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  • 科技公司崗位職責(zé)

    時(shí)間:2023-07-05 13:34:16 科技 我要投稿

    (推薦)科技公司崗位職責(zé)

      在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責(zé)可以最大限度地實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)用工的科學(xué)配置。那么崗位職責(zé)的格式,你掌握了嗎?下面是小編為大家整理的科技公司崗位職責(zé),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    (推薦)科技公司崗位職責(zé)

    科技公司崗位職責(zé)1

      1.掌握《會(huì)計(jì)法》,熟悉有關(guān)財(cái)務(wù)理論知識(shí)、會(huì)計(jì)制度和具體執(zhí)行中的規(guī)章制度,不斷提高業(yè)務(wù)水平。

      2.負(fù)責(zé)各項(xiàng)收人款、業(yè)務(wù)往來(lái)g:的繳存以及曰常開(kāi)支報(bào)銷(xiāo)工作,按照公司財(cái)務(wù)制度把好資金出入審核關(guān)。

      3.負(fù)責(zé)分管的.出納日記賬和銀行日記賬,做到每日記賬、核對(duì),發(fā)現(xiàn)差錯(cuò),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),采取補(bǔ)救措施。

      4.保管各種相關(guān)的有價(jià)證券和無(wú)價(jià)證券,現(xiàn)金要做到日清月結(jié),現(xiàn)金庫(kù)存量要符合規(guī)定。

      5.及時(shí)反映財(cái)務(wù)收支管理中存在的不足和問(wèn)題。

      6.參與財(cái)務(wù)制度、規(guī)定的起草、綜合和修改。

      7.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

    科技公司崗位職責(zé)2

      1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常管理事務(wù)。

      2、按規(guī)定收發(fā)料。

      3、每日進(jìn)出物料明細(xì)賬目的登記。

      4、物料進(jìn)倉(cāng)儲(chǔ)位的`籌劃與擺放。

      5、倉(cāng)庫(kù)的安全工作及物料保管工作。

      6、填寫(xiě)倉(cāng)庫(kù)相關(guān)報(bào)表。

      7、盤(pán)點(diǎn)工作的具體安排與執(zhí)行。

      8、相關(guān)部門(mén)工作的協(xié)調(diào)及溝通。

    科技公司崗位職責(zé)3

      1、負(fù)責(zé)組織公司的會(huì)計(jì)核算和成本費(fèi)用控制工作。

      2、負(fù)責(zé)主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的.編制工作,監(jiān)督各分公司的運(yùn)作符合財(cái)務(wù)規(guī)范。

      3、根據(jù)公司中、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。

      4、負(fù)責(zé)對(duì)工商、稅務(wù)、銀行等部門(mén)事物的協(xié)調(diào)處理。

      5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部日常行政管理工作。

      6、協(xié)助總經(jīng)理制定財(cái)務(wù)規(guī)劃。

    科技公司崗位職責(zé)4

      一、供應(yīng)商開(kāi)發(fā)

      1、根據(jù)業(yè)務(wù)査詢(xún)開(kāi)發(fā)。

      2、根據(jù)定單開(kāi)發(fā)。

      3、根據(jù)上級(jí)指令開(kāi)發(fā)。

      4、報(bào)據(jù)計(jì)劃自主開(kāi)發(fā)。

      二、產(chǎn)品開(kāi)發(fā)

      1、有競(jìng)爭(zhēng)力產(chǎn)品的.開(kāi)發(fā)。

      2、新產(chǎn)品方向性產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)。

      3、處理業(yè)務(wù)查詢(xún)。

      4、供應(yīng)鏈信息的搜集、分析與驗(yàn)證、整理。

      5、產(chǎn)品的培訓(xùn)。

    科技公司崗位職責(zé)5

      1.制定產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

      2.對(duì)重要不符事項(xiàng)作出合理安排及處理,并對(duì)不良產(chǎn)品進(jìn)行跟蹤、確認(rèn)。

      3.客戶(hù)抱怨事項(xiàng)之分析、調(diào)查,并提出預(yù)防改善措施反饋客戶(hù)。

      4.對(duì)供應(yīng)商評(píng)估、輔導(dǎo)、考察。

      5.對(duì)檢驗(yàn)不良的產(chǎn)品匯報(bào)、反饋并跟進(jìn)。

      6.對(duì)品質(zhì)報(bào)表記錄及圖片進(jìn)行分發(fā)并保存。

      7.客戶(hù)抱怨數(shù)據(jù)收集、統(tǒng)計(jì)、信息反饋。

      8.與相關(guān)部門(mén)的溝通與協(xié)調(diào)。

    科技公司崗位職責(zé)6

      1)負(fù)責(zé)公司相關(guān)稅務(wù)的申報(bào);

