金融案件心得體會(3篇)

　　某些事情讓我們心里有了一些心得后，將其記錄在心得體會里，讓自己銘記于心，如此就可以提升我們寫作能力了。一起來學習心得體會是如何寫的吧，以下是小編整理的金融案件心得體會，希望對大家有所幫助。

金融案件心得體會1

　　3月19日xx市聯(lián)社在聯(lián)社五樓會議室召開了伊寧市金融機構(gòu)案件防控學習活動，同時下發(fā)了《xx州直郵政儲蓄銀行及農(nóng)村信用社案件防控“百日清查”活動方案》xx縣農(nóng)村信用社結(jié)合本地實際情況制定了xx縣農(nóng)信社百日清查活動方案，活動總體安排為自20xx年5月下旬開始至8月上旬完成，5月下旬為學習動員階段，6月初和7月底為自查階段，8月上旬為總結(jié)報告階段，本部門依據(jù)縣聯(lián)社活動方案，開展了自查活動，現(xiàn)對自查過程中，有如下心得體會：

　　一、制度重在落實，好的制度重在落實和可操作性。

　　目前各大金融機構(gòu)各行的規(guī)章制度可為包羅萬千，不為不全�？墒窃趫�(zhí)行上就大打折扣了，制度墻上高高掛起，等案件發(fā)生了才開始追究制度健不健全，一看制度有，員工沒有貫徹落實，所以好的制度一定要在每位員工中貫徹落實。要讓員工養(yǎng)成良好的職業(yè)情操，同時加強對落實制度執(zhí)行力度的檢查，發(fā)現(xiàn)有章不循的要嚴xx處，決不姑息遷就。形成高壓態(tài)勢。讓制度落到實處。

　　二、加強員工自身的人生觀，價值觀，世界觀教育。

　　隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，人的思想也極巨發(fā)生了變化，特別是沒有經(jīng)歷堅苦磨練的人，思想上不穩(wěn)定，毅志力不強，經(jīng)不起誘惑。特別是從事信貸部門的人員，思想不純，心術不正，那是要出大亂子的，因搞信貸工作本身就是一個高風險行業(yè)，用人不慎有可能就出現(xiàn)道德高風險，所以做事先做人，每位員工只有樹立正確的人生觀，價值觀和世界觀，對生活和工作才有一個正確的看法，遇到生活和工作中的挫折才不會氣餒，而是堅強面對，不會因其他的因素產(chǎn)生思想上偏見和鋌而走險的做法。所以要經(jīng)常組織員工愛崗敬業(yè)，愛國主義教育。單位領導要關心員工的極苦，了解員工的思想動態(tài)，多與員工溝通，讓員工明白對自已負責就是對家人對同事對社會負責，構(gòu)建一個和藹的`工作環(huán)境，和團隊。

　　三、加強員工自身的業(yè)務知識和素質(zhì)培訓。

　　在我們的工作檢查中經(jīng)常發(fā)現(xiàn)，許多錯誤和漏洞多是員工對業(yè)務知識的不了解和掌握不夠所造成的，同時單位對員工培訓力度不夠，加上員工自學能力不強，所以對新知識新業(yè)務掌握不夠，對防范風險埋下了隱患，造成不法分子有機可乘。所以要加強員工的培訓工作，只有你了解了的客戶和了解你的客戶業(yè)務，和業(yè)務單據(jù)你才能有效采取反控措施加強風險防范。

　　通過自查我發(fā)現(xiàn)，我在辦理業(yè)務過程中也有存在以上類事情況，通過自查看到了自已的不足和缺點，通過對案件警示教育認識到風險防范的重要性，今后要加強對自已的思想政治教育，樹立正確的人生觀價值觀世界觀，以身作則，做行為規(guī)范的標兵，帶領好自已的團隊，干好本職工作。

金融案件心得體會2

　　近幾年，銀行業(yè)金融機構(gòu)不斷發(fā)生違法違規(guī)案件，尤其是一些大案、要案，金額巨大，情節(jié)惡劣，給銀行業(yè)金融機構(gòu)的信譽和社會形象帶來了不利影響，同時銀行業(yè)金融機構(gòu)對操作風險的識別與控制能力不能適應業(yè)務發(fā)展的問題突出，為了切實加強對商業(yè)銀行和農(nóng)村信用社的`管理，堅決遏制案件多發(fā)勢頭，保證改革和發(fā)展的順利進行，現(xiàn)將本人的心得體會淺淡如下：

　　縱觀金融案件的發(fā)生，盡管形式各異，但究其原因，主要是由于各項內(nèi)控制度未履行好、落實好造成的。通過學習，我們發(fā)現(xiàn)這些案件除暴露銀行業(yè)金融機構(gòu)內(nèi)部管理松懈，有章不循，處罰不力等問題外，另外一個重要的原因就是忽視了員工道德風險的控制。主要存在的問題有：一是員工整體素質(zhì)不高，教育乏力。二是防患意識不強，管理乏力。

