酒店會計崗位職責(zé)15篇[集合]

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，越來越多人會接觸到崗位職責(zé)，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。那么什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢？下面是小編整理的酒店會計崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

酒店會計崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)酒店管理公司全面預(yù)算的編制、審核、分析、考核等。

　　2、負(fù)責(zé)酒店管理公司合并報表及財務(wù)分析工作。

　　3、負(fù)責(zé)酒店管理公司成本控制的綜合管理。

　　4、在會計核算、資產(chǎn)管理、財務(wù)分析、成本控制等方面對所屬公司財務(wù)人員進(jìn)行專業(yè)指導(dǎo)、培訓(xùn)。

　　5、健全完善酒店管理公司團(tuán)財務(wù)制度及相關(guān)流程。

　　6、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)進(jìn)行酒店管理公司綜合財務(wù)管理。

　　7、擅長公司理財，有相關(guān)渠道和操作經(jīng)驗。

　　8、協(xié)助企業(yè)新三版上市

酒店會計崗位職責(zé)2

　　1、全面協(xié)調(diào)與酒店管理公司財務(wù)的合作關(guān)系，切實保證酒店財務(wù)管理工作順利、公正的執(zhí)行；

　　2、嚴(yán)格按照總部財務(wù)管理制度的固定，參考管理合同中相應(yīng)的財務(wù)條款，審核并上報酒店財務(wù)管理制度，監(jiān)督指導(dǎo)酒店財務(wù)管理制度的執(zhí)行情況；

　　3、貫徹執(zhí)行總部下達(dá)的各項經(jīng)營和管理目標(biāo)，負(fù)責(zé)組織全酒店的經(jīng)濟(jì)核算工作；

　　4、審核并按時上報酒店管理方提交的經(jīng)營預(yù)算、資本性支出預(yù)算和資金預(yù)算；

　　5、監(jiān)督指導(dǎo)酒店資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算，審批公司重大資金流向；

　　6、監(jiān)督指導(dǎo)酒店資產(chǎn)的管理工作，確保酒店資產(chǎn)的安全與完整；

　　7、監(jiān)督會計核算、會計處理和成本控制的運作工作，審核并按時上報酒店管理部要求的各項財務(wù)報表和財務(wù)報告，確保其準(zhǔn)確性和完整性；

　　8、參與酒店月度損益分析會，對實際經(jīng)營成果和財務(wù)狀況進(jìn)行分析，提出合理化建議和措施，服務(wù)于經(jīng)營管理決策；

　　9、參與酒店財務(wù)部一般財務(wù)人員的考核工作，參與制定考核標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督對其的日常管理工作；

　　10、配合、監(jiān)督酒店財務(wù)總監(jiān)的財務(wù)管理工作，與酒店管理方保持良好的合作關(guān)系；

　　11、對酒店違反總部財務(wù)管理制度、酒店財務(wù)管理制度，及可能在經(jīng)濟(jì)上造成損失浪費的行為進(jìn)行制止或糾正，并即時向業(yè)主代表及總部財務(wù)作出書面報告；