      2)負(fù)責(zé)員工社保的`購(gòu)買(mǎi);

      3)負(fù)責(zé)收集和審核原始憑證,保證報(bào)銷(xiāo)手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性;

      4)負(fù)責(zé)審核員工工資表;

      5)將公司每月的收支匯總,形成報(bào)表;

      6)負(fù)責(zé)進(jìn)行公司成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核,督促公司有關(guān)部門(mén)降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益;

      7)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬薄、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料;

      8)負(fù)責(zé)實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督,嚴(yán)格維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,對(duì)重要的財(cái)務(wù)收支業(yè)務(wù)須作不定期的抽查和復(fù)審;

      9)積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)水平,自覺(jué)學(xué)習(xí)有關(guān)財(cái)務(wù)管理的知識(shí),提高個(gè)人素質(zhì);

      10)完成上級(jí)交辦的其他工作事宜;

      11)在規(guī)定時(shí)間做好周計(jì)劃表以及周總結(jié)表匯總至部門(mén)經(jīng)理處。

    科技公司崗位職責(zé)7

      研發(fā)工程師(化工萃取、制劑、功效原料、有機(jī)合成、食品方向)

      1.根據(jù)上級(jí)要求建立化妝品原料相關(guān)功效檢測(cè)方法,撰寫(xiě)實(shí)驗(yàn)報(bào)告、材料等相關(guān)文件,為公司產(chǎn)品宣稱(chēng)提供支持;

      2.工作中獨(dú)立解決測(cè)試項(xiàng)目中的突發(fā)問(wèn)題,并能輔助其他組內(nèi)成員解決實(shí)驗(yàn)困難;

      3.根據(jù)客戶(hù)需求設(shè)計(jì)人體功效性及安全性臨床試驗(yàn)方案;

      4.參與臨床試驗(yàn)方案,倫理材料的討論制作以及總結(jié)等各類(lèi)會(huì)議的組織;

      5.負(fù)責(zé)對(duì)臨床試驗(yàn)中發(fā)生的各類(lèi)不良事件進(jìn)行及時(shí)報(bào)告和協(xié)助處理;

      6.負(fù)責(zé)多肽類(lèi)原料及配方中的活性成分定量和定性檢測(cè)

      7.每月定期收集并匯總檢測(cè)過(guò)程中遇到的'問(wèn)題和解決方案;

      8.參與相關(guān)報(bào)告的撰寫(xiě)及輸出;

      乳化工程師

      1.負(fù)責(zé)按照乳化工藝流程規(guī)定工作

      2.做好相關(guān)乳化記錄,通知品管取樣檢驗(yàn)

      3.負(fù)責(zé)乳化設(shè)備、工具的清潔和消毒工作

      4.負(fù)責(zé)配合研發(fā)工程師進(jìn)行中試,確認(rèn)工藝流程

      發(fā)酵工程師

      1.負(fù)責(zé)發(fā)酵設(shè)備的操作、培養(yǎng)基滅菌、發(fā)酵后處理操作;

      2.具備小試、中試發(fā)酵工藝流程的調(diào)試能力;

      3.發(fā)酵設(shè)備的保養(yǎng)及維護(hù);

      4.發(fā)酵車(chē)間的清潔清掃;

      5.完成部門(mén)交給的其它工作任務(wù)。

      生產(chǎn)儲(chǔ)備干部

      1、協(xié)助生產(chǎn)班長(zhǎng)合理調(diào)配生產(chǎn)計(jì)劃、召開(kāi)部門(mén)會(huì)議、制定相關(guān)制度;

