處罰的通告[熱門]
處罰的通告1
為嚴肅工作紀律，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和原人事局《全民所有制事業(yè)單位辭退專業(yè)技術人員暫行規(guī)定》的.有關規(guī)定，經(jīng)研究，決定對擅自離崗、長期曠工的教師進行處理。請在本通告發(fā)布之日起30日內(nèi)到我單位報到。逾期不到者，將予以辭退、清編，所產(chǎn)生的后果由本人自負。
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XXXX市東區(qū)中心學校
XX年10月21日
處罰的通告2
關于訂單HK70DR2429的質(zhì)量問題處罰決定
一、概況
20xx年7月3日品質(zhì)部在抽檢面板中，檢查發(fā)現(xiàn)HK70DR2429存在嚴重質(zhì)量問題，致使2429面板批量報廢5000大張。不但耽誤訂單交期，而且給公司帶來嚴重的經(jīng)濟損失。
二、原因分析
1、現(xiàn)場品質(zhì)分工不清、責任不明，沒有按照規(guī)格書做首件。
2、鏡片負責人責任心不強，監(jiān)控力度差，對現(xiàn)場作業(yè)人員管理不力，沒有按照公司要求，嚴格按照規(guī)格書來生產(chǎn)，任憑作業(yè)人員隨意操作。
3、落實力度差，確定了施工方案并經(jīng)現(xiàn)場交底，無法貫徹始終。
4、只注重進度，忽視了“質(zhì)量第一、確保交期”管理理念。
三、整改和保證措施
1、針對存在的問題，要求每件產(chǎn)品務必按照工程圖紙下料
2、加大檢查和監(jiān)控力度，確保首件OK再批量生產(chǎn)，及時解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量缺陷。
3、規(guī)格書在生產(chǎn)中途更改的，工程部要出具書面通知。
四、處罰決定
為貫徹生產(chǎn)中心的質(zhì)量管理方針和相關管理制度，提高生產(chǎn)中心各生產(chǎn)主體的.質(zhì)量責任意識，經(jīng)生產(chǎn)中心研究討論，做如下處罰決定：
工程部陳海光罰款500元
PMC部陳真 罰款500元
品管部華元建罰款500元
鏡片部張雄 罰款500元
鏡片部李倫軍罰款200元，鐘學正，張永輝，蔣文藝，尹冰玉各罰款100元。
上述罰款在當月工資中予以扣除。
特此通報！
濟南城建集團有限公司一分公司
西客站核心區(qū)項目部
處罰的通告3
茲有我廠職工，男，現(xiàn)年__________歲，系__________車間工種。
該同志自__________年__________月__________日到__________年__________月__________日連續(xù)曠工__________日，廠辦多次通知拒不到廠報到，其行為違反了我廠規(guī)定，屬于嚴重的違紀行為，為嚴肅廠紀，從即日起給予__________處分。
特此通知
__________有限公司
__________年__________月__________日
處罰的通告4
全體員工：
經(jīng)客戶反映，公司調(diào)查證實我公司包裝部（車間、崗位）員工于x年xx月xx日在工作中粗心大意，給客戶產(chǎn)品時漏裝了，客戶極其不滿，投訴我公司。行為給我公司的`聲譽帶來負面影響，并造成公司經(jīng)濟損失xx元。針對該員工的錯誤行為，為教育本人，也為了激發(fā)員工加強競崗愛業(yè)積極性，公司領導研究決定對給于x處分一次，罰款x元。
特此通知！
xxx部門
20xx年xx月xx日
處罰的通告5
尊敬的合作伙伴:
《關于嚴禁直通車商戶向第三方電子商務平臺、網(wǎng)站或網(wǎng)上商店發(fā)布代充類xx公司Q幣及包月、點券等增值業(yè)務的'通知》自1月9日實施以來，我們持續(xù)檢測代理商銷售行為。我們發(fā)現(xiàn)并核實認定以下直通車代理商帳號在未獲得授權(quán)的情況下在第三方電子商務平臺、網(wǎng)站或網(wǎng)上商店銷售Q幣。違反了《通知》相關要求。
根據(jù)《通知》相關規(guī)定，現(xiàn)對以下帳號進行凍結(jié)處罰。
違規(guī)經(jīng)銷商帳號：346、819xxx、13979、5662、3432、2390
違規(guī)商戶名稱：
請廣大合作伙伴務必要加強自身及下級經(jīng)銷商的銷售行為管理，切實保護用戶利益，避免出現(xiàn)違規(guī)行為。對于違規(guī)、擾亂市場秩序的行為，xx公司將堅決采取相關措施予以處理。
通告人：
20xx年xx月xx日
處罰的通告6
茲有我廠職工xx，男，現(xiàn)年xx歲，系xx車間工種。
該同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日連續(xù)曠工xx日，廠辦多次通知拒不到廠報到，其行為違反了我廠規(guī)定，屬于嚴重的違紀行為，為嚴肅廠紀，從即日起給予xx處分。
特此通知
xx廠辦
xx年xx月xx日
處罰的通告7
各部門、車間：
關于xxxx年xx月xx日晚11：40左右車間員工在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下：
一、事件調(diào)查
xxxx年xx月xx日晚，員工xxx未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層xxx等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的挑釁下，xxx等人沖進xxx宿舍歐打外來人員，郭維護外來人員進行幫架，后經(jīng)人勸架拉開。
二、處理結(jié)果
根據(jù)公司管理制度相關規(guī)定，對造事責任人處理如下如下：
