【實(shí)用】職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃范文錦集四篇
在我們無(wú)暇顧及時(shí)間時(shí),時(shí)間早已匆匆流逝,你有為自己做過(guò)職業(yè)規(guī)劃嗎?不如趁現(xiàn)在給自己好好做個(gè)職業(yè)規(guī)劃吧。那么做職業(yè)規(guī)劃需要注意什么問(wèn)題呢?以下是小編為大家收集的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃5篇,歡迎閱讀與收藏。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇1
一、前言
在今天這個(gè)人才競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)代,職業(yè)生涯規(guī)劃開(kāi)始成為爭(zhēng)奪戰(zhàn)中的另一重要利器。對(duì)每個(gè)人而言,職業(yè)生命是有限的,如果不進(jìn)行有效的規(guī)劃,勢(shì)必會(huì)造成生命和時(shí)間的浪費(fèi)。作為當(dāng)代大學(xué)生,若是帶著一臉茫然,踏入這個(gè)擁擠的社會(huì)怎能滿足社會(huì)的需要,使自己占有一席之地?因此,我為自己擬定一份職業(yè)生涯規(guī)劃,將自己的未來(lái)五年好好的設(shè)計(jì)一下。有了目標(biāo),才會(huì)有動(dòng)力。
二、自我盤點(diǎn)
XXX,女,今年24周歲,已婚,獨(dú)生子女,是家里最大的希望——成為有用之才,性格外向、開(kāi)朗、活潑,業(yè)余時(shí)間上網(wǎng)、聽(tīng)音樂(lè)、獨(dú)自思考。喜歡唱歌、鋼琴,心中偶像是周立波,平時(shí)與人友好相處,喜歡創(chuàng)新,動(dòng)手能力較強(qiáng),做事認(rèn)真、投入,但缺乏毅力、恒心,學(xué)習(xí)是“三天打漁,兩天曬網(wǎng)”,以致于一直不能成為尖子生,有時(shí)多愁善感,沒(méi)有成大器的氣質(zhì)和個(gè)性。但頭腦還算靈活,對(duì)事物分析能力較強(qiáng)。
三、解決自我盤點(diǎn)中的劣勢(shì)和缺點(diǎn)
所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會(huì)慢慢培養(yǎng)起來(lái),充分利用一直關(guān)心和支持我的老公,他一直再帶領(lǐng)我向前進(jìn)步,及時(shí)指出我自身存在的各種問(wèn)題并制定出相應(yīng)的計(jì)劃有針對(duì)性的改正。經(jīng)常鍛煉,增強(qiáng)體質(zhì),以彌補(bǔ)身體肥胖帶來(lái)的負(fù)面影響。
四、未來(lái)人生職業(yè)規(guī)劃
根據(jù)自己的興趣和所學(xué)專業(yè),在未來(lái)應(yīng)該會(huì)向教育管理或財(cái)務(wù)兩方面發(fā)展。圍繞這兩個(gè)方面,本人特對(duì)未來(lái)五年作初步規(guī)劃如下:
1、20xx-20xx年學(xué)業(yè)有成期:充分利用校園環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì),認(rèn)真學(xué)好專業(yè)知識(shí),培養(yǎng)學(xué)習(xí)、工作、生活能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì),并作為就業(yè)準(zhǔn)備。
2、20xx年7月畢業(yè)后,如有機(jī)會(huì)準(zhǔn)備繼續(xù)考在職研究生,為什么考在職的呢?一是因?yàn)槟芰τ邢,再一個(gè)是因?yàn)樵诼毜目梢岳脴I(yè)余時(shí)間工作,這樣可以減輕家里的負(fù)擔(dān)。這一年從家庭上考慮我還準(zhǔn)備要一個(gè)寶寶,一邊學(xué)習(xí)一邊帶小孩也不錯(cuò)。如果沒(méi)考上研以后還是會(huì)再考一考,但之后會(huì)暫時(shí)去工作。
