離職的通告15篇（精選）

離職的通告1

尊敬的客戶：

　　您好!本公司原商業(yè)事業(yè)部經(jīng)理xxx，因個(gè)人原因已于xx年xx月xx日與我公司解除勞動關(guān)系.自此日期后，該人員等對外進(jìn)行的.任何業(yè)務(wù)、承諾、活動均屬個(gè)人行為，不代表公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任!

　　為更好的為各位客戶服務(wù)，有任何業(yè)務(wù)方面事宜請與我司聯(lián)系：

　　聯(lián)系方式如下:

　　手機(jī):xxxxxxxx

　　電話:xxxxxxxxxxx

　　特此通告!

　　xxxxxxx有限公司

　　xx-xx-xx

離職的通告2

公司各部門、各合作公司及各相關(guān)單位：

　　茲有我社原xx部員工于xx年12月11日因個(gè)人原因正式離職，從即日起她本人對外進(jìn)行的任何活動及發(fā)生的業(yè)務(wù)往來，均屬其個(gè)人行為，不代表本公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。該員工原有公司事宜請與聯(lián)系給您帶來不便，敬請諒解

　xx有限公司

　　20xx年xx月xx日

離職的'通告3

我公司北京xxx公司，原員工xx自20xx年x月xx日起在未辦理任何請假手續(xù)、未辦理任何交接手續(xù)的情況下離開我公司，根據(jù)我公司規(guī)章管理制度第一章第x節(jié)第xx條規(guī)定不辦理任何手續(xù)超過三天者屬于擅自離職，即xx于20xx年x月xx日自動與我公司解除勞動關(guān)系。我公司已多次督促xxx來我公司辦理離職交接手續(xù)及領(lǐng)取“解除勞動合同通知書”，xxx至今未來，今以公告形式通知。

　　自本公告發(fā)送之日起七日內(nèi)xxx到本公司領(lǐng)取“解除勞動合同通知書”，如不來領(lǐng)取視為送達(dá)。

　　xxxx公司人事部

　　20xx年xx月xx日

離職的通告4

xxx：

　　你于20xx年xx月xx日入職本公司，從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日（事情的內(nèi)容），起未經(jīng)請假就離開，至今未回崗，公司無法了解你目前的'狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你20xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關(guān)系。

xx公司

　　20xx年xx月xx日

離職的通告5

　　尊敬的客戶們，目前我司已全面啟用企業(yè)QQ，現(xiàn)發(fā)現(xiàn)有離職人員冒用我司客服人員曾用的私Q進(jìn)行業(yè)務(wù)往來的情況，為避免產(chǎn)生不必要的糾紛及合作的安全性，現(xiàn)鄭重提示：請大家切勿相信除我司企業(yè)Q以外的.私Q聯(lián)系方式，如發(fā)現(xiàn)有此類情況的客戶，請速與我司聯(lián)系，聯(lián)系電話：x5， 曾小姐，感謝支持!

離職的通告6

公司各部門、各合作公司及各相關(guān)單位：

　　茲有我社原xx部員工于20xx年12月11日因個(gè)人原因正式離職，從即日起她本人對外進(jìn)行的任何活動及發(fā)生的`業(yè)務(wù)往來，均屬其個(gè)人行為，不代表本公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。該員工原有公司事宜請與聯(lián)系（聯(lián)系電話12312331）給您帶來不便，敬請諒解

　　xx公司

　　20xx年xx月xx日

離職的通告7

xxx：

　　你于x年xx月xx日入職本公司，從x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的內(nèi)容)，從x年xx月xx日起未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的`行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自x年xx月xx日起與本公司解除勞動關(guān)系。

　　Xxxx部門

　　x年xx月xx日

離職的通告8

各部門：

　　原保安部xxx，于12月10日私自離職，因離職時(shí)未按xx花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的正常工作秩序，違反了制度第2.2.3條的`規(guī)定。

　　經(jīng)管理處決定其行為屬"自動離職"，即自動放棄本月九天工資，以后一切事務(wù)與本公司無關(guān)。望大家引以為戒！

　　特此通告

　　xxx有限公司

　　20xx年1月11日

離職的通告9

　　我公司前任業(yè)務(wù)經(jīng)理張，由于個(gè)人原因現(xiàn)已于今天離開分公司，屬正常離職，自此其個(gè)人產(chǎn)生的一切業(yè)務(wù)活動均與本公司沒有任何責(zé)任。如貴公司同我公司有產(chǎn)品業(yè)務(wù)來往和售后服務(wù)需求，敬請聯(lián)系我分公司負(fù)責(zé)人李世權(quán)先生。

