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  • 科技特派員工作總結

    時間:2024-05-26 17:57:32 科技 我要投稿

    【優(yōu)】科技特派員工作總結15篇

      總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料,它可以幫助我們總結以往思想,發(fā)揚成績,不如立即行動起來寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內容呢?下面是小編收集整理的科技特派員工作總結,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    【優(yōu)】科技特派員工作總結15篇

    科技特派員工作總結1

      按照中央文件精神要求,州委、州人民政府作出了《關于加快科技進步推動經濟社會快速發(fā)展的決定》,縣委、縣人民政府專門安排科技發(fā)展基金,出臺一系列政策為科技工作者提供了有力的政策保障和廣闊的舞臺空間。廣大群眾尊重知識,崇尚科技的熱情高漲,各位科技人員把特派員工作作為一種使命和責任,充分發(fā)揮科技特派員制度的特性和政策優(yōu)勢,開展今年科技特派員工作,現(xiàn)就科技特派員工作開展情況作如下總結:

      一、充分認識科技特派員制度的重要性,進一步提升科技特派員工作質量

      通過科技特派員制度的實施,在依靠科技進步,發(fā)展農村經濟,推進農業(yè)產業(yè)化經營進程和科技人才培養(yǎng)等方面取得了重大成就,為全縣經濟發(fā)展提供了強有力的科技支撐。它不同于一般的駐點工作,它是一個專業(yè)技術人員實現(xiàn)自我人生價值的舞臺,是展示每一位科技人員的聰明才智、專業(yè)技術價值的用武之地,是依靠科技進步,促進經濟發(fā)展的重要途徑和模式,特派員的人才和智力優(yōu)勢得到充分發(fā)揮。

      二、服務特色農業(yè)產業(yè)情況

      年初工作任務,以科技為支撐,積極組織開展新品種引種試驗示范工作,有效促進農業(yè)增產、農民增收。每年全縣共引進水果、蔬菜新品種20余個進行試驗示范;在鄉(xiāng)利里村建立高叢藍莓引種試驗示范基地30畝;組織申報了省民族發(fā)展金———《高原特色食用菌栽培基地建設項目》,在鎮(zhèn)村、鄉(xiāng)各確定試驗示范點1個,待項目立項后組織實施。我局與企業(yè)合作正在組織實施農業(yè)、道地中藥材新品種示范點。

      在鄉(xiāng)村建立了優(yōu)質草莓示范基地5畝,在鎮(zhèn)前村建立了試驗示范基地5畝,村建立了10畝草莓采摘園試驗示范基地,以輻射帶動當?shù)剞r民群眾增收致富。

     。ㄒ唬┲兴幉漠a業(yè)方面:

      我局高度重視中藥材產業(yè)發(fā)展,通過局務會、局長辦公會等經常研究中藥材產業(yè)發(fā)展工作,同時定期組織藥業(yè)企業(yè)、專合社及種植大戶開展座談會,交流總結種植經驗,分析中藥材發(fā)展趨勢以及遇到的問題和困難。今年選派了2名中藥材專業(yè)技術人員作為科技特派員,深入田間地頭開展中藥材專業(yè)技術培訓、實地指導和服務。

      依托中藥材種植企業(yè)和中藥材種植合作社,進一步加強中藥材產業(yè)基地建設,今年,依托中藥材種植企業(yè)和中藥材種植專業(yè)合作社,進一步加強中藥材產業(yè)基地建設,其中:在光明鄉(xiāng)種植九眼獨活100畝。截止目前,全縣共計新建中藥材產業(yè)基地2470畝。

     。ǘ┬竽廉a業(yè)方面:

      重點服務于養(yǎng)殖場、專業(yè)合作社、養(yǎng)殖大戶,畜牧產業(yè)不斷壯大、產值持續(xù)增長。每年全縣生豬應免密度達100%,牛羊口蹄疫應免密度達100%,牛出敗免疫密度達80%,禽流感應免密度達100%。通過全體技術人員共同努力,未發(fā)生區(qū)域性重大動物疫病,養(yǎng)殖戶未受動物疫病造成的損失,穩(wěn)定增收。

      三、整合項目,明確目標

      通過單位推薦、科技特派員工作領導小組確認,20xx年至20xx年全縣共選拔198名科技人員為科技特派員,入駐生產第一線,開展科技服務,結合選派單位行業(yè)特性和工作重點實行項目、基地和人員的捆綁對接,每一位科技特派員具體實施的項目、項目內容、規(guī)模、地點、完成的任務都做了明確的安排,使科技特派員工作既不脫離單位實際工作,又有相對獨立、任務具體、目標明晰的特派任務。所選派的科技人員既明確派出單位及領導小組實施項目、建設基地的目標,又做好特派工作,兼顧本職工作職責,確保任務的完成。

      四、創(chuàng)新措施,搞好服務

      1、科技特派員在實施項目的同時,深入基地示范村、示范戶、企業(yè)、專合組織調查研究,分析現(xiàn)狀,尋找問題和困難,幫助服務對象制定經濟發(fā)展規(guī)劃、項目策劃,理清思路,落實工作措施,變資源優(yōu)勢為經濟優(yōu)勢。

      2、幫助服務對象培植主導產業(yè),優(yōu)化調整產業(yè)結構,積極爭取項目,培育增收骨干項目和經濟增長點,充分發(fā)揮自己特長,尋找項目,與服務對象結成利益共同體,通過技術入股,技術包承,技術轉讓,技術培訓等多種合法形式,實現(xiàn)服務對象增收,科技特派員也增收的“雙贏”目標。

      3、科技特派員在實施項目過程中,由于長期在生產第一線,熟悉農業(yè)生產中亟待解決的農作物品種更新、新技術、新工藝的實際應用,或關鍵技術的攻關,組成課題組(或特派員團隊)向科技發(fā)展基金管理委員會辦公室申請《科技發(fā)展基金》項目經費,有重點產業(yè)發(fā)展、農業(yè)產業(yè)發(fā)展、人才培養(yǎng)三大類項目,為科技產業(yè)發(fā)展做出了貢獻。

      4、科技特派員在實施項目過程中,切實做好農民的適用技術培訓工作。對新品種選擇、農作物的病蟲害防治、農藥施用、配方施肥、畜禽疾病防治等先進適用技術進行了扎實培訓,將傳統(tǒng)農民培養(yǎng)成懂現(xiàn)代農業(yè)技術知識的新型農民,為農業(yè)生產的發(fā)展和增收提供技術支持。

      5、科技特派員在服務基地建設過程中,為農民提供明確的農產品供銷信息,引導農民正確地利用市場信息,發(fā)展訂單農業(yè)模式,構建農產品流通網絡,確保農業(yè)增產,農民增收。

      五、注重成果提煉,完善工作考評

      科技特派員制度是科技體制改革的一項新生事物,它的`宗旨就是解決科技技術與生產脫節(jié)的問題,實施科技特派員制度,就是將科技技術輸入廣大農村、企業(yè)、千家萬戶的有效途徑之一,通過對科技特派員制度多年的實踐總結,20xx年在科技特派員管理方面,提出了新管理辦法和要求,特派員都按要求開展工作,保質保量完成任務。

      1、派出單位,縣“科特辦”加強對科技特派員實行跟蹤管理,積極創(chuàng)造條件,從項目、信息、資金、工作條件等方面給予支持,確保特派得出,做得實,有成效。

      2、每一位科技特派員根據(jù)自己承擔的項目,在年初時,切合實際地制訂出項目實施方案,明確項目名稱,項目內容,項目技術,實施規(guī)模,實施地點,年度計劃進度安排,預期取得的效果(包括經濟效益、社會效益,或預期獲得的科技成果)等內容,報送到派出單位,縣科特辦審核、備案。

      3、科技特派員在實施項目,開展科技服務過程中,堅持寫工作日志,做好試驗原始數(shù)據(jù)、生產數(shù)據(jù)收集、整理,進行統(tǒng)計分析。根據(jù)各自承擔的項目實施、基地建設、村組生產指導情況、進展情況以信息、簡報及半年和年終形成書面總結報科特辦。

      4、縣科特辦對科技特派員實施的項目進行不定期的現(xiàn)場跟蹤督查,督促項目的實施,對項目實施進展較好的,樹立典范,科特辦通過電視臺、州電視臺等媒體報道,加大宣傳力度,提升實施科技特派員制度的社會影響力;項目實施較慢的,進展不明顯的,服務不到位的,提出限期整改意見,促進科技特派員完成所承擔的任務,年終縣科特辦根據(jù)科技特派員承擔的項目執(zhí)行情況,工作實績,平時報送材料等方面進行評估、考核,作為晉升技術職稱,干部選任、待遇的參考依據(jù);對表現(xiàn)突出,在工作中取得顯著成績的報縣委、縣政府表彰,并作為優(yōu)秀科技工作者向州、省推薦,達到既出成果,又出人才的目的。

      科技特派員工作是實現(xiàn)我縣科技富民強縣的有效機制和模式,特派員匯集了全縣有限的科技人才。今年所選派的科技人員實施的項目和建設的基地多,工作量大,任務重,都認真執(zhí)行了科技工作者的責任和使命,為全縣經濟社會的發(fā)展作出積極貢獻。

    科技特派員工作總結2

      20xx年,我很榮幸被選為駐黃灣鎮(zhèn)科技特派員,過去的一年任期內,在市科技局的關心與幫助下,我嚴格按照科技特派員的要求,在適當安排自己在供電局原有的工作后,全力履行科技特派員的職責,強化科技服務意識。認真負責地開展各項科技扶貧工作,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

      一、深入基層,了解情況,積極開展調研

      黃灣鎮(zhèn)屬于我市經濟欠發(fā)達地區(qū),具有發(fā)展農林水果的資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢。但由于農業(yè)設施基礎條件差,生產技術水平低,商品意識和科技意識相對落后,嚴重阻礙了農業(yè)經濟的發(fā)展。

      入駐黃灣鎮(zhèn)以后,為收集鎮(zhèn)里的第一手資料,以便更好地開展科技幫扶工作,我就馬上深入黃灣鎮(zhèn)開展調查研究,認真聽取相關部門對鎮(zhèn)總體現(xiàn)狀的介紹,通過接觸農戶,深入田間地頭,反復與當?shù)氐母刹亢娃r戶座談交流,對黃灣鎮(zhèn)的農業(yè)產業(yè)進行了全面深入的了解,了解了鄉(xiāng)里自然環(huán)境和經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀,分析了當?shù)刈璧K經濟發(fā)展的原因。在調研的基礎上,我提出了利用資源優(yōu)勢,大力發(fā)展生態(tài)果蔬產業(yè),增加農民收入,并提出了一系列初步的建議和思路。

      二、依托科技項目、協(xié)助建立科技示范基地

      為充分發(fā)揮黃灣鎮(zhèn)農林水果的資源優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢,20xx年,利用海寧市科技計劃項目申報機會,向市科技局申報了“葡萄大棚栽培技術試驗與示范”課題,市科技局予以立項,為本項目的研究開展奠定了基礎。

      課題經市科技局批準立項后,課題組及時召開全體成員會議,商討確定課題研究方案和明確課題責任分工,以形成良好的協(xié)作機構。課題組還定期召開協(xié)調交流會,檢查各自任務完成情況,并對工作中碰到的難題共商解決良策,確保課題正常運作。

      課題組在選擇優(yōu)良品種的基礎上,通過建立試驗和生產示范基地,逐步開展了與葡萄栽培相配套的高產高效栽培技術研究、示范推廣,提出了一系列無公害高效栽培技術,包括季節(jié)茬口的安排、播期安排、定植密度、肥水管理、病蟲害的防治等關鍵技術。并通過培訓、田間指導、發(fā)放資料等方式,提高農戶種植水平,實現(xiàn)了增產增收的'目標。

      通過栽培試驗和研究,項目組基本上掌握一套葡萄栽培的原理和技術,摸索出了一套該品種的生長習性、園地選擇、土肥管理、整形修剪、花果管理、病蟲害防治的方法與措施。該項目引進的品種具有早結果、早豐產、早收益、易栽培的特點,解決了葡萄生產上市集中、不耐儲藏、不耐運輸?shù)膯栴},達到果實提早上市20~60天或延遲上市60天的目標,顯著提升經濟效益。同時,還減少了葡萄在開花授粉期間遭受低溫、降雨及大風危害,通過對大棚內溫度濕度及合理適度的水肥管理解決坐果不良、產量不穩(wěn)定的問題,從品質和產量上實現(xiàn)提升,其產量可達1500~20xxKg/畝,產值可達3萬元/畝以上。

      通過對該品種種植基地進行栽培技術示范推廣,有利于黃灣鎮(zhèn)合理開發(fā)利用,促進農業(yè)種植結構的調整,提高農業(yè)效益,增加農民收入,帶動農民致富,具有較好的經濟效益、生態(tài)效定期到項目對接單位對特派員工作進行檢查督促,把平時檢查結果作為年終考核成績的重要依據(jù)。

      1、政策先導,營造良好的工作環(huán)境。

      為了鼓勵優(yōu)秀科技人才到基層建功立業(yè),我區(qū)在試點工作中切實轉變政府職能,堅持機制創(chuàng)新和制度建設并舉,分別出臺了相關的優(yōu)惠政策,盡可能為科技特派員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。各單位根據(jù)實際情況給予科技特派員一定的下鄉(xiāng)生活補助費及交通差旅費;科技特派員在下派期間原有職務和一切福利待遇不變;并廣泛宣傳,明確科技特派員在下派期間創(chuàng)業(yè)收入的合法性。這些優(yōu)惠政策的落實,調動了科技人員工作熱情和積極性,從而保證了科技特派員派得出、留得住。

      2、選人員抓隊伍。

      選派好科技特派員,是開展科技特派員工作的首要環(huán)節(jié),也是關鍵環(huán)節(jié),它直接影響工作開展的效果。我區(qū)在開展特派員工作時對專業(yè)技術人員,尋找科農的結合點,實行雙向選擇。首先根據(jù)我區(qū)糧食、畜牧、林果等發(fā)展的實際需要,選擇一批具有較高素質、有實踐經驗的專業(yè)技術人員作為下派人選,然后讓他們與農業(yè)企業(yè)、專業(yè)大戶直接見面,實行雙向選擇。一年多來的實踐證明,通過雙向選擇,提高了科技資源配置的有效性,也提高了科技服務成效。對農村鄉(xiāng)土人才,既看自身效果,更看帶動意識

      3、技術培訓推動。

      為增強科技特派員的實際工作能力和綜合素質,我們采取帶出去請進來等各種培訓方法對科技特派員進行技術培訓,如我們們帶領科技特派員到山西農大等大專院校進行現(xiàn)代農業(yè)知識培訓,并聘請國家、省農科院等科研院所的專家到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層對科技特派員進行現(xiàn)場培訓。為滿足廣大農民對科技的渴求,科技特派員們活躍在田間地頭,采取現(xiàn)場講解、示范指導、入戶面授、集中培訓等形式,把科技滲透到千家萬戶,使農民在最短的時間內掌握了先進的農業(yè)適用技術,培育和造就了一大批鄉(xiāng)土科技人才,出現(xiàn)了一大批種植大王、養(yǎng)殖能手和種養(yǎng)專業(yè)大戶。實踐證明,哪里有科技特派員,哪里的農村科技工作就得到更快地發(fā)展。

      三、今后工作打算

      我們將繼續(xù)為科技特派員營造良好的工作環(huán)境和氛圍,加強科技特派員的隊伍建設,繼續(xù)采取帶出去請進來的科技培訓方式,并深入到田間地頭進行各種類型的科技培訓,并總結良好的工作經驗繼續(xù)推廣,找出工作中的不足和問題不斷改進,真正把科技特派員工作做好做扎實。

    科技特派員工作總結3

      作為一名科技特派員,我與**鎮(zhèn)**養(yǎng)牛場簽定了科技特派員技術服務工作合同,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

