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工廠的通告【熱】
工廠的通告1
尊敬的租戶:
您好! 隨著夏季到來,為了保證用電高峰期間供電設(shè)備能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn)。我公司定于下周五(____年____月____日)晚20:00-次日04:00停電八小時(shí),對(duì)配電室進(jìn)行維修保養(yǎng)。在此期間,請(qǐng)您將電腦等辦公設(shè)備關(guān)閉,以免造成不必要的損失。對(duì)您造成的.不便,敬請(qǐng)諒解!
感謝貴司對(duì)我司工作的支持!謝謝!
________有限公司
____年____月____日
工廠的通告2
車間全體員工:
根據(jù)生產(chǎn)車間生產(chǎn)特點(diǎn),為了切實(shí)保障全體員工的安全和身體健康,同時(shí)滿足現(xiàn)場文明生產(chǎn)要求,F(xiàn)特決定生產(chǎn)車間現(xiàn)場全面禁止吸煙,F(xiàn)將有關(guān)禁煙管理通知如下:
1、生產(chǎn)場所內(nèi)(進(jìn)車間門,含車間內(nèi)其它部門)所有工作人員及外來人員嚴(yán)禁吸煙。
2、生產(chǎn)制造部各班組負(fù)責(zé)本責(zé)任區(qū)內(nèi)禁止吸煙的管理工作,按劃定的責(zé)任區(qū)分工負(fù)責(zé)。生產(chǎn)制造部是禁止吸煙管理工作的管理部門,對(duì)各班組禁煙管理工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查。
3、各部門接此通知后,要按劃定的責(zé)任區(qū)域開展全面禁煙工作,徹底清理責(zé)任區(qū)內(nèi)的煙頭、煙盒。
4、外來人員同樣執(zhí)行禁止吸煙的`規(guī)定,所在區(qū)域負(fù)有告知、監(jiān)督、禁止的義務(wù),并承擔(dān)相應(yīng)的管理責(zé)任
5、在禁煙區(qū)域發(fā)現(xiàn)本部門人員抽煙,按每次20元進(jìn)行處罰,其它部門直接由生產(chǎn)制造部開據(jù)處理單至貴部,由部門處理。無法確定的煙頭,按衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃定區(qū)域,追究責(zé)任。
6、對(duì)于履教不改員工,實(shí)施下崗學(xué)習(xí),并寫出深該檢討方可上崗。同時(shí)在下崗學(xué)習(xí)期間照常打卡考勤,且自繳各種保險(xiǎn)費(fèi)用。
7、生產(chǎn)制造部把禁煙管理工作作為考核的重要內(nèi)容,對(duì)禁煙管理工作不力的班組提出批評(píng),對(duì)禁煙管理懈怠、存在問題嚴(yán)重的班組進(jìn)行嚴(yán)肅處理。8、車間設(shè)置可吸煙區(qū)域暫定為:進(jìn)車間第三跨廠房左右兩邊大門處。車間內(nèi)不得超出可吸煙區(qū)域吸煙。吸煙點(diǎn)禁止亂扔煙頭、亂彈煙灰,保持環(huán)境衛(wèi)生,做到人走火滅,防止火災(zāi)事故的發(fā)生。
以上通知,請(qǐng)各部門大力支持配合!
