【必備】銷售主管崗位職責(zé)15篇

　　隨著社會不斷地進(jìn)步，很多場合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編收集整理的銷售主管崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

銷售主管崗位職責(zé)1

　　職責(zé)：

　　1、制定區(qū)域的渠道開發(fā)、選擇及管理的總體方案，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;

　　2、負(fù)責(zé)建立本區(qū)域的渠道網(wǎng)絡(luò)，并做好后期關(guān)系的維護(hù)工作;

　　3、與市場部配合，策劃并執(zhí)行各類渠道拓展活動;

　　4、與渠道合作者共同推動本區(qū)域產(chǎn)品的銷售工作;

　　5、負(fù)責(zé)本區(qū)域渠道客戶問題的收集、反饋和解決工作;

　　6、組織本區(qū)域渠道開發(fā)人員的'培訓(xùn)工作，提高員工的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。

　　任職資格：

　　1、市場營銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

　　2、3年以上渠道工作經(jīng)驗，2年以上渠道管理工作經(jīng)驗;

　　3、熟悉本行業(yè)的市場動態(tài)，熟悉產(chǎn)品市場的營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù);

　　4、具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力;

　　5、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力，能與其他部門或者外部單位良好的溝通;

　　6、具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)。

銷售主管崗位職責(zé)2

　　1、負(fù)責(zé)eBay業(yè)務(wù)團(tuán)隊建設(shè)和銷售管理，各站點(diǎn)銷售和海外倉工作;

　　2、負(fù)責(zé)eBay團(tuán)隊的'日常管理工作，包括業(yè)務(wù)規(guī)范、流程建設(shè)、分工協(xié)調(diào)等;

　　3、跟進(jìn)市場行情，收集分析市場狀況及競爭對手狀況，進(jìn)行分析匯總，制定有效的競爭銷售策略;

　　4、熟悉推廣技巧，擅長打造爆款;

　　5、負(fù)責(zé)相關(guān)賬號的銷售與管理，提高客戶滿意度;

　　6、制作銷售明細(xì)報表，進(jìn)行銷售分析。

銷售主管崗位職責(zé)3

　　1、建立和管理銷售隊伍，完成銷售目標(biāo);

　　2、維護(hù)新老客戶關(guān)系，深入挖掘和滿足客戶需求;

　　3、負(fù)責(zé)年度、季度、月度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的`制定與分解;

　　4、從銷售和客戶需求的角度，對業(yè)務(wù)開展提供指導(dǎo)性建議;

　　5、團(tuán)隊的日常管理與培養(yǎng)、目標(biāo)達(dá)成、檢視，員工績效面談和輔導(dǎo);

　　6、具備強(qiáng)烈的經(jīng)營意識，能開發(fā)客戶資源，開拓市場領(lǐng)域，并輔導(dǎo)團(tuán)隊成員完成銷售任務(wù)指標(biāo);

　　7、與相關(guān)部門緊密配合，協(xié)調(diào)溝通;

　　8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。

銷售主管崗位職責(zé)4

　　1、主要負(fù)責(zé)電商平臺線上線下客戶的管理與維護(hù);

　　2、熟悉各個平臺或者專攻某平臺的操作，與銷售技巧，銷售分析等;

　　3、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊的組建及管理，日常培訓(xùn);

　　4、根據(jù)公司年度目標(biāo)分解銷售目標(biāo)，制定并落實部門銷售計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售任務(wù);

　　5、結(jié)合市場狀況，制定每季度、每月的'銷售落實方法，確保銷售計劃的達(dá)成;

　　6、熟悉市場，了解同行競爭產(chǎn)品和行業(yè)最新動態(tài)信息，結(jié)合市場發(fā)展情形和公司現(xiàn)狀制定銷售戰(zhàn)略;

　　7、對部門員工進(jìn)行商務(wù)技巧指導(dǎo)，提升部門員工的工作技能;

　　8、深入了解市場，對市場和行業(yè)進(jìn)行評估，為員工工作開展提供信息支持。

銷售主管崗位職責(zé)5

　　城市銷售團(tuán)隊主管車好多集團(tuán)車好多舊機(jī)動車經(jīng)紀(jì)(北京)有限公司,毛豆新車網(wǎng),瓜子二手車,車好多,車好多集團(tuán),車好多職責(zé)描述:

