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  • 專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷

    時(shí)間:2023-12-15 07:32:03 服務(wù)業(yè)/酒店/餐飲 我要投稿

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文

      時(shí)間稍縱即逝,我們將帶著新的期許,開啟新一輪的求職,是時(shí)候靜下心來寫一份簡(jiǎn)歷了哦。你真的懂得怎么寫好簡(jiǎn)歷嗎?以下是小編收集整理的專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文1

      男,30歲

      學(xué)歷:高中/中專

      期望工資:3000-4999

      工作年限:5年以上

      工作區(qū)域:上海 - 浦東新區(qū) - 川沙

      工作經(jīng)歷:

      05年6月-08年年2月 上海京瓷電子有限公司 操作工 流水線操作工,三班倒

      08年年8月-10年3月 淘寶網(wǎng) 客服 淘寶呼叫中心客服

      10年4月-11年2月 中國(guó)平安 電話銷售 車險(xiǎn)電話銷售

      11年5月-15年6月 淘寶網(wǎng)店 客服

      教育經(jīng)歷:

      川沙職校 中專

      自我介紹:

      我熱情開朗,愿意和不同的人打交道。我愿意并且能夠快速學(xué)會(huì)新知識(shí)、新能力。平常我很擅長(zhǎng)和別人溝通。無論順境或者逆境,我始終對(duì)工作抱有熱情。與人相處過程中,我總是很熱情。我做事一絲不茍,注意細(xì)節(jié)。我的`身體狀況很好,很適合這類工作。對(duì)于工作我有強(qiáng)烈的責(zé)任感。在遇到新知識(shí)時(shí),我總是可以很快的學(xué)習(xí)。我的溝通能力比較強(qiáng)。我做人以誠(chéng)信為本。我人緣好,有親和力。無論順境或者逆境,我始終對(duì)工作抱有熱情。

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文2

      個(gè)人信息

      yjbys

      三年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 女 | 25歲

      居住地:重慶

      電 話:

      E-mail:jianli.yjbys.com

      最近工作 [2 年1個(gè)月]

      公 司: 重慶XXX酒店

      行 業(yè): 酒店/旅游

      職 位:培訓(xùn)經(jīng)理/主管最高學(xué)歷

      學(xué) 歷:本科

      專 業(yè):賓館/酒店管理

      學(xué) 校:中南林業(yè)科技大學(xué)

      自我評(píng)價(jià)

      擁有豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店服務(wù)行業(yè)各部門的情況,對(duì)于建立良好的員工關(guān)系以及企業(yè)文化有一定的見解,并且善于策劃大型的酒店活動(dòng)。

      求職意向

      到崗時(shí)間: 一個(gè)月內(nèi)

      工作性質(zhì): 全職

      期望月薪: 面議/月

      目標(biāo)職能: 培訓(xùn)經(jīng)理/主管

      工作經(jīng)驗(yàn)

      所屬行業(yè):酒店/旅游

      人力資源部 培訓(xùn)經(jīng)理/主管

      1. 每月的培訓(xùn)報(bào)告及制定下月的培訓(xùn)計(jì)劃

      2. 定期檢查各部門的培訓(xùn)情況,建立部門培訓(xùn)導(dǎo)師俱樂部

      3. 酒店工會(huì)活動(dòng)的策劃;活動(dòng)滿意度調(diào)查、投訴處理

      4. 建立營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn),并在各部門積極推行,例如儀容儀表、酒店產(chǎn)品信息等

      5. 編輯每個(gè)季度的員工雜志,設(shè)計(jì)員工區(qū)域的文化長(zhǎng)廊和員工文化櫥窗

      匯報(bào)對(duì)象:酒店總經(jīng)理

      下屬:3

      所屬行業(yè):酒店/旅游

      宴會(huì)部 宴會(huì)管理

      1. 負(fù)責(zé)日常宴會(huì)部的各項(xiàng)準(zhǔn)備、執(zhí)行工作,如:編制宴會(huì)程序,安排工作任務(wù)與協(xié)助執(zhí)行。

