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銷售主管的工作職責[優(yōu)選]
銷售主管的工作職責1
1、了解房地產(chǎn)市場,熟悉房地產(chǎn)銷售以及交易流程;
2、根據(jù)客戶需求,提供專業(yè)咨詢服務(wù),促成買賣或租賃;
3、協(xié)調(diào)其他部門與銷售部的相關(guān)工作;隨時與領(lǐng)導銜接好銷售中的重要事項;
4、根據(jù)每天到訪客戶情況,及時反饋信息,調(diào)整銷售策略;
銷售主管的`工作職責2
職責:
1、負責所轄地區(qū)的銷售訂單的達成及銷量的.提升;
2、負責區(qū)域內(nèi)代理商的管理、市場運作、客戶開發(fā);
3、開拓市場渠道,以及對渠道人員進行培訓及管理;
4、負責區(qū)域內(nèi)市場整體運作;
5、貫徹執(zhí)行公司銷售政策和經(jīng)營理念;
6、市場活動及各種展會、訂貨會議的組織安排。
任職資格:
1、大專以上學歷,有過建材行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、具備較強的溝通能力,市場管理和開拓能力;
3、具備良好的團隊管理能力及市場洞察力;
4、具備獨立解決市場問題及客戶問題的能力;
5、能夠適應(yīng)出差。
銷售主管的工作職責3
1、建立和管理銷售隊伍,帶領(lǐng)團隊完成既定的銷售目標;
2、協(xié)助上層制定或執(zhí)行相關(guān)政策和制度;
3、負責銷售案場的`日常管理工作及項目員工的管理、指導、培訓及評估工作;
4、協(xié)助銷售總監(jiān)設(shè)置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預(yù)算和獎勵計劃;
5、協(xié)助公司進行所負責項目的傭金回款工作。
6、協(xié)調(diào)并維護公司與開發(fā)商之間的關(guān)系。
銷售主管的工作職責4
1、負責項目的住宅、車位、商鋪等貨包的'銷售工作,并組織實施和落實,保證公司項目按照計劃完成銷售;
2、負責管理各項目的市場調(diào)研、整體策劃,產(chǎn)品定位,完成公司制定的年度銷售目標;
3、負責制定市場營銷計劃,推廣并監(jiān)督實施;
4、負責管理外部合作伙伴,建立客戶檔案,作好客戶關(guān)系管理;管理客戶資源,協(xié)調(diào)部門內(nèi)部各部門,做好客戶服務(wù)工作;
5、組織建立系統(tǒng)的市場調(diào)查和分析工作機制,了解市場的變化,總結(jié)市場變化的內(nèi)在規(guī)律,為公司提供決策支持;
6、負責做好外部的公關(guān),確保公司在當?shù)刂群推放频奶嵘?/p>
銷售主管的工作職責5
1.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)經(jīng)理執(zhí)行公司制定的業(yè)務(wù)制度,業(yè)務(wù)計劃,業(yè)務(wù)方針以及跟進業(yè)務(wù)計劃的'完成;
2.管理協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部日常工作;
3.監(jiān)督以及掌控業(yè)務(wù)團隊目標完成情況;
4.保持與重要客戶的跟蹤,鞏固客戶關(guān)系;
5.負責業(yè)務(wù)團隊的客戶追蹤約訪;
銷售主管的工作職責6
1、帶領(lǐng)銷售小組,負責組內(nèi)人員的帶訓及培養(yǎng),負責后期的'團隊管理及建設(shè)。
2、熟練掌握項目細節(jié),并向客戶介紹項目詳情、解答客戶疑問。
3、掌握客戶需求,發(fā)掘及跟進潛在客戶,做好對客戶的追蹤、聯(lián)系。
4、根據(jù)公司銷售目標,制定小組工作計劃并落實執(zhí)行,協(xié)助客服專員完成簽約、交款、交房等后續(xù)事宜。
5、完成公司領(lǐng)導安排的其他各項工作。
銷售主管的工作職責7
1、負責客戶的接待,咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃服務(wù);
3、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的'業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;
4、園區(qū)駐守,主動攬客和推薦房源;
5、收集整理客戶資料,保持良好的禮儀規(guī)范,認真接待每一位客戶;
6、與客戶保持良好的關(guān)系,做好售后服務(wù);
銷售主管的工作職責8
1、目標分解:協(xié)助展廳負責人銷售任務(wù)進行分解落實到季、月、周,并落實到個人。