　　1.負(fù)責(zé)毛豆新車、金融業(yè)務(wù)線下銷售團(tuán)隊管理,保證線下銷售團(tuán)隊的有效運(yùn)轉(zhuǎn),支持城市經(jīng)理依據(jù)設(shè)定考核標(biāo)準(zhǔn)達(dá)成所在城市的任務(wù)目標(biāo);

　　2.熟悉新車、金融市場行情,合理規(guī)劃新車、金融線下銷售業(yè)務(wù)流程,提高整體銷售效率;

　　3.高度配合城市經(jīng)理工作,提高用戶和客戶滿意度。

　　任職要求:

　　1、熟悉新車、金融行業(yè),對新車、金融交易需求有充分的理解;

　　2、有2年以上銷售團(tuán)隊管理經(jīng)驗,能管理8人以上的團(tuán)隊;

　　3、具有較強(qiáng)的`責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神;掌握良好的溝通和談判技巧,富有親和力。

　　4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及組織能力;

　　5、具備銷售服務(wù)意識,具備BD能力及新業(yè)務(wù)挖據(jù)能力。

銷售主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)京東自營渠道的品牌銷售管理，年度目標(biāo)分解、月度活動政策方案；

　　2、負(fù)責(zé)與京東采銷商務(wù)對接，溝通資源落地：活動提報、資源位排期，費(fèi)用預(yù)算；

　　3、負(fù)責(zé)品牌的'京東渠道整體推廣節(jié)奏制定和落實：付費(fèi)推廣策略，產(chǎn)品和品牌整體轉(zhuǎn)化率提升，客服資源協(xié)調(diào)與管理；

　　4、常規(guī)運(yùn)營動作策劃與執(zhí)行：協(xié)調(diào)美工完成活動頁面修改制作、詳情頁的維護(hù)與更新，協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈做庫存管理，協(xié)調(diào)研發(fā)部門開發(fā)新產(chǎn)品。

　　要求：

　　1、較強(qiáng)的商務(wù)談判能力和客戶管理能力

　　2、較強(qiáng)的抗壓能力，情商高，會算賬，較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力，進(jìn)攻性強(qiáng)

　　3、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，汽車用品京東自營經(jīng)驗者優(yōu)先；

銷售主管崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、制定并執(zhí)行銷售策略和銷售計劃，達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo)；

　　2、負(fù)責(zé)ebay銷售團(tuán)隊的人員管理，對銷售團(tuán)隊進(jìn)行技能培訓(xùn)與指導(dǎo)；

　　3、制定并優(yōu)化公司的ebay銷售管理制度，對銷售流程進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化管理；

　　4、銷售業(yè)績進(jìn)行統(tǒng)計，分析并及時調(diào)整銷售方法，提升業(yè)績；

　　5、利用各種營銷手段、銷售技巧，提高產(chǎn)品的曝光度，提升轉(zhuǎn)化率；

　　6、和客服團(tuán)隊協(xié)作，控制交易風(fēng)險，保持各店鋪的好評率和良好的`信用度，完善店鋪的各種政策，規(guī)避ebay帳號的各類安全問題；

　　7、協(xié)助新品的開發(fā)及調(diào)研。

　　任職資格：

　　1、大專以上學(xué)歷，2年以上EBAY銷售經(jīng)驗，1年以上ebay團(tuán)隊管理經(jīng)驗；

　　2、有豐富的產(chǎn)品ebay銷售分析經(jīng)驗，對提高各個產(chǎn)品銷售業(yè)績的相關(guān)要素能作出準(zhǔn)確的分析和判斷，并能持續(xù)分析和改進(jìn)銷售方法；

　　3、能擔(dān)負(fù)起整個團(tuán)隊的全盤工作管理，和ebay全盤銷售業(yè)務(wù)管理工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成目標(biāo)；

　　4、英語CET—4以上，聽說讀寫熟練；

　　5、熟悉國外消費(fèi)者的購買習(xí)慣，善于發(fā)現(xiàn)新的增長點(diǎn)；

　　6、具有較強(qiáng)的溝通能力，具有強(qiáng)烈進(jìn)取心，

　　7、具有發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，處理問題的能力。案例者優(yōu)先。

銷售主管崗位職責(zé)8

　　1、洽談開拓一次性桶裝水項目，跟進(jìn)維護(hù)客戶，達(dá)成銷量目標(biāo)；

　　2、走訪市場，尋找客戶資源，開拓跟進(jìn)，協(xié)調(diào)好經(jīng)銷商進(jìn)行服務(wù)；

　　3、開拓重點(diǎn)發(fā)展區(qū)域渠道經(jīng)銷商；

　　4、接受公司下派各項工作任務(wù)，按要求時效完成任務(wù)，體現(xiàn)執(zhí)行力。

銷售主管崗位職責(zé)9

　　1、與所管理區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商，分別制定銷售目標(biāo)及切實可行的'行動計劃以確保進(jìn)銷存和各項KPI指標(biāo)的最終達(dá)成