工作前準(zhǔn)備內(nèi)容:
。1)學(xué)歷、知識(shí)結(jié)構(gòu):提升自身學(xué)歷層次,從本科走向研究生,專業(yè)技能熟練。開(kāi)始接觸社會(huì)、工作,熟悉工作環(huán)境。
。2)個(gè)人發(fā)展、人際關(guān)系:在這一期間,主要做好職業(yè)生涯的基礎(chǔ)工作,加強(qiáng)溝通,虛心求教。
。3)生活習(xí)慣、興趣愛(ài)好:適當(dāng)交際,盡量形成比較有規(guī)律的良好個(gè)人習(xí)慣,并參加健身運(yùn)動(dòng),如散步、跳健美操、打羽毛球等。
3、20xx-20xx年,要么讀研,要么在自己的工作崗位上,踏踏實(shí)實(shí)的貢獻(xiàn)自己的力量,照顧好自己的家庭。
4、20xx-20xx年,如果順利的話研究生快畢業(yè)了,借此機(jī)會(huì)找一份適合自己的好工作,如果工作平平,就會(huì)考慮創(chuàng)新一下,提高工資等各項(xiàng)待遇,為保證家庭生活質(zhì)量。
五、結(jié)束語(yǔ)
計(jì)劃固然好,但更重要的,在于其具體實(shí)踐并取得成效。任何目標(biāo),只說(shuō)不做到頭來(lái)都會(huì)是一場(chǎng)空。然而,現(xiàn)實(shí)是未知多變的,定出的目標(biāo)計(jì)劃隨時(shí)都可能遭遇問(wèn)題,要求有清醒的頭腦。其實(shí),每個(gè)人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);每個(gè)人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個(gè)人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來(lái),要
靠自己去打拼!如果對(duì)自己的目標(biāo)不清晰,那么無(wú)論你的學(xué)歷有多高,知識(shí)面有多廣,那也只能是一個(gè)碌碌無(wú)為的平庸之人,又或只能一輩子做別人的跟班,做一個(gè)等著時(shí)間來(lái)把自己的生命耗盡的庸才。由此可見(jiàn),職業(yè)生涯的規(guī)劃對(duì)與一個(gè)有著遠(yuǎn)大理想的人來(lái)說(shuō)是人生中一件很重要的事情。我的理想是成為一名成功的管理者,因此我更需要有著清醒的頭腦。首先,我對(duì)這個(gè)社會(huì)的貧富差距及生活的現(xiàn)實(shí)都有著清醒的認(rèn)識(shí).而所處的環(huán)境和政策使我見(jiàn)過(guò)太多的成功,也見(jiàn)過(guò)太多的失敗。我喜歡跟管理者交流,也喜歡他們的生存法則,我喜歡他們的狡詐,也喜歡他們的睿智,我見(jiàn)得他們的風(fēng)光,也見(jiàn)過(guò)很多時(shí)候他們的無(wú)奈.我想打造一片屬于自己的天空,因而我選擇了做管理這條路是早就因我的性格和環(huán)境決定了的.成功與失敗的.區(qū)別在于,成功者選擇了正確,而失敗中選擇了錯(cuò)誤。我們常常能夠看到一些天賦相差無(wú)幾的人,由于選擇了不同的方向,人生卻迥然相異。我要做一個(gè)成功者,我要選好我自己的方向,毫無(wú)疑義,職業(yè)生涯規(guī)劃會(huì)給我的發(fā)展帶來(lái)更明確細(xì)致的方向.我也清楚我是一個(gè)有能力的人,因?yàn)閺男〉酱笪叶际亲约禾幚碜约旱氖虑;我是一個(gè)有膽識(shí)的人,因?yàn)槲以谏鐣?huì)面前從不怯懦,我在別人面前從不羞于表達(dá)自己的思想;我還是一個(gè)有著豐富社會(huì)經(jīng)歷的人,從高中畢業(yè)后我就會(huì)利用每年的寒暑假到社會(huì)上打工磨練自己。但是,我也很清楚自己的弱點(diǎn):我對(duì)待事情的態(tài)度過(guò)于隨意,我不喜歡受束縛,我容易急噪,容易發(fā)怒,不喜歡做的事情就不去做.這些,都會(huì)是做為一名成功人士的死穴......這些,都不是一個(gè)有著清醒頭腦的人該有的行為,所以我要學(xué)習(xí),我要克服一切。最后祝愿我的家庭美滿,事業(yè)成功!