      一、合理安排工作時間,每星期去養(yǎng)殖場查看一次,每星期電話聯(lián)系兩次,帶去新技術新信息,解決工作中遇到的問題。

      如有需要立即電話聯(lián)系或直接去養(yǎng)殖場。作為一名技術工作人員,深知科學技術對于養(yǎng)殖的重要性。我在平時的工作中,注意收集養(yǎng)殖方面的信息及時反饋到養(yǎng)殖場,從電視農業(yè)臺、上網查詢、齊魯牧業(yè)報、山東畜牧獸醫(yī)、中國牧業(yè)通訊等各省市地的報刊雜志收集科學養(yǎng)殖新方法、養(yǎng)殖新動態(tài),并作好標記,整理成冊,有些就直接整理成筆記,每星期的雙休日抽出一天時間去養(yǎng)殖場,將新技術帶給養(yǎng)殖場,并隨時將畜牧局專門為養(yǎng)殖場訂的《齊魯牧業(yè)報》送給養(yǎng)殖場。同時將在養(yǎng)殖工作中所發(fā)現(xiàn)的新問題及時解決或把問題帶回來請教有關領導專家,或查閱有關資料。真正將所學知識運用到實踐中去,做好養(yǎng)殖場的技術服務工作,使自己能學有所用,理論與實際結合,為保障養(yǎng)殖場的迅速發(fā)展貢獻自己的力量。

      二、協(xié)助養(yǎng)殖場做好日常管理,優(yōu)化飼料配方,標準化防疫工作。

      結合養(yǎng)殖場實際情況,制定從人員的管理、養(yǎng)殖場的用料、用藥等制定一系列管理制度。在養(yǎng)殖成本降低的情況下,科學制定適合本場的飼料配方,使飼料利用率提高1個百分點。同時做好養(yǎng)殖場肉牛保健工作,結合養(yǎng)殖場實際情況,制訂合理的免疫程序,并負責進行免疫,推行程序化免疫,不斷提高疾病防治水平。針對肉牛的生長特點及近幾年疫病的防控形勢,本人利用從事動物防疫工作信息便捷的便利條件,積極推行了程序化免疫技術,并結合養(yǎng)殖場特點,形成了一套較為實用的免疫化程序,使肉牛的免疫抗體均處于有效保護,最大限度地減少了疫病發(fā)生率,減少了經濟損失。獸藥使用成本也有了很大的降低。

      三、合理調整肉牛場布局,適應標準化生產要求。

      隨著與國際市場的接軌,中央、省相繼出臺了無規(guī)定動物疫病區(qū)建設條件、實施方案管理辦法等一系列政策,無公害、標準化生產、無害化處理又是養(yǎng)殖一大技術難題。為了適應市場需求,首先調整了肉牛場的布局:生產區(qū)和生活區(qū)分離,設置獨立的診療室、飼料室。二是杜絕生產環(huán)境帶來的危害,增加了酶制劑、益生素微生態(tài)制劑的應用。三是強化衛(wèi)生管理,建立嚴格的`消毒滅源制度。四是預防用藥和治療用藥相結合。通過自己的付出,提高養(yǎng)殖場人員的整體水平。定期組織多家養(yǎng)殖場飼養(yǎng)員、技術員進行技術的共同學習和交流,把一些新技術,信息帶給更多的人員,同時培訓養(yǎng)殖場人員,使他們的整體水平上了一個新臺階。

      四、養(yǎng)殖場經過我們的共同努力取得了一定的經濟效益,能進一步擴大規(guī)模,養(yǎng)殖場無論品種,養(yǎng)殖,環(huán)境都達到了標準化安全生產的要求,為當?shù)氐陌l(fā)展起到了領導示范作用。我在科技特派員工作中也得到了許多實踐知識,為我以后更好的工作打下了良好的基礎。在明年的工作計劃中我將做到以下幾點:

      一、加大科技特派員技術服務力度。要在現(xiàn)在基礎上,創(chuàng)新科技推廣方式。利用報紙、雜志、書籍等資料,采用培訓班、研討會、技術專題講座等形式,做到科學技術指導到戶、良種良法直接到場,技術要領直接到人。

      二、實施連片開發(fā),調整服務布局

      一家一戶科技服務雖然能夠提高一部分人的生產水平、經濟效益,但是畜產品生產不集中,服務效益不高,形成不了市場最高效益。要充分利用地方資源優(yōu)勢和專業(yè)化畜禽生產小區(qū),形成一片一品,一村一業(yè),為優(yōu)質服務創(chuàng)造良好的環(huán)境。

      三、加快標準化生產體系和無公害體系建設。標準化生產是促進畜牧業(yè)結構戰(zhàn)略性調整,培育品牌,提高畜禽產品市場競爭力的必由之路。一方面要健全標準化生產體系,積極采用國家、省有關畜牧生產標準,搞好實施標準的技術規(guī)范配套,形成技術規(guī)范。另一方面培養(yǎng)自己的典型,然后逐步推廣,爭取用一年的時間為該對接點完成省、市無公害畜產品的產品質量認證。

      四、積極推廣人工授精技術,使品種改良向效益發(fā)展。

      在以后的工作中我將總結經驗發(fā)揮特長,繼續(xù)做好科技特派員工作。利用自己所學專業(yè),進一步做好養(yǎng)殖場的定期指導工作。使養(yǎng)殖場的技術水平提高一個檔次,能夠達到標準化生產水平,使畜禽產品能夠達到無公害要求,同時將服務進一步擴大到周邊養(yǎng)殖場,為鄒城市養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展貢獻自己的力量。

    科技特派員工作總結4

      今年以來,我縣醫(yī)衛(wèi)科技特派員在縣委、縣政府的正確領導下,緊緊圍繞全縣衛(wèi)生工作實際,切實發(fā)揮他們的“傳、幫、帶、教”作用,著力開展醫(yī)衛(wèi)科技服務工作,解決了基層衛(wèi)生工作中存在的一些難題,提高了全縣農村醫(yī)療衛(wèi)生水平。

      一、領導重視,提供堅強組織后盾

      醫(yī)衛(wèi)科技特派員工作,是提高農村醫(yī)療服務能力和水平,為農村居民提供優(yōu)質、價廉、便捷的醫(yī)療服務,促進醫(yī)療資源合理流動和衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)平衡發(fā)展的一項重要舉措。我局高度重視,成立了專門班子負責此項工作,由衛(wèi)生局局長任組長負總責,分管業(yè)務的副局長任副組長牽頭抓,業(yè)務股具體抓,配備了專門人員,負責科技特派員工作的綜合協(xié)調等工作。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院都相應成立了專門機構,主動與科技特派員派出單位加強銜接。

      二、加強督查,保證工作良性運行

      我局充分結合平時下鄉(xiāng)督查工作,組織人員到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院督查、調研科技特派員工作情況,根據(jù)實際情況,與派出單位協(xié)商制定了幫扶目標,進一步明確特派員目標和職責任務,增強做好特派員工作的責任意識。同時,要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強對特派員工作情況的督查,并記錄好出勤情況。截至目前,根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的情況反饋,特派員工作區(qū)域的患者對特派員服務技術水平和服務態(tài)度滿意率很高。

      三、突出重點,確保工作取得實效

      我局積極組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院針對各自存在的問題,制定發(fā)展方案,引導科技特派員有針對性的對衛(wèi)生院進行幫扶,確保了工作效果。同時,選派思想素質好,有培養(yǎng)前途的專業(yè)技術人員“一對一”地向特派員跟班學習。半年來,特派員們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,積極參與駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的臨床診療服務,強化衛(wèi)生院人員培訓和制度建設,著力提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的技術水平。

      一是加強人員培訓。截止目前6名科技特派員分別對所在衛(wèi)生院開展骨干培訓2期,參訓達60人次;開展科普培訓2期,參訓達121人次。

      二是參與醫(yī)療服務。根據(jù)統(tǒng)計,6名科技特派員門診診療人數(shù)1000余人,手術臺次5次,使農村群眾享受到了高水平的醫(yī)療服務,對衛(wèi)生院醫(yī)療服務也起到很好的指導作用。

      三是強化制度建設。特派員積極指導駐點鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院制定和完善各項管理規(guī)章制度,規(guī)范內部管理,提高管理水平。尤其是接龍、石寶、新建的3名來自縣婦保院的.特派員,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,堅持定期參加衛(wèi)生院的查房、討論病案、剖宮產的手術,建議衛(wèi)生院強化產科制度建設,有力提高衛(wèi)生院婦產科醫(yī)務人員的技術水平。三是開展義診活動。在加強駐點服務的同時,特派員還充分發(fā)揮上級醫(yī)療部

      門優(yōu)勢,聘請市級醫(yī)院專家、組織醫(yī)務人員積極在當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回醫(yī)療、義診活動3次,為老百姓提供優(yōu)質價廉的服務,受到了群眾的普遍好評。此外,特派員還結合本身專業(yè),在當?shù)胤e極開展婦幼保健、疾病控制等指導工作,有力促進當?shù)毓残l(wèi)生工作的開展。

      半年來,醫(yī)衛(wèi)科技特派員工作取得了一定成績,全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院內部管理得到進一步規(guī)范,整體服務水平進一步增強,業(yè)務收入穩(wěn)步增長,醫(yī)衛(wèi)科技特派員力量注入衛(wèi)生院,估計為衛(wèi)生院增收近10萬元。

    科技特派員工作總結5

      20xx年,是我縣科技特派員工作由試點轉入常規(guī)化工作的第二年,在省科特辦和州科特辦的正確領導下,在縣委、政府積極引導和全體科技特派員共同努力下,我縣以具有龍山特色的5+1工作模式和三層管理格局為抓手,發(fā)揮組織部門牽頭抓總的優(yōu)勢,堅持四個結合,力推科技特派員科技項目落實,取得了顯著成效。今年共有113名省、州、縣科技特派員和10科技特派信貸聯(lián)絡員入駐83個企業(yè)和單位,組織實施科技開發(fā)項目13個,推廣新技術15個,引進新品種19個,創(chuàng)建利益共同體6家,創(chuàng)辦產業(yè)協(xié)會或專業(yè)合作社4個,形成龍頭企業(yè)4個,培訓農戶2.1萬人次,發(fā)放科普資料2.2萬余份;醫(yī)衛(wèi)科技特派員進行義診、講學和帶教73余人次,接診22474人次;教育科技特派員上示范匯報課195余人次,受益教師和學生達1800余人,呈現(xiàn)出產業(yè)提質、企業(yè)增效、農民增收、科技特派員獲利的多贏局面。

      一、科技特派員工作成效顯著

     。ㄒ唬、行政推動與市場促動相結合,構建了科技特派員科技項目實施的良好環(huán)境。一是增強了行政推力?h委對科技特派員工作領導小組成員及時進行調整充實,抽調了政治素質好、工作責任心強的同志到科特辦工作?h委、縣政府經常召開專題會議研究科技特派員工作,制定相關政策和工作措施,牽頭組織湖南農大、長沙理工大學開展了產學研相結合項目簽約活動。主要領導親自督查科技特派員工作,確保工作落到實處。財政給科技特派員工作投入專項經費66萬元。二是契合了市場規(guī)律。科技特派員科技項目實施前,嚴謹比較細致地開展了市場調研和可行性分析,確保了項目的市場價值和經濟效益。對科技特派員派駐單位實行優(yōu)先立項、優(yōu)先評級授信、優(yōu)先貸款,并積極鋪設信貸綠色通道,利用金融市場合法融資,破解了項目資金瓶頸。今年,縣信用聯(lián)社會給科技特派員創(chuàng)業(yè)服務累計發(fā)放流動資金貸款2.446億元,幫助他們解決了生產流動資金和技改資金的難題,為科技特派員創(chuàng)業(yè)發(fā)展提供了強有力的支撐。三是彰顯了人文關懷。縣科特辦對省派科技特派員在吃、住、行等方面給予關照,在項目實施、報賬等方面搞好服務,營造了寬松的生活和工作環(huán)境。

      (二)、科技項目與民生工程相結合,帶動了教育和衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。今年,醫(yī)衛(wèi)科技特派員投入42.5萬元建設了6個醫(yī)療?疲瑸樾l(wèi)生院贈送了87.4萬元的醫(yī)療設備和藥品,接診病人9.2萬人次,開展各類手術1163臺次,培訓人員195人次,選送醫(yī)務人員到派出單位進修28人次。教育科技特派員組織相關學校開展校本研修、老師非學歷遠程培訓、班主任培訓等師資培訓28次,培訓老師850人次,上示范匯報課195余次。科技特派員駐點衛(wèi)生院業(yè)務收入平均增收4.5萬元以上,派駐點學校無一名兒童輟學,實現(xiàn)了經濟社會效益雙豐收。

      (三)、科技項目與結構調整相結合,推動了農業(yè)產業(yè)結構優(yōu)化升級。一是助推蔬菜產業(yè)迅速發(fā)展?h派農技科技特派員在茨巖、里耶、茅坪等鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)辦蔬菜基地2200余畝,帶動農戶種植蔬菜900余畝。二是助推柑橘產業(yè)鞏固提高。農技科技特派員深入到石羔、內溪、賈市、里耶等柑橘重點產區(qū),指導橘農搞好“三疏一改”技術推廣,創(chuàng)辦品改低改示范樣板12個,品種改良3200余畝,品質改良4500余畝。三是助推畜牧水產產業(yè)壯大發(fā)展。科技特派員大力開展牲豬標準化規(guī)模養(yǎng)殖和網箱養(yǎng)魚,帶動發(fā)展牲豬養(yǎng)殖500余戶,網箱養(yǎng)魚1800余箱。派駐隆頭鎮(zhèn)水產養(yǎng)殖協(xié)會的州派科技特派員白洪清大力指導廣大養(yǎng)魚戶所遇到的漁業(yè)生產技術難題,讓他們破解了技術瓶頸。隆頭鎮(zhèn)科技特派員彭昌文牽頭組建了“隆頭鎮(zhèn)水產養(yǎng)殖協(xié)會”,今年在州派科技特派員白洪清的指導下,大力發(fā)展網箱養(yǎng)魚,發(fā)展會員98戶,網箱1200口,實現(xiàn)年產值1350萬元。四是助推林業(yè)、藥材建設步伐加快?h派農技科技特派員何賢勤在茨巖鎮(zhèn)實施林油一體化項目,種植光皮樹3萬畝。

