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行業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé)
隨著社會(huì)一步步向前發(fā)展，崗位職責(zé)對(duì)人們來(lái)說(shuō)越來(lái)越重要，崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任，及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn)，完成上級(jí)交付的任務(wù)。想學(xué)習(xí)制定崗位職責(zé)卻不知道該請(qǐng)教誰(shuí)？以下是小編為大家收集的行業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé)，歡迎閱讀與收藏。
行業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé)1
一.工作內(nèi)容
1.公司物流管理工作計(jì)劃與費(fèi)用預(yù)算的制定、審批與實(shí)施工作。
2.公司物流系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、調(diào)整，協(xié)助各部門(mén)及物流商對(duì)貨物儲(chǔ)存、運(yùn)輸、調(diào)撥等工作進(jìn)行管理。
3.保證物流部所屬部門(mén)正常運(yùn)作的準(zhǔn)確無(wú)誤與高效率，對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)信息及時(shí)向回訪部、客戶(hù)服務(wù)部、財(cái)務(wù)部與各辦事處、物流商進(jìn)行反饋。
4.組織對(duì)訂單的分解、處理工作，辦理好銷(xiāo)售部、客戶(hù)服務(wù)部確認(rèn)的送、退貨業(yè)務(wù)。
5.協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)物流儲(chǔ)運(yùn)工作進(jìn)行指導(dǎo)與檢查。
6.掌握發(fā)貨與庫(kù)存的動(dòng)態(tài)變化，協(xié)助銷(xiāo)售計(jì)劃部做好要貨計(jì)劃，增強(qiáng)生產(chǎn)部門(mén)的`預(yù)見(jiàn)性，以利于及時(shí)安排計(jì)劃。
7.控制送貨和倉(cāng)儲(chǔ)成本以符合公司目標(biāo)，保證日常操作順暢有效。
8.提供每周實(shí)時(shí)管理和作業(yè)報(bào)告，確保計(jì)算機(jī)系統(tǒng)和手工操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)精確。
9.保持實(shí)際存貨100%精確，賬實(shí)相符。
10.安置、組織并調(diào)動(dòng)整個(gè)團(tuán)隊(duì)充分執(zhí)行目標(biāo)要求的任務(wù)。
11.確保物流區(qū)域?qū)用嫔系淖顑?yōu)組合。
二、權(quán)責(zé)范圍：
(一）、權(quán)力：
1.經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后，對(duì)公司各部門(mén)的物流情況有總體控制權(quán)；
2.對(duì)下屬人員有業(yè)務(wù)指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán)；
3.對(duì)各部門(mén)提交的物流相關(guān)計(jì)劃需求情況有檢查權(quán)；
4.對(duì)違反物流規(guī)定的行為與要求，有權(quán)拒絕執(zhí)行；
(二）、責(zé)任：
1.對(duì)公司物流計(jì)劃的完成負(fù)監(jiān)督實(shí)施責(zé)任；
2.對(duì)進(jìn)出庫(kù)情況，倉(cāng)儲(chǔ)數(shù)目，物流配送等負(fù)組織責(zé)任；
3.對(duì)物流計(jì)劃的執(zhí)行負(fù)直接責(zé)任，如因人為原因給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、行政責(zé)任直至法律責(zé)任。
行業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé)2
工作職責(zé):
1、解答客戶(hù)咨詢(xún)、引導(dǎo)、協(xié)助客戶(hù)填單及辦理業(yè)務(wù);
2、受理客戶(hù)意見(jiàn)，協(xié)調(diào)處理客戶(hù)投訴;
3、完成有關(guān)銀行網(wǎng)點(diǎn)大堂禮儀形象和營(yíng)業(yè)秩序的其他工作任務(wù);
4、此崗位為外包崗位。
任職要求:
1、男身高170cm以上，女身高160cm以上，年齡26周歲以下;
2、大專(zhuān)以上學(xué)歷，正規(guī)院校畢業(yè)，守法誠(chéng)信，無(wú)任何違法犯罪記錄及其他不良記錄;
3、身體健康，形象氣質(zhì)佳，具有親和力，具備較好的.禮儀服務(wù)知識(shí)及觀察應(yīng)變能力;
4、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流暢，較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力。
行業(yè)研究經(jīng)理崗位職責(zé)3
網(wǎng)易工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)行業(yè)大數(shù)據(jù)項(xiàng)目中業(yè)務(wù)調(diào)研工作,標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)出調(diào)研報(bào)告、業(yè)務(wù)流程大圖、數(shù)據(jù)字典、bi展現(xiàn)設(shè)計(jì)demo等;
2、負(fù)責(zé)收集項(xiàng)目過(guò)程中客戶(hù)需求,細(xì)化并落地形成項(xiàng)目需求文檔;
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過(guò)程中團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與部分管理工作;
4、負(fù)責(zé)提煉行業(yè)客戶(hù)中具備行業(yè)特性的產(chǎn)品需求,推動(dòng)行業(yè)產(chǎn)品落地,助力產(chǎn)業(yè)大數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)型升級(jí)和應(yīng)用創(chuàng)新,從而探索出數(shù)據(jù)商業(yè)之路。
任職要求:
1、具備良好的`數(shù)據(jù)敏感度、業(yè)務(wù)視野、調(diào)研分析能力,能夠敏銳的捕獲用戶(hù)價(jià)值和產(chǎn)品機(jī)會(huì),標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)出mrd、demo和prd;
2、具有良好的項(xiàng)目落地與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力:能夠組織跨團(tuán)隊(duì)協(xié)作、推動(dòng)甚至直接負(fù)責(zé)項(xiàng)目如期落地;
3、熟悉數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)技術(shù)及大數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)工具,對(duì)數(shù)據(jù)采集及集成、數(shù)據(jù)建模、數(shù)據(jù)開(kāi)發(fā)、數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)分析等大數(shù)據(jù)領(lǐng)域或機(jī)器學(xué)習(xí)等人工智能領(lǐng)域有一定認(rèn)知者優(yōu)先;
4、具有良好的產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)與項(xiàng)目落地能力:
希望您有參與過(guò)大型項(xiàng)目或系統(tǒng)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn),有傳統(tǒng)行業(yè)大數(shù)據(jù)處理、展示、應(yīng)用等的大型項(xiàng)目或系統(tǒng)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者,希望候選人兼具商業(yè)格局和細(xì)節(jié)落地能力的同時(shí)有強(qiáng)抗壓能力;3年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)或分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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