部門名:xxx
日期:20xx年xx月xx日
工廠的通告3
為保障全廠員工的人身及財(cái)產(chǎn)安全,特設(shè)立禁煙政策如下:
1、工廠各范圍,含(一樓倉庫、二樓安裝、捫皮、三樓海棉、木工、四樓車裁、五樓五金成品各車間、六樓展廳)均嚴(yán)禁吸煙或攜帶火種,如(火柴、打火機(jī)、汽油、柴油)進(jìn)入。
2、工廠在一樓保安室設(shè)有專用吸煙區(qū),除此區(qū)域外,任何地方嚴(yán)禁吸煙。請(qǐng)大家養(yǎng)成自覺的好習(xí)慣,要吸煙時(shí)自覺到吸煙區(qū)吸煙。 工廠將有保安定期與不定期進(jìn)行巡邏。
同時(shí)也歡迎各員工相互監(jiān)督,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即上報(bào)行政部處理。
此致:全體員工
行政部
年09月18日
工廠的.通告4
一、活動(dòng)名稱:文明宿舍評(píng)比
二、活動(dòng)目的:每一位同學(xué)都在學(xué)校有一個(gè)屬于自己的溫馨之家,那就是我們的寢室,我們的寢室不僅是生活的場所,還是校園文化的窗口。文明寢室的評(píng)比旨在促進(jìn)敦促同學(xué)們養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,改善宿舍的`生活環(huán)境,改善全校學(xué)生的宿舍衛(wèi)生狀況,給同學(xué)創(chuàng)造一個(gè)干凈、舒適、整潔、衛(wèi)生、文明的住宿環(huán)境。校學(xué)生會(huì)衛(wèi)生部決定協(xié)助總務(wù)處開展文明寢室檢查評(píng)比的活動(dòng),希望通過此次活動(dòng)能使我校寢室文明檢查的工作更加的制度化,規(guī)范化,讓同學(xué)們樹立起良好的衛(wèi)生習(xí)慣以及生活衛(wèi)生習(xí)慣,為以后的事業(yè)人生多一份保障。同時(shí),在此活動(dòng)中讓大家營造一個(gè)溫馨、舒適、文明、衛(wèi)生、適合身心健康的宿舍環(huán)境。
三、舉辦單位:永城市職業(yè)教育中心總務(wù)處協(xié)助單位:永城市職業(yè)教育中心政教處、校團(tuán)委
四、活動(dòng)時(shí)間:20xx年11月19日周三上午10:00點(diǎn)起地點(diǎn):男女2棟宿舍
五、活動(dòng)對(duì)象:
全校學(xué)生宿舍
六、活動(dòng)主題:
主要針對(duì)全校宿舍的衛(wèi)生,整潔,美觀,布局,安全進(jìn)行監(jiān)督、評(píng)比,通過檢查評(píng)比出分?jǐn)?shù)及優(yōu)良中差級(jí)別,使學(xué)生在宿舍生活地更為安逸,整潔。力求打造溫馨、和諧、文明、安全、舒適的宿舍
七、評(píng)選人員安排:
職教中心校學(xué)生會(huì)主席團(tuán)和衛(wèi)生部全體成員
八、評(píng)定內(nèi)容:
(1)整體布置:宿舍整體感覺是否能給人舒適安逸,禮貌和諧的氛圍。 (2)溫馨氣息:宿舍有自己的特色。(3)垃圾桶:是否有垃圾集中處理是否及時(shí)處理垃圾。(4)地面:保持光潔,無垃圾,無過多毛發(fā)。(5)房間:被褥整潔,疊成方塊并與枕頭一道同意方位擺放。(6)物品擺放:桌上和書架的物品是否擺放整齊。(7)窗臺(tái):是否整潔。(8)玻璃窗:要看玻璃窗是否干凈。(9)室內(nèi)衛(wèi)生工具及雜物擺放整齊。(10)寢室無異味。
九、獎(jiǎng)懲措施
1、發(fā)文到各班,通報(bào)優(yōu)秀寢室名單,以資鼓勵(lì)!2、流動(dòng)紅旗。制作并發(fā)放星級(jí)流動(dòng)紅旗,掛在優(yōu)秀寢室!3、獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)品。給最佳優(yōu)秀寢室頒發(fā)獎(jiǎng)品!4、增加積分。文明宿舍評(píng)比成績算入班級(jí)積分當(dāng)中!永城市職業(yè)教育中心校團(tuán)委(宣)
附件:文明宿舍評(píng)比評(píng)分表
年11月11日
工廠的通告5
茲有我廠職工xxx,男,現(xiàn)年xx歲,系xx車間工種。
該同志自xx年xx月xx日到xx年xx月xx日連續(xù)曠工xx日,廠辦多次通知拒不到廠報(bào)到,其行為違反了我廠規(guī)定,屬于嚴(yán)重的違紀(jì)行為,為嚴(yán)肅廠紀(jì),從即日起給予xx處分。
特此通知
xxx廠辦
20xx年xx月xx日
工廠的通告6
為規(guī)范公司加班管理,提高工作效率,結(jié)合各部門實(shí)際情況,特制定本規(guī)定。
一、加班原則
