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  • 財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

    時(shí)間:2022-04-12 20:10:10 財(cái)務(wù)管理 我要投稿

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

      在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中,我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負(fù)的責(zé)任,及達(dá)到上級(jí)要求的標(biāo)準(zhǔn),完成上級(jí)交付的任務(wù)。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢?以下是小編整理的財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)1

      財(cái)務(wù)部資金崗位職責(zé)

      崗位職責(zé):

      1. 負(fù)責(zé)日交易過(guò)億的銀行賬戶資金結(jié)算、客戶資金管理工作;

      2. 主導(dǎo)與過(guò)千家上市企業(yè)日結(jié)算、負(fù)責(zé)大量交易數(shù)據(jù)對(duì)賬工作;

      3. 負(fù)責(zé)客戶數(shù)據(jù)信息管理、分析工作,解決客戶運(yùn)營(yíng)日常需求;

      4. 緊貼公司業(yè)務(wù)發(fā)展、戰(zhàn)略規(guī)劃調(diào)整,不斷優(yōu)化客戶服務(wù)流程;

      5. 推動(dòng)技術(shù)系統(tǒng)化解決方案,精準(zhǔn)定位、快速響應(yīng)解決問(wèn)題

      任職資格:

      1. 參與清結(jié)算工作、共享中心工作的銀行、集團(tuán)企業(yè)背景優(yōu)先;2. 思維縝密、專注細(xì)節(jié),數(shù)字敏感性強(qiáng),較強(qiáng)的'數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn);

      3.服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力強(qiáng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

      4.具備較強(qiáng)的親和力,不斷學(xué)習(xí),以服務(wù)為中心的積極心態(tài);

      5.愿意學(xué)習(xí)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)知識(shí),具備以結(jié)果為導(dǎo)向的交付能力。

      財(cái)務(wù)部資金崗位

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)2

      崗位職責(zé):

      1.負(fù)責(zé)研究大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理方法論;

      2.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)管理咨詢;

      3.部分時(shí)間擔(dān)任大型客戶財(cái)務(wù)管理建設(shè)高價(jià)值售前主題專家;

      4.研究所及商業(yè)服務(wù)部門內(nèi)部顧問(wèn)培養(yǎng)。

      任職資格:

      1.四大、埃森哲、IBM等國(guó)際一流咨詢公司財(cái)務(wù)管理咨詢工作背景優(yōu)先;

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)3

      1、貫徹執(zhí)行總部各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度及政策,建立分部財(cái)務(wù)管理秩序

      2、負(fù)責(zé)分部日常費(fèi)用審核、月度費(fèi)用預(yù)測(cè)、日常預(yù)算調(diào)整等,對(duì)分部整體費(fèi)用進(jìn)行管控、追蹤、考核

      3、負(fù)責(zé)分部財(cái)務(wù)報(bào)表的檢查,并配合總部及時(shí)完成月結(jié)及年度決算工作;編制財(cái)務(wù)手工臺(tái)帳、日常報(bào)表

      4、負(fù)責(zé)資金日常作業(yè)和銀行帳戶、結(jié)算票據(jù)、財(cái)務(wù)印章管理,包括資金收付監(jiān)測(cè),賬戶清查,及時(shí)上劃回調(diào)資金,編制銀行余額調(diào)節(jié)表等,確保資金安全和效益

      5、負(fù)責(zé)分部單證管理,包括單證的征訂/領(lǐng)用/下發(fā)/修改/歸檔/輔導(dǎo)等日常管理工作,并定期對(duì)各門店單證使用情況進(jìn)行檢查

      6、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的.日常管理,包括固定資產(chǎn)的系統(tǒng)設(shè)置,協(xié)助分部的行政崗?fù)瓿晒潭ㄙY產(chǎn)盤點(diǎn),確保公司資產(chǎn)的安全和完整性

