工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案
為了確保我們的努力取得實(shí)效，通常需要預(yù)先制定一份完整的方案，方案是闡明具體行動(dòng)的時(shí)間，地點(diǎn)，目的，預(yù)期效果，預(yù)算及方法等的企劃案。方案應(yīng)該怎么制定呢？以下是小編整理的工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案，歡迎閱讀與收藏。
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案1
一、參加慰問活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)及人員：
慰問活動(dòng)由工會(huì)領(lǐng)頭，學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)參加。
二、慰問時(shí)間：20xx年2月1日
三、慰問對(duì)象：
1、xx小學(xué)在職教師13人
2、xx小學(xué)臨時(shí)聘用人員5人
3、xx小學(xué)貧困退休教師5人
四、慰問活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算
本次共慰問23人，學(xué)校準(zhǔn)備購買慰問品“五個(gè)一”（一袋米、一壺油、一箱牛奶、一箱涼茶、一包糖果），價(jià)值不超過380元/人。
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案2
20xx年春節(jié)即將來臨，為充分體現(xiàn)黨和政府、學(xué)院黨政對(duì)老干部、老教師、老同志及退伍軍人和軍烈屬的'關(guān)懷和尊重，讓他們過一個(gè)快樂、祥和、平安的節(jié)日，根據(jù)中辦國辦和省教工委、省教廳通知精神，開展“送溫暖、辦實(shí)事、促發(fā)展”新年慰問活動(dòng)，為做好這次慰問活動(dòng)，特制定如下工作方案。
一、參加慰問活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)及工作部門
整個(gè)慰問活動(dòng)由人事處牽頭，黨委工作部、院工會(huì)參與，重要慰問活動(dòng)邀請(qǐng)學(xué)院主要領(lǐng)導(dǎo)參加，具體安排另附。
二、慰問的對(duì)象
離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬及全體離退休人員。
三、慰問活動(dòng)的形式
1、分別召開座談會(huì)
2、離休干部、特級(jí)教師、縣處級(jí)及以上退休干部上門慰問
3、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬分校區(qū)慰問
4、全體離退休人員參加團(tuán)拜聚餐
四、慰問活動(dòng)費(fèi)用預(yù)算
1、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師、退伍、復(fù)員、轉(zhuǎn)業(yè)軍人、軍、烈屬共39人，人均100元，共3900元。
2、離休干部、縣處級(jí)及以上退休干部、特級(jí)教師座談會(huì)，會(huì)費(fèi)及餐費(fèi)1200元。
以上費(fèi)用合計(jì)5100元，由學(xué)院劃撥經(jīng)費(fèi)開支。
3、全體離退休人員春節(jié)團(tuán)拜聚餐20xx元，在離退休人員活動(dòng)經(jīng)費(fèi)中開支。
4、發(fā)放離退休人員春節(jié)慰問金100元，在20xx年離退休經(jīng)費(fèi)中開支。
五、慰問活動(dòng)參加人員及時(shí)間安排：(另附)
附件：春節(jié)慰問活動(dòng)安排
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案3
【活動(dòng)目的】
春節(jié)即將來臨，為了關(guān)愛協(xié)會(huì)長期幫扶的貧困學(xué)生家庭、貧困家庭、殘疾人家庭，使他們過個(gè)歡樂祥和的節(jié)日，感受社會(huì)大家庭的溫暖。
【活動(dòng)范圍】
本次活動(dòng)分三組進(jìn)行
第一組：新村、龍鳳
第二組：讓區(qū)
第三組：大同區(qū)