     。ㄋ模⒖萍柬椖颗c企業(yè)經營相結合,促進了民營企

      業(yè)又好又快發(fā)展。

      1、增強了企業(yè)的技術創(chuàng)新能力。創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的保障。我縣部分民營企業(yè)自主創(chuàng)新能力不強,科技特派員的入駐,給企業(yè)帶來了新技術、新項目、新活力。派駐興隆紙廠的長沙理工大學馬樂凡教授協(xié)助企業(yè)實施了用廢紙生產包裝紙箱及生產用水循環(huán)回用技術開發(fā)項目,生產用水循環(huán)回用技術的研發(fā)和技術改造共投入資金90多萬元,用水經上述方法循環(huán)回用后,水循環(huán)利用率從原來的70%提高到了95%,單位產品排水量由原來的40m3/噸紙減少到了5m3/噸紙,企業(yè)每年節(jié)約用水約50萬m3,年減少CODcr排放約60噸;去年已為企業(yè)培訓兩名專技人才,今年又協(xié)助企業(yè)選派了1名優(yōu)秀員工,于今年8月送到長沙理工大學進行為期2年的脫產學習,系統(tǒng)地學習制漿造紙專業(yè)知識;協(xié)助企業(yè)擴建了一條制箱印刷的包裝紙制箱生產線,年制箱能力450萬平方米,該項目利用企業(yè)自己生產的箱板紙和瓦楞原紙生產包裝紙箱,投資總額近500萬元,年銷售額約1000萬元,可實現(xiàn)利稅近200萬元/年,使企業(yè)每年產生經濟效益約300萬元,并力促興隆紙業(yè)進入全省5萬噸再生紙生產基地規(guī)劃。派駐現(xiàn)代中藥材公司的湖南省林科院研究員王曉明實施花蕾型金銀花新品種示范推廣項目,3月在龍山營建了200畝金銀花優(yōu)良新品種示范基地,示范推廣國家級金銀花優(yōu)良新品種‘金翠蕾’、‘銀翠蕾’和‘白云’及配套高產優(yōu)質栽培技術;在八面山輻射推廣金銀花新品種基地3000畝,并進行技術現(xiàn)場指導,已從湖南省林業(yè)科學院引進了花蕾型金銀花新品種‘金翠蕾’、‘白云’培苗10萬株,計劃在龍山建立30畝金銀花良種采穗圃,建設年產100萬株的金銀花新品種苗木繁育基地,以滿足公司中藥材基地建設及周邊地區(qū)發(fā)展金銀花對優(yōu)良新品種苗木日益增長的需求。派駐現(xiàn)代中藥材公司的湖南中醫(yī)藥研究所研究員李岳實施中藥材種植基地建設與藥材深加工技術培訓推廣,培育玄參、白術、黃蓮等中藥材良種,種植面積達5000畝,建立以GAP為標準的公司+科研+基地+農戶的藥材生產經營模式。派駐馥生公司的湖南農大董新榮教授實施湖南省科技特派員項目(扶貧專項)辣椒精生產高純辣椒素的.中試工藝、湖南省科技計劃項目辣椒精中辣椒堿的高效制備技術研究、湘西自治州科技創(chuàng)新引導資金項目微波輔助水醇法提取油茶餅殘油的技術研究辣等科技項目,申請一種低壓硅膠柱色譜分離辣椒素與二氫辣椒素的方法、一種從辣椒精中分離高純辣椒總堿的方法等兩項國家發(fā)明專利,與企業(yè)簽訂了油茶餅中殘油提取技術研究項目、從辣椒精中提取辣椒堿的高效制備技術研究項目、從辣椒堿中提取辣椒素單體的技術研究項目等三項合作協(xié)議,公司項目總投資1.4億元,項目完全達產后,年總產值可達4億元以上,年創(chuàng)利稅總額可達8000萬元。派駐馥生公司的湖南省農科院助理研究員周曉波實施加工型辣椒與蔬菜制種技術的推廣項目,蔬菜新品種引種與推廣面積達2萬畝,培訓100名蔬菜雜交制種和技術推廣戶。派駐金山公司的湖南農大譚興和教授帶領研究團隊協(xié)助金山公司實施“沼渣有機肥的配方研究與應用”項目,發(fā)表研究論文30多篇,共同完成省級鑒定成果1項,共同研制新產品7個,獲得國家發(fā)明專利授權1項(馬鈴薯酒精)、公開的發(fā)明專利4項、正在申報的發(fā)明專利3項,用薯類酒糟生產商品有機肥的方法于10月25已受理,專利號:201010254169.1。派駐利福爾公司的中醫(yī)藥大學蔡光先教授實施百合抗憂郁保健食品(飲料)技術開發(fā)項目,由于特殊原因,聯(lián)合現(xiàn)代中藥材公司進行了固體制劑雙百安神膠囊的研制。

     。、提高了企業(yè)的管理水平。管理是企業(yè)成敗的關鍵。企業(yè)科技特派員入駐后,充分利用自身所學知識,參與企業(yè)管理,結成利益共同體,通過規(guī)范企業(yè)內務管理、質量管理和基地管理,積極推動建立現(xiàn)代企業(yè)制度。派駐金剛合金公司的科技特派員聶賓文同志,積極參與公司的管理工作,他通過自身的優(yōu)勢,及時提出合理化意見,采取積極有效的措施,指導企業(yè)的管理,基本實現(xiàn)了辦公自動化,制定了《辦公室工作規(guī)范》、《食堂管理制度》、《門衛(wèi)值班制度》等一系列企業(yè)管理制度,規(guī)范了公司的內務管理。

     。、拓寬了企業(yè)的銷售空間?萍继嘏蓡T充分發(fā)揮人緣好、外交廣的優(yōu)勢,為企業(yè)打開了銷路,拓展了市場。

      如派駐紅日鍋爐廠的張青同志,積極參與營銷工作,今年來就銷售了午日牌多功能節(jié)能灶100余臺,同時,根據(jù)市場調查情況,建議企業(yè)技術革新,申請了5項實用新型專利和1項發(fā)明專利,協(xié)助企業(yè)形成新項目上,開發(fā)新產品,促使企業(yè)生產了一系列環(huán)保型產品,拓寬了企業(yè)的銷售空間。派駐東升玻璃公司的晏軍同志,引進四川瀘州投資商加盟公司,引進投資600萬元,對原公司停產的年產180萬平方米格法玻璃生產線進行了技術改造,使公司煥發(fā)出新的生機。

      4、破解了企業(yè)的資金瓶頸。資金是企業(yè)發(fā)展的難題,是企業(yè)能否穩(wěn)定和諧發(fā)展的關鍵。派駐現(xiàn)代中藥材公司的科技特派員張良芳,在公司擔任總經理職務,全身投入到企業(yè),為企業(yè)的管理、企業(yè)的發(fā)展,建制度、抓管理,聯(lián)農戶、建基地,跑項目、找資金,思未來、繪藍圖,積極當好參謀,盡心盡力搞好協(xié)調服務,為公司爭取到各類項目資金和銀行貸款3150萬元,破解了公司資金瓶頸,使企業(yè)產值突破七千萬元,促進了該企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展,促進企業(yè)向現(xiàn)代化轉軌,積極構建和諧藥企。

      二、下步打算

      為了進一步推進了科技特派員工作,更好地利用科技特派員制度推進富民強縣,堅持在縱深推進上求精,還有待加強下面幾個方面:

      1、健全激勵機制,推動利益均沾。堅持市場動作、

      利益共享、風險共擔,建立利益共同體,激發(fā)科技特派員的工作熱情。要進一步探索科技特派員與農民、與企業(yè)建立利益共同體的新機制。

      2、推進科技創(chuàng)新,服務企業(yè)發(fā)展。按照企業(yè)+科技特派員+基地+農戶的模式,發(fā)展壯大兩薯、百合、藥材、烤煙等區(qū)域優(yōu)勢特色產業(yè),建設科技特派員創(chuàng)業(yè)鏈,達到企業(yè)增效,農民增收。加強企業(yè)自主創(chuàng)新,積極實施知識產權戰(zhàn)略和品牌發(fā)展戰(zhàn)略,讓企業(yè)提質增效,發(fā)展壯大。

      3、完善培訓機制,提升創(chuàng)業(yè)能力。利用縣職校、農廣校等培訓平臺,每年至少開展三期形式多樣、內容豐富的科技特派員培訓,把科技特派員培養(yǎng)成為一支精業(yè)務、懂技術、會經營、善管理,扎根基層的科技隊伍。

      4、抓好縣校合作,推進科技體系建設。抓住上級下派法人科技特派員的機遇,推動科研院所、高等院校與我縣實行校縣合作,推進產學研、農科教結合,建立完善多元化的農村科技服務體系,為發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)、加快新農村建設提供形式多樣的科技服務。

      5、把握改革政策重點,推動農村經濟社會又好又快發(fā)展。在科技特派員工作中以新的理念和思路破解農村發(fā)展難題,以科技要素帶動資金、人才、信息、管理等其他生產要素向農村聚集,給農村發(fā)展注入新的動力。

    科技特派員工作總結6

      x年度全縣共選派科技特派員x名,其中:市直x名,農業(yè)農村局x名、林草局x名、水務局x名、科技局x名,各鎮(zhèn)x名,民營科技企業(yè)x名。實現(xiàn)了貧困村科技特派員服務全覆蓋。

      并根據(jù)鎮(zhèn)村產業(yè)和全縣特色農業(yè)產業(yè)園發(fā)展技術需求組建專家服務團隊x個,為全縣農業(yè)發(fā)展提供技術服務,幫助解決產業(yè)發(fā)展中的技術難題。

      派出單位、選派單位對特派員工作高度重視,按照市縣的各項安排和部署要求,充分發(fā)揮科技特派員在服務脫貧攻堅、推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略實施中的引領、示范和帶動作用,取得了明顯工作實效,F(xiàn)將工作開展情況匯報如下:

      一、工作進展及主要做法。

     。ㄒ唬┻x優(yōu)服務隊伍。一是選派人員素質高。各選派單位高度重視選派工作,選派了一批技術強、作風硬、經驗多、為民服務態(tài)度好、技術職稱高的技術人員擔任科技特派員。其中高級農藝師x名,高級畜牧師x名,高級工程師x名。

      二是堅持自主選派原則。今年我縣共選派了x名業(yè)務骨干和技術能人為科技特派員,全部由各單位自主選派,并充分結合派出單位重點任務、示范點建設和項目實施等工作內容,就地就近統(tǒng)籌進行組織推薦,增強了服務工作的實效性和能動性。

      三是組建科技特派員專家服務團。實施“專家團服務計劃”行動,選派x名具有扎實理論水平和實踐經驗的專業(yè)技術人員、鎮(zhèn)村鄉(xiāng)土人才及致富能手,組成現(xiàn)代農業(yè)服務團、特色林果服務團、肉羊種羊服務團、節(jié)水技術服務團等x個專家服務團服務全縣鎮(zhèn)村產業(yè)和特色農業(yè)產業(yè)園發(fā)展技術需求。

     。ǘ⿵娀萍挤鲐。一是貧困村科技服務全覆蓋。選派科技特派員深入一線進行產業(yè)指導、科技培訓,實現(xiàn)全縣x個貧困村科技特派員全覆蓋。

      二是加強業(yè)務培訓。為進一步強化科技特派員對新時期、新階段、新形勢下科技特派員工作的認識,全面提升科技管理人員業(yè)務能力和服務水平,推動科技特派員助力脫貧攻堅,x年共舉辦以“鄉(xiāng)村旅游”、“科技創(chuàng)新”等為主題的科技特派員培訓班x次,培訓x多人次。組織x名優(yōu)秀科技特派員到市上培訓x次。選派的科技特派員積極主動入村開展工作,結合貧困戶自身發(fā)展實際,制定產業(yè)脫貧計劃表,組織開展技術培訓,推廣先進技術和優(yōu)良品種,為農戶提供技術服務和經營指導,為全縣脫貧攻堅提供了科技支撐。

      三是按產業(yè)需求精準服務。針對全縣特色產業(yè)和各鎮(zhèn)產業(yè)特點,精準選派科技人才投身到扶貧工作中,科技特派員充分發(fā)揮個人專長,立足科技扶貧、智力扶貧,積極落實宣傳政策、反映民意、促進發(fā)展、強基固本、推廣典型等任務,努力滿足貧困村對現(xiàn)代農業(yè)技術、標準化生產技術等多方面的迫切需求,開展形式多樣的科技服務活動。

     。ㄈ﹦(chuàng)新服務方式。一是加快科技成果轉化進度。以農業(yè)示范園和科技特派員示范基地為載體,由科技特派員引導示范帶動農業(yè)科技企業(yè)、農村合作組織、致富帶頭人共建一批農業(yè)科技示范基地,促進農業(yè)科技成果的轉移轉化。以陶中現(xiàn)代農業(yè)示范園區(qū)、百牧旺生態(tài)農業(yè)園、收成興盛村等示范點為依托,確定日光溫室新品種新技術新材料示范點x個,大田作物新品種新技術新材料示范點x個。引進新品種x種,新技術x項,新材料x種、試驗新模式x項。

      二是強化與科研院所的合作力度。依托中國農科院、省農科院和新疆農科院,建成中國工程院吳明珠院士工作站、省農業(yè)科學院綜合試驗站、縣現(xiàn)代絲路寒旱農業(yè)研究中心及蜜瓜、蔬菜、林果、土肥、節(jié)水等農業(yè)科研機構。至目前到各園區(qū)開展專題技術培訓x多場次,進村入戶培訓x多人次,發(fā)放蜜瓜、人參果、西紅柿、乳瓜等種植技術規(guī)程、生產管理、技術服務臺賬x余份。

      三是科技培訓指導活動形式多樣的?萍继嘏蓡T不僅深入田間地頭開展技術培訓和現(xiàn)場指導,與農戶面對面交流,手把手培訓,并積極參與科技“四下鄉(xiāng)”、科技直通車、科技活動周等服務活動抓好技術培訓工作,累計共開展培訓x多場次,培訓農戶x多人次,發(fā)放技術資料x冊以上。

     。ㄋ模┩貙挿⻊辗秶R皇沁x派一批政治素質好、業(yè)務能力強的科技人員擔任農民專業(yè)合作社科技特派員,積極為農民專業(yè)合作社發(fā)展和規(guī)范建設提供服務,配合鎮(zhèn)政府干部、合作社輔導員指導農民專業(yè)合作社按照“四有五好”規(guī)范化標準規(guī)范運行,健康發(fā)展。

      二是向一批非公企業(yè)特別是全縣八大產業(yè)園,選派一批企業(yè)科技特派員,幫助企業(yè)貫徹落實有關稅收優(yōu)惠政策,加大民營企業(yè)研發(fā)投入,提高自主創(chuàng)新能力,增加技術儲備,提高研發(fā)能力,發(fā)展技術市場,爭創(chuàng)名牌產品,提高企業(yè)市場競爭力。

      二、存在的問題。

      一是培訓工作有待進一步提升。由于技術人員外出學習培訓機會少,對新技術、新品種、新成果的了解不夠,跟不上現(xiàn)代科技日新月異的發(fā)展步伐,常用老一套辦法去指導解決新問題,效果不明顯。

      二是科技特派員基層創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新機制還不夠健全,缺乏實質性政策和措施支撐。

      三是受資金、場地等客觀條件制約,成果轉化能力不強,個別新技術、新品種在推廣試驗過程進度緩慢;

      三、下一步工作打算。

     。ㄒ唬┘訌娍萍继嘏蓡T業(yè)務培訓。增加科技特派員專業(yè)培訓,進一步提升科技特派員的工作方法和基本技能,使科技特派員下得去,用得上,作用發(fā)揮好。搭建科技培訓平臺,為技術人員創(chuàng)造更多參觀學習的`機會,打造一支思想堅定、作風扎實、技術過硬的技術推廣隊伍,落實好對農民的科技培訓工作,幫助解決產業(yè)發(fā)展中的技術問題,推動科技服務工作高效發(fā)展。

     。ǘ┲С謩(chuàng)建創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地。支持科技特派員和科技特派員團隊圍繞現(xiàn)代農業(yè)、蔬果、中藥材、畜禽等特色農業(yè)產業(yè),對接當?shù)匦枨螅ㄔO科技特派員示范基地,依托企業(yè)建設或領辦、創(chuàng)辦“星創(chuàng)天地”。

     。ㄈ┥罨_展產學研合作。支持科技特派員與企業(yè)開展產學研合作研發(fā)和技術服務,申報各級各類技術創(chuàng)新項目。對科技特派員攜帶科技成果到企業(yè)轉化,或組織企業(yè)實施成果轉化、研發(fā)新技術和新產品項目優(yōu)先予以科技計劃立項支持,成效顯著的給予獎勵支持。鼓勵支持各類企業(yè)吸引科技特派員到企業(yè)開展技術創(chuàng)新和研發(fā),建設各類企業(yè)研發(fā)中心。

    科技特派員工作總結7

      按照市委、市政府的部署,經自我申報和單位推薦,我有幸成為一名科技特派員,于xxxx年7月下派到xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)開展工作。在科技特派員過去半年的任期內,在市、區(qū)科技局、xxxx醫(yī)學院和xxxx區(qū)xxxx鄉(xiāng)等上級部門的關心和指導下,在本單位的支持下,我嚴格按照科技特派員的要求,在適當安排自己在xxxx醫(yī)學院附屬第一醫(yī)院原有的工作后,全力履行科技特派員的職責,強化科技服務意識。創(chuàng)建科技示范基地,進行百畝xxxx低產園改造,同時,根據(jù)自身專業(yè)特長,積極開展調查研究,申報健康檔案項目協(xié)助當?shù)匦l(wèi)生院建立農村居民健康檔案,認真負責地開展各項工作,F(xiàn)將一年來的工作總結如下:

