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  • 離職員工送愛心禮物方案

    時間:2022-07-12 20:40:06 工作計劃范文 我要投稿
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    離職員工送愛心禮物方案

    目的:作為企業(yè)文化的一種宣傳方式,體現公司的真善美,使在公司服務的家人們,愉快的進入公司,在離開公司最后的一刻,也能微笑的離開,更使在職人員增強對公司的歸屬感和信任,從而提高工作熱情。

    離職員工送愛心禮物方案

    一、滿足條件:在公司服務滿8個月(門店、生產科員工)、辦公室12個月的家人們。

    二、時間:離職人員辦理手續(xù)當天下班;

    三、地點:按地域劃分安排離職人員歡送會;

    四、離職人員歡送安排流程:

    4.1 門店員工:員工關系專員負責離職人員面談后,送上公司愛心禮物,印有公司loge的錢包,并微笑與離職人員告別,留下最美的一刻。

    4.2 辦公室人員:部門負責人,人力資源部離職面談后,送上公司愛心禮物,印有公司loge的錢包,用人部門負責人歡送離職人員(總公司辦公室,送至一樓大廳處,上海辦公室送至廠門口),并同離職人員微笑告別,送上祝福語,留下最美的一刻。

    4.3 生產科員工:部門負責人,人力資源部離職面談后,送上公司愛心禮物,印有公司loge的錢包。部門負責人微笑與離職人員告別,留下最美的一刻。

    4.4 以上所有人員離職,需負責人拍下離職人員最后一刻最燦爛微笑,作為《公司家書》內容刊登,增加在職員工的忠誠度。

    五、計劃時長:1小時;


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