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇2
初入職場(chǎng)的HR,最迷茫、最常問(wèn)的問(wèn)題是“做HR到底有沒(méi)有前途/錢途?”
我有時(shí)候會(huì)聽(tīng)一些老HR對(duì)想從事HR的小白們說(shuō):
“HR其實(shí)就是個(gè)文員”
“HR付出很多,回報(bào)卻很少”
“HR工資很低”
“HR沒(méi)有前途”
……
之類,不那么鼓舞人心的話。
人力資源管理在中國(guó)還處在起步階段,許多企業(yè)的老總和人力資源從業(yè)者對(duì)人力資源理論和實(shí)操的認(rèn)識(shí)還都停留在“點(diǎn)”的層面,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到系統(tǒng)的概念。
這就造成大量企業(yè)中的HR們實(shí)際上的工作確實(shí)像個(gè)文員。許多HR每天做的最多的工作是打印文件、做表格、辦入職、錄信息等基礎(chǔ)事務(wù)性工作。
他們?cè)趯?shí)施“低水平勤奮-不學(xué)習(xí)-低水平勤奮”這樣一個(gè)可怕的死循環(huán)。他們不清楚做事的目的,看不到事情的全貌,深陷其中,難以自拔。
然而,隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,企業(yè)持續(xù)穩(wěn)健的經(jīng)營(yíng)對(duì)管理水平的要求越來(lái)越高。
人是企業(yè)發(fā)展的根本和主體,對(duì)人的管理也自然會(huì)有越來(lái)越高的要求。尤其是中國(guó)的第二代、第三代企業(yè)家們上臺(tái)后,對(duì)企業(yè)人力資源管理能力的需求大幅增加。
當(dāng)人們真正了解人力資源管理的全貌后,會(huì)發(fā)現(xiàn)人力資源管理所能達(dá)到的高度、深度和寬度遠(yuǎn)不是自己原本想的那樣。
只是因?yàn)楝F(xiàn)在企業(yè)管理者或HR自身知識(shí)的局限、眼界的局限、心智的局限、能力的局限,讓許多HR把人力資源工作做成了一份普通行政辦公室的文職崗。
其實(shí),人力資源管理工作是非常有發(fā)展前景的職業(yè)!
我把在人力資源領(lǐng)域可以走的路線分成6條,12個(gè)級(jí)別。
在這12個(gè)級(jí)別里,根據(jù)顏色劃分,其實(shí)也可以分成6個(gè)大的級(jí)別。相同顏色內(nèi)的提升算是一種量變的過(guò)程,不同顏色之間的轉(zhuǎn)換,是質(zhì)變。級(jí)別越高,需要的經(jīng)驗(yàn)和能力越高。
第一條通道是企業(yè)人力資源部傳統(tǒng)的晉升通道,就是一條從小白到CEO的成長(zhǎng)故事。
第二條通道可以是企業(yè)大學(xué),也可以是外部的專業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做專職的培訓(xùn)講師的路線,從初級(jí)的培訓(xùn)講師到高級(jí)講師到培訓(xùn)總監(jiān),再到這個(gè)機(jī)構(gòu)的校長(zhǎng)。
第三條通道可以是走獵頭的.路線。從初級(jí)的獵頭,到中級(jí)獵頭,到資深獵頭再到高級(jí)獵頭。
第四條通道可以是走顧問(wèn)的路線。從初級(jí)顧問(wèn)、中級(jí)顧問(wèn)、資深顧問(wèn)再到高級(jí)顧問(wèn)。
第五條通道是走自由職業(yè)的路線。
很多人預(yù)測(cè)未來(lái)會(huì)是一個(gè)自由人協(xié)作的社會(huì)。所以,當(dāng)你擁有了一定的能力之后,自由職業(yè)者在人力資源管理領(lǐng)域也是一個(gè)選擇的方向。從專欄的作者、專業(yè)的講師(這里和前面的培訓(xùn)講師不同,這里的是自由講師)、到有自己的自媒體、到專業(yè)作家、再到高階講師、意見(jiàn)領(lǐng)袖和成為一個(gè)IP。