      一、深入基層調研

      入駐xxxx鄉(xiāng)以后,為收集一手資料,我從資料查詢、干部交流、接觸農戶、實地查看等方式了解掌握xxxx鄉(xiāng)的基本情況,深入了解鄉(xiāng)里自然環(huán)境和經濟社會發(fā)展現(xiàn)狀,并根據(jù)專業(yè)特長對xxxx鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生狀況做了詳細的調查和分析。

      (一)基本情況

      xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西北部,北臨甌江,與永嘉縣橋頭鎮(zhèn)、青田縣溫溪鎮(zhèn)隔江相望;西連青田縣;東接臨江鎮(zhèn);南鄰岙底、五鳳垟兩鄉(xiāng)?偯娣e30.62平方公里,江岸長8.4公里。轄16個行政村,42個自然村。鄉(xiāng)政府駐東岙村,距市區(qū)28公里。xxxx年8月開始劃歸xxxx市xxxx區(qū)轄區(qū)。

      經濟以農業(yè)為主,以種植水稻、小麥為主,兼種番薯、花生、大豆等經濟作物。國家級生態(tài)公益林、省級生態(tài)公益林植有松樹、杉樹、油桐樹及毛竹。效益特色農業(yè)有xxxx生產基地、西坑紅豆杉基地、馬蹄筍基地、稻田溝坑養(yǎng)魚基地、西坑高山蔬菜基地、童雞與肉雞生產加工基地、地瓜干加工基地和梅花鹿養(yǎng)殖基地。主要工業(yè)有氟塑設備業(yè)、手表裝配業(yè)、礦產業(yè)、服裝業(yè)。已實現(xiàn)村村通公路,330國道和金溫鐵路沿江貫穿全境。

      xxxx鄉(xiāng)為xxxx著名僑鄉(xiāng)之,風景優(yōu)美,主要景點位于西坑村的西龍溪。

      (二)醫(yī)療衛(wèi)生狀況

      xxxx鄉(xiāng)常住人口中老齡人口比例約占22%,屬于“超老年型”社會,社會健康需求問題較為突出。

      群眾常見慢性病前四位分別是高血壓、腦中風、冠心病、糖尿病。而全國慢性病的前四位依次是心臟病、腦血管病、惡性腫瘤、呼吸系統(tǒng)疾病。

      xxxx鄉(xiāng)有鄉(xiāng)中心衛(wèi)生院1個,村衛(wèi)生室2個。中心衛(wèi)生院為xxxx鄉(xiāng)社區(qū)衛(wèi)生服務中心,在崗人員6人,專業(yè)分別為臨床醫(yī)學、中醫(yī)、社區(qū)醫(yī)學、婦女保健、影像學、醫(yī)學檢驗,主要任務為承擔xxxx鄉(xiāng)基本醫(yī)療、保健任務;5000元以上醫(yī)療設備有B超、生化儀器、血液分析儀、X光機。

      常住居民文化教育程度低,健康意識、接受健康教育能力和掌握健康知識均較差。醫(yī)療資源相對匱乏,去周遍醫(yī)院就醫(yī)便利程度低。

      二、開展科技項目研究

      (一)主持開展《xxxx低產園改造技術研究》項目研究

      xxxx鄉(xiāng)位于xxxx區(qū)西部山區(qū),屬于亞熱帶季風性氣候,全年降雨量充足,氣溫適宜,并有一個疏于管理處于長果期的xxxx園地,如果進行改造,能收到較好的經濟效益,并為村民創(chuàng)造就業(yè)機會。在認真調研和咨詢農業(yè)專家的基礎上,課題組向xxxx市科技局申報了科技特派員項目“xxxx低產園改造技術研究”課題,市科技局予以立項,并下?lián)芰艘黄谘芯拷涃M6萬元,為本項目的研究開展奠定了基礎。

      本課題經市科技局批準立項后,課題組立即策劃項目方案,以政府管理、團隊承包、與xxxx所在村資源共享的方式,開展項目研究工作。邀請農林水利局專家現(xiàn)場指導,組織人員進行除草、松土、建設園地作業(yè)道路、施肥等各項xxxx低產園改造工作。課題組定期現(xiàn)場查看監(jiān)督各項工作完成情況,并對工作中碰到的`難題共商解決良策,確保課題正常運作,努力實現(xiàn)農業(yè)增產、農民增收的目標。

      (二)主持開展《農村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用》項目研究

      健康檔案是基層衛(wèi)生院的重要公共衛(wèi)生工作之一。針對本人專業(yè)和衛(wèi)生院健康檔案實際建設情況,課題組向xxxx區(qū)科技局申報了特級特派員項目“農村居民健康檔案在xxxx鄉(xiāng)的應用”課題,并根據(jù)課題評審專家意見提高課題指標,區(qū)科技局予以立項,現(xiàn)項目已經公示,共將撥款5萬元支持項目研究。

      在項目的初步實施過程中,由于上級部門對健康檔案的要求產生變化,經課題組成員共同討論后,決定根據(jù)新的健康檔案內容開展研究工作。由于健康檔案研究工作需要專業(yè)性強,而衛(wèi)生院人手較為缺乏,項目組積極聯(lián)系醫(yī)學院!獂xxx醫(yī)學院,獲得該院心理系的支持,屆時將有學生以暑假實習的方式,在老師的組織下,在專業(yè)人員的指導下,協(xié)助健康檔案調查工作。

      三、開展社會服務工作

      (一)健康科普宣傳

      本人依托醫(yī)院的資源,積極開展健康科普工作。健康科普不同于醫(yī)學專業(yè)知識,如何將專業(yè)知識科普化,是一項較有難度的工作。本人查找醫(yī)院中的各種健康科普資料,針對當?shù)卮迕竦慕】登闆r,著重宣傳日常的生活習慣,糖尿病、高血壓等常見慢性病的預防、治療和注意事項。提高村民健康意識,增加村民健康知識,對疾病做到“早發(fā)現(xiàn)、早預防、早治療”。

      (二)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動

      根據(jù)市委市政府的部署,在xxxx年10月至12月在派駐鄉(xiāng)開展“千鄉(xiāng)萬村送服務”活動。

      活動期間,根據(jù)活動的要求,走訪基層部門,召開座談會,與村干部、村民積極交流,梳理問題、分析問題、上報問題,較好地完成任務。在活動中共走訪了5個基層,召開了2次座談會,梳理了問題18個,匯報統(tǒng)計表5次,匯報活動內容3次,以會議的方式匯報內容2次。

      (三)融入當?shù),學習農村工作方式,參與部分工作

      半年中,本人積極融入當?shù)兀卩l(xiāng)政府開展活動,開展項目研究時積極參與,如村間道路建設調查、全鄉(xiāng)年度體育比賽、為村民送溫暖送服務活動。在活動中,本人以學生、幫手的身份出現(xiàn),學習在農村的工作方式方法,盡力為鄉(xiāng)政府開展的各項活動幫上點小忙。

      經過半年的工作,深感科技特派員工作是一項錯綜復雜的工作,它教會我如何面對不同的角色,扮演不同的角色,有時候需要謙虛地做學生,有時候需要有信心地做老師?萍继嘏蓡T工作對我來說是一個機遇、一個挑戰(zhàn)、一種鍛煉,是人生經歷中的“加油站”。20xx年是我科技特派員工作關鍵的一年,我將投入更大的精力,按項目計劃有序地開展課題研究,積極參與農村工作,開展科技服務農村工作,開展健康服務健康宣傳活動,把科技特派員工作做好。

    科技特派員工作總結8

      我鄉(xiāng)科級特派員工作積極響應x省委、省政府的號召,按照x市委市政府“xxx富民攻堅計劃”的要求,初步形成了政府推動配合、科技人員積極參與、科技特派員充分發(fā)揮作用、廣大農民群眾熱烈擁護的良好局面,并被評為xxxx年度x市科技特派員工作先進單位。近六年來,不斷依靠科技進步,發(fā)展效益農業(yè),使科學技術與農民群眾脫貧致富的意識親密地融合,科技成果在農民群眾脫貧致富的實踐中有效地轉化,推進了農村科技產業(yè)的發(fā)展和經濟結構調整,促進了農業(yè)增效和農民增收。現(xiàn)將工作情況總結如下:

      一、科技特派員工作取得的主要成效

      界坑鄉(xiāng)位于x縣西北部山區(qū),距縣城xx公里,毗鄰仙居縣、縉云縣。山高路遠、經濟落后,信息閉塞,是全省經濟欠發(fā)達鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一。因為海拔較高,溫光資源不足,過去很多農戶就種一季水稻養(yǎng)一點田魚。自xxxx年派駐科技特派員以來,在省、市、縣科技局的指導下,我鄉(xiāng)黨委、政府積極支持配合科技特派員工作,根據(jù)鄉(xiāng)生產現(xiàn)狀和農民的經濟發(fā)展愿望,確定了涉及千家萬戶的種植業(yè)作為啟動項目,包括高山蔬菜(辣椒、茭白、四季豆、西瓜)、果樹(國慶桃、板栗)、牧草等。通過科技特派員為農民提供各種科技服務,做到做給農民看,帶著農民干,領著農民賺,實現(xiàn)了科農攜手合作,激活了農村經濟“細胞”。全鄉(xiāng)人均收入也由xxxx年的xxxx元提高到xxxx年的xxxx元,增長xxx%。

      1、加強技術培訓,提高農民生產技術水平,培養(yǎng)有素質的農村鄉(xiāng)土人才隊伍?萍继嘏蓡T經常深入生產一線,廣泛開展科技培訓、新品種引進、先進適用技術推廣工作。據(jù)統(tǒng)計,xxxx——xxxx年來,科技特派員年平均下鄉(xiāng)工作時間xxx天以上。一方面,科技特派員長期與農民在一起,為農民進行技術咨詢提供了方便?萍继嘏蓡T為農民提供技術咨詢累計x.xx萬余人次,解決了大量生產上的技術難題。另一方面,科技特派員下到生產一線工作,用“手把手”教和現(xiàn)場講解等方式,提高了技術培訓的質量和效率,為農村適用技術推廣和人才隊伍建設作出了積極貢獻。

      據(jù)統(tǒng)計,近六年來科技特派員共引進新技術、新品種xx個,推廣農村實用技術xx項,直接經濟效益xxxx萬元;組織舉辦茭白、稻田養(yǎng)魚等技術培訓班xx,培訓農民xxxx人次,發(fā)放各類技術資料xxxx余份;舉辦“農函大”x個班,計xx人次;組織種植養(yǎng)殖大戶、營銷大戶、協(xié)會會員外出參觀學習,參加技術經驗交流xx次xxxx余人次;開辦了《x縣界坑鄉(xiāng)農林技術信息》,從xx年x月xx日至xx年xx月已刊出xx期,內容包括蔬菜、瓜果、竹筍和中藥材的栽培、病蟲害防治、稻田養(yǎng)魚和茭田養(yǎng)鱉等。通過廣泛深入的科技培訓,極大地提高了農民生產技術水平。

      2、積極協(xié)助建立農村專業(yè)技術協(xié)會,指導專合組織開展活動,提高農民組織化程度。xxxx年以來,科技特派員以示范點產業(yè)為基礎,建立各類農村專業(yè)技術協(xié)會xx個。并積極協(xié)助協(xié)會理順關系,將加強協(xié)會管理,大力提高農民組織化程度作為特派員工作重要任務,開展技術培訓和產品營銷服務,取得了顯著成效。

      xx年下半年成功創(chuàng)辦高山蔬果專業(yè)合作社,增進對市場信息的了解和市場動態(tài)的反映度、敏感度,同時引進農業(yè)生產技術,提高農產品附加值,申報“楠溪源”商標,打造優(yōu)質農產品品牌。充分發(fā)揮各村資源優(yōu)勢,積極引導其發(fā)展果蔬、藥材、畜牧、水產養(yǎng)殖四大支柱產業(yè),形成了較為合理的產業(yè)布局。目前發(fā)展典型示范基地x個: x、溝坑稻田養(yǎng)魚xxxx畝,農民年獲利可達xxx萬元;x、茭白xxx畝,每畝收入均可達到xxxx元以上,與種水稻相比翻了x倍,套養(yǎng)甲魚、田魚年產值達xxx萬元。西瓜基地約xxx多畝,畝產約xxxx公斤;x、國慶桃基地。我鄉(xiāng)的黃岙頭村xxx畝國慶桃經品種改良,年收入逐步遞增,取得了較好經濟效益;x、禽畜養(yǎng)殖基地。目前已形成山黃雞、肉豬等養(yǎng)殖基地,并新增梅花鹿養(yǎng)殖基地;x、在飯尖村建立了食用筍基地,促進了農民增收、農業(yè)增效。

      3、創(chuàng)新農村工作機制,密切黨群干群關系。科技特派員的下派,形成了農村工作重心下移、高素質人才聚集農村基層的工作格局,創(chuàng)新了整個農村工作機制?萍继嘏蓡T下村服務期間,始終把促進農業(yè)和農村經濟發(fā)展、增加農民收入作為工作重點。通過推廣先進的農業(yè)科學技術和培植農業(yè)科技示范典型,推進了農村生產力的發(fā)展,提高了農民收入;通過舉辦培訓班等形式組織農民學科學、用科學,把致富經傳給農民;通過宣傳黨在農村的方針政策,把黨的富民政策交給農民;通過同農民群眾同生活同勞動,增進了感情。由于科技特派員的努力工作,架起了黨和政府聯(lián)系農民的橋梁,農民親身感受到黨和政府對他們的關懷。同時,通過科技特派員下鄉(xiāng)服務,樹立了黨和政府的良好形象,進一步密切了黨群干群關系,促進了農村社會的穩(wěn)定和農村經濟的發(fā)展。

      二、我鄉(xiāng)黨委、政府積極配合支持科技特派員工作主要做法

      1、高度重視科技特派員工作,為科技特派員發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造必備條件,奮力推進我鄉(xiāng)農村經濟發(fā)展和新農村建設。提高認識,把科技特派員工作作為農業(yè)增效、農民增收的重要舉措。全力用好科技特派員,關心他們的思想、工作、學習和生活,營造良好的工作環(huán)境和氛圍。鼓勵并創(chuàng)造機會使他們與科技副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、農村指導員、下派村支書等其他隊伍的結合,互聯(lián)互動,加強協(xié)作,共同推進新農村建設。加強行業(yè)科技服務組織和行業(yè)協(xié)會的`建設,進一步發(fā)揮其在產業(yè)經濟發(fā)展中的引導、服務和帶動作用。加強信息化建設,我鄉(xiāng)已配備方便上網的寬帶和電腦,充分發(fā)揮“農民信箱”和“科技信箱”、農村科技信息網等作用,增強科特員整體服務功能,及時為農戶提供市場、技術等方面信息服務,安心積極學習和提高電腦技術,了解和掌握信息網絡技術的應用方法,切實為廣大農民群眾提供最新、最好、最快的產供銷信息服務,不斷向農民傳送新思、新觀念、新理念,有計劃地推廣電腦農業(yè),實現(xiàn)傳統(tǒng)農業(yè)向現(xiàn)代農業(yè)轉變。

      2、完善投入機制,發(fā)揮政府在引建科技特派員長效機制中的推動作用。

      一是根據(jù)我鄉(xiāng)實際情況,安排專項資金,作為科技特派員項目建設、農民培訓、示范推廣等。如在得知我鄉(xiāng)黃岙頭村由于技術原因導致初種茭白失敗后,鄉(xiāng)黨委、政府堅定決心,積極協(xié)助科技特派員,以技術為突破口,千方百計搞好茭白種植,提高經濟效益。一是提高茭農種植技術水平,專門邀請上級專家、技術員為茭農進行技術培訓,組織農技人員下村跑田頭指導茭白生產;

