（優(yōu)）升職通告范文

升職通告范文1

全體員工：

　　茲有陳XX、李XX、陶XX一行三人在工作中任勞任怨、勤勤懇懇、業(yè)績突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)公司管理層協(xié)商決議，即日起三人均由銷售主管晉升為客戶經(jīng)理一職，分別負責銷售一部、銷售二部、銷售四部的日常管理事務(wù)和人員培訓(xùn)工作。希望三人能在日后工作中繼續(xù)發(fā)揮各自才干，不斷提升自身業(yè)務(wù)能力，帶領(lǐng)部門成員共同奮進，再創(chuàng)佳績!以上晉升自20xx.12.5日立即生效!

　　特此通告!

　　xxx

　　xx年xx月xx日

升職通告范文2

XX員工：

　　因你在本公司XX門店擔任XX職位X年期間工作努力、認真負責、業(yè)績突出，根據(jù)公司的`人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為XX門店XX職位，實習(xí)期為一個月。希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的才干，為公司的發(fā)展貢獻力量。

　　XX公司人力資源部

　　20xx年X月X日

升職通告范文3

　　隨著MAC品牌在中國業(yè)務(wù)不斷發(fā)展壯大，各個區(qū)域業(yè)務(wù)管理人員在FY17財年都表現(xiàn)出了顯著的進步以及傲人成績，在新FY18財年為了更快 、更好的擴展品牌業(yè)務(wù)，更好的傳遞品牌文化、更加適應(yīng)新零售的需求培養(yǎng)和發(fā)展新零售團隊，品牌將對以下同事進行晉升和新的任命：

　　原雅芬 ：晉升為東區(qū)區(qū)域銷售經(jīng)理

　　原雅芬20xx年2月加入MAC品牌，在任職東區(qū)高級業(yè)務(wù)經(jīng)理期間帶領(lǐng)東區(qū)特別是上海和南京成功扭轉(zhuǎn)了單店生產(chǎn)力低以及生意下滑的局面，F(xiàn)Y17財年著重在激發(fā)管理團隊的創(chuàng)新思維、數(shù)據(jù)化管理、彩妝師的藝術(shù)創(chuàng)意等方面，更加鞏固了東區(qū)銷售的穩(wěn)步成長團隊凝聚力的增加，區(qū)域銷售突破了一億三千萬大關(guān)、同期比增長44%、同店比增長35%、成交筆數(shù)增長70%。原雅芬積極參與品牌內(nèi)部及外部培訓(xùn)，并可以有效的結(jié)合東區(qū)實際需求將知識與帶教和改革相結(jié)合，大膽創(chuàng)新嘗試穎的會議、帶教和激勵的模式，有效的激發(fā)和改善了新老員工的思維模式和合作方式。

　　原雅芬將于20xx年7月1日正式晉升為東區(qū)區(qū)域銷售經(jīng)理，她將繼續(xù)帶領(lǐng)MAC 品牌東部區(qū)域在區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃、新店開發(fā)、團隊人員的激發(fā)培養(yǎng)和發(fā)展、店鋪生產(chǎn)力提升上有更佳的表現(xiàn)和創(chuàng)造好的成績。繼續(xù)輔助全國銷售經(jīng)理在品牌新項目開發(fā)上發(fā)揮更加積極的作用 。

　　恭喜原雅芬的晉升！

　　霍紅 ：晉升為MAC 南區(qū)高級業(yè)務(wù)經(jīng)理

　　霍紅20xx年9月加入MAC品牌，在任職南區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理期間運用其豐富的一線管理經(jīng)驗帶領(lǐng)南區(qū)銷售團隊在廣州、深圳、南寧等城市銷售一直保持市場份額和排名第一的優(yōu)異成績。FY17財年全區(qū)生意突破1億大關(guān)，同期比增長50%，同店比增長20%，成交客數(shù)增長95%，新客增長73%，廣州天河城在競爭品牌進駐壓力挑戰(zhàn)下，有效組織計劃應(yīng)對方案、激發(fā)團隊贏的信心，結(jié)合品牌市場策略支持，5月廣州天河城突破200萬銷售記錄，遠超越了強有力的競爭對手，為品牌南區(qū)團隊樹立了贏的信心，霍紅重視團隊建設(shè)以及人才培養(yǎng)發(fā)展，在新店和城市開業(yè)前期人員招募、帶教、客戶溝通協(xié)作等方面積累的豐富經(jīng)驗，確保了新開店成功 。

