園藝崗位職責匯編15篇
隨著社會一步步向前發(fā)展，越來越多地方需要用到崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。到底應如何制定崗位職責呢？下面是小編整理的園藝崗位職責，歡迎大家分享。
園藝崗位職責1
職位描述：
1、熟練掌握supscad等繪圖軟件。
2、具有較高審美能力。
3、對于圖面最終效果掌控能力較好。
4、具有獨立深化細節(jié)的能力。對立面及空間的有一定掌控力。
5、擁有獨立思考的`習慣以及團隊配合精神。
6、對專業(yè)具有一定激情。
7、待遇面議。
園藝崗位職責2
崗位職責：
負責苗圃苗木日常養(yǎng)護、擴繁管理工作；
做好苗圃各種臺賬，負責苗圃苗木養(yǎng)護工作量核對及統(tǒng)計工作；
做好技術指導和培訓工作；
負責苗圃的行政事務和宣傳工作。
任職資格：
園林、園藝及其相關專業(yè)，應往屆畢業(yè)生均可；
有一定文字功底；
做事認真、踏實，為人誠實，責任心強。
園藝崗位職責3
崗位職責：
項目質(zhì)量巡檢考核、驗收
編訂、修改綠化、園藝施工工藝技術標準
指導、監(jiān)督現(xiàn)場綠化施工
需不定時出差
工作內(nèi)容以綠化（景觀軟景）相關工作為主
任職資格：
3年以上綠化工程施工管理經(jīng)驗（5年以上從優(yōu)）
有較好的文字功底和語言表達能力
本科以上學歷（40歲以上不限學歷）
有大型、優(yōu)秀景觀施工項目管理經(jīng)驗者從優(yōu)
有園藝師相關證件者從優(yōu)
園藝崗位職責4
1、管理員根據(jù)學校整體綠化布局，結(jié)合學校的實際情況，合理的建設并組織實施栽植各種花木，力爭達到“春有花，夏有蔭，秋有果，冬有青”和“四季常青，三季有花”的要求。
2、已栽植成活了的花木，應及時修剪、施肥，并視干旱程度適時澆水，劃鋤，松土，對新栽的.花更應盡心管理，確保成活率，最大限度的減少花木死亡率。
3、害蟲孽生季節(jié)，要隨時注意觀察，及時組織打藥，確保花木旺盛成長；
4、管理員應留心培植并采集好的花籽、幼苗，適時培養(yǎng)繁殖。
5、對學校已經(jīng)確定了的苗木花草，未經(jīng)學校綠化領導小組批準不得隨意移栽、處理、贈人。
園藝崗位職責5
職責描述：
1、家庭園藝種植、項目的開發(fā)與管理；
2、居家植物花卉的`產(chǎn)品策劃、產(chǎn)品開發(fā)；
3、標準化互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品線上運營及庭院綠化、居家種植等產(chǎn)品和服務的全過程運營。
4、優(yōu)秀者待遇面議。
任職要求：
1、園藝、花卉、農(nóng)學、林學、植保、土化等相關專業(yè)本科以上學歷；
2、熟悉植物花卉特性，園林綠化行業(yè)五年以上從業(yè)經(jīng)驗，了解園藝及項目實施全流程；
3、互聯(lián)網(wǎng)、新媒體、電商從業(yè)者，且了解家庭園藝者；
4、有家庭園藝或庭院綠植設計及工程經(jīng)歷者優(yōu)先。
園藝崗位職責6
職責：
1、主要負責公司的所需植物的`采購，配送和倉庫的管理;
2、定期走訪老客戶，維護、跟進老客戶并開發(fā)新客戶;
3、協(xié)助售后部及時發(fā)現(xiàn)并解決客戶問題;
4、組織養(yǎng)護員進行培訓，并監(jiān)督落實培訓內(nèi)容;
5、室內(nèi)租擺方案的設計以及公司上級領導安排的其他事情。
任職要求：
1、年齡20-35歲之間;園林、園藝等相關專業(yè)畢業(yè)的大專以上學歷;
2、熟悉PS、CAD等園林相關室內(nèi)租擺設計;