      二是投入xx多萬元,組織村民進行土地平整,水利建設,以利茭白種植;

      三是提高茭農種植熱情,給予每畝xxx元錢的補助。經過多方努力,反復鉆研探索,實地經驗積累,于xxxx年終見成效,使得該村走上了一條依托種植茭白發(fā)展的特色之路。現(xiàn)每畝收入均可達到xxxx元以上,與種水稻相比翻了x倍。發(fā)展村里技術人員x名,其中鄉(xiāng)農技人員x位。且該村依靠高山優(yōu)勢,生產的“楠溪源”牌茭白以其殼薄、色美、肉甜等特點,名氣越來越響,供不應求,非常暢銷。經xx年初步統(tǒng)計,單項茭白收入達到xxx萬元,還帶動鄰村楊莊、盛山、美岙三個村種植;

      四是鼓勵金融機構特別是農村信用合作社支持科技特派員實施科技開發(fā)項目,加快農業(yè)科技成果的轉化與應用。

      3、加大先進典型宣傳力度,充分調動科技特派員基層創(chuàng)業(yè)的積極性。近六年來,科技特派員在工作中創(chuàng)造了一些行之有效的工作經驗,我鄉(xiāng)積極鼓勵聯(lián)系各有關部門、新聞媒體,充分利用鄉(xiāng)里廣播,多方面發(fā)掘典型、宣傳科技特派員工作中的成功經驗、模范事跡,弘揚他們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)和奉獻精神,讓全鄉(xiāng)廣大群眾和社會各界更多了解、關心、支持科技特派員的工作,為其開展工作營造良好的氛圍。

      總之,科技特派員的到來為我鄉(xiāng)農戶提供了多層次、全方位的科技服務,在科技興農、農民增收、良種推廣、項目開發(fā)、市場營銷、經濟利益共同體建立等方面做了大量的工作,極大促進了科技開發(fā)與經濟發(fā)展的有機結合,為推進農村與農業(yè)經濟可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮了重要的作用。

    科技特派員工作總結9

      我區(qū)推行科技特派員制度自20xx年從試點、擴大試點到全面推廣,歷時七年,科技特派員制度的管理體系不斷健全,運行機制不斷優(yōu)化,政策框架不斷完善,工作基礎不斷強化,隊伍不斷壯大,形成了“以人為本、分類指導、探索理論、注重實效”的新疆模式,促進了科技與經濟有機結合,為農業(yè)增效、農民增收、農村繁榮做出了積極貢獻。

      一、進展情況及目前的現(xiàn)狀

      (一)總結推廣試點經驗,穩(wěn)步推進科技特派員制度

      1.試點階段:在探索中逐步推進(20xx年6月~20xx年3月)。20xx年6月,我區(qū)啟動了科技特派員制度試點工作,成立了由自治區(qū)黨委和政府分管領導為正副組長,組織部、農辦、財政廳、科技廳、人事廳、發(fā)改委、經貿委、農業(yè)廳、林業(yè)廳、畜牧廳、農科院、畜科院、林科院等13個部門組成的“自治區(qū)科技特派員制度試點工作領導小組”,并在科技廳設立了辦公室,首先在昌吉州選擇了昌吉、阜康、吉木薩爾三個縣市開展科技特派員制度試點工作。20xx年2月,分別在烏魯木齊市、吐魯番市召開了科技特派員制度試點工作座談會,決定擴大試點范圍。

      2.擴大階段:健全政策體系,開展理論探索,進行分類指導(20xx年4月~20xx年1月)。20xx年4月,自治區(qū)決定在昌吉州全面推行科技特派員制度。隨后,在吐魯番、哈密、巴州、阿克蘇、喀什、博州、伊犁、阿勒泰、塔城等9個地州的27個縣市也相繼啟動了試點工作。20xx年,又將科技特派員制度試點工作與科技扶貧工作結合起來,把和田地區(qū)的于田、墨玉兩縣納入試點范圍。在自治區(qū)試點的同時,各地州也選擇部分縣市自行開展試點工作。20xx年6月,科技廳會同財政廳制定了《自治區(qū)科技特派員制度試點工作專項資金管理辦法》。自治區(qū)科技特派員辦公室建立并開通了新疆科技特派員網站,組織開展了科技特派員制度試點工作調研,完成了“新疆科技特派員制度政策支持體系與評價體系”研究課題。20xx年9月,科技部、商務部、聯(lián)合國開發(fā)計劃署(undp)共同組織實施的“中國農村科技扶貧創(chuàng)新與長效機制探索”項目正式啟動,我區(qū)被確定為項目實施的重點省區(qū)。

      3.推行階段:完善體制機制(20xx年2月至今)。20xx年3月,自治區(qū)科技特派員制度試點工作領導小組制定下發(fā)了《關于在全區(qū)推行科技特派員制度的意見》,科技特派員制度在全疆13個地州的86個縣市區(qū)全面推行。20xx年5月,又啟動了企業(yè)科技特派員工作。截至目前,全疆共有2353名科技特派員和新疆農科院、新疆畜科院、昌吉農職院、巴州農科所等4個法人科技特派員活躍在農村,初步形成了科技特派員制度穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展的良好格局。2353

      名個人科技特派員中,漢族1187名,維吾爾族775名,哈薩克族235名,蒙古族51名,回族43名,其它民族62名;大專以上學歷1839名,中專及以下514名;專業(yè)技術人員1981名,農民技術員149名,大學生95名,復轉軍人26名,企業(yè)人員102名。全區(qū)50%的縣市都有外聘科技特派員。這些外聘科技特派員來自山東、福建等內地的71名,來自自治區(qū)科研院所、高校的158名,來自地州研究和推廣類單位的142名。

      (二)設立專項資金,支持科技特派員創(chuàng)業(yè)發(fā)展

      為了保障科技特派員制度的順利推行,自治區(qū)科技廳與財政廳共同設立科技特派員專項經費,用于安排科技特派員創(chuàng)業(yè)啟動項目、建立科技特派員工作站、科技特派員培訓、服務、表彰獎勵等。20xx年安排專項經費400萬元,20xx年起每年安排專項經費500萬元,截止20xx年底,累計安排財政經費2900萬元,引導地州、縣市累計投入資金4140萬元。全區(qū)安排科技特派員項目1803項,其中自治區(qū)安排853項,地州523項,縣市427項。此外,獲得聯(lián)合國開發(fā)計劃署(undp)無償資助項目35個,無償資助經費106萬元。

      (三)加強科技培訓交流,輻射帶動農業(yè)產業(yè)發(fā)展

      自科技特派員制度實施以來,自治區(qū)科技特派員辦公室圍繞糧食、棉花、林果、畜牧業(yè)以及設施農業(yè)等地方優(yōu)勢特色產業(yè)發(fā)展,組織了6期科技特派員培訓班,培訓科技特派員709名;組織地縣主管領導、科技特派員及相關管理人員50余人到福建、寧夏、山東等省區(qū)考察交流。同時,對廣大農民進行形式多樣、內容豐富的技術培訓、試驗示范、田間指導。截至20xx年底,全區(qū)科技特派員累計引進優(yōu)良品種3298項,推廣先進適用技術3085項,培訓農牧民419萬人次,發(fā)放技術資料371萬份。僅20xx年,科技特派員服務的村(場)就達3989個,約占全區(qū)村(場)總數(shù)的43.2%。科技特派員駐點村的農民人均收入增幅達10.08%,直接服務農戶33萬戶,輻射帶動48萬余戶農民。

      (四)表彰先進與宣傳典型,科技特派員社會影響力迅速提高

      我區(qū)科技管理部門始終堅持以人為本,把強化服務意識、營造良好社會氛圍作為工作重點。自治區(qū)科技特派員辦公室每兩年組織召開一次科技特派員工作經驗交流會。截至目前表彰“十佳”科技特派員30名,優(yōu)秀科技特派員97名,先進集體28個。建立新疆科技特派員網站,編印科技特派員制度試點工作文件匯編,出版《科技特派員的故事》一書,拍攝“科技特派員在農村”專題片,編發(fā)科技特派員工作簡報,以及在《新疆日報》、《新疆科技報》、《新疆經濟報》、新疆電視臺等主要媒體上開辟科技特派員專版(專欄),向全社會介紹科技特派員制度的科學內涵和相關政策,宣傳科技特派員的成功經驗及典型事跡,擴大了科技特派員的社會影響力。

      二、推行科技特派員制度取得的成效

      實踐證明,科技特派員制度在促進邊境地區(qū)經濟文化發(fā)展,增強民族團結,維護社會穩(wěn)定,鞏固邊防和樹立政府的形象等方面,產生了十分積極的作用。

      (一)促進了生產要素的重組和優(yōu)化,加快了農業(yè)產業(yè)結構的調整和升級 我區(qū)科技特派員工作始終堅持遵循市場經濟規(guī)律,充分發(fā)揮政府引導作用,創(chuàng)新機制體制,把科技、資金、管理等創(chuàng)新要素融入農業(yè)生產和農村發(fā)展,與農村的土地、勞動力、自然資源緊密結合,實現(xiàn)了生產要素在農業(yè)生產和農村經濟中的有效配置,顯著提高了土地生產率和勞動生產率,為構建現(xiàn)代農業(yè)產業(yè)體系提供了新途徑。

      發(fā)揮科技人員和農民的創(chuàng)新意識及主導作用,科技特派員圍繞地方主導產業(yè)或特色產業(yè),針對農民的科技需求和農業(yè)生產中的實際問題,開展技術試驗示范、指導培訓、推廣咨詢,有效地解決了農業(yè)科技成果轉化過程中存在的問題,提高了轉化效率,促進了傳統(tǒng)農業(yè)向現(xiàn)代農業(yè)的轉變。同時,廣大農民尤其是少數(shù)民族農民的勞動技能和依靠科技致富的能力明顯提高,經營管理和闖市場的經驗更加豐富。

      僅20xx年推廣新技術712項、新品種749個,建立香梨、棉花、蔬菜、庭院經濟、設施農業(yè)、畜牧養(yǎng)殖等934個科技特派員示范基地,面積達100余萬畝,項目區(qū)農戶普遍掌握了1~2門先進農業(yè)適用技術?萍继嘏蓡T創(chuàng)辦、領辦企業(yè)69個,承包或租賃土地18.7萬畝,帶動了當?shù)剞r民增收致富。

      吐魯番市科技特派員克依木·玉拉音(吐魯番市農業(yè)局副局長)將自己所學應用到實踐中,解決了無核白葡萄保鮮運輸問題。通過冷藏保鮮,葡萄售價由原來的每公斤2元提高到6元。同時,克依木·玉拉音創(chuàng)辦了自己的企業(yè),聘請了40余名技術員指導農民按標準種植葡萄。春季,企業(yè)將農資賒欠給農民,到秋季收購葡萄時農民以產品抵償農資,既解決了企業(yè)葡萄來源的問題,又讓農民的產品有了穩(wěn)定的銷售渠道,F(xiàn)在他每年冷藏銷售葡萄上萬噸,直接帶動農戶3000余戶。吐魯番地區(qū)有關部門多次召開現(xiàn)場觀摩會推廣他的做法。

      (二)逐步建立健全利益分配機制,實現(xiàn)農民和科技特派員的“雙贏” 隨著科技特派員制度的推廣,“供求對接、雙向選擇”機制的形成,把許多專業(yè)素質過硬、綜合素質較高的城市科技人員和勞動力吸引到農村從事科技創(chuàng)業(yè)和科技服務?萍继嘏蓡T通過技術推廣、試驗示范、培訓等方式,影響和造就了一大批新型農民,壯大了農村高素質人才隊伍,優(yōu)化了農村人力資源結構,縮小了人力資源分布的城鄉(xiāng)差別,促進了城鄉(xiāng)統(tǒng)籌協(xié)調發(fā)展。更重要的是在這個過程中農民收入獲得了顯著提高,科技特派員也獲得了收益,實現(xiàn)了科技特派員與農民的互惠雙贏。

      在564名創(chuàng)業(yè)型和有償服務型科技特派員中,88.8%的個人收入都有所增加。其中,年收入增加額小于5000元的科技特派員占科技特派員總數(shù)的46.3%,

      年收入增加額介于5000~10000元的科技特派員占28.6%,年收入增加額10000元以上的科技特派員占25.1%。

      福?h農業(yè)技術推廣站技術員周勤20xx年任科技特派員后,帶領8名科技特派員辦起了農業(yè)技術服務中心,與農民簽訂“保姆”式技術服務合同,提供農資信息、病蟲害防治、技術跟蹤服務。并結合福海縣阿爾達鄉(xiāng)農業(yè)種植結構調整,建立示范基地,培育科技示范戶。當年周勤獲利1.5萬元,其他8位科技特派員人均獲利5000余元。

      (三)培育了多元化的新型農村市場主體,提高了農業(yè)生產專業(yè)化分工水平

      科技特派員將科學的管理理念、先進的經營方式、有效的組織模式等現(xiàn)代企業(yè)制度應用于農業(yè)生產過程,影響改變了農民的思維方式、生產方式以及生活方式。通過組建農民專業(yè)合作社、科技特派員協(xié)會以及中介組織等方式與農民結成緊密型利益共同體。這對培育和發(fā)展多種類型的農村市場主體,對分散經營、規(guī)模狹小的家庭經營進行組織制度創(chuàng)新,對增強農戶進入市場的集合能力、交易能力和風險抗衡實力起到了關鍵性作用。通過推廣聯(lián)戶經營、訂單農業(yè)、股份合作等具有現(xiàn)代農業(yè)特征的新型農業(yè)經營模式,形成了一批初具規(guī)模的生產、加工、銷售、服務、物流等科技特派員企業(yè)及中介機構。同時促進了農村經營主體在生產資料供應、標準化生產、技術支持、資金融通、市場交易、信息溝通等方面進行專業(yè)化分工與協(xié)作,提高了農業(yè)集約化、規(guī);彤a業(yè)化經營的水平。

      截至20xx年底,全區(qū)共有科技特派員參與的農民專業(yè)合作社及科技特派員協(xié)會150個;科技特派員工作站173個;科技特派員創(chuàng)辦的企業(yè)69個,企業(yè)總資產規(guī)模3003萬元。

      托克遜縣科技特派員王艷,牽頭組織8名不同專業(yè)的科技特派員,組建了股份制企業(yè),大力推廣瓜棉套作、連棟大棚和蔬菜嫁接栽培技術,實施訂單農業(yè)、發(fā)展農民經濟帶頭人,成為帶動當?shù)剞r民依靠科技闖市場的牽頭企業(yè)。該企業(yè)每年推廣精品哈密瓜上千畝,并申請了“天山情”商標,建立了托克遜縣第一個冷藏保鮮庫,實現(xiàn)產、供、銷一體化經營。

      (四)提升了縣市科技工作的實力和地位,為縣域經濟社會發(fā)展提供了有力的科技支撐

      通過推行科技特派員制度,科技部門和科技人員針對農村改革與發(fā)展的科技瓶頸和障礙因素,面向農村生產第一線、立足縣域經濟社會發(fā)展的全局,把科技成果引入農村經濟發(fā)展,找到了科技與經濟緊密結合的切入點和有效抓手,為破解“三農”問題發(fā)揮了重要的`作用?萍继嘏蓡T制度的實施顯著增強了農村科技工作的活力,充分發(fā)揮了科技對縣域經濟社會發(fā)展的支撐作用,使基層廣大的農民群眾更多地分享科技進步的福祉和改革的成果?萍继嘏蓡T工作受到廣大農民

      群眾的普遍認可和社會的廣泛支持,提高了基層科技管理部門在地方行政管理工作的地位,得到了地方各級黨委和政府的高度重視。

      烏蘇市根據(jù)農業(yè)產業(yè)化布局的特點,因地制宜,選派得力科技特派員進駐鄉(xiāng)村,提高農產品的科技含量,用科技打造品牌、用品牌占領市場。創(chuàng)建了“巴!迸剖卟、“巴音溝”牌阿魏菇、“四棵樹”牌大米、“杞紅”牌枸杞雞蛋、“車排子”牌棉花、“烏蘇1號”無芒雀麥等一系列品牌產品。增加了農產品附加值和市場競爭力,同時,提高了科技特派員的威信和科技工作成就的顯示度。目前該市有6名科技特派員被提拔為副鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長。

