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會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)整改情況報(bào)告
在現(xiàn)在社會(huì)，報(bào)告對(duì)我們來(lái)說并不陌生，要注意報(bào)告在寫作時(shí)具有一定的格式。相信許多人會(huì)覺得報(bào)告很難寫吧，以下是小編為大家收集的會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)整改情況報(bào)告，僅供參考，歡迎大家閱讀。
會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)整改情況報(bào)告 根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)的通知》精神和市委組織部、市委先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室《關(guān)于召開以“會(huì)風(fēng)就是黨風(fēng)”為主題的中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)的緊急通知》要求，我局于 5 月 13 日至 14 日召開了全局處級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加的中心組專題學(xué)習(xí)會(huì)。會(huì)上，與會(huì)同志認(rèn)真學(xué)習(xí)了規(guī)定的學(xué)習(xí)篇目，深入分析了市 XX 局的會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)，并嚴(yán)肅地開展了批評(píng)與自我批評(píng)，深刻地檢查了自身及本部門在辦會(huì)和參會(huì)時(shí)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)方面存在的突出問題。大家一致認(rèn)為:近年來(lái)，市 XX 局致力于整頓會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)，狠抓良好會(huì)風(fēng)的行為養(yǎng)成，取得了明顯成效，全市 XX 行政系統(tǒng)的會(huì)風(fēng)和作風(fēng)得到了有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和市里有關(guān)部門的肯定。但是也還存在思想認(rèn)識(shí)不到位、參會(huì)遲到、交頭接耳、干其他與會(huì)議無(wú)關(guān)的事等問題。針對(duì)上述存在的問題，結(jié)合實(shí)際，提出如下整改措施。
一、針對(duì)思想認(rèn)識(shí)不到位的問題，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高對(duì)嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律、改進(jìn)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)重要性的認(rèn)識(shí)
1、在全系統(tǒng)轉(zhuǎn)發(fā)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律切實(shí)改進(jìn)會(huì)風(fēng)的通知》(渝委辦發(fā)[XX]9 號(hào))，把市委、市政府整頓會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)的有關(guān)要求、領(lǐng)導(dǎo)講話和有關(guān)文件精神納入中心組學(xué)習(xí)、政治理論學(xué)習(xí)、支部學(xué)習(xí)和當(dāng)前正在開展的“大學(xué)法”、“大練兵”活動(dòng)學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容。通過學(xué)習(xí)，明確會(huì)風(fēng)是黨風(fēng)、政風(fēng)的集中體現(xiàn)，是干部思想作風(fēng)和工作作風(fēng)的重要體現(xiàn)，是機(jī)關(guān)干部政治素質(zhì)、精神面貌、工作狀態(tài)和事業(yè)心、責(zé)任感的具體反映;明確會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)問題事關(guān)會(huì)議的質(zhì)量和效果，事關(guān)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)的形象，事關(guān)黨的路線方針政策能否得到真正的貫徹落實(shí)，從而在思想上高度重視會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)問題，充分認(rèn)清會(huì)風(fēng)不正的嚴(yán)重危害，提高參與學(xué)習(xí)、整頓的積極性和主動(dòng)性，自覺糾正在會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)方面存在的不良習(xí)氣，強(qiáng)化組織紀(jì)律觀念。
2、把整頓會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)作為機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的重要內(nèi)容，由各級(jí)機(jī)關(guān)黨委或政工部門牽頭，在全市 XX 行政系統(tǒng)各單位各部門開展一次歷時(shí)半年的作風(fēng)教育專項(xiàng)整頓活動(dòng)，深入查找和解決在會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)方面存在的問題，并制定具體整改措施，盡快扭轉(zhuǎn)干部隊(duì)伍中的一些不良風(fēng)氣，為順利推動(dòng)各項(xiàng)工作營(yíng)造良好的氛圍。
二、針對(duì)辦會(huì)及參會(huì)中存在的問題，積極建章立制，認(rèn)真落實(shí)嚴(yán)格會(huì)議紀(jì)律改進(jìn)會(huì)風(fēng)的各項(xiàng)要求
1、大力精簡(jiǎn)各類會(huì)議。從嚴(yán)控制會(huì)議數(shù)量，實(shí)行“五不開會(huì)”，即:沒有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容，可開可不開的會(huì)議一律不開;