      7、根據(jù)國(guó)家政策的規(guī)定,做好納稅計(jì)劃及納稅申報(bào),與稅局保持良好的溝通與合作;向監(jiān)管部門、集團(tuán)、審計(jì)提供信息資料,接受審計(jì)和檢查

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)4

      崗位職責(zé)

      1、配合集團(tuán)財(cái)務(wù)管理經(jīng)理開(kāi)展工作,負(fù)責(zé)集團(tuán)材料成本管控;

      2、制定集團(tuán)材料成本預(yù)算;

      3、深入分析集團(tuán)材料成本情況,及時(shí)揭示和預(yù)警潛在的成本管理問(wèn)題供高層決策參考;

      4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作。

      任職要求

      1、35周歲以下;

      2、985/211本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)/會(huì)計(jì)/金融/經(jīng)濟(jì)/材料等相關(guān)專業(yè);

      3、3年以上鞋材采購(gòu)、管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

      4、熟練掌握各種鞋材成本結(jié)構(gòu);

      5、熟悉各類鞋材市場(chǎng)價(jià)格;

      6、具有較強(qiáng)的分析及溝通能力。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)5

      工作職責(zé):

      1、 負(fù)責(zé)集團(tuán)境內(nèi)外各賬戶的銀行收付款工作并辦理銀行的相應(yīng)業(yè)務(wù);

      2、合法合規(guī)使用資金,按照監(jiān)管要求準(zhǔn)備資金臺(tái)賬和備查資料,外管局等機(jī)構(gòu)辦理審批、備案手續(xù);

      3、負(fù)責(zé)公司自有資金的高效利用;

      4、監(jiān)督和管理公司日常資金的結(jié)算業(yè)務(wù)和賬戶管理及規(guī)范;

      5、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)資金類需求梳理及方案設(shè)計(jì),能夠獨(dú)立完成資金需求計(jì)算,制作并分析現(xiàn)金流量表。

      任職資格:

      1、本科以上學(xué)歷,三年以上財(cái)務(wù)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),英文讀寫熟練;

      2、具有良好的`職業(yè)道德,有較強(qiáng)的溝通與執(zhí)行能力;

      3、熟練使用EXCEL,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、預(yù)測(cè);

      4、熟悉風(fēng)險(xiǎn)防控要點(diǎn),并能夠制定資金活動(dòng)的內(nèi)部控制規(guī)范。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)6

      職責(zé)描述:

      1.計(jì)劃管理:協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)本單位的財(cái)務(wù)工作,組織貫徹執(zhí)行國(guó)家、集團(tuán)、產(chǎn)業(yè)的有關(guān)財(cái)務(wù)政策和規(guī)定,制定本單位的財(cái)務(wù)制度,并組織實(shí)施、檢查,對(duì)違紀(jì)現(xiàn)象及時(shí)給予制止和糾正。

      2.核算管理:按照公司財(cái)務(wù)制度編制與審核原始憑證和記帳憑證,建立并完善財(cái)務(wù)憑證;編制各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,組織公司日常會(huì)計(jì)核算工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)查實(shí)和向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),如實(shí)全面地反映公司經(jīng)營(yíng)情況;與業(yè)務(wù)部門、供應(yīng)商、客戶等定期核對(duì)往來(lái)賬款,分析賬務(wù)周期,及時(shí)督促清算應(yīng)收應(yīng)付款;做好庫(kù)存管理,定期庫(kù)存盤點(diǎn)以及臺(tái)賬管理;按時(shí)進(jìn)行公司稅金計(jì)提申報(bào)和繳納,及時(shí)進(jìn)行國(guó)地稅申報(bào)

      3.預(yù)算管理:全面貫徹預(yù)算管理的運(yùn)行體系,實(shí)現(xiàn)預(yù)算管理的'有效監(jiān)控與考評(píng),促使公司及下屬單位各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序進(jìn)行,相應(yīng)做好公司月度及年度預(yù)算編制,審核,分析工作