3、有一年以上園林采購或者處理售后問題的經(jīng)驗;
4、熟悉常見的植物特性以及病蟲害的防治方法，了解植物租擺養(yǎng)護知識;
5、有C1駕駛證，有責任心，有團隊精神，具有較強的學習能力。
園藝崗位職責7
園藝設計師崗位職責
1.參與公司軟裝飾工程中環(huán)境綠化景觀項目的設計工作；
2.負責綠化裝修施工質(zhì)量管理及技術指導工作；
3.負責綠化初步設計方案、深化設計方案、施工圖設計；
4.參加市場調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關設計方案；
5.負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督；
6.設計師應協(xié)助創(chuàng)藝總監(jiān)對綠苗進行造型設計及選苗確認工作；
7.負責案例，技術及資源的整理；
8.配合項目經(jīng)理制定項目設計計劃及設計任務書。
園藝設計師崗位要求
1.園藝設計、環(huán)境設計、城市規(guī)劃等景觀相關專業(yè)；
2.具有較強的`方案構思及專業(yè)技能，能夠獨立完成中小型景觀項目設計及施工管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3.有較強的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、powerpoint、photoshop等軟件；
4.能熟練進行植物配置與造景設計；
5.學習能力強、有責任感、熱愛設計工作、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力；
6.善于溝通，表達能力強，有團隊精神。
園藝崗位職責8
1、協(xié)助做好綠化員工的招聘。綠化工人選堅持以有“豐富的園藝經(jīng)驗”為主，對綠化布局規(guī)劃有一定的審美水平、知識文化、思想品德好和身體健康等為標準，不徇私情，擇優(yōu)錄用。
2、負責綠化日常工作安排。劃分責任區(qū)，把工作具體落實到個人；負責員工平衡調(diào)配；定期組織修枝、除雜草、對大棵樹木的`造型等。
3、負責員工的出勤考核，認真抽查每個員工負責的片區(qū)。
4、每日巡視服務區(qū)，檢查樹木花草的養(yǎng)護、澆水、施肥、殺蟲、修剪等工作。
5、完成上級領導交代的其他任務。
園藝崗位職責9
職責：
1、具備良好的審美能力，對公司綠植盆栽組合產(chǎn)品等提出自己的見解;
2、了解現(xiàn)代園藝行業(yè)技術以及發(fā)展趨勢，協(xié)助運營部對相關花藝知識進行教導;
3、熟悉各種植物特性，負責對公司綠植養(yǎng)護知識進行講解傳授;
4、領導安排的其他事項。
崗位要求：
1、專業(yè)不限，園林景觀相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有綠植養(yǎng)護、園藝、花店等相關工作經(jīng)驗為佳;
3、熟悉各種植物、花卉類型、品種特性，熟悉植物、花卉栽培和病蟲害防治技術;
4、有較強的視覺搭配能力，熱愛花卉園藝事業(yè)，有良好的'溝通協(xié)調(diào)能力的團隊合作精神;
5、歡迎有意向花藝師或農(nóng)藝師方向發(fā)展的優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。
園藝崗位職責10
崗位名稱：
園藝崗位
工作范圍：
所管理的公園廣場園區(qū)內(nèi)外
管理標準：
