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  • 保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-11-06 14:33:23 保險(xiǎn) 我要投稿
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    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)

      在充滿活力,日益開(kāi)放的今天,崗位職責(zé)在生活中的使用越來(lái)越廣泛,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編整理的保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé),歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)

    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)1

      1、負(fù)責(zé)整理車險(xiǎn)客戶資料;

      2、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財(cái)務(wù)對(duì)接;

      3、負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)溝通客戶;

      4、協(xié)助主管完善部門規(guī)章制度和操作流程與規(guī)范,做好銷售的后臺(tái)支持;

      5、相關(guān)的銷售協(xié)議、合同等存檔管理。

    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)2

      1、負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣、銷售工作;

      2、依據(jù)團(tuán)隊(duì)發(fā)展策略、管理制度,制定團(tuán)隊(duì)的.銷售目標(biāo)和銷售管理體系;

      3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)略合作伙伴的建立、維護(hù);

      4、協(xié)助經(jīng)理制定營(yíng)銷策略及銷售政策,并負(fù)責(zé)進(jìn)行貫徹、培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行;

      5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建,領(lǐng)導(dǎo)銷售團(tuán)隊(duì)順利拓展客戶并進(jìn)行客戶管理;

    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)3

      1.嚴(yán)格執(zhí)行出單要求和規(guī)范,負(fù)責(zé)旅游險(xiǎn)、意外險(xiǎn),每日?qǐng)?bào)表的錄入,制作結(jié)算單據(jù),管理好相應(yīng)單證資料,及相關(guān)的理賠服務(wù)。

      2.立邦服務(wù)工作,包括快遞理賠資料登記,理賠咨詢服務(wù),查詢等工作

      3.負(fù)責(zé)接收、保管代理人與客戶遞交的在保險(xiǎn)期內(nèi)的`投保單(可傳真、郵件、即時(shí)通訊)

      4.在權(quán)限內(nèi)的,做好代理人與客戶的咨詢,與保險(xiǎn)公司相關(guān)人員的溝通

      5.車險(xiǎn)報(bào)價(jià)、出單、登記工作

      6.個(gè)險(xiǎn)投保資料審核、登記

      7.需要時(shí)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好其它工作

    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)4

      1、收集、跟蹤保險(xiǎn)市場(chǎng)信息、產(chǎn)品信息和營(yíng)銷活動(dòng)信息;

      2、配合領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)發(fā)企業(yè)客戶;

      3、協(xié)助制作員工福利建議書,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)起草投標(biāo)文件;

      4、與保險(xiǎn)公司對(duì)接,協(xié)助客戶辦理保全、理賠服務(wù);

      5、按要求匯總、報(bào)送部門相關(guān)服務(wù)、理賠等業(yè)務(wù)資料;

      6、負(fù)責(zé)客戶檔案的收集和整理;

      7、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

    保險(xiǎn)內(nèi)勤簡(jiǎn)單崗位職責(zé)5

      1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算,與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作;

      2、選擇并且維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告、參加各種招聘會(huì);

      3、組織、安排面試,并且進(jìn)行人力資源初試;

      4、進(jìn)行薪資談判、安排候選人入職,以及安排體檢;

      5、候選人進(jìn)入公司后,對(duì)試用期員工進(jìn)行試用期溝通;

      6、辦理勞動(dòng)關(guān)系中相關(guān)手續(xù)(報(bào)到,轉(zhuǎn)正,調(diào)動(dòng),離職);

      7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。