      2. 負(fù)責(zé)組織每日晨報(bào),檢查員工當(dāng)日細(xì)節(jié)工作;以及每日常務(wù)總結(jié),匯報(bào)重大事件及變動(dòng)給上級(jí)。

      3. 部署員工的出勤,以保障各項(xiàng)活動(dòng)的按時(shí)準(zhǔn)備與合作完成。

      4. 協(xié)調(diào)各部門工作,盡量滿足客戶各項(xiàng)需求,階段性總結(jié)工作完善服務(wù)。

      匯報(bào)對(duì)象:總經(jīng)理

      教育經(jīng)歷

      20xx /9--20xx /7中南林業(yè)科技大學(xué)賓館/酒店管理本科

      語(yǔ)言能力

      英語(yǔ) (熟練)聽說(良好),讀寫(良好)

      英語(yǔ) 等級(jí) 英語(yǔ) 四級(jí)

      培訓(xùn)經(jīng)歷

      以行為能力作為基礎(chǔ)的 面試 ,根據(jù)公司對(duì) 人才 的需要組織成功有效地培訓(xùn)

      針對(duì)主管及主管以上級(jí)別的員工管理能力的培訓(xùn)

      20xx /6--20xx /9重慶市教委教育學(xué),心理學(xué)教師資格證

      證書

      20xx/ 12教師資格證

      20xx /5駕駛執(zhí)照

      20xx /6大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

      20xx /4全國(guó)計(jì)算機(jī)等級(jí)二級(jí)

      拓展閱讀:招聘信息中那些潛在要求至關(guān)重要

      眾所周知的在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷之前都需要了解相關(guān)的信息,對(duì)信息的`了解也是編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的準(zhǔn)備,比如說對(duì)自身優(yōu)劣勢(shì)的分析,對(duì)企業(yè)招聘信息的了解。求職者所編寫的個(gè)人簡(jiǎn)歷必須要迎合招聘信息上的要求來寫。例如用人單位要求在個(gè)人簡(jiǎn)歷上張貼照片、要有有一定的工作經(jīng)驗(yàn),這些在個(gè)人簡(jiǎn)歷上就要有所體現(xiàn)。

      而在求職中也會(huì)有一些未注明的招聘要求,這些要求也可以說是招聘信息的潛在要求,在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候同樣直觀重要。

      一,對(duì)個(gè)人品德上的要求

      基本上所有的企業(yè)在招聘人才上,都希望最后所選擇的人才正在個(gè)人品德上過關(guān),當(dāng)然個(gè)人品德也具有很高的隱藏性。 而大部分的企業(yè)招聘信息上,并不會(huì)直接要求人才要守信、團(tuán)結(jié)、有合作精神、有職業(yè)道德觀。但是,在篩選人才的時(shí)候,這些品德也是其用人的標(biāo)準(zhǔn)之一。

      二,對(duì)人才在忠誠(chéng)度上的要求

      用人單位對(duì)外招聘一來要發(fā)布信息,二來要準(zhǔn)備招聘的工作,包括面試的場(chǎng)地、紙筆、工作人員等等,這些都是需要成本的,因此求職者一直非常在意招聘的機(jī)會(huì)。相應(yīng)的用人單位也很在意招聘機(jī)會(huì),所有的用人單位都希望所招聘的員工能夠長(zhǎng)期發(fā)展,那么在個(gè)人簡(jiǎn)歷上,既要注意相關(guān)求職的需求度,以及個(gè)人的忠實(shí)度。

      三,相關(guān)硬實(shí)力方的要求

      硬實(shí)力在招聘信息中也是隱藏的部分,所有的求職硬實(shí)力都可以成為加分點(diǎn),那么在編寫個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候也需要注意硬實(shí)力方面的突出。

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文3

      個(gè)人信息

      兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|27歲

      居住地:武漢

      聯(lián)系電話:

      E—mail:

      最近工作[1年5個(gè)月]

      公司:XX有限公司

      行業(yè):酒店/旅游

      職位:酒店總經(jīng)理助理

      最高學(xué)歷

      學(xué)歷:本科

      專業(yè):酒店管理

      學(xué)校:武漢大學(xué)