　　霍紅將于20xx年7月1日正式晉升為南區(qū)高級業(yè)務(wù)經(jīng)理，她將繼續(xù)輔助全國銷售經(jīng)理負責MAC品牌南部地區(qū)域戰(zhàn)略規(guī)劃、新店開發(fā)、團隊激培養(yǎng)、店鋪生產(chǎn)力提升等相關(guān)工作，保證正常銷售營運流程的執(zhí)行，發(fā)揮其精誠合作、激發(fā)潛能和發(fā)展才能等管理優(yōu)勢，讓南區(qū)店鋪生產(chǎn)力持續(xù)增長、團隊更具戰(zhàn)斗力。

　　恭喜霍紅的晉升！

　　張舒婕：晉升為MAC中區(qū)高級業(yè)務(wù)經(jīng)理

　　張舒婕20xx年7月加入MAC品牌，在任職西區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理期間從20xx年7月開始到20xx年5月重組了成都團隊、快速開店成功，成功帶教和培養(yǎng)了一名MRO一名大柜長，發(fā)掘和培養(yǎng)了多個零售經(jīng)理，為20xx上半年成功移交西部市場以及成都團隊穩(wěn)定和生意增長奠定了基礎(chǔ)。武漢、長沙等中部地區(qū)生意穩(wěn)步成長，運用店鋪三個月計劃與大柜長一同將武漢地區(qū)2家店在FY17財年扭轉(zhuǎn)了下滑趨勢轉(zhuǎn)為40%以上的成長，F(xiàn)Y17財年中部地區(qū)生意同期比增長50%、同店比增長35%，成交筆數(shù)增長66%、新客數(shù)增長、新客數(shù)增長50%，中部地區(qū)店鋪月均單產(chǎn)超過90萬，貴陽亨特和昆明順城都開業(yè)成功。張舒婕善于團隊激勵和人員溝通，善于細節(jié)中發(fā)掘機會并愿意大膽創(chuàng)新針對90后溝通和管理模式，為未來中部地區(qū)快速成長和人員發(fā)展做好了準備 。

　　張舒婕將于20xx年7月1日正式晉升為中區(qū)高級業(yè)務(wù)經(jīng)理，她將繼續(xù)輔助全國銷售經(jīng)理管理中部地區(qū)的生意成長、團隊建設(shè)和人才發(fā)展，也會繼續(xù)推動中部地區(qū)市場拓展，繼續(xù)營運流程的嚴格執(zhí)行，繼續(xù)發(fā)揮個人管理優(yōu)勢和潛能，帶動 MAC中部地區(qū)提升市場份額、擴大品牌影響力。

　　恭喜張舒婕的晉升！

　　佟曉航：晉升為MAC零售業(yè)務(wù)主管

　　佟曉航20xx年2月加入MAC品牌，曾任市場產(chǎn)品專員，銷售計劃分析主任，20xx年工作重心逐漸轉(zhuǎn)移到品牌零售活動的跟進、業(yè)務(wù)渠道拓展、參與零售計劃策略和利潤分析、財務(wù)預(yù)算等相關(guān)工作，在FY17工作中表現(xiàn)出個人在計劃分析、新項目開發(fā)和跟蹤以及營運管理改革項目推動方面的能力優(yōu)勢，協(xié)助品牌經(jīng)理開發(fā)品牌內(nèi)部訓(xùn)練課程資料，并配合全國銷售經(jīng)理一起較為成功的將店鋪三個月計劃、城市拓展開發(fā)、顧客新購物旅程等新概念運用會議和培訓(xùn)機會傳遞給銷售管理團隊，成為新零售團隊的有效工具。新財年開始佟曉航的工作內(nèi)容和職責將再次進行轉(zhuǎn)換，重點工作將輔助品牌總經(jīng)理和全國銷售經(jīng)理在品牌業(yè)務(wù)和渠道拓展方面、全渠道和新零售項目的開發(fā)試行等方面，協(xié)助推動零售管理新項目的改革成功 。

　　佟曉航將于20xx年7月1日正式晉升為零售業(yè)務(wù)主管，希望他在FY18財年通過創(chuàng)新的零售模式和全渠道項目開發(fā)更好的幫助品牌提升品牌的市場競爭力，引領(lǐng)創(chuàng)新和改革，幫助品牌找到更快捷有效的突破方法，保持精誠合作和卓越執(zhí)行的工作態(tài)度繼續(xù)與政助理一起維護和支持銷售營運流程的執(zhí)行。

