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  • 廣告公司經(jīng)理職責(zé)

    時(shí)間:2022-08-01 17:14:10 廣告/媒體/文化/培訓(xùn)/咨詢 我要投稿

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)1

      1.引導(dǎo)客戶…能將眼光放遠(yuǎn)而不光只是注意日常工作所需而已

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)

      2.對策略有所貢獻(xiàn),并表現(xiàn)概念化的思考能力

      3.經(jīng)常貢獻(xiàn)創(chuàng)意,致使客戶業(yè)務(wù)成長

      4.對發(fā)展杰出廣告作品有所貢獻(xiàn)

      5.強(qiáng)而有力的提案能力與書面化作業(yè)

      6.展現(xiàn)寬廣的人員管理技巧…有效地訓(xùn)練客戶專員及建立團(tuán)隊(duì)精神

      7.與客戶建立良好的人際關(guān)系

      8.在公司內(nèi)部建立良好的'領(lǐng)導(dǎo)聲譽(yù),同進(jìn)有效地運(yùn)用并激勵(lì)工作小組

      9.有效管理財(cái)務(wù)動(dòng)作之流程程,并使公司獲得利潤

      10.建立天聯(lián)之業(yè)務(wù),包括所有部門之客戶開發(fā)

      11.專業(yè)生活井然有序,組織力強(qiáng),懂得設(shè)定優(yōu)先次序,輕重緩急

      12.不斷學(xué)習(xí)廣告與行銷方面的知識

      13.可以處理挫折…有彈性其他意見人際技巧

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)2

      1.建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系。決定組織體制和人事編制,決定副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理,各職能部門經(jīng)理以及其他高級職員的任免、報(bào)酬、獎(jiǎng)懲,決定派駐下設(shè)機(jī)構(gòu)和人員。

      2、領(lǐng)導(dǎo)公司建立各級組織機(jī)構(gòu),并按公司戰(zhàn)略規(guī)劃進(jìn)行機(jī)構(gòu)調(diào)整;領(lǐng)導(dǎo)公司制定各種規(guī)章制度,并深入貫徹實(shí)施;

      3.決定對成績顯著的員工予以獎(jiǎng)勵(lì)、調(diào)資和晉級,對違紀(jì)員工的處分,直至辭退。

      4.審查批準(zhǔn)年度計(jì)劃內(nèi)的經(jīng)營、投資、改造項(xiàng)目和流動(dòng)資金使用的`可行性報(bào)告。

      5.健全財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,保證現(xiàn)有資產(chǎn)的保值和增值。

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)3

      1、經(jīng)總經(jīng)理授權(quán)后,對公司的電氣設(shè)備更新、改造及公司采購供應(yīng)有計(jì)劃權(quán)和調(diào)度權(quán);

      2、對下屬各職能部門完成任務(wù)的情況有考核權(quán);

      3、對下屬各職能部門負(fù)責(zé)人的`工作有指導(dǎo)權(quán)和考核權(quán);

      4、會(huì)同財(cái)務(wù)部參與倉庫綜合管理工作,對財(cái)務(wù)、倉管人員有考核、監(jiān)管權(quán);

      5、對物資供應(yīng)商、外協(xié)加工單位,有變更、終止等選擇權(quán);

      6、對總經(jīng)理決策有建議權(quán)、

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)4

      1、負(fù)責(zé)廣告公司發(fā)展戰(zhàn)略,達(dá)成公司的年度KPI指標(biāo),對業(yè)績負(fù)責(zé);

      2、協(xié)助決策層制定廣告公司年度發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營計(jì)劃,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部落實(shí)執(zhí)行;

      3、實(shí)現(xiàn)傳統(tǒng)媒體與互聯(lián)網(wǎng)媒體的無縫銜接,整合雙方的.資源,實(shí)現(xiàn)臺網(wǎng)互動(dòng)。

      4、為客戶提供品效合一的新廣告模式,創(chuàng)造新的廣告增值服務(wù)模式

      5、組建團(tuán)隊(duì),完成人才培育。

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)5

      1.根據(jù)公司總體戰(zhàn)略制定廣告部各階段工作計(jì)劃并組織實(shí)施;

      2.負(fù)責(zé)廣告公司全面事物,負(fù)責(zé)全年工作計(jì)劃的組織實(shí)施;

      3.進(jìn)行銷售管理和銷售渠道的發(fā)展,支持,協(xié)調(diào)和激勵(lì)銷售主管工作,對客戶售后服務(wù)的溝通協(xié)調(diào);

      4.負(fù)責(zé)大客戶開發(fā)計(jì)劃并組織實(shí)施,以及維護(hù)工作;

      5.負(fù)責(zé)廣告公司團(tuán)隊(duì)的組建、建設(shè)工作;

      6.負(fù)責(zé)組織總公司的廣告宣傳計(jì)劃的制定及審核工作;

      7.負(fù)責(zé)組織廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)與實(shí)施過程管理工作;

      8.負(fù)責(zé)組織廣告的市場調(diào)研并審核調(diào)研報(bào)告;

      9.負(fù)責(zé)廣告公司媒介的策劃,選擇合作的同行加工、制作、安裝公司,以及廣告公司耗材的購買等工作;