第六條通道是走創(chuàng)業(yè)者的路線,就是成立人力資源相關(guān)的服務(wù)公司,自己做老板或者合伙人。
圖片左面的年齡是參考值,代表如果是從一畢業(yè)就從事HR工作的話,大部分在這個(gè)年齡段的人,正常發(fā)展的話大概能達(dá)到這樣的級(jí)別。當(dāng)然因?yàn)樵酵献,?duì)個(gè)體能力的要求越高,而且還跟很多其他因素有關(guān)。所以越往上,年齡參考的成分就越大。
這六條通道間可以相互轉(zhuǎn)換,假如我現(xiàn)在是人力資源經(jīng)理級(jí)別,我可以轉(zhuǎn)做培訓(xùn),可以轉(zhuǎn)做中級(jí)獵頭,也可以轉(zhuǎn)做咨詢顧問(wèn),或者是成為某專欄的作者。
有在轉(zhuǎn)換的過(guò)程中直接往上轉(zhuǎn)的,比如從人力資源經(jīng)理直接轉(zhuǎn)成了培訓(xùn)總監(jiān)。
也有在轉(zhuǎn)換的過(guò)程中往下轉(zhuǎn)的,比如從人力資源經(jīng)理轉(zhuǎn)成了一個(gè)普通的培訓(xùn)講師。
人一生的職業(yè)生涯發(fā)展周期大約會(huì)有30-40年左右。
人在30歲之前,都可以算職業(yè)的尋覓期。
這個(gè)時(shí)期不必過(guò)分苛責(zé)自己,可以多看、多嘗試,多選擇。對(duì)自己喜歡的職業(yè)沒(méi)有概念的人,在這個(gè)時(shí)期可以確立自己一生的職業(yè)發(fā)展方向。
新東方的創(chuàng)始人俞敏洪曾經(jīng)在一次演講中說(shuō),他是28歲的時(shí)候決定自己一輩子都要當(dāng)老師的。即便他后來(lái)成立了新東方,成為了新東方的校長(zhǎng),他還是一直非常認(rèn)可自己老師的身份;馬云也是在杭州電子科大做了7年的英語(yǔ)老師之后,才開(kāi)始了自己的創(chuàng)業(yè)之路的。
有這么一段對(duì)社會(huì),對(duì)職業(yè)的尋覓期,有助于我們對(duì)自己到底想做什么有更深刻的認(rèn)識(shí)。
我們應(yīng)該在這個(gè)時(shí)期想清楚,自己是不是一生都要做HR相關(guān)的職業(yè)。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇3
這是一個(gè)嚴(yán)肅的話題,生命。曾經(jīng)有一個(gè)人告訴我,當(dāng)你覺(jué)得甚或很無(wú)趣、很乏味、沒(méi)有快樂(lè)的時(shí)候,里問(wèn)自己一句話:你愿意死嗎?這時(shí)候我們就會(huì)有很多很多的牽掛與不舍,我們的這些不舍,就構(gòu)成了生命的意義,是一切快樂(lè)的源泉與寄托。這句話雖然刺耳,但是也發(fā)人深思。
這是一個(gè)嚴(yán)肅的話題,生活目標(biāo)。曾經(jīng)有一個(gè)人告訴我,當(dāng)你覺(jué)得甚或很無(wú)趣、很乏味、沒(méi)有快樂(lè)的時(shí)候,里問(wèn)自己一句話:你愿意死嗎?這時(shí)候我們就會(huì)有很多很多的牽掛與不舍,我們的這些不舍,就構(gòu)成了生命的意義,是一切快樂(lè)的源泉與寄托。這句話雖然刺耳,但是也發(fā)人深思。
現(xiàn)代社會(huì)的人,對(duì)生活的要求越來(lái)越高,我見(jiàn)過(guò)很多的人,不管是博士教授,還是富豪巨子,社會(huì)名流,都不一定快樂(lè)。為什么擁有這么多還不快樂(lè),而我見(jiàn)過(guò)的人里面,最快樂(lè)的,可能是我的一個(gè)朋友,一個(gè)小商店的店員,工資不高,生活確實(shí)很快樂(lè)一天到晚很是開(kāi)心?梢(jiàn)收入與地位與快樂(lè)的程度成反比,是有一定的道理的。