　　恭喜佟曉航的晉升！

　　許佳： 20xx年7月1日起直接匯報給品牌總 經(jīng)理 Mark Jiang

　　許佳目前為中國區(qū)高級彩妝師，在上個財年曾代表中國團隊支持了多場國際時裝周后臺得到高度肯定也通過了品牌ADV的`高級認證，在個人技術(shù)能力提升的同時也帶動影響了SET和ET團隊的技術(shù)和藝術(shù)創(chuàng)意的進步，帶領(lǐng)ET團隊在店鋪 搭臺活動、店鋪研習(xí)教學(xué)活動、上海時裝周等后臺活動中的表現(xiàn)得到相關(guān)部門以及外界媒體的一致認可，許佳開發(fā)主導(dǎo)了針對中國ET技術(shù)提升的培訓(xùn)課程以及帶教和考核系統(tǒng)，推動ET在日常店鋪工作中更多擔當和分享。

　　為了繼續(xù)鞏固和加強 MAC 品牌的 Artistry，許佳自20xx年7月1日開始將直接向品牌總經(jīng)理 Mark進行工作匯報，希望在許佳的帶領(lǐng)下ET團隊更加壯大，積極影響和帶動品牌彩妝師，更好的傳遞品牌文化在彩妝藝術(shù)創(chuàng)意方面更加有影響力。

　　再次恭喜以上人員的晉升和新工作任命，祝愿她們在品牌取得更大的進步！

　　Lisa Zhao

　　全國銷售副總監(jiān)

　　20xx年 7月

升職通告范文4

　　因工作積極主動，補位意識較強，有奉獻精神、工作細致，根據(jù)中云的.考核制度，經(jīng)合伙人研究決定，從20xx年7月1日起由原來的xx晉升為xx。希望中云員工能向其學(xué)習(xí)，中云同樣為表現(xiàn)優(yōu)秀的員工提供晉升機會

　　特此通知

　　技術(shù)有限公司流程部

　　xx年xx月xx日

升職通告范文5

　　莫世德 晉升－線長一級

　　茲有內(nèi)銷倉儲課員工莫世德，在工作中任勞任怨，業(yè)務(wù)能力突出，依據(jù)公司人事晉升制度，經(jīng)晉升評定委員會及公司領(lǐng)導(dǎo)決議，即日起莫世德由資深班長晉升為線長一級一職。

　　各同事應(yīng)以莫世德為榜樣，在本職崗位上不斷提高自身業(yè)務(wù)能力，為公司作出更大的貢獻，公司將一如既往地為每位員工提供廣闊的發(fā)展空間。

升職通告范文6

　　A自加入公司以來，一直勤勉努力，對工作高度認真負責，同時努力學(xué)習(xí)提高自己的工作技能。經(jīng)公司研究決定，自20xx年7月1日起，A由醫(yī)務(wù)代表升任公司高級醫(yī)務(wù)代表職務(wù)。

　　我們希望A再接再勵，繼續(xù)努力，在新的崗位上創(chuàng)造更優(yōu)異的'成績。

　　xx年xx月xx日

升職通告范文7

員工：

　　因你在本公司 門店擔任 職位年期間工作努力、認真負責、業(yè)績突出，根據(jù)公司的`人事政策，經(jīng)公司研究決定從即日起升任你為 門店 職位，實習(xí)期為一個月。希望你能夠繼續(xù)發(fā)揮你的才干，為公司的發(fā)展貢獻力量。

　　xxx

　　xx年xx月xx日

升職通告范文8

　　恭喜您經(jīng)過8月的綜合考評, 你已經(jīng)順利地通過了公司的晉升審核，自 20xx年 9 月 1 日起成任升你為二級業(yè)務(wù)員。從這天起，你將享受公司二級業(yè)績員工的.一切待遇。希望你把這天當做新的人生起點，再接再厲，積極拼搏，努力實現(xiàn)自身價值，成為公司的棟梁之才!

　　衷心希望你和公司一起蓬勃發(fā)展，茁壯成長!

　　特此通知并表示祝賀!

　　xxx

　　xx年xx月xx日

【升職通告】相關(guān)文章：

升職的通告【精選】11-13

升職的通告[經(jīng)典]12-23

升職的通告11-12

升職的通告(精選)11-12

升職的通告11-05

升職的通告經(jīng)典03-22

員工升職通告06-29

升職通告范本07-01

升職的通告推薦06-06

[實用]升職的通告11-13