      10.負(fù)責(zé)廣告公司的'所有業(yè)務(wù)的監(jiān)管,根據(jù)客戶公司的實(shí)際需要負(fù)責(zé)組織整體廣告設(shè)計(jì)方案的設(shè)計(jì)圖并提交審核,客戶定稿加工制作、安裝,完成交稿收款一系列的工作;

      11.負(fù)責(zé)廣告預(yù)算的編制及廣告預(yù)算控制工作;

      12.負(fù)責(zé)部門內(nèi)部員工管理工作,協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系,保證各部門信息溝通順暢;

      13.協(xié)助公司發(fā)展運(yùn)營;

      14..完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作;

      15.遵守職業(yè)道德,以維護(hù)公司的利益為首位,不收取各種回扣與饋贈(zèng),保守公司的機(jī)密,不泄露客戶資料,不做違規(guī)違法之事。

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)6

      1.對客戶總監(jiān)負(fù)責(zé),指導(dǎo)客戶主任的日常工作。

      2.參與品牌的有關(guān)發(fā)展策略及方向,在客戶總監(jiān)指導(dǎo)下撰寫創(chuàng)意簡述。

      3.協(xié)助創(chuàng)意部進(jìn)行作品的提案及售賣,并具備一定的'提案及售賣能力。

      4.與所負(fù)責(zé)客戶品牌的有關(guān)直接負(fù)責(zé)人員建立良好的合作關(guān)系。

      5.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶主任的日常工作,如會(huì)議簡報(bào)、工作進(jìn)程報(bào)告等。

      6.指導(dǎo)并幫助客戶主任提高工作能力及專業(yè)技巧。

      7.監(jiān)控并保證工作項(xiàng)目的時(shí)間進(jìn)度。

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)7

      1、負(fù)責(zé)建立并完善公司全套管理制度和流程(人事行政、財(cái)務(wù)、運(yùn)營、績效考核等)并監(jiān)督執(zhí)行;

      2、協(xié)助總經(jīng)理完成董事會(huì)溝通、對外公關(guān)和日常管理溝通;

      3、協(xié)助總經(jīng)理監(jiān)督運(yùn)營計(jì)劃的執(zhí)行、落實(shí)和修正;

      4、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行項(xiàng)目管理和資源配合;

      5、協(xié)助總經(jīng)理全方位改善公司整體績效。

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)8

      管理權(quán)限:受董事會(huì)的委托,行使對公司工作全面指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)利,并承擔(dān)執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度的義務(wù)。

      管理責(zé)任:主持公司全面工作,對所承擔(dān)工作全面負(fù)責(zé)。

      主要職責(zé):

      1.執(zhí)行董事會(huì)決議,主持全面工作,保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),及時(shí)、足額地完成董事會(huì)下達(dá)的'經(jīng)營指標(biāo)。

      2.組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的公司年度工作計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告及利潤分配、使用方案。審核以公司名義發(fā)布的各種文件;

      3.組織實(shí)施經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)的新上項(xiàng)目。

      4.組織指揮公司的日常經(jīng)營管理工作,在董事會(huì)委托權(quán)限內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。代表公司參代加重大的內(nèi)外活動(dòng);

    廣告公司經(jīng)理職責(zé)9

      1、負(fù)責(zé)客戶資料的收集、統(tǒng)計(jì)、分析、資源整合、客戶資料信息庫管理工作。

      2、負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展要求,制定客戶調(diào)查計(jì)劃并組織實(shí)施,為公司決策提供資料支持。

      3、負(fù)責(zé)客戶的開發(fā)、接待、談判、管理工作。

      4、負(fù)責(zé)全面了解客戶意見、需求,為客戶提供即時(shí)服務(wù)。

      5、負(fù)責(zé)定期對所服務(wù)的客戶進(jìn)行不同形式的訪問、拜訪,維護(hù)與客戶長期的`溝通和合作關(guān)系。

      6、負(fù)責(zé)客戶有關(guān)我司業(yè)務(wù)或服務(wù)質(zhì)量投訴與意見處理、結(jié)果的反饋工作。

      7、負(fù)責(zé)制定客戶服務(wù)部各項(xiàng)制度的建立,規(guī)范客戶服務(wù)部的各項(xiàng)工作。

      8、負(fù)責(zé)創(chuàng)造企業(yè)間高層領(lǐng)導(dǎo)交流的機(jī)會(huì)。

      9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目全程進(jìn)程管控、內(nèi)外部溝通工作。

      10、負(fù)責(zé)客戶服務(wù)人員培訓(xùn)、激勵(lì)、評價(jià)和考核工作。

      11、負(fù)責(zé)制定、執(zhí)行公司客戶服務(wù)部年度經(jīng)營計(jì)劃,監(jiān)督實(shí)施全過程,完成業(yè)績指標(biāo)。

      12、負(fù)責(zé)關(guān)注客戶服務(wù)工作的發(fā)展,收集相關(guān)資料,為公司完善客戶服務(wù)工作提出建議。

      13、負(fù)責(zé)掌握市場動(dòng)態(tài),熟悉市場狀況,對策劃、設(shè)計(jì)及其它工作提供建設(shè)性意見。

      14、負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。

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