      4.財(cái)務(wù)分析:在財(cái)務(wù)總監(jiān)的指導(dǎo)下,編制公司運(yùn)營(yíng)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,及時(shí)、準(zhǔn)確提供公司經(jīng)營(yíng)決策參考

      5.資金管理:及時(shí)與資金中心協(xié)調(diào)資金到位情況。

      6.其它工作:財(cái)務(wù)總監(jiān)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

      任職要求:

      1.教育背景: 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷;

      2.經(jīng) 驗(yàn): 5年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),具有豐富的財(cái)務(wù)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn);

      3.知 識(shí): 全面預(yù)算管理、企業(yè)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等專業(yè)知識(shí)及企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理知識(shí);

      4.技 能:熟練運(yùn)用金蝶ERP等財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件,有較好的信息化知識(shí)基礎(chǔ),熟練運(yùn)用辦公軟件;

      5.個(gè)性要求:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具有良好溝通、協(xié)調(diào)能力和職業(yè)判斷能力,思路清晰,有較強(qiáng)的分析能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)7

      崗位職責(zé)

      (1)風(fēng)險(xiǎn)管理

      負(fù)責(zé)擬定風(fēng)險(xiǎn)管理工作相關(guān)制度,不斷健全風(fēng)險(xiǎn)管理運(yùn)行機(jī)制;

      擬訂風(fēng)險(xiǎn)管理年度工作計(jì)劃,執(zhí)行落實(shí)集團(tuán)相關(guān)決定;

      負(fù)責(zé)開(kāi)展季度風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,加強(qiáng)日常營(yíng)銷活動(dòng)各類風(fēng)險(xiǎn)的防控。

      (2)內(nèi)控管理

      負(fù)責(zé)擬訂各事業(yè)部?jī)?nèi)部控制管理制度,不斷優(yōu)化完善內(nèi)控管理;

      負(fù)責(zé)擬訂各事業(yè)部?jī)?nèi)控管理年度工作計(jì)劃,執(zhí)行落實(shí)公司相關(guān)決定;

      負(fù)責(zé)開(kāi)展年度內(nèi)控評(píng)價(jià)工作,擬訂年度內(nèi)控評(píng)價(jià)報(bào)告。

      (3)授信管理

      根據(jù)集團(tuán)各事業(yè)部制定授信管理辦法;

      審核集團(tuán)各事業(yè)部授信申請(qǐng),控制授信額度和賬期;

      據(jù)集團(tuán)規(guī)定,組織各事業(yè)部及時(shí)完成授信的清理和應(yīng)收賬款的對(duì)賬;

      根據(jù)集團(tuán)規(guī)定,對(duì)授信超期客戶跟蹤處理,降低應(yīng)收賬款出現(xiàn)壞賬的風(fēng)險(xiǎn);

      定期編制客戶授信分析報(bào)表/報(bào)告。

      (4)預(yù)算管理

      協(xié)助推行預(yù)算工作,與各事業(yè)部協(xié)作建立健全成本費(fèi)用管控體系;

      與事業(yè)部協(xié)作制定、分解財(cái)務(wù)相關(guān)的'目標(biāo)任務(wù);

      負(fù)責(zé)日常預(yù)算執(zhí)行的及時(shí)監(jiān)控、跟蹤、日常分析、預(yù)警以及定期上報(bào)費(fèi)用預(yù)算的執(zhí)行情況;

      (5)營(yíng)銷活動(dòng)審核

      不定期對(duì)集團(tuán)營(yíng)銷中心營(yíng)銷活動(dòng)費(fèi)用支出、效果等進(jìn)行專項(xiàng)審計(jì),并出具審計(jì)報(bào)告;

      各事業(yè)部營(yíng)銷活動(dòng)項(xiàng)目前期盈利測(cè)算;

      完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

      任職資格:

      (1)財(cái)務(wù)、審計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)本科畢業(yè);