【活動(dòng)時(shí)間】
20xx年1月20日上午：第一組、第二組同時(shí)進(jìn)行
20xx年1月22日上午：第三組
【招募對(duì)象】
1、募集慰問品、學(xué)習(xí)用品。如米、面、油等生活必需品和文具、書包、小學(xué)生課外書等學(xué)習(xí)用品。
2、第一組：負(fù)責(zé)人1名、活動(dòng)車輛2臺(tái)、小組成員6人（不包括司機(jī)）
第二組：同一組
第三組：同一組
【前期準(zhǔn)備】
1、與受助家庭取得聯(lián)系，告知前去慰問的時(shí)間；
2、獲得資料幫扶對(duì)象的詳細(xì)情況（見附表）；
3、為參與志愿者講解本次活動(dòng)的主題，為活動(dòng)的開展做好充分的準(zhǔn)備；
4、活動(dòng)前聯(lián)系好參與活動(dòng)的成員，告知活動(dòng)的具體時(shí)間、地點(diǎn)、事項(xiàng)，并做好人員安排。
【活動(dòng)流程】
1、確定活動(dòng)總負(fù)責(zé)人，事先安排好活動(dòng)小組的工作分配；
2、活動(dòng)開展
20xx年1月xx日，落實(shí)小組活動(dòng)負(fù)責(zé)人名單
20xx年1月18日，落實(shí)捐助物品及受助對(duì)象名單
20xx年1月19日，落實(shí)慰問車輛及志愿者名單
20xx年1月20日、22日，根據(jù)活動(dòng)安排，由小組負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)小組成員將慰問品送到受助家庭；
3、活動(dòng)過程中，小組活動(dòng)負(fù)責(zé)人要積極主動(dòng)地與幫扶對(duì)象進(jìn)行交流，詢問是否需要更進(jìn)一步的幫助；
4、隨行相關(guān)成員確定一人負(fù)責(zé)采集活動(dòng)照片；
5、活動(dòng)延續(xù)：在走訪慰問過程中，受助者家庭如有其他需要幫扶的地方，小組負(fù)責(zé)人進(jìn)行幫助協(xié)調(diào)。
【活動(dòng)宣傳】
活動(dòng)結(jié)束后，由小組負(fù)責(zé)人提供活動(dòng)照片及活動(dòng)總結(jié)，并由協(xié)會(huì)宣傳部整理活動(dòng)素材，交給會(huì)長審核，在網(wǎng)上進(jìn)行宣傳，以喚起更多有愛心的人士加入到我們的.隊(duì)伍中來。
【注意事項(xiàng)】
1、活動(dòng)期間協(xié)會(huì)成員應(yīng)統(tǒng)一穿著馬甲、佩戴小紅帽和志愿者證，著裝整潔大方；
2、注意語言的措辭，應(yīng)盡量避免使用過激和強(qiáng)制性的語言，以免引起幫扶對(duì)象的反感，弄巧成拙，收到反效果，應(yīng)使用溫馨和柔和的話語；
3、車輛出發(fā)前聽從小組負(fù)責(zé)人安排，注意行車安全；
4、本次活動(dòng)募捐的一切錢物的來源、數(shù)額及去向均通過網(wǎng)絡(luò)或電話告知捐助者和志愿者朋友，并接受監(jiān)督；
5、捐助慰問品者盡量參與此次活動(dòng)。
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案4
關(guān)愛老人是中華民族的傳統(tǒng)美德，為倡導(dǎo)關(guān)心老人、照顧老人、愛護(hù)老人的道德品行，擬在20xx年春節(jié)期間，在我村開展春節(jié)慰問老年人活動(dòng)。希望通過此次慰問活動(dòng)，使老年人體會(huì)到社會(huì)大家庭的關(guān)懷和溫暖，同時(shí)體現(xiàn)年輕一代對(duì)老年人的關(guān)懷和感恩，更希望把尊老敬老、愛老助老的思想傳承給下一代，努力營造大愛珍田、尊老愛老、傳遞真情的良好氛圍。
一、活動(dòng)主題
情系珍田，關(guān)愛老人。
二、慰問時(shí)間
20xx年xx月xx日
三、慰問對(duì)象
年滿80歲及以上且目前仍居住在xx村的老人。
四、慰問物品
每人發(fā)放大米一袋、花生油一桶及紅包100元。
五、慰問資金來源
本著關(guān)愛互助的`精神，由xx村社會(huì)各界人士自愿捐助，每人捐款金額不少于300元(在校學(xué)生不設(shè)下限，重在參與)。
六、活動(dòng)方式及內(nèi)容
1.組織人員到老人家中走訪慰問，與老年人談心聊天、溝通交流；
