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  • 導(dǎo)購員勞務(wù)合同

    時間:2024-05-06 15:42:06 合同范文 我要投稿
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    導(dǎo)購員勞務(wù)合同范本

      隨著法律法規(guī)不斷完善,人們越發(fā)重視合同,合同的使用頻率呈上升趨勢,簽訂合同也是最有效的法律依據(jù)之一。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編整理的導(dǎo)購員勞務(wù)合同范本,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    導(dǎo)購員勞務(wù)合同范本

      甲方(雇主):____________

      負責(zé)人:____________

      地址:___________

      聯(lián)系電話:_________

      乙方(雇員):____________

      姓名:____________

      性別:____________

      身份證號:____________

      家庭住址:____________

      聯(lián)系電話:_________

      甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,根據(jù)《_____》、《_____》和有關(guān)規(guī)定,就勞務(wù)合作一事達成一致,自愿簽訂本勞務(wù)合同,共同遵守本合同所列條款。

      一、勞務(wù)合同期限

      本合同為固定期限勞務(wù)合同,有效期自______年______月______日起至______年______月______日止。

      二、工作內(nèi)容和工作地點

      1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,擔(dān)任導(dǎo)購員工作。

      2、根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點,乙方的工作區(qū)域或工作地點為__________。

      三、乙方具體工作內(nèi)容

      1、嚴(yán)格遵守商店和部門的各項規(guī)章制度,及時完成公司制定的銷售任務(wù),確保營業(yè)工作有序開展。

      2、著裝得體,儀容儀表整潔,保持標(biāo)準(zhǔn)的站姿、坐姿和步態(tài)。提前上崗做好班前準(zhǔn)備工作;嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,不離崗、串崗、不做與工作無關(guān)的事情。

      3、做好庫房管理,定期盤點,保證所銷售產(chǎn)品干凈,擺放有序。加強票據(jù)的擺放及管理,確保各類票據(jù)齊全,做好每日的結(jié)賬核算工作,確,F(xiàn)金與賬目相符。

      4、主動上前迎接顧客,幫助顧客提供最佳的選擇方案,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

      四、工作時間和休息休假

      1、甲方安排乙方執(zhí)行綜合工時制度。乙方每天工作時間為早9:00到晚18:00,每周休息______天。

      2、乙方享有每年______天的帶薪年假,應(yīng)安排在進行調(diào)休。

      3、因甲方工作性質(zhì)決定店鋪長年不休,因此乙方因個人原因需要節(jié)假日調(diào)班,乙方以實際調(diào)班天數(shù)作為工資核算標(biāo)準(zhǔn),可進行調(diào)休,不在追加假日工資補貼,節(jié)日期間工作的按國家標(biāo)準(zhǔn)計算工資。

      五、勞務(wù)報酬

      1、甲方每月______日前以貨幣形式支付乙方工資,工資發(fā)放形式為現(xiàn)金直接發(fā)放或工資卡轉(zhuǎn)賬發(fā)放。

      2、乙方轉(zhuǎn)正的工資為:__月基本工資為______元人民幣+補助______元人民幣+_____+銷售提成+年終獎:由商店制定每月的銷售指標(biāo),每月完成指標(biāo),按商店不同商品的銷售規(guī)定提成。

      3、甲方不提供食宿。

      六、社會_____及其他_____福利待遇

      甲乙雙方約定,甲方為乙方購買_________意外傷害_____卡,用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償。_____期間與本合同期限相同。

      七、勞動條件和職業(yè)危害防護

      1、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施,發(fā)放必要的_____用品。

      2、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

      3、甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平。

      八、勞務(wù)合同的解除、終止和經(jīng)濟補償

      1、甲乙雙方解除、終止勞務(wù)合同應(yīng)當(dāng)依照國家及______市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      2、甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞務(wù)合同的證明。

      3、乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定,辦理工作交接。乙方辭職應(yīng)提前______日向甲方遞交辭職申請,工作交接完畢,甲方可提前批準(zhǔn)乙方辭職。甲方辭退乙方應(yīng)提前______日告知乙方。甲乙雙方違反者補償對方______個月工資。

      九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容

      1、乙方必須認真執(zhí)行甲方的工作制度,如無法按照甲方規(guī)定的制度執(zhí)行,將隨時終止該合同。

      2、保密和競業(yè)限制:乙方依法負有保守甲方商業(yè)秘密和知識產(chǎn)權(quán)的義務(wù)。乙方的保密范圍為:一切和甲方商店運營管理相關(guān)聯(lián)的產(chǎn)品信息,網(wǎng)絡(luò)及系統(tǒng)資料和信息,供貨渠道等,競業(yè)限制的區(qū)域為上海,競業(yè)限制期限為______個月。

      十、爭議處理

      1、雙方因履行本合同發(fā)生爭議,當(dāng)事人可以向______法院提起訴訟

      十一、其他

      1、未盡事宜及雙方發(fā)生糾紛,雙方本著友好互惠態(tài)度進行協(xié)商補充解決。

      2、本合同一式_____份,自雙方簽字日起生效,雙方各執(zhí)_____份,均具同等法律效力。

      甲方(簽章):____________

      負責(zé)人(簽字):____________

      ______年______月______日

      乙方(簽字):____________

      ______年______月______日

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