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  • 酒店員工離職申請

    時間:2024-06-20 13:49:25 服務業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

    酒店員工離職申請

    酒店員工離職申請1

    尊敬的x經理:

    酒店員工離職申請

      您好!我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。自x年到x國際酒店工作,至今已經三年有余。由于您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參與了酒店榮膺五星的'升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時段。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺,對此我深表感激。

      由于我自身經驗的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準,經過深思熟慮之后我決定辭去營銷部公關策劃主管這份工作。我的決定可能會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

      我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接,以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為了減少對今后工作可能造成的影響,我將繼續(xù)保留酒店V網號碼,如果有同事對我以前的工作有相關咨詢,我將及時做出答復。

      非常感謝您在這段時間里對我的支持和寬容。在酒店工作的這段經歷對我而言非常的珍貴,將來無論什么時候,我都會為自己曾是x國際酒店的一員而感到榮幸。

      祝x國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利!

      致敬

    敬禮!

      申請人:xx

      20xx年xx月xx日

    酒店員工離職申請2

    尊敬的領導:

      您好!

      由于個人的發(fā)展需要,我需要向您提出辭職申請。在這一年的時間里,非常感謝您們對我的關心和照顧,在這個崗位上我收獲了許多寶貴的經驗和知識。

      酒店前臺員工的服務工作直接影響著酒店的形象。在過去的一年中,我感受到了自己的變化。雖然不能說我盡職盡責,但我一直在工作中提醒自己要注意服務和形象,因為我代表著整個酒店。通過酒店的培訓,我已經達到了很高的標準。然而,我也發(fā)現(xiàn)前臺工作相比其他崗位來說更加有壓力。雖然我們都面對著客戶進行直接的服務,但我們還必須時刻注意自己的細節(jié)和一舉一動,因為前臺不僅僅是酒店的員工。除此之外,我們還需要對酒店客房進行銷售,但在這方面我一直沒有取得很好的成績,因為我缺乏銷售技巧。這也說明我還不是一個合格的前臺,還需要不斷提高我的工作技能。酒店對我們的工作非常重視,讓我們員工感到自己的角色對酒店至關重要。我也將自己視為酒店的一員,會盡我最大的努力,不辜負酒店領導對我的重視和培養(yǎng)。

      酒店對我們前臺員工的`要求非常嚴格,這種嚴格要求對于提升我們的職業(yè)素養(yǎng)非常有利。我個人非常喜歡這樣具有挑戰(zhàn)性的工作,正因為如此,在過去的一年里我一直都非常認真地工作著。平時,你們也會教導我們,只有從事充滿挑戰(zhàn)的工作,我們才不會對自己的工作感到麻木和厭煩。我非常贊同這一觀點。然而,由于個人原因,現(xiàn)在我不得不辭去酒店的工作。又到了過年的時間,這段時間對我來說一直都是最煩惱的時候。因為我還沒有解決我人生的大事,家人一直都在催促我回家結婚。同時,未婚夫的家人也有同樣的意愿,希望我回家準備婚事。明年開始,我將不再一個人出來打工了。以上就是我對原始內容的修改。感謝您的理解和配合!

      我明白現(xiàn)在提出辭職并不是個好時機,因為酒店正值旺季,員工需求緊迫,尤其是找到一個合格的前臺更加困難。我的辭職將對酒店工作產生一定影響,同時也給領導帶來困擾。但我別無選擇,每個人都要面對自己的人生大事。雖然工作可以再找,失去幸福的機會卻會讓我終生后悔。在深思熟慮后,我希望領導能夠理解我的處境,并批準我的辭職申請。

    此致

    敬禮!

      辭職人:xxx

      20xx年xx月xx日

    酒店員工離職申請3

    尊敬的領導:

      您好!