1、xxx嚴重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的'主要原因，給予罰款xxx元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置;
2、xxx在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款xxx元，留廠查看一個月后再處理。
3、xxx在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款xxx元，留廠查看一個月后再處理。
4、當班保安xxx未盡到崗位職責，遇事不能及時匯報處置，罰款xxx元，后勤主管xxx對宿舍管理監(jiān)管不力，罰款xxx元。
5、即日起，公司內(nèi)不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。
6、即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當事人罰款xxx元并開除出廠的處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!
希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關規(guī)定，特此通報!
行政部
xxxx年xx月xx日
處罰的通告8
各部門、車間：
關于xx年4月29日晚11：40左右車間員工在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的.調(diào)查和處理通告如下：
一、事件調(diào)查
xx年4月29日晚，員工郭未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的挑釁下，劉、薛等人沖進郭宿舍歐打外來人員，郭維護外來人員進行幫架，后經(jīng)人勸架拉開。
二、處理結(jié)果
根據(jù)公司管理制度相關規(guī)定，對造事責任人處理如下如下：
1.郭嚴重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款xx元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置;
2.劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個月后再處理。
3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款800元，留廠查看一個月后再處理。
4.當班保安劉基銘未盡到崗位職責，遇事不能及時匯報處置，罰款x元，后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力，罰款x元。
5.即日起，公司內(nèi)不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。
6.即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!
希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關規(guī)定，特此通報!
行政部
xx-5-3
處罰的通告9
我公司xxx部門
xxx員工在上班，利用公司電話無故撥打私人電話。
如此個人占用公司資源行為，違反了公司的`員工規(guī)定第xxx條，在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應規(guī)定，為此公司決定對xxx處以警告(或元罰款)，以此告示，望以戒之。
xxx(簽署人簽名、蓋章)
xxx年xx月xx日
處罰的通告10
各部門、車間：
關于x年4月29日晚11：40左右車間員工在宿舍發(fā)生爭執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下：
一、事件調(diào)查
x年4月29日晚，員工郭未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒，同樓層劉、薛等也在宿舍喝酒，約11：30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛，在外來人員的挑釁下，劉、薛等人沖進郭宿舍歐打外來人員，郭維護外來人員進行幫架，后經(jīng)人勸架拉開。
二、處理結(jié)果
根據(jù)公司管理制度相關規(guī)定，對造事責任人處理如下如下：
1.郭嚴重違反公司規(guī)定：晚上私自帶外人進廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1x元，立即開除出廠，外來私自進廠人員交由派出所處置;
2.劉、薛在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個月后再處理。
3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴重違反公司規(guī)定，給予每人罰款800元，留廠查看一個月后再處理。
4.當班保安劉基銘未盡到崗位職責，遇事不能及時匯報處置，罰款x元，后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力，罰款x元。
5.即日起，公司內(nèi)不準賣酒、員工不準帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。
6.即日起，凡私自帶人進廠者，查證屬實后給予當事人罰款1000元并開除出廠的`處罰，同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!