　　2、指導(dǎo)區(qū)域經(jīng)銷商充分利用公司促銷計劃及各種資源，有效實施行動計劃，完成銷售目標(biāo)；

　　3、監(jiān)督管理區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商，按照公司要求執(zhí)行各項政策；

　　4、促進(jìn)產(chǎn)品在渠道中的銷量提升，提高整個團(tuán)隊的銷售業(yè)績；

　　5、能結(jié)合網(wǎng)站優(yōu)勢及自身資源找準(zhǔn)合作切入點(diǎn)，開拓市場并維護(hù)良好合作關(guān)系。

銷售主管崗位職責(zé)10

　　一、銷售主管崗位職責(zé)

　　1、定期起草銷售代表的工作計劃、人員安排，并負(fù)責(zé)計劃和安排的實施

　　2、 銷售代表的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制、監(jiān)督銷售流程，保證銷售業(yè)務(wù)按計劃、程序順利進(jìn)行

　　3、銷售代表的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)

　　4、 銷售現(xiàn)場與各種銷售活動現(xiàn)場的組織、鼓動、巡檢與協(xié)調(diào)，銷售現(xiàn)場環(huán)境、氣氛的調(diào)節(jié)、調(diào)度

　　5、 銷售代表的考核及日常人員管理，銷售團(tuán)隊建設(shè)，并提交人員使用與管理建議

　　6、 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交業(yè)務(wù)分析報告（客戶分析、銷售策略效果與建議等），并組織銷售代表進(jìn)行市場調(diào)研

　　7、 定期向主管領(lǐng)導(dǎo)提交工作計劃和總結(jié)

　　8、 負(fù)責(zé)銷售資料的監(jiān)控和準(zhǔn)備

　　9、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作

　　10 對項目部銷售代表負(fù)有直接的考核權(quán)，要求考核工作公正、公開、公平，提供業(yè)務(wù)員的公平競爭環(huán)境和條件，禁止出現(xiàn)不合理的競爭現(xiàn)象.

　　11、 嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定，服從項目銷售經(jīng)理的管理和工作安排

　　二、銷售主管的具體崗位職責(zé)要求

　　1、崗位標(biāo)識信息

　　崗位名稱、 銷售主管

　　隸屬部門、 市場部

　　直接上級、 銷售副總經(jīng)理

　　直接下級、 銷售專管

　　2、崗位工作概述

　　負(fù)責(zé)與客戶信息溝通，維護(hù)和服務(wù)客戶，處理客戶反饋，開發(fā)市場，監(jiān)控貨款，指導(dǎo)和考核下屬工作.

　　3、工作職責(zé)與任務(wù)

　　（一）信息溝通

　　1.負(fù)責(zé)把客戶要求傳遞到公司相關(guān)部門;

　　2.負(fù)責(zé)與客戶溝通雙方在合作中出現(xiàn)的問題，尋找最佳解決方案;

　　3.負(fù)責(zé)價格溝通;

　　4.負(fù)責(zé)交貨期溝通;

　　5.負(fù)責(zé)工程問題、工藝技術(shù)問題及其他問題的溝通.

　　（二）維護(hù)和服務(wù)

　　1.訪問客戶，聽取客戶意見;

　　2.向客戶提供電路板加工技術(shù)服務(wù);

　　3.審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同，監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度，制定發(fā)貨計劃;

　　4.提供送貨服務(wù);

　　5.訂單交付能力評價;

　　6.跟蹤客戶對電路板要求的變化，提供最及時的服務(wù);

　　7.客戶滿意度調(diào)查和評價.

　�。ㄈ�）處理客戶反饋

　　1.負(fù)責(zé)客戶反饋的內(nèi)部傳遞;

　　2.跟蹤問題的解決過程;

　　3.評價問題解決的滿意程度;

　　4.將問題的解決結(jié)果回復(fù)客戶;

　　5.客戶反饋處理評價.

　　（四）市場開發(fā)

　　1.收集不同領(lǐng)域?qū)﹄娐钒逍枨笮畔?

