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  • 開(kāi)除員工的通告

    時(shí)間:2024-07-05 13:14:34 通告范文 我要投稿

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告1

    物業(yè)部xx員工:

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告

      鑒于您在無(wú)故毆打xx,辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報(bào),并立即解除勞動(dòng)關(guān)系的'處理。

      請(qǐng)您于xx年xx月xx日16時(shí)之前到辦公室辦理離職手續(xù)。

      我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

      特此通知。

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告2

      本公司前任業(yè)務(wù)經(jīng)理xxx因個(gè)人原因已于今日離開(kāi)本公司山東分公司,此屬于正常離職。公司聲明:任何與xx個(gè)人產(chǎn)生的業(yè)務(wù)活動(dòng)均與本公司無(wú)關(guān),本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。如貴公司有與本公司的.產(chǎn)品業(yè)務(wù)來(lái)往和售后服務(wù)需求,請(qǐng)聯(lián)系本公司山東分公司負(fù)責(zé)人李世權(quán)先生。

      非常感謝貴公司一直以來(lái)的支持與合作,我們將繼續(xù)為貴公司提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。如有造成任何不便之處,請(qǐng)您諒解。我們期待著與貴公司的長(zhǎng)期合作。

      聯(lián)系電話:xxx

      宇聯(lián)山東分公司負(fù)責(zé)人:xxx

      廣州市宇聯(lián)電子科技有限公司

      20xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告3

    ________先生/女士:

      根據(jù)您在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理期間的行為,違反了公司的財(cái)務(wù)規(guī)定,并私自截留了收入款項(xiàng)。這種行為嚴(yán)重?fù)p害了公司的利益。根據(jù)本公司制定的《勞動(dòng)管理辦法》第____條的規(guī)定,為維護(hù)公司的正常運(yùn)營(yíng)秩序,我們決定對(duì)您予以解除雇傭關(guān)系。

      請(qǐng)于____年____月____日前辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

      本公司保留追究你的.一切法律責(zé)任的權(quán)利。

      特此通知。

      ________股份有限公司

      年 月 日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告4

    員工:

      您于XX年XX月XX日至今未遵守單位規(guī)章制度,未經(jīng)請(qǐng)假批準(zhǔn),私自曠工,影響到正常工作,給公司造成損失,根據(jù)《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)部通報(bào),并解除勞動(dòng)關(guān)系的處理。我公司將保留追究您的相關(guān)法律責(zé)任的.權(quán)利。

      特此通知

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告5

    xxx:

      鑒于在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理期間,違反公司財(cái)務(wù)規(guī)定,私自截留收入款元,嚴(yán)重?fù)p害了公司利益,根據(jù)本公司的《勞動(dòng)管理辦法》第xx條的.規(guī)定,決定予以除名。

      于xx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

      本公司保留追究一切法律責(zé)任的權(quán)利。

      特此通告。

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告6

      1,我司員工倪xx在擔(dān)任業(yè)務(wù)員職務(wù)時(shí),經(jīng)客戶及供應(yīng)商揭發(fā)在公司工作期間冒充供應(yīng)商,協(xié)同競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手拜訪客戶。嚴(yán)重違反職業(yè)道德及公司規(guī)范,根據(jù)《勞動(dòng)管理?xiàng)l例》予以開(kāi)除。

      2,經(jīng)多家客戶反應(yīng)并證實(shí),在開(kāi)除后此人還對(duì)不知情的客戶謊稱自己是上海機(jī)電設(shè)備有限公司的老板,要客戶聯(lián)系他新開(kāi)的公司。我司對(duì)因此對(duì)客戶造成的困擾表示歉意,并希望客戶能謹(jǐn)慎選擇合作伙伴,不要與沒(méi)有誠(chéng)信,沒(méi)有職業(yè)道德的`人合作。

      3,經(jīng)過(guò)公司律師李審議并同意,在遵從事實(shí)的情況下,將該員工種種惡劣行徑在互聯(lián)網(wǎng)上公諸于眾,并要求廣為傳播,以免其它兄弟公司,客戶及同行再覆前轍,為創(chuàng)建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。

    xx公司人力資源部

      20xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告7

    ______:

      鑒于您在本工地下班期間,外出飲酒過(guò)量,并且發(fā)生不當(dāng)行為,違反了國(guó)家治安管理處罰條例并對(duì)本工地的名譽(yù)和利益造成了嚴(yán)重?fù)p害。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律和本工地的規(guī)定,決定予以員工開(kāi)除的.處理。截至8月2日,已預(yù)付工資超過(guò)應(yīng)付工資3500元。本單位將保留追究您的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