具備相關專業(yè)的基本知識與技能，從事植被栽培、育種、良種繁育、商品化生產(chǎn)、病蟲害防治，并具有一定生產(chǎn)管理和經(jīng)營能力的高級技術應用性專業(yè)人才。包括植物生長與環(huán)境、栽培技術、遺傳育種技術、園藝設施、病蟲害防治技術，維護園區(qū)植被的美觀，提高存活率節(jié)約成本。
1、主持制定園區(qū)綠化的施工、維護設計、年、季、月、周工作進度計劃，并按計劃組織實施。
2、負責勞動力、材料、機械的協(xié)調(diào)管理，組織把控本部的人工費、材料費、機械費等各項費用的核算工作，控制成本。
3、負責組織所管區(qū)域的綠化工作，建立完整的工作管理檔案，通報協(xié)調(diào)解決綠化遺留問題和維護事宜。
4、熟悉園區(qū)樹種、植被特性，熟悉相關景觀設計。確保工程苗木的成活率，嚴格按規(guī)范進行養(yǎng)護。
5、熟悉掌握常用綠化機械、工具、用具的使用和維護。
6、能熟練操作各種噴藥設備，熟悉常規(guī)病蟲害的癥狀，熟悉常規(guī)殺蟲劑、殺菌劑、除草劑的使用要求和使用方法。
7、熟悉球場內(nèi)樹木及園林景觀的種植、維護及栽培。
8、能夠掌控樹木，園林景觀、病蟲害防治及維護及相關專業(yè)能力。
9、編制日園區(qū)施工作業(yè)計劃，做好施工中材料、機具的計劃、申請、使用。
10、合理安排流水作業(yè)，交叉作業(yè)，及時處理當天工作中的困點、難點，確保分管區(qū)域的、生態(tài)綠化工程形象進度。
11、熟悉本區(qū)主要病蟲害的生理特性，并掌握其治理方法。
12、了解掌握常見農(nóng)藥的特性，并能夠安全使用和保管。
13、能夠針對具體的病蟲害進行鑒別，并提處合理的.治理方法。
14、對蟲害實施監(jiān)測觀察，每周上報一次，對突發(fā)性病蟲害和重大農(nóng)藥事故在24小時內(nèi)上報。
15、做好治理前后的記錄工作，包含病害發(fā)生的原因、病害的癥狀表述、病害的治理方法及效果，病害治愈持續(xù)時間及病害相關的圖片等。
16、要積極了解和掌握市場出現(xiàn)的各種農(nóng)藥，治理病蟲害的新理論、新技術。
17、定期做好相關人員的傳幫帶工作，使其了解相關內(nèi)容，做到預防為主。
18、熟悉掌握喬灌木一年四季中的修剪操作和各種修剪工具的操作方法，對修剪工具進行定期的保養(yǎng)。
19、針對區(qū)域內(nèi)的喬灌木進行正確的修剪，修剪后對傷口進行及時的處理，并做好現(xiàn)場清理工作。
20、上級主管部門安排的其他工作。
園藝崗位職責11
崗位職責：
1、負責花卉種苗/家庭園藝盆花銷售業(yè)務，新市場（主要外埠）的開拓與維護；
2、負責花卉種苗/家庭園藝新產(chǎn)品市場推廣；
3、整理銷售計劃，銷售報表等相關內(nèi)勤業(yè)務；
任職條件：
1、園藝、農(nóng)學、園林、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)。
2、具備良好的'人際互動、溝通、營銷能力；
3、工作踏實、認真、思維能力強、有韌性和創(chuàng)新能力，具有良好的團隊合作精神和高度的工作責任感，能夠在一定的壓力下完成工作；
4、具有較強的市場敏銳度，能夠經(jīng)常性出差。
園藝崗位職責12
一、堅決維護公司利益，擁護團結(jié)。
二、尊重領導，服從指揮。
三、維護、管養(yǎng)管理范圍內(nèi)一切花草樹木健康。
四、巡視查看綠化布置及設施是否正常，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。
五、做好日�；竟莛B(yǎng)、清潔，做好綠化設備保養(yǎng)工作。