公司原則上不鼓勵(lì)員工無故加班,如各職能部門、項(xiàng)目在規(guī)定工作時(shí)間內(nèi),工作未完成或因本身工作需要或負(fù)責(zé)人指定事項(xiàng)需繼續(xù)工作者,由部門負(fù)責(zé)人安排或經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方能加班,且需要填寫《加班審批表》,以便考勤管理。
二、加班分類
員工加班分為以下兩種情況:
計(jì)劃性加班:因項(xiàng)目開展計(jì)劃性工作、國家法定節(jié)假日等可預(yù)見性原因需加班。
應(yīng)急性加班:因項(xiàng)目臨時(shí)突發(fā)事件,需在規(guī)定工作時(shí)間外繼續(xù)工作加班。
三、員工加班申請(qǐng)流程:
員工因工作需要確實(shí)需要加班的應(yīng)填寫《加班審批表》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后,送交行政人事部審核備案,方可實(shí)施加班。
1、計(jì)劃性加班要嚴(yán)格履行加班申請(qǐng)程序,須填寫《加班審批表》,并且提前一天報(bào)至行政人事部審核,經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可執(zhí)行加班;如實(shí)際情況需要多人或多天加班,須附《加班計(jì)劃明細(xì)表》。
2、應(yīng)急性加班在加班前須提前至少兩個(gè)小時(shí)打電話告知所在部門經(jīng)理,同時(shí)電話知會(huì)行政人事部,加班結(jié)束后至行政人事部補(bǔ)辦加班申請(qǐng)程序。
四、加班管理
1、加班時(shí)間由加班審批表與日考勤結(jié)果對(duì)照確定;
2、加班但未填加班審批表或填加班審批表而未打卡,均作加班無效處理;
3、行政人事部必須認(rèn)真、客觀、公正進(jìn)行相關(guān)考勤作業(yè),對(duì)考勤中發(fā)現(xiàn)的虛填假報(bào)行為,視情節(jié)輕重進(jìn)行處理。
部門名:xxx
日期:20xx年xx月xx日
工廠的.通告7
致各部門:
天氣漸熱,有個(gè)別員工穿拖鞋上班。這樣確舒適,但上班如此,既不方便工作,又顯得自由散漫不甚雅觀,還可能危及自身安全。為引起全體員工重視,現(xiàn)重申:未經(jīng)特別授權(quán),所有員工嚴(yán)禁在公司內(nèi)穿拖鞋(包括赤腳,下同)。對(duì)于違規(guī)者,門衛(wèi)不得放行入廠;穿拖鞋上班屢教不改者,公司對(duì)其本人及其直接上級(jí)主管分別給予每次50元的罰款。
特此通知。
廣東鷹嘜食品有限公司總經(jīng)理
年 月 日
工廠的通告8
清明節(jié)假期將至,這是中國傳統(tǒng)祭祖、掃墓、踏青、春游的日子。根據(jù)國家節(jié)假日放假規(guī)定以及考慮公司的.實(shí)際情況,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)研究決定,特將放假事宜公布如下:
1、行政部門(辦公室人員)放假一天(即4月4日當(dāng)天);
2、機(jī)電班、倉庫因車間生產(chǎn)需要需安排人員值班;
3、因目前生產(chǎn)緊張,故車間生產(chǎn)人員按實(shí)際生產(chǎn)情況酌情考慮安排放假或加班;放假期間,請(qǐng)各部門根據(jù)自己的工作需要合理安排,并且做好防火、防盜、安全保衛(wèi)等工作。
××有限公司人事行政部
工廠的通告9
10月是收獲的時(shí)節(jié),同樣,20xx年的10月也是碧海藍(lán)天豐收的`季節(jié),這個(gè)月會(huì)員卡銷售創(chuàng)出佳績。其中,男賓部員工王揚(yáng)揚(yáng)表現(xiàn)突出。他在工作中加班加點(diǎn)、盡職盡責(zé)、開動(dòng)腦筋、吃苦耐勞,這種主人翁精神不僅獲得顧客的高度滿意,也為員工樹立了典范。
為激勵(lì)先進(jìn)、強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、持續(xù)提升業(yè)績,公司決定對(duì)王xx通報(bào)嘉獎(jiǎng)、獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。
獎(jiǎng)金如下:
1.10月個(gè)人總售卡108000,提成1944元。
2.售卡成績第一,按公司制度獎(jiǎng)勵(lì)300元。
3.董事長特別額外獎(jiǎng)勵(lì)500元。
希望王xx在今后的工作中,再接再厲,戒驕戒躁,珍惜成績和榮譽(yù),把榮譽(yù)當(dāng)做新起點(diǎn),以更為飽滿的熱情投入到日后的工作中。也希望其他同事以他為學(xué)習(xí)榜樣,切切實(shí)實(shí)地增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),團(tuán)結(jié)協(xié)作,共同努力,再創(chuàng)輝煌!