      多年工作經(jīng)歷,英語(yǔ)流利,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)。多年主管以上工作經(jīng)驗(yàn)。多次受到客人及領(lǐng)導(dǎo)口頭和書面的表?yè)P(yáng)。為人正直,謙虛大度,樂于溝通,樂于奉獻(xiàn)。工作勤奮刻苦、不計(jì)較個(gè)人得失,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。綜合素質(zhì)較好;

      求職意向

      到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗

      工作性質(zhì):全職

      希望行業(yè):酒店/旅游

      目標(biāo)地點(diǎn):武漢

      期望月薪:面議/月

      目標(biāo)職能:酒店總經(jīng)理助理

      工作經(jīng)驗(yàn)

      20xx/12–20xx/5:XX有限公司[1年5個(gè)月]

      所屬行業(yè):酒店/旅游

      營(yíng)運(yùn)部酒店總經(jīng)理助理

      1、負(fù)責(zé)員工的服務(wù)意識(shí),技能等的培訓(xùn)工作;監(jiān)督各部門的服務(wù)質(zhì)量并隨時(shí)處理工作中出現(xiàn)的問題;

      2、負(fù)責(zé)日常對(duì)外營(yíng)業(yè)和各項(xiàng)計(jì)劃的制訂及落實(shí);

      3、負(fù)責(zé)與客人及屬下員工的溝通和協(xié)調(diào),如有客人或員工提出意見或建議,在職權(quán)范圍內(nèi)及時(shí)解決和采納;

      20xx/7–20xx/10:XX有限公司[1年3個(gè)月]

      所屬行業(yè):酒店/旅游

      營(yíng)運(yùn)部酒店總經(jīng)理助理

      1、負(fù)責(zé)員工的排班、考勤的'審核;在休息時(shí)作好交接工作;

      2、每日?qǐng)?bào)表的審核和簽字確認(rèn),并在公司制度規(guī)定時(shí)間內(nèi)上交財(cái)務(wù);

      3、協(xié)助人事部門負(fù)責(zé)店內(nèi)人事工作的監(jiān)督、指導(dǎo)、考核及招聘工作;

      教育經(jīng)歷

      20xx/8—20xx/6武漢大學(xué)酒店管理本科

      證書

      20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

      語(yǔ)言能力

      英語(yǔ)(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文4

      個(gè)人信息

      一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|男|26歲

      居住地:北京

      聯(lián)系電話:

      E—mail:

      最近工作[9個(gè)月]

      公司:XX有限公司

      行業(yè):酒店/旅游

      職位:酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      最高學(xué)歷

      學(xué)歷:本科

      專業(yè):酒店管理

      學(xué)校:北京大學(xué)

      多年工作經(jīng)歷,英語(yǔ)流利,有強(qiáng)烈的責(zé)任感和服務(wù)意識(shí)。多年主管以上工作經(jīng)驗(yàn)。多次受到客人及領(lǐng)導(dǎo)口頭和書面的表?yè)P(yáng)。為人正直,謙虛大度,樂于溝通,樂于奉獻(xiàn)。工作勤奮刻苦、不計(jì)較個(gè)人得失,富有團(tuán)隊(duì)合作精神。綜合素質(zhì)較好;

      求職意向

      到崗時(shí)間:可隨時(shí)到崗

      工作性質(zhì):全職

      希望行業(yè):酒店/旅游

      目標(biāo)地點(diǎn):北京

      期望月薪:面議/月

      目標(biāo)職能:酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      工作經(jīng)驗(yàn)

      20xx/11–20xx/8:XX有限公司[9個(gè)月]

      所屬行業(yè):酒店/旅游

      運(yùn)營(yíng)部酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      1、塑造良好的酒店形象,與社會(huì)各界人士保持良好的公共關(guān)系;

      2、負(fù)責(zé)重要客人的接待等工作;

      3、主持召開每周的管理例會(huì)及總經(jīng)理辦公會(huì)。定期向上級(jí)匯報(bào)工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的'各項(xiàng)決議;