我們到底要什么?我們一輩子也未必搞得清楚,有的人干脆覺(jué)得根本沒(méi)有必要搞清,我們經(jīng)常為了別人的期望在生活,有的.人干脆為了虛榮心在生活。有的人為了吃飯?jiān)谏,有的人根本不知道為什么在生活。也許到了生命的最好時(shí)刻,才知道自己這一生也許都錯(cuò)了。
不管我們?yōu)榱耸裁丛谏,我們總要為了一點(diǎn)東西去努力。為自己,為家人,為朋友,為社會(huì),只要你喜歡,為什么不可以。有人為了自己的所謂理想放棄了一個(gè)令人羨慕的工作,有人為了一段單向的感情放棄一年自己的事業(yè),有人為了家人愿意付出一切,有人為了社會(huì)愿意奉獻(xiàn)自己的財(cái)富與生命。不管這些人為了什么,其實(shí)他們的生活同樣有意義,為了社會(huì)的人也把這種奉獻(xiàn)但成一種快樂(lè),己很快樂(lè),也是符合我們社會(huì)提倡的道德,更加受到自己的認(rèn)同與提倡。
我覺(jué)得有一種理想,有一種希望,有一個(gè)目標(biāo)去實(shí)現(xiàn)的人是快樂(lè)的,人最怕沒(méi)有目標(biāo)與方向。我覺(jué)得十年前的我確實(shí)快樂(lè)很多,一個(gè)二十五六歲的單瘦與不修邊幅的青年人,兩手空空來(lái)到深圳,由于之前辦了一個(gè)公司,經(jīng)營(yíng)虧損嚴(yán)重,甚至背負(fù)著數(shù)十萬(wàn)的在債務(wù)壓力,竟然在臉上看不到一絲的憂郁,滿臉的自信與好奇。生活得充實(shí),工作得投入,學(xué)習(xí)有成效,玩得盡興。結(jié)果錢也賺了,日子也開(kāi)心,感覺(jué)也良好,朋友也熱鬧,自己也風(fēng)光。覺(jué)得自己有一雙手,沒(méi)有什么自己干不了的。而現(xiàn)在覺(jué)得有一雙手,不知道要干什么?對(duì)那樣的心態(tài)與生活,真的是深為懷念。
看看今天,三十多歲的人,大部分亞健康狀態(tài),走路神色匆匆,見(jiàn)到朋友如同獵物,見(jiàn)到同事疑神疑鬼,見(jiàn)到老鄉(xiāng)也要打打主意,根本沒(méi)時(shí)間停留下來(lái)想想生活的快樂(lè)是什么?更多人希望自己在人群中脫穎而出,出人頭地,風(fēng)光無(wú)限。我們無(wú)權(quán)追求成功的自由,我們只是要想想,快樂(lè)從哪里來(lái)的?別人的生活方式一定適合你自己?jiǎn)幔?/p>
今天叢飛去世了,叢飛很了不起,本來(lái)寫(xiě)了1000多字的感想,主要觀點(diǎn)是我們弘揚(yáng)一種偉大高尚的精神的同時(shí),也不要忘記弘揚(yáng)一種樸素與自然的精神,我們經(jīng)常搞得自己不象自己了,覺(jué)得寫(xiě)的還算精彩,結(jié)果被電腦丟了,很懊惱,只好下次再寫(xiě)。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇4
職業(yè)規(guī)劃的依據(jù):四個(gè)“選擇”
擇己所愛(ài):從事一項(xiàng)你所喜歡的工作,工作本身就能給你一種滿足感,你的職業(yè)生涯也會(huì)從此變得妙趣橫生。興趣是最好的老師,是成功之母。興趣與成功機(jī)率有著明顯的正相關(guān)性。在設(shè)計(jì)自己的職業(yè)生涯時(shí),要考慮自己的特點(diǎn),珍惜自己的興趣,擇己所愛(ài),選擇自己所喜歡的職業(yè)。
擇己所長(zhǎng):任何職業(yè)都要求從業(yè)者掌握一定的技能,具備一定的能力條件。而一個(gè)人一生中不能將所有技能都全部掌握。所以你必須在進(jìn)行職業(yè)選擇時(shí)擇己所長(zhǎng),從而有利于發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。運(yùn)用比較優(yōu)勢(shì)原理充分分析別人與自己,盡量選擇沖突較少的優(yōu)勢(shì)行業(yè)。