準(zhǔn)備不充分的會(huì)議不開;能一次性開會(huì)傳達(dá)部署到基層的會(huì)議，堅(jiān)決避免層層開會(huì);能通過網(wǎng)絡(luò)、傳真、電話、發(fā)文等形式解決問題的，不召開會(huì)議;可以合并召開的會(huì)議不分別召開。同時(shí)，嚴(yán)格控制各種名目的紀(jì)念會(huì)、聯(lián)誼會(huì)、表彰會(huì)等會(huì)議活動(dòng)，從嚴(yán)控制會(huì)議規(guī)模。
2、改進(jìn)會(huì)議方式，提高會(huì)議質(zhì)量。大力提倡開短會(huì)、講短話，各類會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話一般不超過 1 小時(shí)，大會(huì)交流發(fā)言的時(shí)間一般控制在 10 分鐘以內(nèi);嚴(yán)格控制會(huì)議材料，要求與會(huì)者作筆記;各類會(huì)議會(huì)前要精心準(zhǔn)備，確保會(huì)議的效能和質(zhì)量;進(jìn)一步加大機(jī)關(guān)電子政務(wù)的推進(jìn)力度，充分運(yùn)用現(xiàn)代辦公技術(shù)和手段開展工作，改變傳統(tǒng)的主要依靠召開會(huì)議和印發(fā)文件來(lái)推動(dòng)工作的模式。會(huì)議中大力推廣普通話，提高組織和主持會(huì)議的藝術(shù)，發(fā)言人會(huì)前應(yīng)擬定發(fā)言提綱，抓住會(huì)議主題，限時(shí)發(fā)言，力戒泛泛空談。
3、市局或所屬各單位、各部門召開會(huì)議，應(yīng)提前 10 天發(fā)出通知或向市 XX 局辦公室報(bào)告，由辦公室根據(jù)市里的會(huì)議安排、局領(lǐng)導(dǎo)的日程安排、會(huì)議時(shí)間地點(diǎn)等事項(xiàng)，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌安排好各項(xiàng)會(huì)議，保證參會(huì)人員及時(shí)間不沖突。
4、由市局辦公室牽頭制定《會(huì)議請(qǐng)假制度》、《會(huì)議報(bào)到制度》、《會(huì)場(chǎng)紀(jì)律》、《會(huì)議考核》、《會(huì)議通報(bào)》等規(guī)章制度，對(duì)請(qǐng)假及請(qǐng)人代替參會(huì)的條件、程序、報(bào)到的要求、會(huì)場(chǎng)應(yīng)遵守的紀(jì)律、秩序、離場(chǎng)要求、會(huì)議考核、通報(bào)及違反后的處理作出具體、詳細(xì)的規(guī)定，使會(huì)議的管理工作做到有章可循、有理可據(jù)。
5、充分應(yīng)用現(xiàn)代科技和傳媒技術(shù)手段，逐步在會(huì)議中推廣實(shí)行會(huì)場(chǎng)錄像系統(tǒng)、會(huì)議視頻系統(tǒng)、會(huì)場(chǎng)信息屏敝系統(tǒng)、在局辦公網(wǎng)上公布違反會(huì)議紀(jì)律的情況等方法，使違反會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)者無(wú)所遁形。
6、在內(nèi)刊和 XX 行政網(wǎng)上開辟專欄，認(rèn)真組織開展“會(huì)風(fēng)就是黨風(fēng)”、“會(huì)風(fēng)就是作風(fēng)”大討論活動(dòng)，對(duì)照保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的具體要求，進(jìn)行整頓會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)的思想發(fā)動(dòng)，并及時(shí)刊載心得體會(huì)文章或理論文章，帶動(dòng)全系統(tǒng)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)的不斷好轉(zhuǎn)。
三、針對(duì)會(huì)風(fēng)會(huì)紀(jì)監(jiān)督不力的問題，加大處罰力度，強(qiáng)化對(duì)會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)的監(jiān)督考核和責(zé)任追究
1、實(shí)行會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)監(jiān)督員制度。每次會(huì)議，由市局紀(jì)檢監(jiān)察部門派出會(huì)風(fēng)監(jiān)督員，會(huì)同會(huì)議主辦單位和部門對(duì)會(huì)風(fēng)進(jìn)行監(jiān)督，凡事前不請(qǐng)假、無(wú)故缺席、會(huì)前 15 分鐘沒有履行報(bào)到手續(xù)又沒有及時(shí)說明原因、會(huì)議期間遲到、早退的，對(duì)當(dāng)事單位及個(gè)人予以通報(bào)批評(píng);凡在會(huì)議期間使用手機(jī)或其他通訊工具、不按規(guī)定佩帶證件或著裝、吸煙、隨意走動(dòng)、交頭接耳、打瞌睡、看報(bào)刊雜志、從事其他與會(huì)議無(wú)關(guān)的事情、會(huì)議結(jié)束后任意遺棄會(huì)議文件或其他資料、高聲喧嘩的，作為單位及個(gè)人會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)不良記錄予以記錄在案。
2、實(shí)行會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)考核制度。把履行請(qǐng)假、報(bào)到手續(xù)及遵守會(huì)場(chǎng)秩序的情況作為單位年終目標(biāo)考核及干部考核、評(píng)先創(chuàng)優(yōu)的重要內(nèi)容。凡有 2 人(次)以上受到通報(bào)批評(píng)或不良紀(jì)錄的單位，年終目標(biāo)考核作為否定性指標(biāo)不予通過，且當(dāng)年不得評(píng)為先進(jìn)。凡受到上級(jí)部門或市 XX 局 2 次以上通報(bào)或有 3 次以上會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)不良紀(jì)錄的干部，公務(wù)員年度考核不定等次，取消當(dāng)年評(píng)先創(chuàng)優(yōu)的資格。
3、實(shí)行會(huì)紀(jì)會(huì)風(fēng)問責(zé)制度。按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和部門所分管或主辦的會(huì)議，一旦受到通報(bào)或不良記錄，將嚴(yán)格追究分管領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人的責(zé)任。如果因監(jiān)督不力造成的，還要追究監(jiān)督員的責(zé)任。
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