2.樹立“關(guān)愛老人”先進(jìn)典型，如新火宗親，精心照顧癱瘓雙親十多年，無怨無悔，精神可佳，令人欽佩，值得贊揚(yáng)，專門發(fā)放慰問金xxxx元。同時(shí)，邀請(qǐng)連火宗親為少年一代現(xiàn)場(chǎng)授課，講述尊老愛老、“百善孝為先”的人生哲理；
3.召開座談會(huì)，討論籌備成立“珍田村關(guān)愛老人基金會(huì)”
七、其他事項(xiàng)
春節(jié)慰問老人活動(dòng)相關(guān)工作由蘇xx、蘇xx、蘇xx、蘇xx、蘇xx等宗親負(fù)責(zé)。
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案5
春節(jié)即將來臨，為確保困難群眾能過上一個(gè)快樂、祥和、平安的節(jié)日，觀山湖世紀(jì)城第四居委會(huì)開展“送溫暖〃迎新春”新年慰問活動(dòng)，為做好此次慰問活動(dòng)，特制定如下慰問工作方案：
一、活動(dòng)主題
送溫暖迎新春
二、活動(dòng)時(shí)間
1、上午9:00-12:00；
2、下午2:00-5:00。
三、活動(dòng)地點(diǎn)
第四居委會(huì)居民家中
四、參與人員
志愿者：
�。ㄒ唬┦兰o(jì)城社區(qū)社事部
（二）第四居委會(huì)工作人員
服務(wù)對(duì)象：
�。ㄒ唬┝羰貎和袄щy殘疾人家庭；
�。ǘ┛粘怖先耍�
�。ㄈ┥罾щy老干部、老黨員。
五、活動(dòng)內(nèi)容
第四居委會(huì)工作人員與世紀(jì)城社區(qū)工作人員上門入戶，為困難家庭送上慰問金。
六、組織單位
世紀(jì)城第四居委會(huì)
七、活動(dòng)要求
1、第四居委會(huì)提前兩天通知居民上門時(shí)間；
2、第四居委會(huì)工作人員認(rèn)真記錄服務(wù)時(shí)間、地點(diǎn)、對(duì)象等；
3、第四居委會(huì)詳細(xì)收集活動(dòng)資料，做到有記錄、有簡報(bào)（文字、圖片）、有總結(jié)，并及時(shí)通過居務(wù)公開欄進(jìn)行宣傳。
4、應(yīng)慰問對(duì)象全部慰問到位；慰問金全部發(fā)放到慰問對(duì)象手中，不截留，不挪用；在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)將慰問金發(fā)放到慰問對(duì)象手中。
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案6
一、指導(dǎo)思想
為了深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神，繼續(xù)加強(qiáng)以保障和改善民生為重點(diǎn)的社會(huì)建設(shè)，推動(dòng)落實(shí)各項(xiàng)保障民生、改善民生的政策措施，進(jìn)一步找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)和著力點(diǎn)，充分發(fā)揮工會(huì)組織在推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)健康發(fā)展中的重要作用，切實(shí)加大對(duì)困難職工、農(nóng)民工，尤其是改制破產(chǎn)企業(yè)中的特困職工的幫扶力度，構(gòu)建救助、維權(quán)、服務(wù)三位一體工作格局，著力維護(hù)職工隊(duì)伍穩(wěn)定和社會(huì)穩(wěn)定。
二、慰問時(shí)間及慰問方式
(一)慰問時(shí)間：20xx年春節(jié)前進(jìn)行。
(二)慰問方式：
縣領(lǐng)導(dǎo)慰問：即由縣領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)到困難職工家中進(jìn)行慰問。
縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)慰問：即由縣總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)到困難職工家中進(jìn)行慰問。
各基層工會(huì)慰問：一是由基層工會(huì)上報(bào)到縣總工會(huì)后，經(jīng)審核符合幫扶救助的困難職工，由基層工會(huì)到縣總工會(huì)統(tǒng)一辦理慰問金，再向轄區(qū)的困難職工發(fā)放慰問救助金。慰問困難職工名單由縣總工會(huì)負(fù)責(zé)提供。