      20xx/8–20xx/10:XX有限公司[1年2個(gè)月]

      所屬行業(yè):酒店/旅游

      運(yùn)營(yíng)部酒店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

      1、編制及完善集團(tuán)公司酒店運(yùn)營(yíng)手冊(cè)及各類酒店運(yùn)營(yíng)制度;

      2、籌建項(xiàng)目酒店各部門團(tuán)隊(duì)的組建,招聘員工并協(xié)助總部培訓(xùn);

      3、開業(yè)各類證照的協(xié)調(diào)辦理。

      教育經(jīng)歷

      20xx/8—20xx/6北京大學(xué)酒店管理本科

      證書

      20xx/12大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

      語(yǔ)言能力

      英語(yǔ)(良好)聽說(良好),讀寫(良好)

    專業(yè)酒店管理簡(jiǎn)歷范文5

      個(gè)人信息

      性  別: 女

      民  族: 漢族 出生年月: xx年12月6日

      婚姻狀況: 已婚

      身  高: 161cm 體  重: 50kg

      戶  籍: 福建莆田 現(xiàn)所在地: 福建莆田城廂區(qū)

      畢業(yè)學(xué)校: 福建閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 學(xué)  歷: 專科

      專業(yè)名稱: 管理類 酒店管理 畢業(yè)年份: 20xx年

      工作經(jīng)驗(yàn): 五年以上 最高職稱: 中級(jí)職稱

      求職意向

      職位性質(zhì): 全 職

      職位類別: 銷售管理

      高級(jí)管理

      酒店/旅游

      職位名稱: 客服經(jīng)理 ;

      工作地區(qū): 福建-莆田市區(qū),福建-莆田城廂區(qū),福建-莆田荔城區(qū) ;

      待遇要求: 4000-5000元/月 可面議 ; 不需要提供住房

      到職時(shí)間: 可隨時(shí)到崗

      技能專長(zhǎng)

      語(yǔ)言能力: 英語(yǔ) ;

      電腦水平: 熟練操作Excel、World

      教育培訓(xùn)

      教育背景:

      時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷

      20xx年9月 - 20xx年6月 閩西職業(yè)技術(shù)學(xué)院 專科

      工作經(jīng)歷

      所在公司: 杭州鋼鐵集團(tuán)廈門喜來登酒店

      時(shí)間范圍: 20xx年11月 - 20xx年1月

      公司性質(zhì): 國(guó)有企業(yè)

      所屬行業(yè): 餐飲、娛樂、酒店

      擔(dān)任職位: 前臺(tái)主管

      工作描述: 主要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)當(dāng)班工作,處理客人的C/I及C/O,處理客人的投訴,以提供優(yōu)質(zhì)管理的服務(wù)

      離職原因: 更換工作地點(diǎn)

      所在公司: 杭州鋼鐵集團(tuán)廈門喜來登酒店

      時(shí)間范圍: 20xx年11月 - 20xx年3月

      公司性質(zhì):

      所屬行業(yè): 餐飲、娛樂、酒店

      擔(dān)任職位: 高級(jí)管理

      工作描述: 負(fù)責(zé)調(diào)控當(dāng)天的`房態(tài),VIP接待及入住。

      離職原因: 轉(zhuǎn)換工作地點(diǎn)

      所在公司: 莆田喜盈門建材家具廣場(chǎng)

      時(shí)間范圍: 20xx年3月 - 20xx年11月

      公司性質(zhì): 民營(yíng)/私營(yíng)公司

      所屬行業(yè): 建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢

      擔(dān)任職位: 客服主管

      工作描述: 協(xié)調(diào)客戶服務(wù)中心各服務(wù)項(xiàng)目的運(yùn)作,協(xié)調(diào)現(xiàn)場(chǎng)的管理和監(jiān)督工作,為顧客、展廳及公司內(nèi)部提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)。

      離職原因:

      其他信息

      自我評(píng)價(jià): 從事服務(wù)行業(yè)的我,具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、組織與協(xié)調(diào)能力、溝通能力與執(zhí)行能力,具備親和力和較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力、公關(guān)能力。

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