　　2.根據(jù)市場信息制定開發(fā)計劃;

　　3.執(zhí)行被批準(zhǔn)的或上級下達(dá)的開發(fā)計劃，定期做出開發(fā)報告;

　　4.了解電路板行業(yè)動態(tài)和競爭對手發(fā)展變化，不斷改善銷售策略，成為具有競爭力的供應(yīng)商;

　　5.走訪客戶，展示公司形象和能力，拉近與客戶距離.

　　（五）監(jiān)控貨款

　　1.按規(guī)定開發(fā)票;

　　2.在規(guī)定的賬期內(nèi)收回貨款;

　　3.對超賬期貨款，應(yīng)采取有效措施催收，催收無效，應(yīng)升級處理;

　　4.要掌握客戶的資信狀況，防止出現(xiàn)呆賬和死賬;

　　5.對任何原因產(chǎn)生的超賬期或呆賬、死賬都承擔(dān)責(zé)任.

　�。�六）指導(dǎo)和考核下屬工作

　　1.負(fù)責(zé)對下屬工作指導(dǎo)，并進(jìn)行績效考核;

　　2.負(fù)責(zé)對新上崗銷售專管業(yè)務(wù)培訓(xùn).

　�。ㄆ撸┩瓿缮霞壩�派的其他任務(wù)

　　四、工作績效標(biāo)準(zhǔn)

　�。ㄒ唬┬畔�溝通及時準(zhǔn)確，失誤率為零;

　�。ǘ�）客戶（包括公司內(nèi)部）沒有對所提供服務(wù)投訴;

　�。ㄈ�）客戶反饋在2小時內(nèi)傳遞到品質(zhì)部，并對問題處理全過程有監(jiān)控，沒有客戶再次投訴;

　�。ㄋ模┩瓿赡甓葌�人銷售指標(biāo)，沒有人為因素造成客戶丟失，并有新的客戶領(lǐng)域被開發(fā);

　�。ㄎ澹�沒有呆賬或死賬發(fā)生;

　　（六）下屬能達(dá)到公司考核標(biāo)準(zhǔn)，沒有突發(fā)事件產(chǎn)生，沒有長期得不到解決的問題.

　　五、崗位工作關(guān)系

　�。ㄒ唬﹥�(nèi)部關(guān)系

　　1.監(jiān)督、在基本的銷售工作方面，接受銷售副總經(jīng)理的指示和監(jiān)督;

　　2.所施監(jiān)督、在負(fù)責(zé)生產(chǎn)監(jiān)督工作方面，向銷售專管發(fā)布指示;

　　3.合作關(guān)系、在處理客戶問題方面，與質(zhì)量保證部發(fā)生協(xié)作關(guān)系，在確認(rèn)客戶提出的產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)方面，與制造部生產(chǎn)工程發(fā)生協(xié)作關(guān)系.

　�。ǘ�）外部關(guān)系

　　1.在有關(guān)銷售事宜方面，直接與客戶的`采購部發(fā)生聯(lián)系，在有關(guān)質(zhì)量處理問題方面，與客戶質(zhì)量部發(fā)生聯(lián)系，在公司貨款回收方面，與客戶財務(wù)部發(fā)生聯(lián)系;

　　2.在產(chǎn)品出口方面，與海關(guān)、貨代、船代發(fā)生聯(lián)系.

　　六、崗位工作權(quán)限

　　（一）對下屬人員的臨時工作調(diào)動權(quán);

　�。ǘ�）對下屬人員的工作指導(dǎo)權(quán)、工作監(jiān)督權(quán)和績效考核權(quán);

　�。ㄈ�）對客戶標(biāo)準(zhǔn)交貨期、重復(fù)訂單的確認(rèn)權(quán);

　�。ㄋ模�對訂單交貨期改變的申請權(quán);

　�。ㄎ澹┮罁�(jù)客戶要求對在線訂單暫停的決定權(quán);

　　（六）對客戶資信評價的建議權(quán).

　　七、崗位工作時間

　　在公司制度規(guī)定的時間內(nèi)工作，因工作需要有時需要加班.

　　八、崗位工作環(huán)境

　　在公司內(nèi)工作，溫度、濕度適宜;無噪音、無粉塵等污染;照明條件良好;但需經(jīng)常外出接觸客戶.

