯誤，防止了一起嚴(yán)重計量事故的發(fā)生。
對其他現(xiàn)場工作，無論是用電普查、還是重點調(diào)查某些線路、臺區(qū)，還是調(diào)查公用配變的負(fù)荷情況，我都堅持實事求是、力爭將真實的第一手資料調(diào)查清楚，為領(lǐng)導(dǎo)的決策提供可靠的.依據(jù)。此外，我還將現(xiàn)場調(diào)查作為自己深入基層、接觸第一線的難得機會，通過現(xiàn)場調(diào)查，為供電所的同志們解決實際問題，同時也豐富自己的閱歷，補充缺少的知識。20xx年，我們共調(diào)查線路30條，臺區(qū)8個，糾正錯誤接線11處。
五、優(yōu)化無功配置，為降損工作提供技術(shù)保障。
無功管理是線損管理中的一個重要環(huán)節(jié)，對于無功管理，我不滿足于供電所報幾張表、填幾個數(shù)字，而是全身心的投入到這項工作中去。我一方面深入實際、多次到北沙、東陽、大步村等地，從改正無功表接線入手，幫助供電所人員測量用戶的無功狀況、為用戶確定無功補償方案、檢察無功補償效果；另一方面查閱相關(guān)數(shù)據(jù)、了解無功補償最新動態(tài)，不斷補充自己的頭腦，為我局無功補償工作尋求切實可行的工作方法。通過不懈努力，供電所的同志們及不少用電戶對該項工作的認(rèn)識不斷提高，去年共增無功補償量近10000Kvar。
六、完成的其它工作。
一年來，我除完成以上幾項工作外，還配和其它科室完成了農(nóng)電工考核、汛期揚水機站設(shè)備檢查等其它工作，不再詳述。
以上便是我一年來的工作情況，雖然取得了點滴成績，但不足之處顯而易見，今后我將全力改正缺點，認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)知識、提高個人素質(zhì)，為圓滿完成所承擔(dān)的各項工作打下良好基礎(chǔ)。
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