二是未納入縣工會(huì)慰問的困難職工和困難農(nóng)民工名單，由各基層工會(huì)自行籌備資金，開展本轄區(qū)內(nèi)的困難職工和困難農(nóng)民工慰問活動(dòng)。
三、慰問對(duì)象
20xx年“送溫暖”活動(dòng)對(duì)象包括四類群體：
一是生產(chǎn)經(jīng)營困難企業(yè)、重組改制的困難職工；
二是全國、省、市級(jí)勞動(dòng)模范；
三是在本縣內(nèi)就業(yè)的困難農(nóng)民工；
四是因大病、子女上學(xué)、遭受意外災(zāi)害等原因?qū)е律钐貏e困難的職工。
困難農(nóng)民和困難城鎮(zhèn)居民不屬于工會(huì)系統(tǒng)慰問對(duì)象，原則上20xx年已經(jīng)慰問過的'困難職工和困難農(nóng)民工也不納入本次慰問范圍。
四、慰問資金安排：
根據(jù)《貴州省勞動(dòng)模范管理辦法》，按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)全國、省、市勞模進(jìn)行慰問和發(fā)放相關(guān)津貼。困難職工、農(nóng)民工慰問500元/人。20xx年元旦、春節(jié)期間預(yù)算慰問資金34萬元(其中勞模慰問金9萬元)。
五、主要內(nèi)容
1、深入開展調(diào)查研究，進(jìn)一步摸清底數(shù)。各基層工會(huì)要結(jié)合“踐行群眾路線、服務(wù)職工在基層”活動(dòng)的要求，以送溫暖活動(dòng)為契機(jī)，深入基層調(diào)查研究，全面掌握基層職工的實(shí)際情況，進(jìn)一步密切與職工群眾的聯(lián)系。
一是深入到改制企業(yè)、生產(chǎn)經(jīng)營遇到困難的中小企業(yè)和困難職工較多的企業(yè)，通過召開座談會(huì)、走訪等形式，了解企業(yè)的困難狀況和原因，與企業(yè)共商發(fā)展之策；
二是深入到困難職工家庭中，詳細(xì)了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動(dòng)態(tài)，掌握最新的困難職工底數(shù)，完善困難職工檔案，為開展好送溫暖活動(dòng)和幫扶救助提供重要依據(jù)；
三是深入到基層和困難企業(yè)，全面了解保障和改善民生政策的貫徹落實(shí)情況、民生工程的進(jìn)展情況、職工群眾的反映和企盼情況。各基層工會(huì)要根據(jù)走訪情況制定送溫暖方案，采取有效措施，有針對(duì)性地開展好送溫暖活動(dòng)，解決好各種涉及職工切身利益的問題。
2、切實(shí)做好兩節(jié)期間權(quán)益維護(hù)工作。各基層工會(huì)要積極配合政府有關(guān)部門，加大對(duì)拖欠農(nóng)民工工資問題的督查力度，特別是加大對(duì)惡意欠薪企業(yè)的工資追討和查處力度，幫助農(nóng)民工足額按時(shí)拿到工資平安返鄉(xiāng)過年；根據(jù)年終歲首勞動(dòng)爭議高發(fā)的特點(diǎn)，各基層工會(huì)要加大勞動(dòng)爭議調(diào)解和參與仲裁工作力度，推動(dòng)已經(jīng)立案的勞動(dòng)爭議案件盡快處理，切實(shí)維護(hù)好廣大職工群眾的勞動(dòng)權(quán)益。
3、做好人文關(guān)懷，加強(qiáng)精神幫扶。各基層工會(huì)在“送溫暖”活動(dòng)中既要做好物質(zhì)幫扶也要做好精神幫扶工作。要重點(diǎn)做好三類人群的精神幫扶工作。
一是先進(jìn)模范人物。要通過崗位慰問、家庭走訪、宣傳報(bào)道、座談交流等方式積極營造關(guān)心勞模、尊重勞模、學(xué)習(xí)勞模、弘揚(yáng)勞模精神的社會(huì)氛圍，讓先進(jìn)模范人物在精神上感受到黨委政府，以及工會(huì)組織的關(guān)懷與溫暖；
二是新生代職工、農(nóng)民工群體。各基層工會(huì)可采取開設(shè)心理咨詢電話熱線、心理健康宣傳欄，派出心理疏導(dǎo)小分隊(duì)深入企業(yè)等方式，對(duì)廣大新生代職工、農(nóng)民工進(jìn)行心理疏導(dǎo)、緩解心理壓力、提高耐挫能力、專家答疑解惑等人文關(guān)懷，同時(shí)要了解他們的心理狀況、精神需求及訴求愿望，鼓勵(lì)他們?nèi)姘l(fā)展，增強(qiáng)他們的歸屬感；