　　九、知識及教育水平要求

　�。ㄒ唬┦袌鰻I銷知識;

　　（二）產(chǎn)品動態(tài)及行業(yè)知識;

　�。ㄈ�）公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識;

　�。ㄋ模┙�(jīng)濟(jì)合同知識;

　�。ㄎ澹┯嬎銠C(jī)基礎(chǔ)知識及常用軟件知識;

　�。�六）英語知識.

　　十、崗位技能要求

　　（一）熟悉公司工藝工序和公司產(chǎn)品;

　�。ǘ�）具備良好的人際交往能力、溝通能力;

　　（三）較強(qiáng)的口語表達(dá)能力;

　�。ㄋ模�對市場有敏銳的觀察力;

　�。ㄎ澹┝己玫挠⑽拈喿x與理解能力，英文聽說能力強(qiáng)者更佳.

　　十一、工作經(jīng)驗要求

　　大學(xué)本科文化程度，化工、電子、機(jī)械、經(jīng)濟(jì)或市場營銷專業(yè)畢業(yè)，業(yè)績優(yōu)秀者至少1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗.

　　十二、其他素質(zhì)要求

　　任職者需具有健康的體魄，充沛的精力;強(qiáng)烈的責(zé)任心和創(chuàng)新精神;無特殊性別與年齡要求.

銷售主管崗位職責(zé)11

　　1、 尋找潛在顧客及顧客拜訪。

　　2、 接待展廳內(nèi)顧客、并進(jìn)行車輛介紹或與顧客試車。

　　3、 與顧客商定合同，向顧客收取上牌所需證件交付上牌人員辦理上牌。

　　4、 注意禮儀、禮節(jié)，保持辦公室清潔、清新、整潔而美觀的工作環(huán)境。

　　5、 負(fù)責(zé)展車的布置，標(biāo)志牌的.粘貼工作。

　　6、 負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳資料的整潔擺放，價目表清晰，品種分類擺放。

　　7、 負(fù)責(zé)跟蹤上牌情況，盡快辦理車款手續(xù)，及時將車輛交給客戶。

　　8、 負(fù)責(zé)與顧客保持良好的關(guān)系，提高顧客滿意度。

　　9、 負(fù)責(zé)交車時向客戶解釋車輛保養(yǎng)、保修情況及注意事項。

　　10、 負(fù)責(zé)辦理收車及新車檢驗、加油、清潔和擺放車輛。

　　11、 填寫銷售員負(fù)責(zé)的各種報表。

　　12、 熟悉所銷售車輛的車型（參數(shù)、性能特點(diǎn)），各項業(yè)務(wù)知識。

　　13、負(fù)責(zé)了解市場及競爭對手的情況。

　　14、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)布置的全部工作。

　　銷售部管理制度

　　1、工作時間遵照公司制度執(zhí)行,中午吃飯至少有1人在辦公室值班。

　　2、上班時間由銷售員接待顧客，并禮貌接待。

　　3、每月調(diào)休不超4天,無故不上班或遲到30分鐘,按曠工處罰。

　　4、當(dāng)天在崗人員，不得早退、私自外出或上班遲到、無故串崗、脫崗。

　　5、所屬人員外出須報經(jīng)理批準(zhǔn)并填寫請假條。

　　6、各銷售人員應(yīng)積極配合搞好車輛衛(wèi)生，尤其是剛到的新車，所有銷售人員共同清潔。

　　7、銷售人員有義務(wù)隨時保持展場和展車的清潔。

　　8、衛(wèi)生區(qū)、接待室等區(qū)域衛(wèi)生由銷售人員負(fù)責(zé)，及時打掃清潔。

　　9、工作時間禁止長時間私人會客，會客不允許超過30分鐘，禁止吃零食、禁止玩牌等娛樂活動、禁止中午飲酒；禁止吃大蒜等帶有刺激味道的食物；禁止聚堆聊天；禁止在辦公區(qū)域嬉鬧、聽音樂、看小說等與工作無關(guān)的報刊。

　　10、禁止上與工作無關(guān)的網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)聊天室及QQ閑聊、以及下載非工作性質(zhì)文件。

　　11、禁止銷售人員為自己的利益私自收取費(fèi)用、拼縫，損壞公司形象。

　　12、主動迎接客戶前來咨詢、接電話要規(guī)范、接待客戶要有精神面貌，不得漫不經(jīng)心、怠慢客戶，要“微笑服務(wù)”

　　13、銷售定單（合同）慎重填寫，如有簽訂不完整或不完善給公司損失者，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處罰。