      特此通知。

      ______年______月______日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告8

    各部(室)、xx物管中心、各小區(qū)管理處:

      xx物管中心苑管理處負(fù)責(zé)人,于今年6月購(gòu)買苑7幢一樓兩間車庫(kù),裝修時(shí)違反規(guī)定,擅自改變使用功能,擬改造成商業(yè)鋪面,經(jīng)物業(yè)公司有關(guān)部門干預(yù)和制止,仍一意孤行。身為物業(yè)小區(qū)管理處負(fù)責(zé)人,不但沒(méi)有模范遵守公司物業(yè)管理的相關(guān)規(guī)定,反而只顧及個(gè)人的利益堅(jiān)持錯(cuò)誤,給公司造成了極為嚴(yán)重的負(fù)面影響。

      為嚴(yán)肅紀(jì)律,教育全體員工,經(jīng)公司經(jīng)理室研究決定:給予開(kāi)除處理的決定,并責(zé)成自行拆除違規(guī)裝修,恢復(fù)原設(shè)計(jì)的.使用功能。

      特此通告。

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告9

    xx部員工xxx:

      鑒于您在本酒店員工宿舍住宿期間,未經(jīng)他人同意,私拿房東手機(jī),您的行為屬于非法占有他人財(cái)物,觸犯國(guó)家治安和形事條例并嚴(yán)重?fù)p害了酒店的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律并結(jié)合本酒店的相關(guān)規(guī)定,決定予以員工酒店內(nèi)通報(bào),提前解除勞動(dòng)合同的`處理。請(qǐng)您于xx年x月xx日xx之前到酒店人資部辦公室辦理離職手續(xù)。本酒店將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的權(quán)利。

      特此通知。

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告10

    xxx先生/女士:

      鑒于您在擔(dān)任本公司業(yè)務(wù)部經(jīng)理期間,違反公司財(cái)務(wù)規(guī)定,私自截留收入款元,嚴(yán)重?fù)p害了公司利益,根據(jù)本公司《勞動(dòng)管理辦法》第xx條規(guī)定,決定予以除名。

      請(qǐng)于xxxx年xx月xx日前辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)。

      本公司保留追究你一切法律責(zé)任權(quán)利。

      特此通知。

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告11

    xx先生/小姐:

      因你試用期未通過(guò)考核,不符合本公司在錄用你之前所公布的你所在職位的`錄用條件。特根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第三十九條第一項(xiàng)的規(guī)定“在試用期間被證明不符合錄用條件的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同”予以辭退。

      請(qǐng)于xx年xx月xx日xx點(diǎn)至本單位行政人事部辦理離職移交手續(xù)。

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告12

    xxx先生/女士:

      根據(jù)本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于xxxx年xxxx月xxxx日離開(kāi)本公司。

      您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。

      xxx有限責(zé)任公司

      20xx年x月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的'通告13

    物業(yè)部員工xxx(身份證號(hào)碼:xx):

      鑒于您在無(wú)故毆打xx,辱罵領(lǐng)導(dǎo),且年齡較大等原因,已不再適合我公司的物業(yè)部保潔工作,且您的行為已經(jīng)侵犯了他人的合法權(quán)益,并嚴(yán)重?fù)p害了我公司的名譽(yù)和利益。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)法》相關(guān)規(guī)定并結(jié)合我公司的相關(guān)規(guī)定,決定處以公司內(nèi)通報(bào),并立即解除勞動(dòng)關(guān)系的處理。

      請(qǐng)您于xx年xx月xx日16時(shí)之前到辦公室辦理離職手續(xù)。

      我公司將保留追究你的相關(guān)法律責(zé)任的.權(quán)利。

      特此通知。

      xx

      xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的通告14

    xxxxx先生/女士:

      根據(jù)本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第xxxx條第xxxx款的規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于20xx年xx月xx日離開(kāi)本公司。

      您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。

      xxxxxxxx股份有限公司

      20xx年xx月xx日

    關(guān)于開(kāi)除員工的`通告15

    xxxxx先生/女士:

      根據(jù)本公司與您簽訂的勞動(dòng)合同第xxxx條第xxxx款的`規(guī)定,決定終止合同,請(qǐng)您于xxxx年xxxx月xxxx日離開(kāi)本公司。

      您的一切待遇按照xxxxxxxx規(guī)定辦理。

      xxxxxxxx股份有限公司

      xxxx年xxxx月xxxx日

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