      (2)3年以上企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用辦公軟件;

      (3)有醫(yī)藥行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

      (4)為人正直、勤奮,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的職業(yè)操守;

      (5)具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通技巧;

      (6)需要能夠適應(yīng)不定期出差。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)8

      崗位職責(zé):

      1、織編制、審核和確定城市公司年度財(cái)務(wù)計(jì)劃,編制城市公司財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行分析報(bào)告,有效監(jiān)控財(cái)務(wù)計(jì)劃執(zhí)行情況,提高計(jì)劃執(zhí)行效率,保證城市公司計(jì)劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

      2、負(fù)責(zé)編制并審定城市公司各類會(huì)計(jì)報(bào)表、附表及各類財(cái)務(wù)管理 報(bào)告,以保證真實(shí)、全面的反映區(qū)域公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,并按集團(tuán)和區(qū)域公司要求上報(bào)。

      3、負(fù)責(zé)編制城市公司年度資金計(jì)劃并組織實(shí)施,編制城市公司資金計(jì)劃執(zhí)行報(bào)告,有效監(jiān)控資金計(jì)劃執(zhí)行情況,提高資金利用效率,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

      4、組織制定城市公司年度收費(fèi)方案(當(dāng)年費(fèi)用收繳計(jì)劃、拖欠款催收計(jì)劃)并推動(dòng)有效實(shí)施(統(tǒng)計(jì)上報(bào)費(fèi)用收繳情況報(bào)表),實(shí)現(xiàn)費(fèi)用收繳目標(biāo)。

      5、制定城市公司年度財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管控方案及年度審計(jì)計(jì)劃,定期對(duì)各管理處的.財(cái)務(wù)管理進(jìn)行檢查,包括收費(fèi)、支出、各類票據(jù),及時(shí)對(duì)存在的問(wèn)題提出改進(jìn)方案與措施。

      6、負(fù)責(zé)處理城市公司各類稅務(wù)管理事宜,確保城市公司依法納稅。

      任職要求:

      1、大專以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理等財(cái)經(jīng)專業(yè);

      2、3年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);

      3、持有助理會(huì)計(jì)師證,持有中級(jí)會(huì)計(jì)技術(shù)資格者優(yōu)先;

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)9

      遵守財(cái)會(huì)人員職業(yè)道德,樹(shù)立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),嚴(yán)守工作紀(jì)律,努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

      熟悉并嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法律、法規(guī),按國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度規(guī)定的程序和要求進(jìn)行工作,辦理會(huì)計(jì)事務(wù)客觀公證,保證所提供的會(huì)計(jì)信息、合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。

      負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)學(xué)校財(cái)務(wù)管理工作。

      負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)法規(guī)及有關(guān)政策宣傳、貫徹工作。認(rèn)真履行《會(huì)計(jì)法》、《中小學(xué)財(cái)務(wù)制度》所規(guī)定的各項(xiàng)職責(zé)和權(quán)限,克已奉公,忠于職守,嚴(yán)守有關(guān)財(cái)務(wù)制度,維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,抵制一切違反財(cái)經(jīng)制度的開(kāi)支。

      負(fù)責(zé)上級(jí)主管部門財(cái)務(wù)管理工作的施行。

      負(fù)責(zé)有關(guān)財(cái)務(wù)活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)工作。

      負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)學(xué)校財(cái)務(wù)人員(會(huì)計(jì)、報(bào)帳員)的管理工作。

      負(fù)責(zé)所屬學(xué)校各類帳戶的.設(shè)置、管理與財(cái)務(wù)收支核算工作。

      負(fù)責(zé)按規(guī)定要求向縣有關(guān)部門結(jié)報(bào)財(cái)務(wù)收支情況,定期進(jìn)行財(cái)務(wù)分析。

      負(fù)責(zé)鎮(zhèn)(區(qū))教育財(cái)務(wù)年度預(yù)、決算編制和所屬學(xué)校預(yù)、決算編制的指導(dǎo)與管理。