　　12、保持與銀行、工商、政府部門和稅務(wù)部門良好合作關(guān)系，維護(hù)公司利益；

　　13、參與酒店納稅籌劃及審計工作；

　　14、參與酒店的年、季度、月、周匯報會及日常性工作例會及其他酒店專題會議

　　15、其他由總部財務(wù)中心總經(jīng)理、酒店總經(jīng)理和酒店財務(wù)總監(jiān)交予的相關(guān)工作。

　　酒店財務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)4

　　1、嚴(yán)格按照酒店的規(guī)章制度和部門的工作程序，主持并參與部門的日常工作；

　　2、根據(jù)市場形勢和酒店的實際經(jīng)營情況，指導(dǎo)、參與各經(jīng)營部門制定年度經(jīng)營預(yù)算，并向董事會匯報；

　　3、編制和執(zhí)行全酒店經(jīng)營預(yù)算、財務(wù)開支計劃、信貸計劃，擬定資金籌措和使用方案，開源節(jié)流，有效使用資金；

　　4、根據(jù)酒店年度預(yù)算和會計制度的要求，審核每月財政會計報表、各餐廳月度盈虧報表等，并作出祥實的分析；

　　5、審核和簽署酒店的外匯結(jié)算發(fā)票、檢查酒店的存款狀況，在確保正常營運資金充裕的前提下，及時將閑散資金轉(zhuǎn)作定期存款，以增加酒店的直接資金收益；

　　6、建立和健全經(jīng)濟(jì)核算制度，強化成本管理，不斷分析酒店的經(jīng)營進(jìn)展情況，精打細(xì)算，提高經(jīng)濟(jì)效益；

　　7、審核和簽署酒店對外經(jīng)濟(jì)合同和采購申請書，根據(jù)酒店的實際營運需要及財政狀況有效地控制倉存物資總量，防止積壓；

　　8、制定和完善倉庫收發(fā)制度、盤點制度、報損報盈制度，確保酒店倉庫物資賬賬相符，賬實相符；

　　9、嚴(yán)格按照酒店的規(guī)定，監(jiān)督酒店各種服務(wù)性價格收費標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)問題須及時糾正或向總經(jīng)理報告；

　　10、加強會計監(jiān)督，維護(hù)財政紀(jì)律，保證會計賬目及有關(guān)部門會計資料按規(guī)定正確記錄，確保會計資料真實、準(zhǔn)確和完整；

　　11、審核并簽署全部總賬記賬憑證，確保會計分錄經(jīng)批準(zhǔn)后才進(jìn)行記賬；

　　12、對酒店的信貸賒款制度以及為適應(yīng)酒店營運需要而對信貸賒款制度的修改負(fù)有直接責(zé)任；

　　13、協(xié)助酒店行政領(lǐng)導(dǎo)對重大經(jīng)濟(jì)活動做出財務(wù)分析，參與酒店重大經(jīng)濟(jì)活動的制定工作和重大經(jīng)濟(jì)項目的研究和審查工作；

　　14、參加酒店的行政早會，主持部門的工作會議，傳達(dá)各類信息，安排各項工作任務(wù)，改進(jìn)和完善部門工作中存在的問題；

　　15、定期檢查酒店購買的保險項目是否能保障酒店可能發(fā)生的`全部損失，有必要增減或調(diào)整項目時與保險公司交涉；

　　16、與財稅、工商、外管局、銀行及會計師事務(wù)所等相關(guān)的業(yè)務(wù)部門保持聯(lián)系，征求業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并負(fù)責(zé)對酒店的營業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、外資外匯登記證等營運牌照進(jìn)行年審、更改、更換工作；

　　17、對酒店營運中可能涉及的法律問題及時征詢法律顧問的意見或請求必要的協(xié)助；

　　18、經(jīng)常監(jiān)督檢查財務(wù)電腦管理系統(tǒng)和電腦設(shè)備的維修保養(yǎng)工作，確保財務(wù)電腦管理系統(tǒng)的正常運行；

　　19、開展員工思想政治工作及業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，建立員工提合理化建議和意見的渠道，定期評估員工的工作表現(xiàn)；

　　20、負(fù)責(zé)部門的安全防火、安全生產(chǎn)工作；

　　21、完成總經(jīng)理安排的其它工作。

酒店會計崗位職責(zé)3

　　1、協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理編制酒店各項財務(wù)報表，以及財務(wù)預(yù)算和短期預(yù)測，處理財務(wù)部財會業(yè)務(wù)。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)和財務(wù)管理制度，核查原始憑證（單據(jù)）是否完整、準(zhǔn)確；將單據(jù)分類整理，做好有關(guān)帳務(wù)處理，提供有關(guān)資料和數(shù)據(jù)。