特此通告!
xxx娛樂有限責(zé)任公司
董事長:
年月日
工廠的通告10
各單位及家屬區(qū)住戶:
接萊蕪市供電公司通知,由于市電線路檢修,定于xx年xx月xx日(下周一)6:30至17:30全公司停電,屆時(shí)全公司將停電停水。
因停電停水帶來的不便請(qǐng)諒解。
部門名:xxx
日期:20xx年xx月xx日
工廠的通告11
關(guān)于萬璽印章材料廠清明放假通知
根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于20xx年部分節(jié)假日安排的通知》精神,深圳市萬璽稅款有限公司印章材料廠20xx年清明節(jié)放假具體安排為:4月2日(星期六)放假,與4月3日(星期天)、4月4日(星期一)連休,4月5日(星期二)正常上班、
節(jié)假日期間無法正常處理印章材料等業(yè)務(wù),給廣大客戶帶來不便敬請(qǐng)諒解、
3月31日
深圳市萬璽科技有限公司
工廠的通告12
因近期我公司車間生產(chǎn)的產(chǎn)品,廢品比率比較高,嚴(yán)重影響我公司產(chǎn)品總的合格率,極大的增加了公司成本,大大降低了公司的'利潤。
原因主要是車間員工在工作過程中,責(zé)任心不夠,質(zhì)量意識(shí)大大缺乏,為杜絕此類事件再次發(fā)生,公司決定給予車間罰款300元,以示警戒。
希望所有員工要認(rèn)真工作,特別是要提高質(zhì)量意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任心,工廠有了利潤,我們才會(huì)有好的生活。若再出現(xiàn)此類事件,公司將會(huì)嚴(yán)肅處理。
部門名我公司__部門__員工在上班,利用公司電話無故撥打私人電話。如此個(gè)人占用公司資源行為,違反了公司的員工規(guī)定第__條,在公司內(nèi)部造成了一定的不良影響。根據(jù)相應(yīng)規(guī)定,為此公司決定對(duì)__處以警告(或元罰款),以此告示,望以戒之。
____部門
20____年____月____日
工廠的通告13
全體員工:
裝配部員工xxxx于20xx年12月30日早上上班時(shí),不服從主管生產(chǎn)安排,在車間言語頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車間管理制度,給予嚴(yán)重警告處分。
公司員工xxxx于20xx年12月30日,在車間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉,為消除其對(duì)公司不良影響,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),給予記大過處分。
望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)工作紀(jì)律,努力提升工作技能,爭當(dāng)優(yōu)秀員工,爭取公司嘉獎(jiǎng)。
特此通知
xxxx部門
xx年xx月xx日
工廠的通告14
各位員工:
您好,因工廠所在片區(qū)于本月16號(hào)(星期一)全天停電,當(dāng)日放假,故12月15日(星期天)正常上班。調(diào)休期間,業(yè)務(wù)、售后照常受理,有問題請(qǐng)發(fā)信息至公司每天會(huì)安排值班人員上線處理業(yè)務(wù))感謝您的配合與大力支持,謝謝!
特此通知
xx
xx年xx月xx日
工廠的通告15
全體員工:
裝配部員工xx于20xx年12月30日早上上班時(shí),不服從主管生產(chǎn)安排,在車間言語頂撞主管,任意哄搶配件,違反公司車間管理制度,給予嚴(yán)重警告處分。
公司員工xx于20xx年12月30日,在車間不顧經(jīng)理身份,大拍桌椅,言語恐嚇主管。雖事后向當(dāng)事主管賠禮道歉,為消除其對(duì)公司不良影響,嚴(yán)肅廠規(guī)廠紀(jì),給予記大過處分。
望全體員工引以為戒,遵守公司制度,嚴(yán)格要求自己,加強(qiáng)工作紀(jì)律,努力提升工作技能,爭當(dāng)優(yōu)秀員工,爭取公司嘉獎(jiǎng)。
特此通知
xx部門
xx年xx月xx日
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