      我是XX酒店的保安。我今日正式遞交個人辭職申請書。

      我自20xx年7月23日進入XX酒店,20xx年8月4日調入到籌備組,到現(xiàn)在已經有三年了,在這里我真正真正成為一員專業(yè)的保安,學到了許多外面小酒店學不到的專業(yè)安保工作,很感謝酒店給我這樣子的機會。

      今日我選擇離開純屬個人緣由(我要到另外一個城市,由于我愛人在那),不是由于承受力量不行,也不是工資待遇問題。盼望領導能夠體諒我的苦衷。

      我也很清晰這時候向酒店辭職于酒店于自己都是一個考驗,酒店正值用人之際,酒店最近的安防任務艱難,上上下下都崩緊了神經。也正是考慮到酒店今后推動的合理性,本著對酒店負責的`態(tài)度,為了不讓酒店因我而造成的人員調配緊急,我嚴肅向酒店提出辭職,望酒店賜予批準。

      祝酒店順當推動制造輝煌,祝酒店的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

      XXXXX

      20xx年XX月XX日

    酒店員工離職申請4

    尊敬的x總:

      您好!

      作為一名在酒店工作了x年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

      我的第一份工作是在酒店,我最青春的x年也是在酒店度過的。在這里,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的知識,如何為人、如何處事、如何工作。在酒店里,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的'溫暖。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴著我,直到我離開。

      但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體里。x總,還記得第一次跟您*距離接觸和認識是在20xx年的時候。那時的我們參加酒店自成立以來組建的第一屆籃球隊,您正好是隊長。讓我意想不到的是,*時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎,絲毫也不比年輕人遜色,雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底。

      團結奮斗的拼搏精神,同樣贏得了觀眾與組委會的認同,最后摘取了精神文明風尚獎的稱號。這是您帶領我們取得的第一次成績。隨著時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。

      而我,作為這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養(yǎng)。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立于不敗之地,人才的培養(yǎng)與發(fā)展是不可忽視的環(huán)節(jié)之一。由于我自身能力的不足,*期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批準。

    此致

    敬禮!

      辭職申請人:__

      20xx年_月_日

    酒店員工離職申請5

    尊敬的領導:

      您好!

      在酒店工作了三年的我對酒店有著一種非常親切的感覺。我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這里,我學會了許多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很快樂,這里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校里面學不到的'學問,如何為人、如何處事、如何工作

      在酒店里,領導們也對我非常的關懷,從剛進入酒店開頭,我就感受到從上至下的暖和。因為我是酒店里年齡最小的,也從來沒有在這么大的集體里生活過,自然而然的,心里面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺,很溫馨,很驕傲,而且它始終陪伴著我,直到我離開但這種感覺不會隨著我的離開而走遠,我想我永久也不會遺忘,究竟我曾經生活在一個暖和而又溫馨的集體里。

      人往高處走,這句千古不變的名言好像在什么時候都特別適用,但是對于我來說,講這句話時,聲音是哽咽的,因為我立刻就要離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多時間的同事和關懷我的領導們。當我做出這個打算的時候,心中的波瀾久久不能平靜。而在我把這個打算告知您的時候,王總,您又是那樣的通情達理,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析狀況,提示我要做好家人的解釋工作,而且又在辦理手續(xù)方面賜予我各種便利和肯定的補償,我真的不知該說什么才好。或許,千言萬語也抵不過一句感謝,我想再對您說一聲"感謝您,王總'!

      王總,在這里,祝福您的事業(yè)能夠得到不斷的進步,祝福酒店在您的領導下蒸蒸日上,也真誠的祝愿您在將來的人生旅途中一帆風順。

    此致

    敬禮

      申請人:XXX

      日期XXXX年XX月XX日

    酒店員工離職申請6

    尊敬的領導:

      您好!