　　14、當(dāng)日登記客戶資料，并做好跟蹤工作。

　　15、銷售人員與同事在正常工作期間產(chǎn)生矛盾，在雙方協(xié)商無效后應(yīng)呈報銷售經(jīng)理，并由經(jīng)理根據(jù)雙方提供的信息加以分析公平處理。嚴(yán)禁同事之間發(fā)生爭執(zhí)。

　　16、帶客戶觀看商品車后，應(yīng)及時將車輛門窗鎖好、燈關(guān)閉、鑰匙取出。

　　17、銷售人員應(yīng)在確認(rèn)所有交車手續(xù)齊全無誤后方可交給客戶，如因交車手續(xù)出錯導(dǎo)致客戶不滿，所產(chǎn)生的.經(jīng)濟(jì)損失自負(fù)。

　　18、所贈客戶的物品，必須注明原因，還必須有三方簽字，其先后順序為客戶、銷售員、銷售經(jīng)理；價值超過百元的須有總經(jīng)理簽字，如領(lǐng)導(dǎo)外出須要電話請示。

　　19、應(yīng)將客戶資料收集整齊存放，不得亂扔亂放，填完后及時整理歸檔。

　　20、下班時所有工作人員負(fù)責(zé)收拾所有門窗及前臺的辦公用品，門窗及電源開關(guān)。

銷售主管崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、參與樓盤銷售，執(zhí)行個人及小組的`銷售計劃；

　　2、協(xié)助銷售經(jīng)理帶領(lǐng)團(tuán)隊，幫忙客戶解決各種疑難問題，提高整個團(tuán)隊的銷售業(yè)績；

　　3、營銷策劃、中文、新聞或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；

　　4、熟悉房地產(chǎn)行業(yè)特點(diǎn)和策劃流程，具有2年以上房地產(chǎn)營銷策劃工作經(jīng)驗；

　　5、有較強(qiáng)的分析本事、策劃本事、表達(dá)本事及獨(dú)立提案本事；

　　6、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)本事和管理本事，良好的職業(yè)道德；

　　待遇：面議

銷售主管崗位職責(zé)13

　　1、銷售人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);

　　2、協(xié)助渠道伙伴策劃市場活動,并負(fù)責(zé)推進(jìn)市場活動展開;

　　3、具備較強(qiáng)的.溝通能力、人際交往能力、影響力、客戶導(dǎo)向意識

　　4、完成上級交給的其它事務(wù)性工作。

　　任職資格

　　1、大專以上,熟悉廣東省教育行業(yè),2年以上從事教育相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗

　　2、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達(dá)能力和分析判斷能力;

銷售主管崗位職責(zé)14

　　1、主動的開拓潛在客戶，及時發(fā)現(xiàn)意向客戶；

　　2、并且能夠迅速的根據(jù)客戶的需求提供相應(yīng)的.解決方案

　　3、管理、建設(shè)銷售團(tuán)隊，合理調(diào)配銷售資源，做好協(xié)調(diào)溝通；

　　4、處理客戶反饋，及時做好售后服務(wù)；

　　5、做好老客戶的維護(hù)工作；

　　6、有客戶資源積累，市場敏感度高

銷售主管崗位職責(zé)15

　　1、根據(jù)公司制定的銷售計劃，全面、具體地負(fù)責(zé)目標(biāo)地區(qū)銷售和管理團(tuán)隊工作；

　　2、負(fù)責(zé)目標(biāo)醫(yī)院、重點(diǎn)客戶學(xué)術(shù)推廣工作；

　　3、負(fù)責(zé)管理重點(diǎn)客戶建立長期、穩(wěn)定合作關(guān)系，并負(fù)責(zé)空白市場拓展工作；

　　4、實時掌握市場動態(tài)變化，并提出切實可行的.計劃方案；

　　5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品及市場推廣；

　　6、銷售數(shù)據(jù)的收集、分析與整理。

【銷售主管崗位職責(zé)】相關(guān)文章：

銷售主管的崗位職責(zé)12-13

銷售主管崗位職責(zé)08-11

銷售主管崗位職責(zé)06-30

銷售主管的崗位職責(zé)09-19

銷售主管主管崗位職責(zé)12-31

銷售主管崗位職責(zé)通用12-27

亞馬遜銷售主管崗位職責(zé)11-30

銷售主管崗位職責(zé)[優(yōu)秀]08-11

【精品】銷售主管崗位職責(zé)08-11

醫(yī)藥銷售主管崗位職責(zé)06-30