聯(lián)通公司的實習生

聯(lián)通公司中秋節(jié)員工放假三天，實習營業(yè)員照常上班，并且無月餅無津貼無加班工資。實習生就不是人嗎？實習生就該遭這樣的欺負嗎？連守門的保安都領到同等待遇的月餅，而實習營業(yè)員什么都沒有。主管說：實習生是沒有的，但是她爭取好久才能把送給大客戶的月餅發(fā)給我們，這些月餅還得她自己想辦法貼回去。我們不反對加班，我們看重的也不是那一盒月餅，而是聯(lián)通公司如此對待我們使我們寒心。每天我們在前臺挨客戶的罵，不會處理的問題問到前輩們還要挨前輩的白眼和不客氣的教訓。受客戶的氣都算了，最無奈的是還要受同事上司的氣。為什么我們會常常挨客戶的罵呢？作為聯(lián)通的營業(yè)員，我都感到很頭疼，領導經(jīng)常下達命令無故給所有的聯(lián)通用戶開通一些增值業(yè)務，導致用戶不滿來前臺投訴甚至謾罵。聯(lián)通公司如此自毀信譽，難怪幾乎所有的人都說聯(lián)通比不上移動，實際上聯(lián)通真的是比不上移動。無論是業(yè)務還是服務還是對待員工而言都是非常的不人道的。沒來聯(lián)通之前，朋友們都說聯(lián)通是垃圾，來聯(lián)通上班以后更加覺得聯(lián)通是垃圾。每個星期都要開三四次會議，并且都是晚上開到9、10點。世界500強的聯(lián)通，中秋節(jié)連月餅都舍不得給實習生發(fā)，一個企業(yè)對待下屬是這樣的苛刻，不懂得安撫人心，下屬又怎能肯為你賣命呢？結果只能是越來越差。我們帶著這樣的心情面對客戶，服務態(tài)度又能好到哪里去，聯(lián)通如此對待我們，我們?yōu)槭裁匆獮槁?lián)通創(chuàng)造財富，為什么要為聯(lián)通維系客服。該我們得到的福利沒有，不該我們擔的責任要擔。我只想拿到我該得到的勞動成果，試用期滿就不干了，而且我還要跟所有的人說，聯(lián)通就是垃圾！