      自進酒店以來,讓我學到了很多知識,在此非常感謝酒店對我的細心栽培。

      我是帶著復雜的心情寫這封辭職信的

      由于您對我的信任,并且在短短的'時間內獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經過這半年多的時間在酒店從事迎賓工作,使我學到了很多關于迎賓的崗位知識、也積累了一定的經驗。對此我深懷感激!由于個人的原因,我不得不向酒店提出申請,并希望能于xx月

      xx日正式離職。對于由此給酒店造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望酒店能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。謝謝!此致

    敬禮!

      辭職人:xx

      xx月xx日

    酒店員工離職申請7

    尊敬的領導:

      您好!時間飛逝,歲月如梭,短短的一個月時間已飛速消逝。我作為我們酒店的一名微不足道的銷售部員工,我叫XX。首先很榮幸目睹了XX酒店由裝修時的豪派到今日凱越后的輝煌,一座宮殿式的豪華建筑呈現(xiàn)在了世人面前。我,一個剛剛畢業(yè)的高中生,被酒店的氣派吸引了過來,每天享受著大哥大姐的關懷,和照看。

      承蒙著酒店無微不至的關懷和培育,通過這一個多月的工作經受,我學到了許多在學校都無法學到的學問,讓我在人生的道路上又增加了光輝的一筆。還讓我賺到人生的第一筆錢,在這里,我想對全部的領導和關懷過我的人說一聲:感謝你們!俗話說,人往高處走,水往低處流。一每天歡樂的工作讓我感到生活的`充實。但學問的力氣始終讓我感受到:學習才能讓自己的潛能得到的發(fā)揮,于是,我做了今生的一大打算:連續(xù)上學深造,做新時代的人才,讓我的酒店學問更家的充實,能更加的專業(yè)化,為我們的酒店打下堅實的員工基礎。請您原諒一個無知少年的打算,很圓滿要對您說一聲:再見。

      最終祝您步步高升,身體健康,工作順當,愿酒店金牌萬里,前程似錦,走向世界。

      盼望領導能夠予以批準!

    此致

    敬禮!

      申請人:XX

      20xx年XX月XX日

    酒店員工離職申請8

    尊敬的主管:

      你好!

      在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在酒店里基礎的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境‘,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于服務員很照顧很保護。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是突破的`難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。

      酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望主管理解。

      我希望在我提交這份辭程的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

      此致

    敬禮

      xxx

      日期

    酒店員工離職申請9

    尊敬的林總:

      您好!

      首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入xX這個團隊。進公司工作一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此說聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是的選擇。

      我剛上班的第一天晚上,是星期一的周會,從會上我就感覺到我的壓力的。往后的幾天,我天天都在仔細考慮問題,說句實在的,晚上睡覺都沒有以前那么平穩(wěn)。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的'爛攤子,也就是補賬,整理賬目。用友ERP7、8、9三個月的現(xiàn)金賬我根據出納的現(xiàn)金日記賬已經補齊了。可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個一個查,成效是x年年末結轉余額時,借貸不平。因x年填制了幾個月的憑證,期初余額已經改不了,所以08年一年的賬目都沒辦法理清,x年也沒辦法結轉準確余額。其次,公司的管理方面,x公司是個家族式的管理模式,有時意見不統(tǒng)一,還真不知該聽誰的。

      今天我已經在xx上發(fā)了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!最后我真誠的祝愿公司的業(yè)績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

    此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    酒店員工離職申請10

    尊敬的領導:

      您好!

      這幾天因為連續(xù)請假的事情給酒店帶來了一定的困擾,在這里我為自己在酒店工作中的不稱職而感到非常的抱歉,但是自己之所以會這樣還是因為自己的身體方面出現(xiàn)了一些疾病導致現(xiàn)在難以投入到工作中去,再加上今后的治療不知道還需要花費多長時間的緣故讓我產生了離職的決心。