      2、協(xié)助生產(chǎn)班長(zhǎng)做好員工的現(xiàn)場(chǎng)指揮、技能培訓(xùn)、質(zhì)量監(jiān)督和安全監(jiān)管;

      3、協(xié)助生產(chǎn)班長(zhǎng)做好各類(lèi)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和文件管理工作;

      4、從基層做起,了解生產(chǎn)企業(yè)日常工作。

    科技公司崗位職責(zé)8

      1.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公的財(cái)務(wù)收支。

      2.全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的客戶(hù)和供應(yīng)商對(duì)賬工作。

      3.指導(dǎo)、檢查、督促及改進(jìn)各下屬的.財(cái)務(wù)收支工作。

      4.根據(jù)財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理的指令合理進(jìn)行資金調(diào)度工作。

      5.對(duì)結(jié)算部人員進(jìn)行管理。

      6.向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理提交收支預(yù)算和決算。

      7.負(fù)責(zé)結(jié)算部對(duì)外關(guān)系的建立,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

    科技公司崗位職責(zé)9

      1、掌握《中華人民共和國(guó)國(guó)會(huì)計(jì)法》,熟悉有關(guān)國(guó)家及特區(qū)財(cái)務(wù)理論知識(shí)、會(huì)計(jì)制度和具體執(zhí)行中的規(guī)章制度,不斷提高業(yè)務(wù)水平和操作技巧。

      2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)原始資料的審核,正確編制會(huì)計(jì)記賬憑證,登記分類(lèi)明細(xì)賬、總賬,編制會(huì)計(jì)報(bào)表。

      3、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料的.裝訂、歸檔工作。

      4、參與財(cái)務(wù)制度、規(guī)定的起草、綜合和修改。

      5、財(cái)務(wù)專(zhuān)項(xiàng)檢查,綜合審核的工作。

      6、掌握收集財(cái)務(wù)監(jiān)督、制度貫徹、收支管理實(shí)施情況,搞好綜合匯報(bào)。

    科技公司崗位職責(zé)10

      1、在營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)制訂年度、季度銷(xiāo)售計(jì)劃,并根據(jù)客戶(hù)及市場(chǎng)情況,制訂銷(xiāo)售策略。

      2、組織進(jìn)行大客戶(hù)調(diào)研,研究分析大客戶(hù)的發(fā)展戰(zhàn)略和運(yùn)營(yíng)模式、運(yùn)營(yíng)理念,指導(dǎo)下屬實(shí)施系統(tǒng)化的'公關(guān)策略。

      3、協(xié)同并指導(dǎo)大客戶(hù)經(jīng)理以項(xiàng)目組的方式運(yùn)作,負(fù)責(zé)跨國(guó)跨區(qū)域大客戶(hù)高層關(guān)系搭建及發(fā)展。

      4、指導(dǎo)并匯總各類(lèi)客戶(hù)信息及市場(chǎng)信息,定期向營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)反饋,為營(yíng)銷(xiāo)決策提供信息支持。

      5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)的日常工作管理及指導(dǎo),幫助建立、補(bǔ)充、發(fā)展、培養(yǎng)銷(xiāo)售隊(duì)伍,激發(fā)團(tuán)隊(duì)力量,提高工作效率。

      6、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段,完成銷(xiāo)售計(jì)劃及回款任務(wù),對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)和區(qū)域損益表負(fù)責(zé)。

      7、管理并指導(dǎo)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。

      8、協(xié)助處理大客戶(hù)投訴,跟蹤處理投訴結(jié)果,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。

      9、接受營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)指派的工作。

    科技公司崗位職責(zé)11

      1、負(fù)責(zé)組織登記公司總賬和明細(xì)賬,計(jì)算和繳納各項(xiàng)稅。

      2、協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理制訂會(huì)計(jì)核算辦法、財(cái)務(wù)管理辦法和相關(guān)規(guī)章制度;確保相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,對(duì)各種財(cái)務(wù)單據(jù)的合理性進(jìn)行審核。