      (五)形成了農村科技扶貧長效機制,增強了農村貧困群體致富能力 聯(lián)合國開發(fā)計劃署(undp)設立的“中國農村科技扶貧創(chuàng)新與長效機制探索”項目在我區(qū)實施三年以來,通過給科技特派員無償資助項目的實施,培養(yǎng)了農村弱勢群體和婦女的勞動技能,提升了貧困地區(qū)農民的科技素質和脫貧致富的能力,增強了科技特派員科技創(chuàng)業(yè)與服務的能力。通過實施undp合作項目,健全了科技特派員工作管理體系,完善了科技特派員制度政策支持體系,提高了科技管理人員組織實施國際合作項目的業(yè)務水平,創(chuàng)新了科技扶貧長效機制,提高了貧困農戶可持續(xù)發(fā)展的能力,為消除或減緩貧困、促進農牧民增收發(fā)揮了重要作用。20xx年9月,聯(lián)合國開發(fā)計劃署審計專家克瑞斯·羅納德先生來到項目點檢查后,對項目執(zhí)行情況和實施成效給予充分肯定。該項目在聯(lián)合國開發(fā)計劃署、科技部中國農村技術開發(fā)中心以及商務部國際經濟技術交流中心三方參加的項目審評中得到高度評價。我區(qū)undp合作項目實施的成功經驗,不僅為我國貧困地區(qū)開展科技特派員工作提供了成功范例,而且對于其他發(fā)展中國家探索科技扶貧長效機制提供了有價值的參考。

      截至20xx年底,項目區(qū)內受益農民共計5466人,輻射帶動周邊地區(qū)農戶數(shù)2552戶。受益貧困人口數(shù)(低收入)為1199人,占受益總人數(shù)的22%,項目區(qū)貧困人口比20xx年減少3.4%。

      三、推行科技特派員制度的成功經驗

      (一)加強管理,部門聯(lián)動,完善科技特派員工作的組織保障和政策保障體系

      我區(qū)自試點工作開始,便成立了科技特派員制度試點工作領導小組和辦公室,通過建章立制,規(guī)范工作程序,優(yōu)化工作環(huán)境,加強指導服務,為科技特派員工作開展提供了組織保障。結合我區(qū)的實際情況,先后制定了一系列相關政策,出臺了《關于在全區(qū)推行科技特派員制度的意見》、《科技特派員制度工作實施方案》、《科技特派員考核暫行管理辦法》、《關于鼓勵黨政事業(yè)單位干部、科技人員參加科技特派員試點工作的意見》等文件,對健全科技特派員工作機制、明確科技特派員任務目標、落實科技特派員的待遇等方面提出原則要求。

      (二)分類指導,鼓勵創(chuàng)業(yè),建立規(guī)范的評價體系與激勵機制

    科技特派員工作總結10

      20xx年XX堅果產業(yè)科技服務團按照XX科技廳關于脫貧攻堅工作的總體部署,組織堅果產業(yè)科技服務團成員到區(qū)內有堅果產業(yè)需求的貧困村開展科技服務,產業(yè)科技服務示范,通過建設貧困村堅果產業(yè)服務示范基地、貧困村科技培訓基地,組織開展科技培訓、技術推廣、市場信息對接活動等。20xx年開展工作以來,我團隊共組織405人次科技特派員和105人次非“三區(qū)”科技人才深入農村基層,在20個縣市區(qū)形成脫貧攻堅網格化體系,使科技扶貧的觸角向基層的“微血管”延伸。對全區(qū)服務的貧困村累計超過105個,培訓8000多人次,在貧困村建設貧困村堅果產業(yè)服務示范基地12個,在貧困縣建設堅果產業(yè)綜合科技培訓基地8個,每個示范基地引進示范推廣新品種1—2個、新技術1—2項,通過創(chuàng)新不同扶貧模式3種,累計輻射帶動推廣種植面積11多萬畝,推進了農村科技產業(yè)的發(fā)展和經濟結構調整,提升貧困村堅果種植戶種植管護技術和科技創(chuàng)收能力,促進了農業(yè)增效和農民增收,為全區(qū)廣大農村全面建設小康社會起到了積極的推動作用。

      XX堅果產業(yè)科技服務團20xx年年科技服務大記事:

      1、1月13日—14日,XX堅果產業(yè)協(xié)會年會暨XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團科技培訓會在崇左市扶綏縣舉辦。服務團以堅果協(xié)會為平臺,匯報XX堅果產業(yè)的發(fā)展中存在的技術問題以及提出解決建議方案,就下一步管理工作進行培訓,培訓人數(shù)達150人。

      2、2月2日,貧困村堅果產業(yè)科技服務團團長王文林一行3人應河池市滿山堅果開發(fā)有限公司邀請參加河池宜州市的“暨故鄉(xiāng)夢&澳洲堅果萬畝啟動大會”。同時針對存在的技術問題進行了現(xiàn)場培訓,與會的有都安縣、加貴鄉(xiāng)各級領導及澳洲堅果種植合作社、農戶等共計100多人。

      3、3月6日,XX南亞所澳洲堅果研究中心(XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團)在岑溪市黨校開展澳洲堅果;ū9萍寂嘤,參加培訓的`人員來自岑溪和藤縣等地區(qū)的貧困村人員,科技人員,種植大戶近200人。

      4、3月14日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團團長王文林參加靖西市扶貧產業(yè)澳洲堅果種植推介會,向大會作了澳洲堅果產業(yè)的相關介紹,指出了靖西發(fā)展澳洲堅果產業(yè)的可行性和前景。靖西市副市長閉鴻飛,水果站主任李永維,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負責人,XX三順農林發(fā)展有限公司等共50人參加了本次會議。

      5、5月10日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團組織團員在龍州開展開展科技服務經驗交流、培訓會。王文林團長主持本次活動,并做了上一年的工作總結和今年的工作目標。各團員之間交流了科技服務工作中存在的問題和經驗,就如何做好產業(yè)科技服務和引導產業(yè)良性發(fā)展進行了深入探討。交流完畢,服務團在組織團員到龍州縣芭蕉鄉(xiāng)龍邊村(貧困村)開展堅果種植培訓會,對60名堅果種植戶進行了專項技術指導。

      6、5月11日—18日,為響應科技廳“兩周兩展”科技活動,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團組織團員開展了“6天6縣”貧困村堅果產業(yè)科技服務活動。此次活動以堅果產業(yè)協(xié)會為平臺,通過在貧困村建立11個堅果產業(yè)科技培訓基地,5個綜合培訓基地,以科技特派員為基點開展貧困村堅果產業(yè)科技服務,以產業(yè)帶動脫貧,以科技助力扶貧攻堅。本次活動分別對上思、龍州、賓陽、容縣、岑溪、藤縣6個縣的部分貧困村進行了堅果種植指導和培訓共400人次。

      7、5月25日至27日,受國家林業(yè)和草原局科技司以及自治區(qū)林業(yè)廳的邀請,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團參加了在南寧舉辦的林業(yè)科技推廣服務培訓班。王文林團長代表XX南亞所和貧困村堅果產業(yè)科技服務團做了《澳洲堅果高效培育技術》的講解,介紹了澳洲堅果在XX的發(fā)展歷史,前景和高效培育技術。

      8、6月6日—7日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團應邀前往大新縣昌明鄉(xiāng)東風村、那嶺鄉(xiāng)好勝村及下雷鎮(zhèn)新育村開展澳洲堅果實用技術培訓,此次培訓針對各貧困村農戶澳洲堅果種植存在的管理技術問題及錯誤觀念進行了詳細講解,并贈送了堅果專用肥10噸,種苗1000株,發(fā)放培訓技術材料150份,培訓200余人。

      9、6月28日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團成員覃振師高級農藝師應邀參加了自治區(qū)林業(yè)技術推廣總站在桂平市林業(yè)局舉辦的XX林業(yè)科普惠農增收活動技術培訓班。向參會的貴港市林業(yè)局、桂平市林業(yè)局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)技術站、種植戶共130多人詳細地介紹了《澳洲堅果產業(yè)科技服務團隊建設與服務示范》項目所取得的研究成果以及澳洲堅果栽培種植技術方面的經驗積累。

      10、7月11日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團王文林團長一行到憑祥市夏石鎮(zhèn)板任村呼橋屯的澳洲堅果基地進行科技服務。該基地種植面積600畝,是服務團新建的堅果產業(yè)科技服務示范基地,是企業(yè)入駐,示范帶動,增加就業(yè)崗位,產業(yè)扶貧的典型。詳細介紹了澳洲堅果新植第一年的管理要點和下一步的主要工作,為基地管理員解答了實際問題,增強了企業(yè)的管理信心。

      11、7月23日—30日,XX貧困村科技特派員澳洲堅果產業(yè)服務團一行4人在南寧、岑溪等地召開技術培訓會。此次服務團在王文林團長帶隊下,前往上思、扶綏、橫縣、南寧、岑溪、龍州各縣市堅果產區(qū)及堅果服務團科技幫扶對口貧困村等地,開展了《澳洲堅果高效培育技術》、《澳洲堅果早實豐產栽培技術》、澳洲堅果石漠化栽培技術等培訓課,一周以來累計培訓人員近500人次。

      12、7月24日—8月2日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團隊組織專家赴龍州縣龍州鎮(zhèn)、彬橋鄉(xiāng)等8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展澳洲堅果栽培技術培訓會。培訓各鄉(xiāng)鎮(zhèn)技術人員、農民620多人次。

      13、9月1日—2日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團團長王文林一行來到陸川縣開展科技培訓,對種植過程中存在的問題及關鍵技術要點進行了講解,同時來到岑溪市信暢堅果開發(fā)有限公司的堅果加工廠進行參觀指導,就堅果初加工工藝改善提出了寶貴意見。

      14、9月03日,XX科技情報學會組織專家在岑溪市大隆鎮(zhèn)均昌村對XX南亞熱帶農業(yè)科學研究所承擔的的XX科技計劃項目 “堅果產業(yè)科技服務團隊建設與服務示范”進行過程現(xiàn)場查定。項目負責人王文林向專家組匯報了項目執(zhí)行情況。專家組聽取了項目在該村的實施情況,提出質疑,依照查定大綱隨機抽查株產量,測定商品果率。

      15、10月份,制作XX堅果產業(yè)協(xié)會宣傳片,宣傳堅果產業(yè)科技服務團科技扶貧效果,推廣服務團的創(chuàng)新科技扶貧模式。

      16、11月2日,南亞所XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團覃振師高級農藝師應邀赴崇左市龍州縣上降鄉(xiāng)江村開展澳洲堅果技術培訓會。培訓會采取現(xiàn)場教學的方式展開,培訓的宗旨是讓更多種植戶掌握澳洲堅果實用栽培技術,依靠科技致富。龍州縣科技局、村干部、當?shù)胤N植戶80余人參加了此次培訓。

      17、11月5日—8日,XX貧困村科技特派員堅果產業(yè)科技服務團由覃振師副主任帶隊赴龍州縣八角鄉(xiāng)菊埂村、箕斗村等7個村屯進行澳洲堅果種植管理技術培訓,培訓八角鄉(xiāng)內村“兩委”成員、各屯屯長、建檔立卡貧困戶和致富帶頭人約280多人次。

      18、11月5日—9日,XX貧困村堅果產業(yè)科技服務團團長王文林一行赴上思、扶綏、賀州、岑溪、容縣等地區(qū)的貧困村開展澳洲堅果秋季修剪、施肥關鍵技術培訓,并針對今年XX澳洲堅果的價格以及質量的相關情況作了介紹,此行培訓達100人次。

      19、11月15日,自治區(qū)林業(yè)技術推廣總站和XX貧困村堅果產業(yè)科技服務團在橫縣校椅鎮(zhèn)忠好村舉辦澳洲堅果種植技術培訓班。南寧市林業(yè)局、橫縣林業(yè)局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站技術員及果農共120人參加了本次培訓班。王文林團長一行參加了本次培訓,并作了XX澳洲堅果發(fā)展情況及澳洲堅果豐產栽培技術的報告。

    科技特派員工作總結11

      今年以來,我受區(qū)組織部科技特派員工作協(xié)調小組的派遣,繼續(xù)擔任蔬菜種植蔬菜科技特派員,開展科技服務工作。20xx年,蔬菜合作社新增投資20萬元,新擴蔬菜種植面積160畝,新建塑料大棚15棟,建設用于生產的活動板房200平方米,被湘潭市農業(yè)局樹立為湘潭市蔬菜標準化生產示范基地,F(xiàn)該基地整體布局合理,茬口安排科學,生產緊張有序,質量控制嚴格標準,效益明顯提升。本人緊密結合派駐單位的`實際需求,做了一些具體的工作,現(xiàn)總結匯報如下:

      一、搞好合作社生產培訓。

      20xx年,組織該合作社人員15人次參加xx區(qū)蔬菜技術培訓班,給每人發(fā)放培訓教材,講授蔬菜栽培技術和病蟲害防治技術,并不定期請市蔬菜技術專家到現(xiàn)場講解和傳授栽培技術。

      二、引進新品種、新技術

      20xx年共引進噴滴灌設施5套,使用面積150余畝,引進津春系列黃瓜、之豇系列豆角、長沙肉絲瓜等10余個新品種,篩選適合基地種植品種5個,在基地進行種植推廣300畝;在測土配方施肥應用面積150畝;引進菜喜等生物農藥10個,應用面積300畝;這些新品種新技術使用,產生增收節(jié)支效益12萬元。

      三、建立生產管理制度。

      20xx年,把蔬菜基地納入全市蔬菜標準園建設基地,建立健全農業(yè)投入品使用檔案記錄,對生產過程中的投入品,如種子、肥料、農藥等的使用情況進行登記,多次代表湘潭市接受省市農產品質量安全領導小組考核檢查。

      四、幫助合作社抓項目建設。

      20xx年,繼續(xù)搞好蔬菜生產基地建設項目,已爭取政府蔬菜基地建設經費投資15萬元,11月中旬已通過市蔬菜辦和財政局聯(lián)合驗收,資金等候市農業(yè)局發(fā)文撥付。

      五、增加銷售渠道,拓展產品市場

      20xx年3月,與連鎖超市簽訂銷售協(xié)議,從20xx年4月起,每天按步步高要求供應新鮮蔬菜,每半個月結一次帳,解決面積擴大后蔬菜上市問題。

    科技特派員工作總結12

      一、都勻市科特派試點專項工作背景

      自20xx年科技特派員工作在我市啟動以來,在市委市政府及黔南州科技局的領導下認真組織和動員科技特派員,圍繞我市優(yōu)勢特色茶產業(yè)、中藥材、蔬菜、畜牧、特禽養(yǎng)殖。根據(jù)都勻市“十二五”經濟社會發(fā)展要求,及“科特派”工作的重點和方向,抓住“兩高”(高速公路、快速鐵路)過境新機遇,加快推進農業(yè)結構調整,逐步把市場推向廣州等沿海城市開展創(chuàng)業(yè)行動,充分依靠科技支撐力、政府推動力、企業(yè)和科技人員的帶動力。通過開展“走出去,請進來”到企業(yè)、到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、到村寨大力開展科技培訓,科技特派員手把手指導傳授新技術、新科技,促進了我市經濟的發(fā)展。

      二、項目完成情況

      1、扶持科技特派員創(chuàng)業(yè)6個以上,對優(yōu)秀科技特派員進行表彰獎勵。運用傳、幫、帶、推等方式培養(yǎng)下一級科技特派員,至20xx年12月底止,全市在崗科技特派員共培養(yǎng)、帶動下一級科技特派員82人。