      負(fù)責(zé)票據(jù)的統(tǒng)一認(rèn)購(gòu)、繳銷、保管工作。

      負(fù)責(zé)對(duì)單位法人財(cái)務(wù)印鑒的保管。

      負(fù)責(zé)課簿本、資料的征訂發(fā)放工作。

      負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)中小學(xué)幼兒園收費(fèi)業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。

      負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)教育資產(chǎn)管理工作。

      優(yōu)質(zhì)高效地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。

      加強(qiáng)政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),提高服務(wù)水平。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)10

      崗位職責(zé)

      1、組織及參與項(xiàng)目成本調(diào)研、配置標(biāo)準(zhǔn)確定;

      2、負(fù)責(zé)編制啟動(dòng)版、方案版目標(biāo)成本;

      3、參與標(biāo)準(zhǔn)合約中合同條款的.編制與評(píng)審;

      4、評(píng)審動(dòng)態(tài)成本管理中的結(jié)算經(jīng)濟(jì)資料;

      5、負(fù)責(zé)編制與評(píng)審工程預(yù)結(jié)算管理中的施工圖預(yù)算編制、建筑工程結(jié)算、甲供材結(jié)算、設(shè)計(jì)類合同結(jié)算、開(kāi)發(fā)報(bào)建類合同結(jié)算及成本數(shù)據(jù)分析的成果;

      6、負(fù)責(zé)編制與評(píng)審動(dòng)態(tài)成本管理中方案階段、初設(shè)階段、施工圖階段的設(shè)計(jì)成本管理;

      7、負(fù)責(zé)組建造價(jià)信息庫(kù),收集本公司及其他公司已完成項(xiàng)目成本數(shù)據(jù)。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)11

      職責(zé)描述:

      1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的`審核;

      2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo),調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;

      3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來(lái),合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;

      4、根據(jù)投資者要求,對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);

      5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練;

      6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定,合理控制費(fèi)用支出;

      7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況,嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn),解決存在問(wèn)題;

      8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì),提供所需財(cái)會(huì)資料。

      任職要求:

      1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷;

      2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

      3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);

      4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程,有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力;

      5、有良好的溝通和人際交往能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)12

      職責(zé)描述:

      1. 全面主持公司財(cái)務(wù)管理部部門工作;

      2. 擬訂與執(zhí)行公司財(cái)會(huì)管理制度、財(cái)務(wù)預(yù)案算;

      3. 實(shí)施公司會(huì)計(jì)核算工作,按公司規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)審批;

      4. 組織公司財(cái)務(wù)報(bào)告的編寫與信息披露,根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)情況提出財(cái)務(wù)建議;

      5. 研究各地稅收政策,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展做好納稅籌劃,擬定稅收方案;

      6. 組織管理公司資金,提高資金使用效率,增加資金融資渠道;

      7. 規(guī)劃部門組織架構(gòu)及人員編制,落實(shí)部門員工培養(yǎng)計(jì)劃;

      8. 公司領(lǐng)導(dǎo)安排的.其他工作。

      任職要求:

      1. 全日制本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè);

      2. 具有5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、3年以上金融行業(yè)或現(xiàn)貨行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

      3. 具有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上資格。具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先;

      4. 熟悉證券、期貨、衍生品、風(fēng)險(xiǎn)管理子公司行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)及財(cái)務(wù)處理者優(yōu)先;

      5. 具有資金融資渠道優(yōu)勢(shì)者優(yōu)先;

      6. 具有較強(qiáng)的責(zé)任感和溝通能力。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)13

      崗位職責(zé)

      1、負(fù)責(zé)集團(tuán)日常賬務(wù)核算,參與制定財(cái)務(wù)預(yù)算以及經(jīng)營(yíng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析;