擇世所需:社會(huì)的需求不斷演化著,舊的需求不斷消失,新的需求不斷產(chǎn)生。新的職業(yè)也不斷產(chǎn)生。所以在設(shè)計(jì)你自己的職業(yè)生涯時(shí),一定要分析社會(huì)需求,擇世所需。最重要的是,目光要長(zhǎng)遠(yuǎn),能夠準(zhǔn)確預(yù)測(cè)未來(lái)行業(yè)或者職業(yè)發(fā)展方向,再做出選擇。不僅僅是有社會(huì)需求,并且這個(gè)需求要長(zhǎng)久。
擇己所利:職業(yè)是個(gè)人謀生的手段,其目的在于追求個(gè)人幸福。所以你在擇業(yè)時(shí),首先考慮的是自己的預(yù)期收益——個(gè)人幸福最大化。明智的選擇是在由收入、社會(huì)地位、成就感和工作付出等變量組成的函數(shù)中找出一個(gè)最大值。這就是選擇職業(yè)生涯中的收益最大化原則。
個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的基本步驟:
第一步:確定志向
志向是事業(yè)成功的基本前提,沒(méi)有志向,事業(yè)的成功也就無(wú)從談起。俗話說(shuō):“志不立,天下無(wú)可成之事!绷⒅臼侨松钠鹋茳c(diǎn),反映著一個(gè)人的理想、胸懷、情趣和價(jià)值觀,影響著一個(gè)人的奮斗目標(biāo)及成就的大小。所以,在制定生涯規(guī)劃時(shí),首先要確立志向,這是制定職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵,也是你的職業(yè)生涯中最重要的一點(diǎn)。
第二步:自我評(píng)估
自我評(píng)估的目的,是認(rèn)識(shí)自己、了解自己。因?yàn)橹挥姓J(rèn)識(shí)了自己,才能對(duì)自己的職業(yè)作出正確的選擇,才能選定適合自己發(fā)展的職業(yè)生涯路線,才能對(duì)自己的職業(yè)生涯目標(biāo)作出最佳抉擇。自我評(píng)估包括自己的興趣、特長(zhǎng)、性格、學(xué)識(shí)、技能、智商、情商、思維方式、思維方法、道德水準(zhǔn)以及社會(huì)中的自我等等。
第三步:職業(yè)生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估
職業(yè)生涯機(jī)會(huì)的評(píng)估,主要是評(píng)估各種環(huán)境因素對(duì)自己職業(yè)生涯發(fā)展的影響,每一個(gè)人都處在一定的環(huán)境之中,離開(kāi)了這個(gè)環(huán)境,便無(wú)法生存與成長(zhǎng)。所以,在制定個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃時(shí),要分析環(huán)境條件的特點(diǎn)、環(huán)境的`發(fā)展變化情況、自己與環(huán)境的關(guān)系、自己在這個(gè)環(huán)境中的地位、環(huán)境對(duì)自己提出的要求以及環(huán)境對(duì)自己有利的條件與不利的條件等等。只有對(duì)這些環(huán)境因素充分了解,才能做到在復(fù)雜的環(huán)境中避害趨利,使你的職業(yè)生涯規(guī)劃具有實(shí)際意義。環(huán)境因素評(píng)估主要包括:組織環(huán)境;政治環(huán)境;社會(huì)環(huán)境;經(jīng)濟(jì)環(huán)境。
第四步:職業(yè)的選擇