      2.鞏固完善8個科技特派員工作站,健全服務機制,增強輻射帶動作用。完善13個中介服務機構及專業(yè)技術協(xié)會各項制度,以“企業(yè)+基地+協(xié)會+農戶”形式,帶動農民致富。

      3、充分發(fā)揮8個科技特派員工作站技術支撐作用,推廣新技術、新品種,培育農村專業(yè)技術能手,帶動產業(yè)健康發(fā)展、助農民致富。建立中介服務機構或專業(yè)技術協(xié)會7個,項目區(qū)農戶人均增加收入550元。

      4、至20xx年底,邀請省級專家開展科技特派員重點培訓2期,科技特派員對農戶開展各類技術培訓3500人次以上,內容為茶、中藥材、蔬菜、養(yǎng)殖等。

      5、科技特派員在茶、中藥材、蔬菜種植示范建設3萬畝,帶動農戶8000余戶。

      6、通過科技特派員項目帶動農民增收,戶均達5500元以上。

      7、引進、推廣的18個新技術、新品種,通過科技項目立項,扶持運用到生產第一線為企業(yè)服務,提高企業(yè)經濟效益。

      8、帶動農戶引進、推廣面積120000畝,實現(xiàn)農民增收。

      二、取得的成效(經濟效益、社會效益)

      選派190名 科技特派員領辦、創(chuàng)辦茶葉、特色養(yǎng)殖、中藥材企業(yè)引進新技術、新品種38個、新設備22臺套,實施項目31項。種植示范建設12.5萬畝,帶動農戶8000余戶。戶均增收1800元。推廣面積120000畝,通過以上科技特派員“駐村入企”開展技術指導、培訓,示范、帶動,形成高位嫁接”將先進適用技術項目通過特派員等方式導入農村企業(yè),加快了農業(yè)科技的推廣和普及。

      三、項目管理經驗與做法

      1、加強組織領導和制度建設,促進特派員管理科學化、規(guī)范化 為加強科技特派員工作管理,市委、市政府成立了由市委副書記、牽頭的科特派領導小組,市委、市政府分管科技工作的領導任副組長的“市科技特派員制度工作領導小組”。并隨著人事變動,不斷調整充實領導小組,為科技特派員試點工作提供了有力的組織保障。在科技特派員的管理工作中做到制度建設和機制創(chuàng)新并舉,使下派的科技人員實現(xiàn)了自己的人生價值,調動了科技特派員的積極性。并先后出臺了《都勻市科技特派員管理暫行辦法》、《都勻市科技特派員專項資金管理暫行辦法》、《都勻市科技特派員制度實施方案》等一系列實施辦法。通過制度建設加強對科技特派員的管理、規(guī)范特派員的行為,保障科技特派員工資、職稱、考核等的落實,激發(fā)了特派員的熱情,解除了特派員的后顧之憂。

      鼓勵科技特派員開展技術開發(fā)、咨詢、推廣等有償服務;通過資金入股、技術入股、技術承包、租賃經營等形式,與企業(yè)、專業(yè)大戶、農戶等建立經濟利益共同體;創(chuàng)辦、領辦經濟實體,輻射帶動周圍群眾,對其取得的合法收入依法予以保護,有效地保證了科技特派員試點工作的順利進行。市科特辦每年組織召開多次科技特派員工作領導

      小組會議和科技特派員工作座談會,討論研究科技特派員試點工作要點、科技特派員工作經費和科技特派員年度工作計劃等具體問題。實行成員單位目標管理責任制,認真考核,嚴格獎懲;切實做到分工清楚,職責明確,獎罰分明,使科技特派員管理工作進一步細化、量化,取得了良好效果。

      1、抓好人員選派,優(yōu)化科技特派員結構

      按照科技特派員所從事專業(yè)和特長,找準科農結合點,將科技特派員安排到最有利于其發(fā)揮專長的地方,實行科技人員自愿報名、單位推薦與組織審查相結合的形式進行選派。選派的158名各類科技人員,他們都是單位技術骨干和業(yè)務能手,專業(yè)基礎扎實,業(yè)務水平較高,并具有一定的農村基層工作經驗。通過產業(yè)發(fā)展帶動,重點扶持幅射帶動能力強的'產業(yè)基地項目,對派駐單位要求要有一定的產業(yè)基礎,作為開展工作的載體,實現(xiàn)優(yōu)勢技術與優(yōu)勢資源的有效對接,構建利益共同體,將知識技術優(yōu)勢轉化為經濟優(yōu)勢。堅持整合資源、發(fā)揮團隊優(yōu)勢原則,把科技特派員選派工作與新農村建設結合起來,都勻毛尖有機茶、半夏中藥材、野山雞、豁眼鵝等產業(yè)基地項目建設都堅持了這一原則。

      2、高位嫁接,重心下移,成果轉化進一步加快

      長期以來,科技人才資源大量集中在機關、事業(yè)單位,與農村、農業(yè)和農民的結合嚴重脫節(jié)。推行科技特派員制度,使科技人才來到農村,把科技觸角直接延伸到農戶,讓科技的光芒輻射到各村落。實現(xiàn)了科技工作重點的整體下移。與此同時,通過科技特派員的溝通和中介作用,與貴州大學等高等學校和農業(yè)科研單位建立了協(xié)作關系,形成“高位嫁接”,將大量先進實用技術、優(yōu)良品種和生產開發(fā)性項目導入農村,加快了農業(yè)科技的推廣和普及。

      3、落實項目經費,保障工作順利開展

      通過省、州、市科技特派員項目,推動了科技特派員工作順利開展,對劃撥的科技特派員項目經費設立專帳進行管理,確保資金完全用在項目上。市科特派領導小組還定期或不定期對資金使用情況進行

      檢查,有效防止了亂支亂花。到20xx年統(tǒng)計我市已選派出190名科技特派員到生產第一線去創(chuàng)業(yè)和為企業(yè)服務。共領辦和承包項目16個,。培訓農民1.8萬人次,發(fā)放技術資料2萬余份,培養(yǎng)下一級科技特派員80人。全市茶葉種植面積已達12.8萬余畝,創(chuàng)建了“專業(yè)技術協(xié)會”13個。投入資金1500萬元。

      四、完成項目的評價

      科特派專項試點工作項目的實施到位。首先離不開市委市政府以及黔南州科技局各級領導的高度重視和大力支持,沒有上級領導的重視支持和幫助協(xié)調各單位和部門之間的關系,使物資和資金的投入落到實處,計劃落實,人員到位,要全面完成和超額完成項目合同下達的各項技術經濟指標是不可能的;其次,離不開全市精心選派190名 科技特派員領辦、創(chuàng)辦茶葉、特色養(yǎng)殖、中藥材企業(yè)引進新技術、新品種的轉化以及科技局科技人員的艱苦努力和潛心研究;第三,離不開上級有關部門的關心和支持,特別是科技局的領導及本領域專業(yè)技術人員的指導。很多寶貴的意見和建議對項目的順利實施起到了積極的作用;第四,離不開廣大群眾的積極配合和實施,只有各方面齊心協(xié)力,協(xié)同攻關,才能使科學技術效轉化為有效可行的生產力。

    科技特派員工作總結13

      20xx年7月底,我作為第五批xxxx市科技特派員的一員,被派遣到xxxx縣xxxx鎮(zhèn)從事科技下鄉(xiāng)的工作。近一年來,在xxxx市科技局、xxxx縣科技局和入駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)xxxx鎮(zhèn)的直接領導下,在派出單位xxxx大學的大力支持下,科技扶貧工作取得了一定的進展,現(xiàn)將我的工作情況和體會總結如下:

      一、對xxxx鎮(zhèn)的總體環(huán)境與農業(yè)發(fā)展情況進行調研

      xxxx畬族鎮(zhèn)位于xxxx縣西北部,它介于xxxx縣xxxx鎮(zhèn)和百丈漈鎮(zhèn)之間,56省道瑞東線穿越而過,距縣城32公里,是國家級風景名勝旅游景區(qū)劉基故里、銅鈴山峽、百丈飛瀑和巖門大峽谷等四大旅游景區(qū)的中心地帶。全鎮(zhèn)總面積48.4平方公里,耕地面積6095畝,山林面積47719畝,平均海拔350米,現(xiàn)下轄11個行政村。全鎮(zhèn)總人口11200多人,其中畬族人口2680人,是xxxx省四個少數(shù)民族鎮(zhèn)之一。該鎮(zhèn)民族風情濃郁,民族文化源遠流長,蘊藏著畬族語言、畬族山歌、畬族舞蹈、畬族婚俗、畬族藥膳等民族傳統(tǒng)文化。

      近年來,xxxx畬族鎮(zhèn)肉兔生產得到較快發(fā)展,已經成為促進當?shù)亟洕l(fā)展的重要產業(yè)。xxxx鎮(zhèn)政府在《xxxx年工作報告》中,明確指出:認真組織實施“產業(yè)培育、龍頭帶動、品牌建設”三項農業(yè)促進工程,帶動農民增收。重點扶持和培育中藥材、油茶、名優(yōu)水果等種植業(yè)和兔、梅花鹿、生豬、羊、雞等養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展。集中扶貧支農資金,采取以獎代補的形式對開發(fā)前景好的項目進行重點獎勵和補助。發(fā)揮肉兔生產優(yōu)勢、實現(xiàn)跨越式發(fā)展的時機已經成熟。

      有鑒于此,決定申報項目《山區(qū)肉兔養(yǎng)殖管理技術示范與推廣》,扶持xxxx鎮(zhèn)的肉兔養(yǎng)殖業(yè)。通過本項目的實施,擬扶持建設1個肉兔養(yǎng)殖示范場和3個肉兔養(yǎng)殖示范戶,建立xxxx畬族鎮(zhèn)山區(qū)肉兔養(yǎng)殖管理技術示范并在全鎮(zhèn)加以推廣,提高肉兔產量,增加養(yǎng)殖戶的經濟效益。

      二、實施山區(qū)肉兔養(yǎng)殖管理技術示范與推廣項目

     。1)了解該鎮(zhèn)肉兔養(yǎng)殖基本情況

      肉兔是小型草食動物,繁殖快,生產周期短,飼料來源廣,是廣大農村,特別是貧困地區(qū)的一項投資少、見效快、節(jié)糧高效的養(yǎng)殖產業(yè)。xxxx縣地處浙南山區(qū),“九山半水半分田”,xxxx畬族鎮(zhèn)位于xxxx縣西南部,鎮(zhèn)政府將種草養(yǎng)兔作為脫貧項目,積極發(fā)展養(yǎng)兔業(yè)。我開始到xxxx鎮(zhèn),就詳細閱讀了該鎮(zhèn)近三年的人大政府工作報告,具體了解了xxxx鎮(zhèn)的肉兔養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展情況和各項數(shù)據(jù)。但是在肉兔產業(yè)化發(fā)展過程中,還存在很多影響飼養(yǎng)效益的問題。第一,全鎮(zhèn)肉兔飼養(yǎng)以散養(yǎng)為主,飼養(yǎng)條件簡陋,缺乏規(guī)模效益和區(qū)域優(yōu)勢,仍停留在脫貧階段,第二,飼養(yǎng)管理粗放,肉兔沒有配合飼料,不能滿足肉兔生長營養(yǎng)需要,生長速度慢,飼養(yǎng)期有的長達7個多月;第三,缺乏統(tǒng)一有效的養(yǎng)兔操作規(guī)程,飼養(yǎng)品種雜;第四,缺乏龍頭帶動,總體來說肉兔產業(yè)還處在散、亂、小階段。

     。2)搞清楚肉兔飼養(yǎng)的幾個階段

     、倌竿蒙⊥冕桃话阋桓C平均數(shù)量在6—8只,多的也有12只的情況。小兔主要吃母兔的奶,同一窩小兔放在封閉的缸內或籠內一起喂養(yǎng),用稻草鋪墊,使用木板覆蓋,并且進行編號與母兔一一對應,在記錄牌上記錄小兔出生日期。

     、谛⊥冕淘谖桂B(yǎng)到了20天左右,這時小兔崽可以自己吃飼料了,將它們整窩轉移到一個兔籠中進行飼養(yǎng)。

      ③在小兔養(yǎng)到35—50天左右,打了防疫針后,將同一窩小兔子分開。如果兔籠緊缺,那么小兔子以兩只一籠為宜,這樣可以提高兔子進食,但數(shù)量多了會影響生長速度與成活率。

     、茉谕米语曫B(yǎng)到90—100天左右就可以出欄了。

     。3)聯(lián)系3家規(guī)模較大的肉兔養(yǎng)殖戶作為示范基地

      這一年來,我主要與xxxx畬族鎮(zhèn)的旁邊垟村的鐘蘭平養(yǎng)殖戶、葉岸村的林松蓮養(yǎng)殖戶和塘垟村的歷旭光養(yǎng)殖戶等3個規(guī)模較大的肉兔養(yǎng)殖戶進行聯(lián)系,幫助他們提供部分的科技信息咨詢,進行小部分的資金扶持,并以這3個養(yǎng)殖場為示范基地,帶動和幫助周邊其他農戶的肉兔養(yǎng)殖。

     。4)幫助養(yǎng)殖戶做好養(yǎng)殖過程中的衛(wèi)生防疫工作

      本項目在總結xxxx畬族鎮(zhèn)肉兔生產經驗的基礎上,結合國家出臺的《無公害食品肉兔飼養(yǎng)管理準則》、《無公害食品肉兔飼養(yǎng)飼料使用準則》、《無公害食品肉兔飼養(yǎng)獸醫(yī)防疫準則》、《無公害食品肉兔飼養(yǎng)獸藥使用準則》、《無公害食品畜禽飲用水水質》、《畜禽病害肉尸及其產品無害化處理規(guī)程》等標準,集成肉兔選種、飼養(yǎng)、疫病控制與凈化等技術,從飼養(yǎng)環(huán)境、飼養(yǎng)技術、飼料配制、獸藥投入品管理、疫病防治、無害化處理等肉兔生產的關鍵控制點入手,以這3個養(yǎng)殖示范戶為示范基地,建立xxxx畬族鎮(zhèn)山區(qū)肉兔養(yǎng)殖管理技術示范,努力做好肉兔飼養(yǎng)過程中的衛(wèi)生防疫工作,提高肉兔的'產量。

     。5)積極做好養(yǎng)殖戶的養(yǎng)殖技術培訓工作

      從項目經費中劃出一部分作為養(yǎng)殖戶的培訓專項經費,與鎮(zhèn)政府一起對xxxx鎮(zhèn)的肉兔養(yǎng)殖戶進行各方面的肉兔養(yǎng)殖知識培訓,請專家上門為養(yǎng)殖戶進行指導,鼓勵和組織養(yǎng)殖戶到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習肉兔養(yǎng)殖技術,積極推廣山區(qū)肉兔養(yǎng)殖經驗與管理技術。

      (6)以3個示范基地為依托,開展對肉兔養(yǎng)殖戶的科技幫扶

      在各養(yǎng)殖戶原有的養(yǎng)殖規(guī);A上,繼續(xù)擴大養(yǎng)殖規(guī)模,提高肉兔出欄量,截至20xx年6月,3家養(yǎng)殖戶的規(guī)模如下:

      旁邊垟村的鐘蘭平養(yǎng)殖戶,現(xiàn)有肉兔存欄5000只左右,其中有母兔400只,20xx年7月至20xx年6月共出欄肉兔8000只左右;

      葉岸村的林松蓮養(yǎng)殖戶,現(xiàn)有肉兔存欄4500只左右,其中有母兔350只,20xx年7月至20xx年6月共出欄肉兔10000只左右;

      塘垟村的歷旭光養(yǎng)殖戶,現(xiàn)有肉兔存欄3500只左右,其中有母兔350只,20xx年7月至20xx年6月共出欄肉兔12000只左右。

      以這3個養(yǎng)殖戶為示范基地,對周邊其他肉兔散養(yǎng)戶無償提供肉兔種兔與養(yǎng)殖技術方面的幫助,帶動全鎮(zhèn)的肉兔養(yǎng)殖產業(yè),提高肉兔的出欄量,增加養(yǎng)殖戶的收入。