      2、負(fù)責(zé)檢查對(duì)帳會(huì)計(jì)對(duì)賬工作計(jì)劃,并落實(shí)責(zé)任人;

      3、隨時(shí)關(guān)注集團(tuán)往來(lái)帳異常情況,并就異常情況采取措施進(jìn)行解決;

      4、監(jiān)督往來(lái)對(duì)賬會(huì)計(jì)的'日常工作及驗(yàn)收對(duì)賬完成質(zhì)量;

      5、協(xié)助會(huì)計(jì)經(jīng)理組織會(huì)計(jì)核算以及財(cái)務(wù)管理工作;

      6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

      任職資格

      1、學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷

      2、專業(yè)要求:財(cái)經(jīng)類專業(yè)

      3、工作經(jīng)歷:3年以上大型企業(yè)集團(tuán)本部主辦會(huì)計(jì)或相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)

      4、職稱或特殊崗位證書:初級(jí)會(huì)計(jì)師職稱,注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、ACCA資格優(yōu)先

      5、年齡要求:25—30歲

      崗位要求

      財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),具備豐富的集團(tuán)財(cái)務(wù)核算經(jīng)驗(yàn),熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)和稅收法規(guī);能較好的進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)同和其他協(xié)作工作;職業(yè)道德意識(shí)和責(zé)任感強(qiáng),能堅(jiān)持原則;抗壓性強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作;熟悉財(cái)務(wù)軟件和EXCEL、PPT等辦公軟件的使用。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)14

      崗位職責(zé):

      1. 負(fù)責(zé)提供財(cái)務(wù)前置專業(yè)服務(wù),對(duì)重大投資和開(kāi)支項(xiàng)目的必要性、合理性、成本控制和效益性提出專業(yè)性的意見(jiàn)和建議。

      2. 建立并維護(hù)管理會(huì)計(jì)信息的收集、分析和報(bào)告,為業(yè)務(wù)部門、決策者提供實(shí)時(shí)和有效的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)信息支持。

      3. 通過(guò)專業(yè)的.財(cái)務(wù)信息統(tǒng)計(jì)與分析,編寫公司專項(xiàng)業(yè)務(wù)、分部或整體經(jīng)營(yíng)管理狀況的財(cái)務(wù)分析報(bào)告,為公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)施提供有價(jià)值的決策支持。

      任職要求:

      1. 全日制本科畢業(yè)(畢業(yè)證、學(xué)位證),財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);

      2. 20xx年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中地產(chǎn)行業(yè)不少于5年;

      3. 需具有中級(jí)職稱;

      4. 具有地產(chǎn)行業(yè)分析或大型投資、運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

    財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)管理崗位職責(zé)15

      職責(zé)描述:

      財(cái)務(wù)管理工作

      1,根據(jù)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)情況,建立、完善財(cái)務(wù)體系,對(duì)業(yè)務(wù)提供支撐

      2,通過(guò)財(cái)務(wù)上下游的合作,提升公司體系(包含但不限于財(cái)務(wù)體系)的.運(yùn)作效率

      3,能應(yīng)付復(fù)雜的、突發(fā)性的問(wèn)題(如稅務(wù)部門抽檢);

      4,能夠落地地區(qū)戰(zhàn)略,做財(cái)務(wù)體系支撐;

      5,能完成日常應(yīng)急問(wèn)題(如日常稅務(wù)部門抽檢)

      任職資格:

      1、具備較強(qiáng)的專業(yè)能力及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)敏感度

      2、具備較強(qiáng)的組織敏感度、溝通影響能力

      3、具備較強(qiáng)的系統(tǒng)思考能力

      4、能夠通過(guò)機(jī)制、流程去管控財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

      5、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷

      6、從事物業(yè)行業(yè)財(cái)務(wù)相關(guān)管理工作3年,或有集團(tuán)級(jí)財(cái)務(wù)管理經(jīng)歷1年以上

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      物業(yè)財(cái)務(wù)管理崗位

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