　　3、根據(jù)會計制度規(guī)定，設(shè)置會計科目、編制記賬憑證。

　　4、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會計明細(xì)核算工作，建立固定資產(chǎn)輔助明細(xì)帳，及時辦理記帳登記手續(xù)。

　　5、按時完成記帳工作，按要求及時查找有關(guān)數(shù)據(jù)信息。

　　6、正確及時編制、上報各種財務(wù)報表。

　　7、及時了解、審核酒店原材料、商品、物資的進(jìn)出情況，催促經(jīng)辦人員及時辦理出入庫手續(xù)，并建立明細(xì)帳進(jìn)行明細(xì)核算。

　　8、不定期詢查廚房原材料、倉庫物料用品和吧臺商品的價格情況。

　　9、月底組織統(tǒng)一進(jìn)行倉庫、廚房和吧臺原材料、庫存商品盤點，并負(fù)責(zé)相關(guān)賬務(wù)處理。如發(fā)現(xiàn)吧臺原材料、庫存商品與帳面數(shù)不符，及時查找原因并上報財務(wù)部經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人。

　　10、及時核算原材料成本率，如發(fā)現(xiàn)指標(biāo)波動幅度較大，上報財務(wù)部經(jīng)理及相關(guān)負(fù)責(zé)人。及時完成成本項目的.憑證編制和記賬工作，并按月將有關(guān)科目與總賬核對。

　　11、及時與采購員、廚師長、餐飲部經(jīng)理溝通，以便能更好的查找原因、控制成本。

　　12、按時完成上級交辦的其他工作。

酒店會計崗位職責(zé)4

　　1、負(fù)責(zé)制定酒店財務(wù)管理制度及工作流程，組織實施并監(jiān)督執(zhí)行。

　　2、負(fù)責(zé)組織酒店的`會計核算工作，編制和審核財務(wù)報表。

　　3、負(fù)責(zé)組織酒店財務(wù)預(yù)算工作，做好預(yù)算執(zhí)行、檢查、監(jiān)督、分析。

　　4、負(fù)責(zé)酒店成本管理工作，控制采購成本，確保酒店財物安全完整。

　　5、負(fù)責(zé)酒店經(jīng)營數(shù)據(jù)的審核和分析工作，編制綜合分析報表和專題分析報表，為酒店業(yè)務(wù)決策提供真實可靠的依據(jù)。

　　6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門及其它部門的合作。

酒店會計崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、熟練掌握金蝶系統(tǒng)，根據(jù)要求建立一整套有關(guān)成本的`控制表，定期出具成本報告，分析總結(jié)酒店運營成本費用并提出合理的建議；

　　2、建立物資臺賬，每月進(jìn)行盤點和市場調(diào)查，掌握市場價格，做好信息統(tǒng)計工作，及時將有關(guān)資料信息反饋有關(guān)部門；

　　3、負(fù)責(zé)審核每日各營業(yè)點的帳單，記帳是否正確、手續(xù)是否齊全，并匯總編制相關(guān)報表；

　　4、及時清理債權(quán)、債務(wù)，對異常數(shù)據(jù)注明原因，報上級領(lǐng)導(dǎo)審批，進(jìn)行相關(guān)處理；

　　5、及時準(zhǔn)確編制財務(wù)各類報表，對相關(guān)資料按月進(jìn)行整理，裝訂；

　　6、負(fù)責(zé)對接酒店相關(guān)事務(wù)，包括例會和所需財務(wù)數(shù)據(jù)及相關(guān)資料，完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

　　任職要求：

　　1、有酒店會計相同崗位工作經(jīng)驗2年以上。

　　2、大專以上學(xué)歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè)

　　3、熟練掌握金蝶系統(tǒng)，具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。

酒店會計崗位職責(zé)6

　　1、全面酒店財務(wù)部的日常管理工作，制定酒店主要財務(wù)目標(biāo)和計劃；

　　2、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的酒店財務(wù)管理政策和制度；

　　3、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財務(wù)稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；