2、監(jiān)督執(zhí)行:組織召開每月、每周、每日展廳會議,通報任務(wù)完成情況,發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案,加強康養(yǎng)顧問的業(yè)務(wù)學習,提高團隊協(xié)作能力。
3、營銷推廣:了解行業(yè)市場現(xiàn)狀、動態(tài)和客戶情況,協(xié)助展廳負責人擬定營銷策略、推廣建議。
4、渠道管理:協(xié)助展廳負責人渠道管理。
5、團隊建設(shè):協(xié)助展廳負責人進行團隊招聘、培訓培養(yǎng)、考勤監(jiān)督、提成核算、晉升考核、任免和團隊氛圍建設(shè)。
6、銷售后臺管理:負責展廳銷售合同的'審核,協(xié)助處理客戶投訴,并對銷售數(shù)據(jù)(周報、月度、季報、年報等)進行匯總分析。
7、回款管理:督促康養(yǎng)顧問落實回款工作。
8、展廳管理:協(xié)助展廳負責人進行展廳6S管理。
銷售主管的工作職責9
1、負責市場調(diào)研和需求分析,全南寧一手住宅、商鋪、公寓等銷售;
2、負責年度銷售的預(yù)測,目標的制定及分解;
3、制定銷售部門目標計劃和銷售配額;
4、負責銷售渠道和客戶的'管理;
5、組建銷售隊伍,培訓銷售人員;
銷售主管的工作職責10
1.根據(jù)項目銷售計劃制定團隊的銷售目標和計劃,并嚴格按照計劃執(zhí)行,完成既定目標;
2.制定團隊銷售策劃方案,并落實銷售策劃方案的.具體實施與監(jiān)控;
3.負責團隊銷售工作的組織和安排,對銷售效果進行分析,調(diào)整相應(yīng)的銷售策略;
4.制定連隊增員計劃,提高全員增員意識,為各連隊增加新成員;
5.制定銷售培訓計劃,提高銷售團隊的整體素質(zhì);
6.收集各連隊的數(shù)據(jù)情況,每日做好統(tǒng)計、分析,掌握各連隊情況,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題;
7.對所轄連隊人員行使管理、監(jiān)督及調(diào)動權(quán),承擔對其工作的指導、培訓、考核等責任。
銷售主管的工作職責11
1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要制定產(chǎn)品銷售策略及業(yè)務(wù)拓展計劃;
2、負責日常運營和團隊的管理,組織執(zhí)行銷售策略,實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標;
3、建立順暢的客戶溝通渠道,主持收/出房業(yè)務(wù)談判及成交,創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域客戶關(guān)系;
4、確保銷售業(yè)績的達成與銷售費用的合理分配與控制;
5、根據(jù)公司的`長遠發(fā)展需要,組織開展銷售團隊建設(shè),負責團隊目標績效管理,支持銷售目標的達成。
6、團隊賦能:關(guān)注員工成長,激勵員工;提供相關(guān)的技能培訓,提高區(qū)域團隊的整體水平。
銷售主管的工作職責12
1、通過網(wǎng)絡(luò)、電話、駐守等方式溝通、了解和發(fā)掘客戶需求,為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù);
2、根據(jù)客戶需求推薦合適房源,陪同客戶實地了解房源和介紹溝通,促成成交;
3、為客戶提供良好的售后服務(wù),維系客戶關(guān)系。
銷售主管的`工作職責13
1、負責集團西溪項目獨棟辦公產(chǎn)品和標辦項目的銷售執(zhí)行及招商工作。
2、維護與客戶及社會各界的.關(guān)系,多渠道拓展意向客戶。
3、根據(jù)公司經(jīng)營計劃制定項目的銷售計劃達成銷售指標。
4、完成銷售總監(jiān)交付的各項工作任務(wù)。
銷售主管的工作職責14
1、根據(jù)總公司年度銷售計劃,自定義所轄區(qū)域銷售目標,并指導團隊完成銷售任務(wù);
2、負責團隊成員的管理工作;
3、貫徹企業(yè)文化的建設(shè)與團隊核心理念的塑造工作,確保團隊的`高效性和競爭力;
4、負責區(qū)域內(nèi)部團隊建設(shè)工作,做好公司的人員培養(yǎng)儲備工作,保持團隊的穩(wěn)定性。
銷售主管的工作職責15
、、負責客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
②、了解客戶需求,促成房屋買賣或租賃業(yè)務(wù),并負責業(yè)務(wù)c跟進及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作;
、、負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
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