　　通過這次活動，每個員工只要進行自我教育、自我剖析，吸取教訓，警鐘長鳴，并對照有關金融法規(guī)規(guī)章制度，自我查找履行崗位職責及遵紀守法等方面的差距，明確今后工作的努力方向，就必將使我們農(nóng)村信用社違法違規(guī)案件得到遏制，案件數(shù)量不斷下降。我個人認為，要做好案防工作，關鍵是人，務必牢固樹立人本觀念。

　　總之，通過本次學習，我深深體會到，只要我們大家不斷增強自身的遵紀守法的自覺性和主動性，結(jié)合本崗位的實際情況，認真地進行自我教育，自我約束，吸取教訓，警鐘長鳴，提高防范意識，相信我們的信合明天會更美好！

金融案件心得體會3

　　XX年XX月XX日，在總行和支行的組織領導下，支行領導、同事們一起有幸參加了《防范金融案件警示教育》專題培訓。主講人是XX市公安局經(jīng)偵大隊主管金融案件的XXX，他實戰(zhàn)經(jīng)驗豐富，從1998年成立經(jīng)偵大隊開始就從事金融違法案件的偵查工作，多次受到公安部、市領導的表彰。他的講解由淺入深，從案例到理論，既把犯罪分子的作案方法和追捕、審判過程呈現(xiàn)給大家，讓各位同事了解了一些典型金融案件防控方法，同時又專門針對銀行的工作人員對貸款詐騙和騙取貸款罪進行了深入的說明，有很強的實踐意義和警示作用。

　　近年來，銀行業(yè)發(fā)展取得顯著成績的同時，案件瀕發(fā)的問題卻始終沒有得到有效的控制，資金挪用、貪污受賄、非法集資、違規(guī)代客等風險問題層出不群，作案手法更是花樣百出，涉案人員以及涉案金額更是勝過以往，正是因為他們的一己私欲，不僅給銀行和社會造成了巨大損失，同時他們也不得不面對法律嚴厲的制裁。

　　法律是無情的，并不會因為無知犯罪而免于處罰，通過X警官呈現(xiàn)的一個個發(fā)生在我市的“精品”案例，那一篇篇驚人的挪用、盜用和貪污巨款等案例，輕信和無知付出了沉重的代價，沉重的代價是強烈的警示。發(fā)生案件不但會給銀行造成重大資金風險和損失，還會嚴重損害銀行的`形象；發(fā)生案件，不但要嚴懲銀行內(nèi)部的涉案人員，還要追究相關經(jīng)辦崗位，管理崗位和領導崗位人員的責任；發(fā)生案件，還會對一部分員工的家庭親情造成傷害。無論案件對銀行造成的損失，還是對員工造成的傷害，都令人為之惋惜。

　　相對而言，銀行內(nèi)的各項規(guī)章制度是完善、有效的，操作性也很強，但是，有效的制度最終還是要靠人來執(zhí)行，說到底，案件防范最主要的是控制員工的道德風險，員工如果無視規(guī)章制度和操作規(guī)程，就會使制度的嚴肅性喪失殆盡，作案就會變得暢通無阻，只要任何一個環(huán)節(jié)多一點管理意識、責任意識和執(zhí)行意識，就不可能讓風險產(chǎn)生。在日常經(jīng)營中，片面追求業(yè)務發(fā)展，而疏于管理，其結(jié)果必然導致業(yè)務管理混亂和風險監(jiān)控不力，最終引發(fā)風險產(chǎn)生。

　　建立健全、合理、有效的內(nèi)部控制體系，強化全行員工的風險意識，構(gòu)筑內(nèi)部稽核、委派會計主管、業(yè)務檢查、風險管理、審計監(jiān)督等多層次的風險抵御防線，形成監(jiān)督合力。強化和落實各級分支行經(jīng)營管理責任，推行問責制，加大責任追究力度，這是防范風險的基礎。 ?作為制度的執(zhí)行者，我們每一位銀行員工都要約束自己的行為，正確樹立人生觀、世界觀、價值觀和道德觀，控制私欲，明辯是非，時時刻刻保持清醒的頭腦，抵制金錢的誘惑，不把工作外的情緒帶入工作中，增強責任意識，精益求精，嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度，合規(guī)經(jīng)營，做好自己的本職工作。

　　人的墮落并非偶然，都有一個不知不覺從小變大的漸進過程，都因循從小惡到大惡，最終走向身敗名裂的軌跡，如果不拘小惡，忽微常積，就可能走上犯罪道路，作為信貸第一線的客戶經(jīng)理，我們更應該以防范為主，以較高的標準要求自己，無論事件大小，我們都要堅定信念、警鐘長鳴，堅決執(zhí)行和維護總行、支行、部門的管理規(guī)定，杜絕一切違法違規(guī)行為。

　 XXX部門 XXX

　 XX年XX月XX日

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