面試時要注意哪些問題

個性是要有的，但很可能不是你自己認(rèn)為的那種個性。我曾聘一單位時，提出如果領(lǐng)導(dǎo)給我充分的空間，我會把工作做好。當(dāng)時感覺是一句不錯的話，但我沒去更多考慮對方的態(tài)度變化。

又到了新的找工作的高峰時節(jié)了。在這樣的時刻里，大學(xué)的畢業(yè)生們以及一些往屆生們都在焦頭爛額地填著簡歷以及忙著面試。鑒于我往年的找工作經(jīng)歷，特此總結(jié)出以下文章，以供朋友們參考：

方法/步驟

1

一、簡歷要詳，又要簡

所謂要詳，就是指一定要充分地把自己的優(yōu)勢批露出來，不用把一些很虛的東西一一點(diǎn)到，但要把很實(shí)際的東西展示出來，這個時候沒必要保留;但同時，不能冗長，嗦，點(diǎn)到為止，言簡意陔，所以又要簡，再長了，除非你的簡歷有格外吸引人之處，否則簡單些，才會有更多的用人單位的目光投注在其中;

2

二、說話要穩(wěn)，不能浮躁

在我跟其他人一起競聘時，尤其是跟一些應(yīng)屆生一同應(yīng)聘時，往往會感覺那些應(yīng)聘者說話時好象很激動，有時也很做作，不自然，仿佛學(xué)生氣很重，這些東西也許在應(yīng)聘學(xué)生會時管用，到了用人單位有時會被人認(rèn)為沒有社會基礎(chǔ)，不予以錄用;

3

三、要有耐性

耐性很重要。有時，你按約定時間去了，可能往往要等一段時間，我最久的曾等過一下午。如果是好工作，不要因?yàn)榈鹊镁枚�放棄。絕對不要用對方不守信或是效率太差為理由否決對方，這是很不成熟的學(xué)生氣的表現(xiàn)。社會就是社會，你一定要學(xué)會適應(yīng)社會，不要讓社會來適應(yīng)你;

4

四、回答問題要大膽、自信

對方有時會提一些抽象的問題，比如給你十萬塊你怎么辦了，或是相關(guān)的問題，這個時候你不要在不知咋答時不好意思地笑，也盡量不要吞吞吐吐，因?yàn)槟愕拇鸢钙鋵?shí)并不重要(除非太另類或是太離譜)，重要的是你的表情與態(tài)度，是不是有自信，是不是有語言表達(dá)的那股銳氣，相信你用十萬塊去買雙襪子要是表達(dá)好了，比別人吞吞吐吐地去開個大公司錄用機(jī)會更要大得多;

5

五、表達(dá)你能吃苦，并且事實(shí)上也要做好吃苦的準(zhǔn)備

吃苦是這個時代人比較薄弱的環(huán)節(jié)。記住，這是個很關(guān)鍵的問題，市場經(jīng)濟(jì)的大潮里，不比那些計(jì)劃經(jīng)濟(jì)里吃軟飯的人們，我們更要突出自己的能力去拼搏屬于我們的明天。你要表達(dá)出你能吃苦的決心包括體力上的以及精神上的(比如受氣之類)，這樣才能有更多的機(jī)會競聘成功的以及未來事業(yè)的成功。

【面試時要注意哪些問題】相關(guān)文章：

面試中需要注意哪些禮儀問題04-08

自主創(chuàng)業(yè)需要注意哪些問題04-12

面試中需要注意的問題11-03

應(yīng)屆畢業(yè)生自己出去找工作要注意哪些問題？08-15

職業(yè)轉(zhuǎn)換時需要注意的問題09-27

住酒店要注意這些衛(wèi)生問題07-12

青少年演講要注意聲音的問題04-13

演講要注意哪幾方面的問題08-23

面試中需要注意的問題2篇06-05

職場中要注意的禮儀有哪些11-17