　　4、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策，制定年度財務(wù)計劃；

　　5、向公司管理層提供各項財務(wù)報告和必要的財務(wù)分析；

　　6、組織酒店系統(tǒng)的'成本管理工作；

　　7、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。

酒店會計崗位職責(zé)7

　　1、負(fù)責(zé)全國直營酒店的付款、總部人員報銷、審核單據(jù)信息，以確保每筆支付準(zhǔn)確無誤;

　　2、負(fù)責(zé)集團(tuán)旗下各管理公司的.資金調(diào)撥;

　　3、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部工資發(fā)放相關(guān)工作;

　　4、按照公司規(guī)定編制重要空白憑證的登記。

酒店會計崗位職責(zé)8

　　1、自覺遵守“員工守則”,協(xié)助總監(jiān)檢查本部門員工紀(jì)律執(zhí)行情況;

　　2、部門召開主管會議及財務(wù)會議時,負(fù)責(zé)做會議記錄;

　　3、負(fù)責(zé)本部員工考勤,綜合情況向總監(jiān)和人事部匯報;

　　4、辦理本部門員工到職、離職、調(diào)動手續(xù),及人事部委辦工作;

　　5、收發(fā)、保管本部門有關(guān)文件,上級批示、通知、會計報表。

酒店會計崗位職責(zé)9

　　1、在財務(wù)總監(jiān)指導(dǎo)監(jiān)控下,全面負(fù)責(zé)督導(dǎo)、管理財務(wù)部和日常管理工作;監(jiān)督財務(wù)計劃的實施,并對執(zhí)行中存在的問題,給予解決。

　　2、督導(dǎo)財務(wù)會計、營運會計、應(yīng)付主任、會計主任、審核主任、前臺主任、電腦主管進(jìn)行業(yè)務(wù)操作。

　　3、協(xié)助財務(wù)總監(jiān)起草各種管理規(guī)章制度,并監(jiān)督、檢查、落實各項有關(guān)制度;對下屬人員的法制觀念、財會職業(yè)道德、安全防范等負(fù)有教育、檢查、監(jiān)督的責(zé)任。

　　4、在財務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下,根據(jù)財會、統(tǒng)計資料信息,匯集各部門計劃與完成情況;編寫年度、季度、月度財務(wù)計劃;參與編制酒店財務(wù)預(yù)算。

　　5、負(fù)責(zé)審核應(yīng)付賬款日報表、日收入報表、日審報告;負(fù)責(zé)審核各項月報表和年度報表并確保真實、準(zhǔn)確的反映給財務(wù)總監(jiān);參加酒店有關(guān)經(jīng)營管理活動的會議,向領(lǐng)導(dǎo)提供財務(wù)信息、財務(wù)指導(dǎo)和改善酒店經(jīng)營管理的建議。

　　6、負(fù)責(zé)審核應(yīng)收主管上報的賬齡分析報告,并定期參加財務(wù)人員的工作會議,督導(dǎo)應(yīng)收賬款的及時回收。

　　7、負(fù)責(zé)酒店的財產(chǎn)管理,督導(dǎo)財產(chǎn)會計完成清產(chǎn)核資工作;監(jiān)督執(zhí)行財產(chǎn)物資批報手續(xù),確保酒店的財產(chǎn)安全與完整。

　　8、監(jiān)督審查酒店內(nèi)部的'財務(wù)收支情況,確保酒店一切營業(yè)收入、開支稅費繳納及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動能夠按照國家的有關(guān)法規(guī)和制度進(jìn)行。

　　9、負(fù)責(zé)財務(wù)部員工的人事安排和工資、獎勵的評定;負(fù)責(zé)財務(wù)人員的思想教育和技能培訓(xùn)。

酒店會計崗位職責(zé)10

　　職務(wù)：

　　財務(wù)部經(jīng)理助理

　　工作內(nèi)容：

　　協(xié)助財務(wù)部經(jīng)理處理日常行政工作事務(wù)