六、制定詳細科學的'綠化計劃方案并逐級上報審議。
七、定期對各種綠化設備進行保養(yǎng)，保證其處于正常工作狀態(tài)。
八、做好草地的修建管養(yǎng)工作，確保平坦常綠無土地裸露。
九、及時治理樹木草地病蟲害。
十、按時按標準完成公司交辦的各項任務。
園藝崗位職責13
1．負責綠化方面的技術指導工作，協(xié)助部門經(jīng)理對小區(qū)綠化方面進行管理。
2．制定月度綠化養(yǎng)護計劃，并負責按計劃組織落實有關養(yǎng)護管理工作。
3．熟悉各花草樹木的特性及各種病蟲害的防治，對花木的種植、養(yǎng)護、防病治蟲等提供技術指引。
4．負責綠化養(yǎng)護資料的`采集、收集、整理，對貴重綠化植物建立專門的管理。
5．負責小區(qū)綠化養(yǎng)護方案、綠化改造方案、苗圃園建設方案的制訂與規(guī)劃。
6．負責對綠化施工程序、質(zhì)量（包括外表）的檢查、監(jiān)督、指導和考評。
7．研究、總結(jié)綠化管養(yǎng)程序，科學管理，控制綠化養(yǎng)護成本，提交月度綠化養(yǎng)護成本分析報告。
8．負責對綠化工的崗位培訓工作，包括技術知識和實操技能。
9．定期做好綠化養(yǎng)護管理工作記錄，并及時向部門經(jīng)理匯報。
10．完成上級或領導交辦的其他工作。
園藝崗位職責14
職責描述:
1、管理、維護景區(qū)綠化,負責花卉、草坪、苗木、樹木的種植以及日常養(yǎng)護管理;
2、維護、管養(yǎng)管理景區(qū)花木健康,負責景區(qū)室內(nèi)外植物花木的日常修剪,及時治理病蟲害,確�；尽⒕G植的存活率;
3、參與園藝景觀方案設計,對設計方案中的植物搭配提出合理化建議,并審核現(xiàn)場設計變更以及實施效果的監(jiān)控。
4、為景區(qū)相關人員提供關于綠植、盆栽養(yǎng)護知識的`咨詢及培訓指導工作;
5、領導交代的其他工作。
任職資格
1、三年以上園林綠化、園林建設相關經(jīng)驗。具有園林、園藝類相關專業(yè)證書優(yōu)先;
2、熟悉華南地區(qū)(濱海)常見的各種綠化植物、花卉類型、品種特性,熟練掌握植物、花卉栽培和病蟲害防治技術;
3、有較強的視覺搭配能力,良好的審美觀;
4、熱愛園藝事業(yè)及設計工作,良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
園藝崗位職責15
職責：
1.管理、維護園區(qū)綠化，負責工業(yè)園區(qū)內(nèi)花卉、草坪、苗木、樹木的種植及日常養(yǎng)護管理;
2.維護、管養(yǎng)、管理工業(yè)園區(qū)的花木健康，負責園區(qū)室內(nèi)外植物花木的日常修剪，及時治理病蟲害，確�；�、綠植的`存活率;
3.為園區(qū)相關人員提供關于綠植、盆栽養(yǎng)護知識的咨詢及培訓指導工作;
4.完成領導交代的其他任務。
職位要求：
1.一年以上苗圃、綠植養(yǎng)護、農(nóng)場育苗、園藝、花店等相關工作經(jīng)驗;具有園林、園藝類相關專業(yè)證書優(yōu)先;
2.有較強的視覺搭配能力，具有良好的審美觀;
3.熱愛園藝事業(yè)，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。
【園藝崗位職責】相關文章：
園藝崗位職責12-11
園藝的崗位職責12-21
園藝師的崗位職責12-03
園藝師崗位職責11-16
園藝設計崗位職責11-04
【熱門】園藝崗位職責02-16
園藝的崗位職責【薦】02-24
【精】園藝的崗位職責02-24
【熱門】園藝的崗位職責02-24
【熱】園藝的崗位職責02-24