      3、協(xié)助起草公司年度財(cái)務(wù)預(yù)算、決算方案;負(fù)責(zé)編制公司會(huì)計(jì)報(bào)表。

      4、對(duì)公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行基礎(chǔ)分析,及時(shí)反映問(wèn)題,提出措施。

      5、對(duì)部門(mén)的核算會(huì)計(jì)及出納的工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。

      6、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)部門(mén)的'具體聯(lián)絡(luò)。

      7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案管理。

    科技公司崗位職責(zé)12

      1、評(píng)估和篩選物流合作伙伴并簽訂合作協(xié)議。確保公司所有訂單的順利出運(yùn)工作及綜合物流方案的解決。

      2、提供國(guó)際國(guó)內(nèi)運(yùn)輸價(jià)格的及時(shí)查詢(xún)及變更工作。

      3、負(fù)責(zé)公司所有訂單的出運(yùn)安排及貨物的在途查找及追蹤跟進(jìn)工作。

      4、負(fù)責(zé)L/C條款的審核、銀行押匯文件的制作及L/C收款的跟進(jìn)工作。

      5、負(fù)責(zé)公司所有訂單的商務(wù)審核及商務(wù)風(fēng)險(xiǎn)把控。

      6、倉(cāng)儲(chǔ)的日常管理工作,月份及季度、年度的盤(pán)點(diǎn)工作。

      7、本部門(mén)日常工作的處理。

      8、負(fù)責(zé)公司所有物流費(fèi)用的'管控和對(duì)所有物流費(fèi)用合理性的審核工作及對(duì)每張業(yè)務(wù)訂單產(chǎn)生物流費(fèi)用的分類(lèi)和統(tǒng)計(jì)工作。

      9、負(fù)責(zé)對(duì)部門(mén)內(nèi)部人員的工作督導(dǎo)及培訓(xùn)工作。

    科技公司崗位職責(zé)13

      1、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的會(huì)計(jì)核算和賬務(wù)處理。

      2、指導(dǎo)、檢査、督促及改進(jìn)各下屬公司的財(cái)務(wù)工作。

      3、向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理定期提交財(cái)務(wù)報(bào)表。

      4、向財(cái)務(wù)總監(jiān)或總經(jīng)理定期提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告。

      5、全面負(fù)責(zé)集團(tuán)及下屬公司的發(fā)票管理和納稅申報(bào)工作。

      6、對(duì)會(huì)計(jì)部人員進(jìn)行管理。

      7、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)部對(duì)外關(guān)系的`建立,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。

    科技公司崗位職責(zé)14

      1、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位分析,制定公司人力編制;并負(fù)責(zé)公司員工招聘配置、儲(chǔ)備工作的全面開(kāi)展,開(kāi)拓招募渠道。

      2、建立并完善公司的培訓(xùn)體系;負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)需求的.調(diào)查,培訓(xùn)計(jì)劃的制定,培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施和效果評(píng)估,并進(jìn)行改進(jìn)。

      3、擔(dān)任部分培訓(xùn)課程的內(nèi)部講師。

      4、協(xié)助上級(jí)進(jìn)行崗位評(píng)價(jià),建立并不斷完善公司薪酬制度和薪酬體系。

      5、協(xié)助上級(jí)建立和完善公司的績(jī)效管理體系;績(jī)效考核的推動(dòng)、執(zhí)行、總結(jié)。

      6、負(fù)責(zé)定期對(duì)外部薪酬福利政策調(diào)研并出具書(shū)面報(bào)告。

      7、員工關(guān)系維護(hù)、員工活動(dòng)組織。

      8、其他臨時(shí)事項(xiàng)的處理

    科技公司崗位職責(zé)15

      1.建立崗位職業(yè)發(fā)展方向,制定和完善培訓(xùn)管理體系和培訓(xùn)制度。

      2.編制、修訂、完善員工培訓(xùn)手冊(cè),建立和實(shí)施群組培訓(xùn)體系,并指導(dǎo)各部門(mén)的落實(shí)。

      3.拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源,積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料,并指導(dǎo)在各部門(mén)的.落實(shí)。

      4.內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍提供咨詢(xún)和指導(dǎo),提高培訓(xùn)質(zhì)量及效果。

      5.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

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