　　聯(lián)系部門：

　　酒店各部門

　　工作職責(zé)：

　　一、根據(jù)酒店所制定的年度預(yù)算，實施成本控制行政費用、營運費用及能源工程維修固定費用控制。

　　二、建立健全酒店內(nèi)部管理制度，監(jiān)督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產(chǎn)管理，組織酒店的全面經(jīng)濟(jì)核算，審核會計科目，進(jìn)行收入、成本、費用、利潤的專題分析，編制報表，保證各級核算的`正確性。

　　三、建立一整套財務(wù)系統(tǒng)及操作程序。

　　1、財務(wù)系統(tǒng)：

　　a、財務(wù)系統(tǒng)：

　　b、總帳、應(yīng)收帳、應(yīng)付帳、總出納、物資帳及各類明細(xì)帳和以表代帳的資料。

　　2、操作程序：

　　a、制定收銀及收入審計的核算程序。

　　b、制定各種所需的憑證、表格。

　　c、建立帳帳之間核對，帳表之間核對等工作制度，確保所反映的經(jīng)濟(jì)活動情況的準(zhǔn)確性。

　　四、參與酒店基本建設(shè)投資、客房、餐廳改造、經(jīng)濟(jì)利益分配、經(jīng)濟(jì)合同簽訂重要決策，從經(jīng)濟(jì)管理的角度為領(lǐng)導(dǎo)提供參考數(shù)據(jù)。

　　五、擬定財務(wù)內(nèi)部的組織機構(gòu)，提出各級主管人員的崗位職責(zé)，并與總經(jīng)理或主管副總經(jīng)理確定會計主管人員的人選，分配工作任務(wù)，監(jiān)督各級主管會計人員的工作，及時準(zhǔn)確編制財務(wù)報表，其中對外報送的財務(wù)報表要報領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)簽章。

　　六、控制資金先使用審核各部門的設(shè)備、物資、計劃和酒店開支計劃；并在報總經(jīng)理批準(zhǔn)后，監(jiān)督貫徹實施，維護(hù)酒店經(jīng)濟(jì)利益。

　　七、審核酒店的收益報告和利益分配報告；監(jiān)督財稅計劃和貫徹實施按期上交國家稅費，協(xié)調(diào)酒店同銀行稅務(wù)等有關(guān)部門的關(guān)系。

　　八、定期向總經(jīng)理提出預(yù)算和決算報告，資產(chǎn)負(fù)債表給總經(jīng)理審核同意后，組織貫徹實施。

　　九、負(fù)責(zé)財務(wù)部的日常行政管理工作。

酒店會計崗位職責(zé)11

　　1、做好公司日常會計核算及管理工作、賬務(wù)處理，編制財務(wù)報表;

　　2、負(fù)責(zé)公司應(yīng)收賬款的核算管理及客戶、供應(yīng)商往來賬的.核對，向相關(guān)部門提供應(yīng)收賬款信息;

　　3、及時、準(zhǔn)確歸集項目成本、費用，編制成本分析報表，及時反映在建工程的成本信息;

　　4、負(fù)責(zé)日常開具各種增值稅發(fā)票、普通發(fā)票及其他與稅務(wù)相關(guān)的票據(jù)。負(fù)責(zé)及時購買國稅普票、增值稅專用發(fā)票;負(fù)責(zé)當(dāng)月增值稅(進(jìn)項稅、銷項稅)的收集、登記、上報工作;增值稅預(yù)繳工作;

　　5、負(fù)責(zé)當(dāng)月工程進(jìn)度款的開票、工程款申請工作;

　　6、嚴(yán)格依據(jù)國家會計法規(guī)、公司費用報銷制度、出差管理制度等審核各項費用;

