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區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)
區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)1
職責(zé)：
1：協(xié)助公司產(chǎn)品知名度的市場推廣，并負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的`銷售
2：維護(hù)老客戶，開發(fā)新客戶，擴大市場規(guī)模
3：銷售方案的策劃，銷售策略的調(diào)整，銷售方針的制定
4：深入學(xué)習(xí)公司管理核心知識，負(fù)責(zé)新人輔導(dǎo)及培訓(xùn)
任職要求：
1：18—30周歲，熱愛銷售及銷售管理工作
2：工作積極主動，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)，有發(fā)展意識，渴望成功
3：有良好的溝通能力，親和力強，有付出意識
4：善于發(fā)現(xiàn)問題并有獨立解決問題的能力
區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)2
職責(zé)：
1、作為公司的培養(yǎng)對象，在未來發(fā)展中承擔(dān)團(tuán)隊銷售管理工作，具有極大的發(fā)展空間和挑戰(zhàn)；
2、主動利用多渠道尋找并上門拜訪客戶，銷售銷售公司多元化產(chǎn)品，為客戶提供一整套的解決方案；
3、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)；
4、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運輸?shù)仁聞?wù)；
5、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴；
6、從銷售和客戶需求的角度，對產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
7、建立良好的客情關(guān)系，促進(jìn)客戶的長期合作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷、有豐富的直銷經(jīng)驗以及一定的銷售管理經(jīng)驗；
2、2年以上物流行業(yè)銷售經(jīng)驗，有過項目型業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)驗以及大客戶銷售服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、突出的銷售能力，以客戶為中心，充分挖掘客戶需求，能夠建立起穩(wěn)固的客情關(guān)系；
4、較強的.組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力和工作推動力，有較強的責(zé)任心；
5、較強的數(shù)據(jù)分析能力，能從數(shù)據(jù)上分析業(yè)務(wù)問題，并持續(xù)優(yōu)化；
6、工作積極、主動，做事踏實、細(xì)心，富有團(tuán)隊合作精神，較強的抗壓能力；
區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)3
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄地區(qū)的銷售訂單的達(dá)成及銷量的`提升；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)代理商的管理、市場運作、客戶開發(fā)；
3、開拓市場渠道，以及對渠道人員進(jìn)行培訓(xùn)及管理；
4、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場整體運作；
5、貫徹執(zhí)行公司銷售政策和經(jīng)營理念；
6、市場活動及各種展會、訂貨會議的組織安排。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷，有過建材行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備較強的溝通能力，市場管理和開拓能力；
3、具備良好的團(tuán)隊管理能力及市場洞察力；
4、具備獨立解決市場問題及客戶問題的能力；
5、能夠適應(yīng)出差。
區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)4
職責(zé)
1、負(fù)責(zé)所轄組別或區(qū)域所有的統(tǒng)籌管理工作。
2、根據(jù)公司的銷售指標(biāo)，進(jìn)行合理分配銷售任務(wù)，定期匯報工作情況。
3、制定所轄組別的市場費用計劃，監(jiān)督并控制費用使用情況。
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行。
5、維護(hù)客戶客情，及時反饋客戶信息，提高客戶滿意度。
6、建立完整的銷售網(wǎng)絡(luò)，整合及優(yōu)化渠道深度。
7、完成其他上級領(lǐng)導(dǎo)交代的'事情。
崗位要求：
1、有2年以上快消品工作經(jīng)驗或1年以上快消品管理工作經(jīng)驗；
2、市場營銷相關(guān)專業(yè)。
區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)5
職責(zé)：
1、根據(jù)省區(qū)售經(jīng)理分配的業(yè)務(wù)目標(biāo)，制訂銷售策略，組織業(yè)務(wù)代表實施和完成銷售和開發(fā)目標(biāo)。
2、制訂業(yè)務(wù)人員發(fā)展規(guī)劃，建立優(yōu)秀高效的團(tuán)隊。
3、指導(dǎo)、培訓(xùn)業(yè)務(wù)員開展業(yè)務(wù)工作，保證業(yè)務(wù)代表按公司規(guī)章制度開展工作。
4、控制銷售部門費用使用情況。
5、對銷售應(yīng)收帳款進(jìn)行控制，保證及時順利回款。
6、收集銷售市場信息，評估市場容量、潛力、競爭態(tài)勢，做好市場規(guī)劃。
7、做好業(yè)務(wù)工作匯報，做好與公司各部門的配合，維護(hù)客戶關(guān)系。
8、上級臨時交付的任務(wù)。履行公司制度及體系規(guī)定的，本崗位應(yīng)有的其他職責(zé);享有履行職責(zé)應(yīng)有的權(quán)力。
崗位要求：
1.醫(yī)學(xué)，市場營銷，護(hù)理，生物等醫(yī)療相關(guān)專業(yè)大�；蛞陨蠈W(xué)歷;
2.有醫(yī)藥，醫(yī)療器械，醫(yī)學(xué)檢驗等臨床銷售管理工作經(jīng)驗2年及以上優(yōu)先;如臨床開發(fā)及上量能力較為出色無團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗者也可考慮;
3.有較好的.溝通協(xié)調(diào)能力;
4.當(dāng)?shù)赜邢嚓P(guān)資源者優(yōu)先。
區(qū)域銷售主管的工作職責(zé)6
職責(zé)：
1、主管上級劃分好的區(qū)域并按月、季、年完成本區(qū)域銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客情維護(hù)，訂單下達(dá)；
3、收集并提供市場情報，做好產(chǎn)品的渠道內(nèi)推廣及臺面、陳列問題；
4、處理好本區(qū)域的客戶投訴、促銷提報及達(dá)成跟蹤；
5、負(fù)責(zé)北京/天津當(dāng)?shù)氐腵大型超市賣場；
6、開發(fā)區(qū)域的經(jīng)銷商系統(tǒng)；
7、完成既定的銷售指標(biāo)；
8、對未完成月份和季度任務(wù)目標(biāo)負(fù)責(zé)。
任職要求：
1、高中以上學(xué)歷，對銷售特別是渠道銷售（標(biāo)超、商超大賣場）有興趣，有商超業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、有生鮮、水產(chǎn)、低溫奶等冷凍行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、為人熱情開朗，敏銳的市場洞察力，優(yōu)秀的語言表達(dá)能力；
4、具有較強的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊管理能力；
5、出差差旅費報銷，另有餐補、話補、交通補。
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