三是節(jié)日期間仍堅(jiān)守在工作崗位上的職工、農(nóng)民工。采取送慰問到崗位、送文化到企業(yè)、送關(guān)懷到家庭，送年夜飯到(車間)工地等形式，把各級(jí)黨委、政府，以及工會(huì)組織的溫暖送到他們心坎上，讓他們安心工作、快樂工作。
4、多措并舉，提高幫扶實(shí)效。各基層工會(huì)要根據(jù)困難職工不同的致困原因，積極探索各類困難專項(xiàng)救助措施，幫助困難職工解決生活、醫(yī)療、教育、就業(yè)、心理等方面遇到的困難和問題，提高幫扶的針對(duì)性和實(shí)效性。通過認(rèn)真調(diào)查，對(duì)政府救助政策暫時(shí)覆蓋不到的低保邊緣戶職工、已經(jīng)覆蓋但仍然十分困難的低保戶職工以及因遭受各類災(zāi)害、重大意外事故造成生活困難的職工家庭等三類困難職工家庭進(jìn)行專項(xiàng)生活救助；對(duì)職工本人或家庭成員患大病的，進(jìn)行專項(xiàng)醫(yī)療救助；對(duì)困難職工子女，進(jìn)行專項(xiàng)教育救助；對(duì)于就業(yè)困難職工家庭和困難職工家庭高校畢業(yè)生開展專項(xiàng)就業(yè)援助。
六、具體要求
1.各基層工會(huì)要加強(qiáng)對(duì)送溫暖活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，精心策劃，周密實(shí)施，多方籌集資金，整合社會(huì)資源，擴(kuò)大社會(huì)宣傳，注重工作實(shí)效。
2.各基層工會(huì)要嚴(yán)格按照《中央財(cái)政專項(xiàng)幫扶資金管理辦法》的要求使用送溫暖資金，并認(rèn)真進(jìn)行監(jiān)管。資金只能用于對(duì)困難職工(農(nóng)民工)群體開展幫扶救助，并必須堅(jiān)持“依檔幫扶”的原則和“先建檔、后幫扶、實(shí)名制”的工作程序，不得隨意擴(kuò)大資金使用范圍。
3.各基層工會(huì)在送溫暖活動(dòng)中，要大力宣傳國家保障和改善民生的各項(xiàng)政策措施，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)送溫暖活動(dòng)中的典型人物、典型事例，注意總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并宣傳推廣，促使全社會(huì)形成尊重、關(guān)心和幫助困難職工群體的良好氛圍。
工會(huì)春節(jié)慰問活動(dòng)方案7
一年一度的新春佳節(jié)即將來臨，在萬家歡度新春佳節(jié)之際，有一些弱勢(shì)群體期待著社會(huì)的關(guān)心，期待著我們?cè)诙绽餅樗麄兯腿ヒ黄瑴嘏�，讓他們度過一個(gè)歡樂祥和的`新春佳節(jié)。為此，綠城公益社將在春節(jié)前開展一次向弱勢(shì)群體送溫暖活動(dòng)。具體事項(xiàng)如下：
一、活動(dòng)對(duì)象：
南寧市區(qū)的孤寡老人、獨(dú)居老人、特困家庭、貧困學(xué)子家庭，暫定對(duì)象30—50戶，視經(jīng)費(fèi)情況決定。
二、活動(dòng)方式：
1、上門慰問，贈(zèng)送慰問品、慰問金。通過談心了解他們的生活情況，以便今后更好地提供幫助。慰問方式為集中慰問和分組慰問。
2、幫助孤寡老人搞清潔衛(wèi)生。
三、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)：
每位對(duì)象慰問金若干，慰問品一批(花生油、大米、面條、糖餅、日用品等)(數(shù)量視活動(dòng)經(jīng)費(fèi)而定)。
四、時(shí)間安排：
1、1月1—15日籌集資金，確定慰問對(duì)象。
2、1月16—25日采購物品，上門慰問。
3、1月30日前將慰問情況總結(jié)公布。
五、物品及經(jīng)費(fèi)籌集：
1、以現(xiàn)金捐助為主，有意愿捐助本次活動(dòng)的請(qǐng)與組織者聯(lián)系收取。專用帳號(hào)是：xx戶名：xx中國工商銀行。
2、以實(shí)物捐助為輔，可捐獻(xiàn)花生油、大米、日用品，請(qǐng)向組織者報(bào)數(shù)統(tǒng)計(jì)，慰問前集中收取。
六、其他：
大家可推薦活動(dòng)對(duì)象，請(qǐng)與組織者聯(lián)系。如被定為慰問對(duì)象，由提供信息者負(fù)責(zé)帶隊(duì)慰問。
七、活動(dòng)聯(lián)系人：
xx電話號(hào)碼：