　　7、及時了解和掌握國家關(guān)于建筑行業(yè)的稅收政策，掌握工程項目所在地的稅務(wù)辦理事項。

酒店會計崗位職責(zé)12

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)編制酒店各項財務(wù)報表，財務(wù)計劃，編制財務(wù)預(yù)算，建立財務(wù)內(nèi)部審計流程，執(zhí)行內(nèi)部審計職責(zé)。

　　2、負(fù)責(zé)處理財務(wù)會計工作，督導(dǎo)執(zhí)行財務(wù)計劃的實施，及時了解計劃執(zhí)行中的問題并解決實際困難。

　　3、做好酒店稅務(wù)工作，保證每月稅務(wù)工作及時準(zhǔn)確，做好稅收籌劃、爭取稅務(wù)優(yōu)惠，合理避稅

　　4、負(fù)責(zé)酒店各種財務(wù)專用章、財務(wù)負(fù)責(zé)人專用章、法人章、稅務(wù)專用章、稅務(wù)登記、銀行貸款卡、銀行開戶協(xié)議、銀行印鑒等重要財務(wù)資料與物件的安全保管。

　　5、負(fù)責(zé)酒店所有資產(chǎn)、存貨、資金、收入的安全，合理利用資金。負(fù)責(zé)編制統(tǒng)計資料報表及資產(chǎn)盤點，為每月財務(wù)報表提供必要資料。

　　6、按時編制每月經(jīng)營預(yù)測、每月財務(wù)報告及每月財務(wù)經(jīng)營狀況完成情況報表；按時編制每月現(xiàn)金流量表，并按時向上級部門呈報財務(wù)報表。

　　7、檢查督導(dǎo)前臺收款、備用金、酒店所有收支、餐廳收款工作

　　能力要求：

　　1.財務(wù)管理、會計或相關(guān)專業(yè)，�？萍耙陨蠈W(xué)歷，有會計證；

　　2.酒店、餐飲、娛樂等財務(wù)會計工作經(jīng)驗；

　　3.熟悉酒店行業(yè)會計賬務(wù)處理

　　4、熟悉酒店行業(yè)全部稅收流程處理

　　5、年齡35歲以下

　　本崗位為集團(tuán)旗下五星級酒店威珀斯酒店的財務(wù)經(jīng)理，是酒店財務(wù)部部門負(fù)責(zé)人，工作直接向酒店總經(jīng)理匯報

　　職位描述：

　　1、做好酒店財務(wù)運營管理工作；

　　2、建立或完善酒店財務(wù)管理制度、會計核算系統(tǒng)，組織編制財務(wù)報表，督導(dǎo)日常會計核算和酒店的經(jīng)濟(jì)核算；

　　3、編制酒店經(jīng)營計劃、資本支出、現(xiàn)金收支等計劃；

　　4、建立或完善成本控制體系，落實成本控制；

　　5、建立并督導(dǎo)執(zhí)行付款制度，負(fù)責(zé)審核應(yīng)付款，審核各部門設(shè)備、物資采購計劃執(zhí)行情況，控制資金使用，確保資金支付合理、合法、安全；

　　6、嚴(yán)格審查合同，并監(jiān)管其在酒店運作中的有效實施；

　　7、控制現(xiàn)金收支，審核零星開支和控制銀行賬戶；

　　8、監(jiān)督控制酒店財務(wù)政策和財務(wù)程序的執(zhí)行情況。

　　任職條件：

　　1、財務(wù)管理、會計、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具有會計師資格，具有注冊會計師資格者優(yōu)先。

　　2、具有6年以上財務(wù)或會計工作經(jīng)驗，其中2年以上五星酒店同類崗位工作經(jīng)驗，有國際品牌酒店財務(wù)管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