      (7)大力推廣生態(tài)養(yǎng)殖方式

      以購置的粗飼料為主,輔以種植的青草飼料;對養(yǎng)殖產生的兔子糞便作為有機肥料用于農作物種植;養(yǎng)殖過程產生的廢水排入廢水處理池做污水處理后再排放,避免直接排放對水源造成污染,從而更好地保護xxxx畬族鎮(zhèn)山青水秀的旅游環(huán)境和xxxx的水源環(huán)境。

      三、存在的問題

      從幾家肉兔養(yǎng)殖示范戶這一年的經營發(fā)展情況看,肉兔的銷路沒有問題,但是如果要擴大生產規(guī)模,改進方式推廣生態(tài)養(yǎng)殖與綠色養(yǎng)殖,進一步提高肉兔的產量與質量,比如擴大青草飼料的種植面積與擴建廢水處理池與污水流通渠道等,需要大量的資金投入,因此主要是資金缺口問題。

      四、下一步的工作安排

      在現(xiàn)有的基礎上,繼續(xù)扶持這3個養(yǎng)殖示范戶,并以它們?yōu)榛,以點帶面,組建肉兔養(yǎng)殖合作社,對周邊其他肉兔散養(yǎng)戶無償提供肉兔種兔與養(yǎng)殖技術方面的幫助。

      因散養(yǎng)戶的肉兔養(yǎng)殖數(shù)量不大,xxxx鎮(zhèn)地處高海拔山區(qū),盤山公路陡峭,交通又不是很方便,少量的肉兔銷售不便。利用這3個養(yǎng)殖基地和組建的養(yǎng)殖合作社,對散養(yǎng)戶的肉兔進行收購,再統(tǒng)一銷售,為散養(yǎng)戶的銷售提供便利,帶動全鎮(zhèn)的肉兔養(yǎng)殖產業(yè),提高農民養(yǎng)殖戶的收入。

      繼續(xù)推廣生態(tài)養(yǎng)殖方式,在發(fā)展肉兔養(yǎng)殖業(yè)的同時,保護好xxxx畬族鎮(zhèn)山青水秀的旅游環(huán)境和xxxx的水源環(huán)境。

      五、總結

      總的來說,這一年來,在自己的不斷努力和有關部門的大力支持下,科技扶貧工作進展還算順利,也取得了一定的成就。在派出單位xxxx大學、xxxx市科技局、xxxx縣科技局和xxxx鎮(zhèn)政府的關心、支持與幫助下,在接下來的一年時間里,努力貫徹全國科技特派員工作會議精神,我將會繼續(xù)努力,服務“三農”,為xxxx鎮(zhèn)的肉兔養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展發(fā)揮更大的作用!

    科技特派員工作總結14

      20xx年,本人被“金川區(qū)制干紅辣椒節(jié)水豐產技術集成與產業(yè)化示范項目工作領導小組”聘為科技特派員。一年來,本人根據(jù)市、區(qū)實施科技特派員的指導思想,嚴格按照科技特派員的要求,全力履行科技特派員的職責,強化科技服務意識,找到開展工作的突破口和結合點,圍繞優(yōu)勢特色產業(yè)的形成和發(fā)展,推廣先進實用技術,提升農民素質和市場競爭力,培養(yǎng)一批農業(yè)致富帶頭人,通過努力工作,有效增加農民收入,F(xiàn)就自己作為科技特派員一年來的工作情況總結如下:

      一、依托技術支撐,調整產業(yè)規(guī)劃

      雙灣鎮(zhèn)的日光溫室產業(yè)發(fā)展比較早,蔬菜產業(yè)經過多少年的發(fā)展已經逐漸停滯導致退化,產業(yè)結構調整勢在必行,今年在區(qū)科技局大力支持下,通過協(xié)商,最后確定在九個井、天生炕、許家溝三村栽植日光溫室早春茬紅提葡萄70座,通過一年的技術指導與農戶自身的努力,葡萄目前長勢喜人,來年進入掛過期。目前早春茬葡萄的市場行情還是比較可觀的,通過栽植早春茬紅提葡萄,不但客觀上調整了產業(yè)結構,在主觀上也增加了農民收入。

      二、積極開展科技培訓和科技服務,提高農民的市場意識和科技意識。

      從雙灣鎮(zhèn)農民整體現(xiàn)狀看,文化程度普遍偏低,年齡偏大,其基本素質已與現(xiàn)代農業(yè)很不相適應。他們接受運用農業(yè)新技術、新科學的能力較差,與推進農業(yè)科技革命不相適應;市場意識、商品意識薄弱,與市場經濟發(fā)展不相適應。因此開展農民培訓和科技服務活動十分重要。

     。ㄒ唬┮劳袉挝粌(yōu)勢,擴大工作開展面。

      由于本人從事財政工作,對其他方面的知識有所欠缺,因此本人充分利用單位的人才資源,擴大工作開展面,促進農業(yè)產業(yè)全面發(fā)展。下派期間,本人積極協(xié)助項目承擔單位完成花生、楊梅、蘿卜、生姜等項目結題工作,開展紅辣椒等項目的試驗和基地建設工作,這些工作一方面給農村農業(yè)產業(yè)加強科技指導,提高農戶的素質,另一方面增加了科研院所與農村的合作機會,提高了科技人員的業(yè)務和服務水平。

     。ǘ┛萍寂嘤柡头⻊。

      根據(jù)農民對不同技術的需求,多次聘請市區(qū)有關專家下鄉(xiāng)舉辦培訓班和現(xiàn)場指導,及時解難釋疑,把先進的技術和經驗傳授給農民,幫助他們解決目前農業(yè)生產上遇到的.一系列難題,取得了良好的效果。活動結束后,農戶們主動向專家們索取聯(lián)系方式,以便在今后的生產實踐中能及時得到專家們技術上的指導。

      經過一年多的工作,深感科技特派員是一項錯綜復雜的技術工作,對我來說是一個嶄新的任務,一個挑戰(zhàn)、一個機遇,是我成長道路上不可或缺的“加油站”。在工作中我學

      到了很多東西,大大提高了自身的業(yè)務水平。接下來我將投入更多的精力,把下一步的工作做好。

      三、配合市、區(qū)科技局工作,提高農業(yè)整體水平

      隨著雙灣鎮(zhèn)基礎設施建設的加強,提升專業(yè)合作組織水平,加強品牌建設刻不容緩,本人開展工作以來,配合科技局工作,深入田間指導,豐富農民科技知識,幫助村里種植大戶和產業(yè)帶頭人成立農村專業(yè)合作社,提高農業(yè)生產規(guī)模化、標準化水平。另外,想方設法為雙灣鎮(zhèn)引進一些特色項目,促進農民增收。

      四、進行政策法規(guī)宣傳,提高農民的市場意識和科技意識

      在科技特派員任期的一年里,把黨和國家有關農業(yè)政策、法規(guī)、農業(yè)科技知識、管理經驗和市場信息,通過有目的,有針對性的宣傳引導,傳播到農村,傳播給農民,培養(yǎng)農民的市場意識、商品意識,樹立大農業(yè)和創(chuàng)新意識,幫助農戶組建農業(yè)專業(yè)合作社,為農產品的效益轉化提供平臺。

    科技特派員工作總結15

      一、活動目的

      通過深入開展“黨員進社區(qū)、競賽當‘五員’”活動,進一步推動全局黨員干部轉變作風,自覺踐行“三嚴三實”要求,增強服務意識,在緊密聯(lián)系服務群眾中爭做群眾貼心人;進一步鞏固深化“大走訪”活動成果,扎實為群眾辦實事,妥善化解矛盾糾紛,實現(xiàn)“大走訪”常態(tài)化、長效化、制度化;進一步推進服務型黨組織建設,及時解決群眾反映的合理利益訴求,打通服務群眾的“最后一公里”,密切黨群干群關系,不斷提升群眾的滿意度,構建黨群連心、合力干事創(chuàng)業(yè)的良好局面。

      二、參加人員

      局機關全體在職黨員

      三、活動內容

      1、爭當政策宣傳員。自覺加強學習,提高政策理論水平,善于用群眾語言,積極宣傳黨的路線方針政策,宣傳中央、省委、市委、縣委的重大決策部署,宣傳改革發(fā)展的重大成果,最廣泛地把廣大黨員群眾的思想和行動統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來,聚集改革發(fā)展穩(wěn)定的正能量。

      2、爭當技能推廣員。堅持干一行、學一行、愛一行、專一行,帶頭學業(yè)務、學技能,向群眾傳授創(chuàng)業(yè)技能。以就業(yè)為導向,組織有一技之長的黨員干部發(fā)揮幫帶作用,針對相關群體開展實用技術培訓,增強就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力,帶領群眾一起開創(chuàng)更加幸福美好的生活。

      3、爭當矛盾調解員。在與群眾直接打交道的過程中,加強與群眾的聯(lián)系,提高做群眾思想工作、協(xié)調利益關系、化解矛盾糾紛的能力。善于運用政策、法律手段和耐心細致的思想工作,積極調處矛盾糾紛,化解信訪積案,努力把不穩(wěn)定因素解決在萌芽狀態(tài),維護社會和諧穩(wěn)定,提升綜治民調水平。

      4、爭當民意調查員。暢通群眾反映意見、表達利益訴求的渠道,經常深入到群眾中走訪調研,主動與群眾交朋友,面對面交流溝通,結合“集中調研月”活動,傾聽群眾呼聲,了解社情民意,收集群眾的合理利益訴求,及時把群眾的所思所想所盼傳遞到黨委政府,幫助協(xié)調解決反映強烈的突出問題,并向群眾反饋辦理結果。

      5、爭當群眾勤務員。圍繞學有所教、勞有所得、住有所居、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、困有所幫,順應群眾的多元化需求,真心實意為群眾辦實事、解難事。采取全程代辦、上門服務等形式,為群眾提供細致周到、溫暖貼心的服務,做到群眾有所盼,黨員干部有所為。特別是要真情幫扶弱勢群體、困難群眾,幫助解決好生產生活中的實際困難,讓他們感受到黨和政府的溫暖。

      四、工作措施

      1、建立健全黨員干部結對聯(lián)系群眾制度

      確定聯(lián)系對象。結合社區(qū)實際和黨員意愿,組織在職黨員到橋東街社區(qū)報到。建立黨員聯(lián)系群眾“1 n”模式,以網格化管理、組團式服務為依托,每名在職黨員要在橋東街社區(qū)聯(lián)系若干戶群眾,結交一批群眾朋友,聯(lián)系群眾的數(shù)量結合黨員自身能力和社區(qū)實際確定。黨員領導干部要帶頭聯(lián)系上訪戶、意見戶和家庭有矛盾、有困難的群眾。具體聯(lián)系對象由社區(qū)黨組織提供,并建立結對聯(lián)系臺賬,確保每戶群眾都有黨員負責聯(lián)系。

      定期聯(lián)系溝通。在職黨員要詳細了解聯(lián)系對象的住址、家庭成員、生產生活等方面的情況,并將本人的單位職務、聯(lián)系方式告知聯(lián)系對象。利用節(jié)假日休息時間與聯(lián)系對象保持經常聯(lián)系,通過電話、網絡、上門走訪等多種形式,聽取意見建議,增進與聯(lián)系對象的感情,做到有事幫把忙、無事拉家常。要認真記錄民情走訪和聯(lián)系情況,原汁原味記錄聯(lián)系對象反映的問題,解決問題的辦法措施等。

      及時幫解難題。認真收集整理群眾反映的意見建議,力所能及地在第一時間予以解決;對群眾反映較多、涉及面較廣的問題,要及時向城關鎮(zhèn)黨委報告或反饋給相關職能部門,爭取協(xié)調解決,努力實現(xiàn)小事不出社區(qū)、大事不出本鎮(zhèn)。同時,結合機關在職黨員到社區(qū)報到工作,整合各類資源,組成服務團隊,主動為居民群眾提供各種形式的`服務。

      2、建立選派機關黨員干部到社區(qū)掛牌服務制度

      選派辦法。局黨組每個月選派1-2名有一定政策理論水平、善于做群眾工作的黨員干部,輪流到橋東街社區(qū)“駐點走訪、掛牌服務”,每周工作不少于1天;并在社區(qū)公布所在單位、姓名、職務和聯(lián)系電話,與社區(qū)干部一道參與社區(qū)服務,接受居民群眾的咨詢和監(jiān)督。

      明確職責。掛牌服務人員的職責主要是指導社區(qū)開展創(chuàng)建基層服務型黨組織活動,提升社區(qū)服務水平;利用社區(qū)道德講堂開展政策宣講活動;開展實用技術和創(chuàng)業(yè)技能培訓,幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè);上門走訪進社區(qū)和諧;指導居民群眾,了解社情民意,排查不穩(wěn)定因素,調處矛盾糾紛,促社區(qū)開展文明創(chuàng)建,引導轄區(qū)單位和居民群眾自覺參與公共環(huán)境、公共秩序整治和文明城市創(chuàng)建活動;發(fā)揮職能優(yōu)勢,為社區(qū)解決一些實際問題;針對居民群眾的服務需求,組織到社區(qū)報到的在職黨員認領服務項目,廣泛開展“微服務”活動,及時解決民生訴求。

      考核評價。掛牌服務人員要緊緊依靠社區(qū)黨組織開展工作,把握好指導、協(xié)調、服務的角色定位。掛牌服務期間不得在社區(qū)領取任何報酬。工作情況由社區(qū)黨組織進行考核評價,并接受居民群眾代表滿意度測評,評價結果向局黨組反饋,作為個人評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

      3、建立黨代表接待日制度

      確定黨代表駐點工作室。在社區(qū)依托便民服務廳設立黨代表工作室,黨代表要到社區(qū)黨代表工作室接待黨員和群眾。黨代表接待日一般為每周星期五,由工作室所在地黨組織統(tǒng)一安排,且要將接待日安排至少提前5個工作日公布,公布內容包括黨代表姓名、工作單位及職務、聯(lián)系方式等信息。

      駐點接待與下訪、調研相結合。黨代表除到工作室接待黨員和群眾外,還要入戶走訪和開展調查研究,每名黨代表入戶走訪黨員和群眾每年不少于10戶,調查研究每年不少于2次。黨代表在接待、走訪和調查研究中發(fā)現(xiàn)的問題,要幫助黨員和群眾解決或解答;同時,要做好情況記錄,針對群眾反映的突出問題,可以通過提案、提議、詢問和列席會議等方式,向同級黨代表大會或者黨的委員會提出意見建議。

      接受評議監(jiān)督。接待日制度執(zhí)行情況要作為黨代表述職的重要內容,黨代表除應當向規(guī)定范圍的對象述職外,還要接受社區(qū)黨員對其履職情況進行評議、測評,測評結果存入同級黨代表聯(lián)絡工作機構檔案。

      五、工作要求

      1、加強組織領導。局黨組成立“黨員進社區(qū)、競賽當‘五員’”活動領導小組。全體在職黨員要密切聯(lián)系群眾,帶頭爭當“五員”,發(fā)揮示范作用,確保取得實效。

      2、注重激勵引導。堅持正面引導,強化輿論宣傳,及時發(fā)現(xiàn)在職黨員中密切聯(lián)系服務群眾的先進典型,采取多種形式大力宣傳活動中涌現(xiàn)出來的無私奉獻、熱心服務的優(yōu)秀黨員。對服務意識強、服務效果好、群眾認可度較高的黨員干部,積極向上級組織予以推薦。

      3、堅持統(tǒng)籌兼顧。把開展“黨員進社區(qū)、競賽當‘五員’”活動與推進服務型黨組織建設緊密結合,與作風建設緊密結合,與加強政法綜治維穩(wěn)基層基礎和創(chuàng)新社會治理緊密結合,與創(chuàng)建文明縣城活動緊密結合,與“集中調研月”緊密結合,用改革發(fā)展穩(wěn)定的成果檢驗活動成效。

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