      實際上此刻的自己是懷著一絲愧疚之心來寫這份離職申請書的,因為我明白未能給酒店帶來貢獻的自己已經不能夠再因為病情而拖累酒店的發(fā)展了,而且我想自己這么久沒來工作也引起了諸多同事的不滿,但是我多想告訴他們自己其實是熱愛酒店的工作并將這里當成家一樣的存在,如果不是因為身體原因的話我也希望能夠從醫(yī)院趕過來投入工作中去。還有一點不得不考慮的是自己這么多天的工作其實已經給酒店帶來損失了,因為自己不在崗位之中又沒人接班的緣故肯定會導致工作任務未能完成的,考慮到這些問題以后我覺得自己不能夠在繼續(xù)沉默下去了。

      仔細想想的話其實自己在酒店之中的工作還是非常令人滿意的,無論是較為自由的工作制度還是舒適的工作環(huán)境都讓我感到陶醉,或許這就是自己一直以來所追求的職場生活也說不定呢!有些時候酒店之中和諧團結的工作作風也讓自己受益了許多,至少在我剛來酒店什么都不懂的那段歲月若不是有老員工教導自己的話,或許我也無法這么快融入酒店環(huán)境之中并獲得屬于自己的成就,說到底這么長的時間也沒能做出多大的成績還是因為自己的能力不夠高的緣故。

      這次自己生病的'事情在家長得知的情況下已經被要求辭職回家養(yǎng)病了,這么多年未曾回家探望的自己在聽到這句話的時候是多么讓人感動啊,似乎能夠讓我想象到小時候依偎在父母身邊的那段美好歲月,但是實際上我目前的身體狀況已經無法再繼續(xù)投入到工作中去,我相信酒店不可能因為我一人的緣故而選擇不繼續(xù)經營下去了吧,而且總是這樣請假也會在其他同事的心目中留下一個不太好的印象,因此我希望酒店領導能夠理解自己當前生病的狀況并同意自己的離職申請。

      在往后的日子里我會盡快養(yǎng)好自己的身體并重新投入到工作中去,希望到時候能夠讓自己在工作的時候不至于養(yǎng)病太久而變得生疏,至少我明白自己也曾是作為酒店員工的一員在這里生活過很長一段時間的,如果不是因為自己生病這么長時間的話也不會選擇如此輕易地離開酒店員工的工作崗位。

    此致

    敬禮!

      辭職申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    酒店員工離職申請11

    尊敬的酒店及部門領導:

      首先感謝在百忙之中抽空看我的。

      經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信,和能輝一起走過四年的風雨路,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關懷和幫助,以及同事對我的關心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的'工作,在剩余的日子我會依然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離職前的交接工作。

      最后祝愿能輝繼續(xù)輝煌。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

      日期:x年xx月xx日

    酒店員工離職申請12

    尊敬的各位領導:

      你們好!我是本酒店的員工,轉眼間我在我們酒店工作即將度過四年時間,四年的工作、生活經歷已經成為我難忘的一段回憶,我經歷了從不懂到熟悉酒店行業(yè)內部管理的過程,專業(yè)的技能全面得到了很大的提高,生活上也變得更加成熟理性。這一切離不開酒店各位領導和同事的信任和傾心的指導與幫助。然而在經慎重考慮,本人還是提出辭職信申請。

      提出辭職,經過了很長時間的考慮,有太多的不舍。忘不了各位領導在工作中對我的.信任和生活上對我的關心,忘不了同事之間的互相幫助,包容與提攜。然而,我個人能力不足,不能夠勝任酒店服務員一職;不得不重提,我經常因為某些原因得罪客人,我想這樣長期下去一定會很大的影響酒店的聲譽。

      現(xiàn)在由于私人原因,我提出辭職,選擇離開本酒店這個團隊,但我還是心懷感激。感謝各位領導和同事們。在這里度過的四年里,是我人生中的又一筆寶貴的財富。

      在此,我自愿申請辭去在這的一切職務,敬請批準。

      在離開之前,我會認真做好一切的交接工作。

      祝愿酒店的事業(yè)蓬勃發(fā)展,祝愿各位領導跟同事們身體健康,事業(yè)順心!