希望全廠人員以此為戒，切實遵守公司相關規(guī)定，特此通報!
行政部
xxxx年xx月xx日
處罰的通告11
我公司x部門x員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第x條,在公司內(nèi)部造成了一定的'不良影響。根據(jù)相應規(guī)定,為此公司決定對xx處以警告,以此告示,望以戒之。
xxx
xx年xx月xx日
處罰的通告12
近期接到會員舉報，有人惡意兜售翼幣及付費升級。
經(jīng)查，發(fā)現(xiàn)其中有文化傳媒部何(VE：xxx)作為兜售翼幣買賣雙方的中間人，嚴重違規(guī)，證據(jù)確鑿，經(jīng)誠信監(jiān)管委員會稽查總部和商務管理中心研究決定：
一、
1.取消何互聯(lián)平臺一切職務，并取消其會員資格;
2.何本人將交由互聯(lián)平臺法務總部，由法務部向當?shù)毓蚕到y(tǒng)起訴;
3.文化傳媒部暫時停止其工作;
4.商務會館總經(jīng)理、總監(jiān)來稽查總部配合調(diào)查;
5.商務會館整頓一個月，整頓期間凍結(jié)其分潤。
二、互聯(lián)平臺后臺已經(jīng)開始核查所有翼幣異常人員，所有參與買賣翼幣的`人員，經(jīng)核實后全部清零或封號，嚴重者將取消會員資格，永不得加入!在此期間，如有主動承認錯誤，可以從輕處罰，否則一律重罰!
望廣大會員積極舉報，提供各種線索信息，一經(jīng)證實，互聯(lián)平臺必有重賞!
會員舉報投訴郵箱：
特此通告!
互聯(lián)平臺
誠信監(jiān)管委員會
稽查總部
20xx年8月7日
處罰的通告13
各部門員工：
近來有少數(shù)員工出現(xiàn)上班遲到現(xiàn)象，嚴重影響工作秩序和公司形象，為了加強勞動紀律，杜絕遲到現(xiàn)象發(fā)生，從x月xx日起，凡員工遲到的.，一律按公司xx管理制度進行考核，遲到1小時以內(nèi)扣一小時工資，1小時以上扣超過時數(shù)的兩倍工資。特此通知。
xx公司辦公室
xxx年xx月xx日
處罰的通告14
本學期開學以來，研究生部對××級、××級研究生上課情況進行了多次抽查，發(fā)現(xiàn)研究生中有無故曠課和不按規(guī)定請假的嚴重違紀現(xiàn)象。為嚴肅學風學紀，及時教育違紀學生，現(xiàn)決定給以下同學通報批評，以示警告。對于今后再有無故曠課的，累計3次者取消平時成績，5次者取消考試資格，請各位同學引以為戒，保證正常教學秩序。
xxx學院
××××年×月×日
處罰的.通告15
部門員工：
于xx年xx月xx日在上班時間內(nèi)玩電腦游戲，違反公司紀律規(guī)定。公司在多次紀律要求中，一直強調(diào)上班紀律、服裝要求，但該員工一直無視公司規(guī)定，自身紀律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)公司的.上班紀律規(guī)定，經(jīng)部門領導研究決定，現(xiàn)暫對部門員工的違紀行為予以通報批評并警告。希望全體同事以此為戒!嚴格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予從重處理!特此通報!
行政人事部
xx年xx月xx日
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