　　3、具備財務(wù)預(yù)算、分析、成本控制，對現(xiàn)代化酒店財務(wù)管理模式有較系統(tǒng)的了解和實踐。

　　4、具有較強的分析、判斷和文字綜合能力，良好的稅務(wù)籌劃能力和溝通執(zhí)行能力，良好的團(tuán)隊合作精神。

　　1、建立健全酒店財務(wù)管理與核算的各項規(guī)章制度，按期修訂和完善。

　　2、設(shè)置和登記總賬、各種明細(xì)分類賬，對酒店的全部經(jīng)營活動，財產(chǎn)物資如實進(jìn)行全面的記錄、反映和監(jiān)督。

　　3、制定跟酒店業(yè)務(wù)相關(guān)的各部門的成本、費用指標(biāo)，并組織做好成本、費用的控制，確保公司經(jīng)濟(jì)效益。

　　4、實施酒店預(yù)算完成情況的控制、監(jiān)督、檢查和考核并形成書面分析。

　　5、負(fù)責(zé)組織做好酒店財務(wù)核算工作，及時審核酒店財務(wù)各類基礎(chǔ)報表，出具各類財務(wù)報告及財務(wù)分析。

　　6、督促、檢查酒店的固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料用品等財產(chǎn)、物資的使用、保管情況，注意發(fā)現(xiàn)和處理財產(chǎn)、物資管理中存在的問題，確保酒店物資的合理使用和公司的.財產(chǎn)安全。

　　7、做好酒店各項物品年、季、月采購計劃的審核、控制、分析和考核工作，結(jié)合酒店實際情況制訂物品供應(yīng)和物資儲備的最高定額與最低定額，加速資金周轉(zhuǎn)。

　　8、負(fù)責(zé)酒店合同支付臺帳的建立和管理工作、負(fù)責(zé)合同檔案的管理以及各類財務(wù)檔案的管理工作。

　　9、按國家財務(wù)政策和公司財務(wù)制度及時協(xié)助酒店解決各類財務(wù)問題，對超出本崗位權(quán)限范圍的問題要及時形成書面材料交財務(wù)部經(jīng)理審核，確保公司財務(wù)部對酒店工作的高效支持。

　　10、負(fù)責(zé)酒店日常各類稅款核算、稅務(wù)申報、稅務(wù)協(xié)調(diào)等稅務(wù)工作。

　　11、按時完成上級交辦的其他工作，協(xié)助上級處理其他各類財務(wù)工作，及時向上級反饋酒店經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況，正確及時地提供財務(wù)管理信息。

　　任職要求：

　　1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，會計中級職稱，具備酒店管理、財務(wù)管理的相關(guān)專業(yè)知識。

　　2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，同時具備酒店管理、物業(yè)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　3、熟悉國家金融與財稅政策，熟悉酒店內(nèi)部業(yè)務(wù)流程，熟悉酒店內(nèi)控各環(huán)節(jié)，熟練掌握各類辦公軟件操作。

　　崗位要求：

　　1、財會、審計等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷；

　　2、5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗,其中2年以上酒店財務(wù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗，能獨立領(lǐng)導(dǎo)酒店財務(wù)部門開展工作；

　　3、能接受出差、外派，敬業(yè)，責(zé)任心和心理抗壓能力強；

　　4、有良好的分析、溝通、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力，風(fēng)險控制意識強；

　　5、中級以上職稱；

　　6、工作地點：太白縣青峰峽

酒店會計崗位職責(zé)13

　　1、嚴(yán)格遵守公司的相關(guān)財務(wù)規(guī)章制度和相關(guān)管理規(guī)定;

　　2、在經(jīng)理、主管領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真進(jìn)行貨幣資金的'收付工作;熟悉外幣結(jié)算業(yè)務(wù)，以及銀行定期存款業(yè)務(wù)，協(xié)助經(jīng)理安全有效地運用資金;

　　3、負(fù)責(zé)庫存現(xiàn)金的安全，超出銀行核定的金額必須當(dāng)日送存銀行。

　　4、根據(jù)合法、有效的付款憑證，進(jìn)行每日的現(xiàn)金付款業(yè)務(wù);嚴(yán)格執(zhí)行《財務(wù)審批制度》;