　　本公司將繼續(xù)給于貴公司提供一如既往的'服務(wù)！感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作！這段時(shí)間如給大家工作上帶來什么不便，敬請諒解！

　　聯(lián)系電話：0531—88586138。88586238。

　　分公司負(fù)責(zé)人：李

　　xx市電子科技有限公司

　　20xx年07月01日

離職的通告10

　　東莞市廣強(qiáng)建筑基礎(chǔ)工程有限公司營銷員袁麗云離職通告尊敬的客戶：非常感謝貴司長期以來給予我司的信賴與關(guān)照!由于個(gè)人原因，我司原營銷員袁麗云小姐(常用業(yè)務(wù)聯(lián)系電話：13712802629 qq：157414901 )，已于20xx年08月30日與本公司解除了勞動合同。自袁麗云與我司解除勞動合同之日起，其所從事的一切活動概與我司無關(guān)，我司不為其離職后的'任何行為承擔(dān)任何責(zé)任，敬請理解。袁麗云離職后，其所擔(dān)當(dāng)?shù)臉I(yè)務(wù)由我司主管市場營銷的副總裁趙容廣先生負(fù)責(zé)(電話：13902645588)。如因我司業(yè)務(wù)人員的變動而給貴司帶來困擾，還請諒解!并深致歉意!真誠希望貴我雙方的合作關(guān)系能在“互利共贏”的精神下，持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展。

　　特此函告，敬請查證。

　　并頌商祺!

　　xx市xx建筑基礎(chǔ)工程有限公司(章)

　　總裁：

　　20xx年12月12日

離職的通告11

xxx先生/女士：

　　由于你經(jīng)常曠工遲到，影響到正常工作，給公司造成損失，經(jīng)公司研究，按照公司的《員工辭退辭職管理辦法》的`規(guī)定，在30日內(nèi)辦理相應(yīng)的辭職手續(xù)。

　　特此通知。

　　xx公司人力資源部

　　20xx年xx月xx日

離職的通告12

領(lǐng)導(dǎo)：

　　xxx，（性別），xx年xx月生，（職位名稱），xx年xx月（事情大概情況）后不按期返崗，擅自離崗至今。

　　xx年xx月xx日，公司在《xx日報(bào)》發(fā)布《限期返崗?fù)ㄖ獣�》，通知xxx于20xx年xx月xx日前來公司辦理離職手續(xù)，其至今仍未辦理。根據(jù)《xx公司xx管理規(guī)定》和國家有關(guān)政策，經(jīng)研究，決定對xxx作自動離職處理（自動離職時(shí)間從xx年xx月xx日計(jì)算），解除勞動人事關(guān)系。

　　xx公司人事部

　　20xx年xx月xx日

離職的通告13

　　原我公司技服部員工xx已于20xx年3月15日因個(gè)人原因從本公司正式離職，感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時(shí)，我公司鄭重聲明，從離職之日起，xx對外進(jìn)行的'任何業(yè)務(wù)或技術(shù)服務(wù)活動均屬個(gè)人行為，不代表我公司，本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

　　該員工原有公司事宜請與xx聯(lián)系。給您帶來不便，敬請諒解！特此公告。

　　xx公司

　　20xx—04

離職的通告14

xxx：

　　原保安部xx，于12月10日私自離職，因離職時(shí)未按z花園管理處相關(guān)離職辦法辦理離職手續(xù)。嚴(yán)重影響了公司的'正常工作秩序，違反了《管理規(guī)章制度》第2。2。3條的規(guī)定。

　　經(jīng)管理處決定其行為屬"自動離職"，即自動放棄本月九天工資，以后一切事務(wù)與本公司無關(guān)。望大家引以為戒！

　　特此通告

　　xxxx有限公司

　　20xx年x月xx日

離職的通告15

__________________：

　　你于___年___月___日入職本公司，從___年___月___日至___年___月___日(事情的內(nèi)容)，從___年___月___日起未經(jīng)請假就離開至今未回崗，公司無法了解你目前的.狀態(tài)。

　　根據(jù)公司相關(guān)制度，你的行為已視同為曠工，曠工3日按自動離職處理，因此，視你自___年___月___日起與本公司解除勞動關(guān)系。

　　____________公司

　　___年___月___日

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