    申請人:xx

      20xx年xx月xx日

    酒店員工離職申請13

    尊敬的領導:

      您好

      首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧,讓我學到很多也體會很多。由于本人能力有限,很多工作上的疏忽和缺陷您們都能寬容我并時時教導我前進,更是讓我由衷的'感謝。

      我在前臺效勞的崗位上,所做的一舉一動都代表著酒店,但是在這一年里,我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。通過認真反思,離職信主要原因有以下幾點:

      一、對自己的本職工作操作機械化,不創(chuàng)新求異。

      二、工作時工作怠慢,熱情度不高。在效勞上缺乏靈活信息和主動信息。

      三、自身調節(jié)力差,情緒化嚴重。

      四、缺乏銷售意識和銷售技巧,客房信息率低。

      五、效勞意識淡薄,沒有真正的把客人的需求放在第一位。

      六、缺乏交流和溝通,信息反應不及時,導致工作不協(xié)調。

      七、xx改革之后,缺乏責任心,沒有及時的數(shù)據統(tǒng)計和信息理。

      在這個時候提出這樣的申請,我知道讓領導非常的為難,我要表示深深的歉意。為了酒店的形象及利益,我選擇了離開,希望領導能夠予以批準!

    此致

    敬禮!

      日期

    酒店員工離職申請14

    尊敬的公司領導:

      我是技術研發(fā)部工藝室xxx。

      首先,感謝并感激這三年來公司對我的關懷與培養(yǎng),使我從一個對汽車、工業(yè)生產一無所知的學生成長為可以獨立思考、獨立工作,具備一定業(yè)務素質的職業(yè)人。

      自11月從事這個崗位以來,一直很熱愛這份工作。在東風隨專的這幾年里,自己是充實的,從工作、生活、思考方式、業(yè)務能力、處事態(tài)度各個方面都得到了很大的進步與提升。

      單位領導與同事給予關懷、幫助與扶持一直都很讓我感激,讓我這個遠涉異鄉(xiāng)的小伙子感覺到了一種家的溫馨與溫暖。

      今天很艱難的做出這個抉擇,我對自己的`決定表示抱歉,我是向領導提出辭行的,這里有太多的留戀與不舍,但有些問題是現(xiàn)實的、不可回避的。

      我提出離職的原因主要有以下幾條:

      1、我是家中獨子,父母親也都上了年紀,殷切希望兒子能夠離家近一些,以好相互照應;

      2、在老家交往幾近一年的女友,因異地的苦戀時常嗔責;3、自己的人際關系主要集中在老家西安,在隨州的工作是充實的,但工作之余常常是感到孤獨與無助的;

      4、出于對自己職業(yè)規(guī)劃的考慮,打算尋求一份能夠針對自己專業(yè)發(fā)展的工作。

      做出這樣的決定,我是經過長時間的慎重考慮的,真誠期望公司領導的理解,懇切請求公司領導給予批準。

      最后祝愿公司領導和所有同事身體健康,工作順利,公司事業(yè)蒸蒸日上,發(fā)展越來越好。

    此致

    敬禮!

    申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    酒店員工離職申請15

    尊敬的李總:

      作為一名在酒店工作了三年多的員工,我對酒店有著一種格外親切的感覺。每個人的青春都充滿了第一次的經歷,而我也不例外。我的第一份工作就是在酒店里,而且我年輕的三年時光也在這里度過。在這段時間里,我學到了很多東西,并且非常享受與同事們一起工作的時光。對我來說,每個人都像我的大哥大姐一樣,他們是我的導師,教會了我學校里所不能教的知識,例如如何為人處世、如何處理各種工作事務等等……

      在酒店里,自從進入酒店以來,我感受到了領導們對我的關心。作為年齡最小的員工,我在這座大集體中生活的經歷是前所未有的。因此,我自然而然地產生了一種被人呵護的感覺。這種感覺對于我來說是全新的,它讓我感到溫馨和自豪,并貫穿了我整個酒店生活的時光,直到我離開。然而,這種感覺并不會隨著離開而消失,我想我將永遠難忘曾經在這個溫暖而又溫馨的集體中生活的點滴。