　　5、每日將各項收支原始憑證及時送交會計入帳;

　　6、每日登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳;每日報送現(xiàn)金、銀行存款日報表;

酒店會計崗位職責(zé)14

　　1、負(fù)責(zé)保存酒店內(nèi)賓客按時制服的帳目記錄。

　　2、控制及平和預(yù)付定金，計算一切應(yīng)付傭金。

　　3、確保合同所訂立有關(guān)單位議定，價格安排。

　　4、編制每月的會計表和應(yīng)收款報告。

　　5、將過期帳戶的所有資料提供給有關(guān)人員，以便采取措施和行動。

　　6、對飯店日常所支出的費用進(jìn)行統(tǒng)計，控制，掌握銀行存款余額的記錄。

　　7、核對及處理飯店內(nèi)制服的.費用，編制支出分析及其他有關(guān)供貨單位和個人支票的月結(jié)單。

　　8、根據(jù)飯店制服情況作出分析報告總監(jiān)和經(jīng)理（珠海經(jīng)理）參考，以便控制費用開支，保持收支平衡，不超預(yù)算。

　　9、努力學(xué)習(xí)義務(wù)外知識，提高業(yè)務(wù)能力。

　　10、嚴(yán)格遵守酒店的各項規(guī)章制度，服務(wù)酒店總經(jīng)理（珠海總經(jīng)理）工作分本。

酒店會計崗位職責(zé)15

　　（一）應(yīng)付工作：

　　1根據(jù)已審核好的原始單據(jù)登記好付款業(yè)務(wù)。

　　2根據(jù)成本控制部提供的每月供應(yīng)商的統(tǒng)計匯總表與供應(yīng)商做好對賬工作，并填寫付款申請。

　　3跟催所有借支的沖賬進(jìn)度，督促借支人員在規(guī)定時間內(nèi)核銷。

　　4每月及時與應(yīng)收會計核對相關(guān)單位款項的`核銷。

　　5保管好相關(guān)的付款原始憑證，并做好整理工作。

　　6與總出納一起盤點營業(yè)收入，做好簽字確認(rèn)工作。

　　7協(xié)助會計主管一起盤點各備用金的使用情況，并做好記錄。

　　8協(xié)助會計主管裝訂應(yīng)付賬憑證，整理會計檔案。

　　9月結(jié)時應(yīng)與出納對賬，出應(yīng)付賬賬齡分析表。

　　10及時完成上司安排的其它工作。

　　（二）應(yīng)收工作：

　　1收集、整理、保存好各單位、旅行社的優(yōu)惠合同，以便于審核賬單時核對房價是否準(zhǔn)確或按協(xié)議給予相應(yīng)折扣。

　　2每日核對日審編制的應(yīng)收信用卡賬單，根據(jù)銀行回款單及時了解信用卡的到賬情況，做好手續(xù)費的核算并登記入賬。

　　3保管各部門、各班次的營業(yè)報告及其附件、原始單據(jù)，按審核后的應(yīng)收賬明細(xì)表制成憑證。

　　4登記收入明細(xì)賬及簽單賬，登記好每一筆營業(yè)收入，并與月底做好對賬工作。

　　5做好每一筆掛賬款的對賬與回收工作。

　　6做好每一筆消費押金的記錄，并跟進(jìn)押金的消費。

　　7做好與各代銷單位核對的代銷賬目，并填寫付款申請。

　　8月結(jié)時與出納對賬，出應(yīng)收賬賬齡分析表交上級主管審核。

　　9協(xié)助會計主管裝訂應(yīng)付賬憑證，整理會計檔案。

　　10整理、分類、匯總酒店全部營業(yè)收入賬單，編制營業(yè)月報表。及時完成上司安排的其它工作。

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