      李總,還記得第一次與您近距離接觸和認識是在x年的時候。那時我們一起參加了公司自成立以來組建的第一屆籃球隊,而您恰好就是隊長。讓我驚訝的是,平時看起來溫文爾雅、有著學者氣質的您,在球場上竟然如此活力四溢,絲毫不遜于年輕人。雖然我們在第一次組隊中沒有取得好的成績,但我們堅持到底、團結奮斗的拼搏精神同樣贏得了觀眾和組委會的認可,最終榮獲了精神文明風尚獎。這是您帶領我們取得的第一次巨大成就。

      隨著時間的流逝,歲月如梭,您多年積累的工作經驗和個人才華得到了充分的展現(xiàn)。在擔任我們酒店總經理之后,您制定了一系列新的政策和方針,重新定位了酒店的經營策略,并不斷嘗試新的機制、獎勵和分配方式,努力使酒店的經濟效益不斷提升,員工福利待遇也如雨后春筍般不斷提高。更令人稱贊的是,在今年的非典時期,大多數(shù)同行選擇停業(yè)減薪來應對這場災難,而您以獨特的眼光審時度勢,決定在做好預防措施的同時繼續(xù)經營,從而避免了酒店因客源減少而遭受重大損失,員工的正常收入和福利也未受到任何影響。也許在您看來,這一切只是為員工謀取了一些實惠,但在我們眼中,在我們的心中,這是一個偉大的舉動,是為員工爭取利益的行為,是一位受員工心中認可的領導者!作為團隊的一員,我更加感受到您對員工的關心和培養(yǎng)。

      您肯定想到,為了在激烈的競爭社會中保持競爭力,酒店必須注重人才的培養(yǎng)和發(fā)展。對于年輕員工來說,要在酒店中實現(xiàn)長期的職業(yè)發(fā)展,就必須得到管理崗位的.鍛煉。正是在酒店迅速發(fā)展的時候,您選擇了讓我參與管理工作,希望我能夠學習到一些管理經驗和處理各種關系的方法,為酒店的進步做出應有的貢獻。這是我人生中的另一個“第一”,也是我在工作中首次獲得晉升。對于剛剛踏入社會的年輕人來說,這是一種激勵、一種推動和一種鍛煉。對我來說,這是對我工作的肯定和鼓舞。在這個機會,我非常感謝您,并想借此機會向您表達我的感激之情。

      人往高處走,這句千古不變的名言似乎在任何時候都非常適用。但對于我來說,當我說出這句話時,聲音是哽咽的,因為我即將離開我工作了三年多的酒店,離開與我并肩工作了三年多的同事和關心我的領導們。當我做出這個決定時,內心的波瀾久久不能平息。而在我告訴您這個決定的時候,李總,您以通情達理的態(tài)度,不僅語重心長地替我權衡利弊,分析情況,提醒我要做好家人的解釋工作,而且在辦理手續(xù)方面給予了我各種便利和一定的補償。我真的無法用言語來表達我的感激之情。也許,千言萬語也無法與一句感謝相提并論,所以我想再次對您說聲“謝謝您,李總”!萬水千山多變換,人生猶如戲一場。一個人的一生可能需要扮演許多不同的角色,也可能要走過很多道路才能達到某個高度,取得一些成就,并獲得他人的認可,成為主角。

      李總,在這里,我衷心祝愿您飾演的角色能夠獲得更多觀眾的認可和喜愛,愿您的事業(yè)不斷取得進步和成功。同時,希望在您的領導下,酒店能夠繁榮昌盛。真誠地祝愿您未來的人生旅途一帆風順,成為主演中的主角。

    此致

    敬禮

      申請人:xxx

      日期:x年xx月xx日

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