職業(yè)選擇正確與否,直接關(guān)系到人生事業(yè)的成功與失敗。據(jù)統(tǒng)計(jì),在選錯(cuò)職業(yè)的人當(dāng)中,有80%的人在事業(yè)上是失敗者。正如人們所說(shuō)的“女怕嫁錯(cuò)郎,男怕選錯(cuò)行”。由此可見(jiàn),職業(yè)選擇對(duì)人生事業(yè)發(fā)展是何等重要。如何才能選擇正確的職業(yè)呢?至少應(yīng)考慮以下幾點(diǎn):性格與職業(yè)的匹配;興趣與職業(yè)的匹配;特長(zhǎng)與職業(yè)的匹配;內(nèi)外環(huán)境與職業(yè)相適應(yīng)。
第五步:職業(yè)生涯路線的選擇
在職業(yè)確定后,向哪一路線發(fā)展,此時(shí)要作出選擇。即,是向行政管理路線發(fā)展,還是向?qū)I(yè)技術(shù)路線發(fā)展;是先走技術(shù)路線,再轉(zhuǎn)向行政管理路線……由于發(fā)展路線不同,對(duì)職業(yè)發(fā)展的要求也不相同。因此,在職業(yè)生涯規(guī)劃中,須作出抉擇,以便使自己的學(xué)習(xí)、工作以及各種行動(dòng)措施沿著你的職業(yè)生涯路線或預(yù)定的方向前進(jìn)。通常職業(yè)生涯路線的選擇須考慮以下三個(gè)問(wèn)題:我想往哪一路線發(fā)展?我能往哪一路線發(fā)展?我可以往哪一路線發(fā)展?對(duì)以上三個(gè)問(wèn)題,進(jìn)行綜合分析,以此確定自己的最佳職業(yè)生涯路線。
第六步:設(shè)定職業(yè)生涯目標(biāo)
職業(yè)生涯目標(biāo)的設(shè)定,是職業(yè)生涯規(guī)劃的核心。一個(gè)人事業(yè)的成敗,很大程度上取決于有無(wú)正確適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。沒(méi)有目標(biāo)如同駛?cè)氪蠛5墓轮郏囊懊C,沒(méi)有方向,不知道自己走向何方。只有樹(shù)立了目標(biāo),才能明確奮斗方向,猶如海洋中的燈塔,引導(dǎo)你避開(kāi)險(xiǎn)礁暗石,走向成功。目標(biāo)的設(shè)定,是在繼職業(yè)選擇、職業(yè)生涯路線選擇后,對(duì)人生目標(biāo)做出的抉擇。其抉擇是以自己的最佳才能、最優(yōu)性格、最大興趣、最有利的環(huán)境等信息為依據(jù)。通常目標(biāo)分短期目標(biāo)、中期目標(biāo)、長(zhǎng)期目標(biāo)和人生目標(biāo)。短期目標(biāo)一般為一至二年,短期目標(biāo)又分日目標(biāo)、周目標(biāo)、月目標(biāo)、年目標(biāo)。中期目標(biāo)一般為三至五年。長(zhǎng)期目標(biāo)一般為五至十年。
第七步:制定行動(dòng)計(jì)劃與措施
在確定了職業(yè)生涯目標(biāo)后,行動(dòng)便成了關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。沒(méi)有達(dá)成目標(biāo)的行動(dòng),目標(biāo)就難以實(shí)現(xiàn),也就談不上事業(yè)的成功。這里所指的行動(dòng),是指落實(shí)目標(biāo)的具體措施,主要包括工作、訓(xùn)練、教育、輪崗等方面的措施。例如,為達(dá)成目標(biāo),在工作方面,你計(jì)劃采取什么措施,提高你的工作效率?在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面,你計(jì)劃學(xué)習(xí)哪些知識(shí),掌握哪些技能,提高你的業(yè)務(wù)能力?在潛能開(kāi)發(fā)方面,采取什么措施開(kāi)發(fā)你的潛能等等,都要有具體的計(jì)劃與明確的措施。并且這些計(jì)劃特別具體,以便于定時(shí)檢查。
第八步:評(píng)估與回饋
俗話說(shuō):“計(jì)劃趕不上變化!笔堑,影響職業(yè)生涯規(guī)劃的因素諸多。有的變化因素是可以預(yù)測(cè)的,而有的變化因素難以預(yù)測(cè)。在此狀況下,要使職業(yè)生涯規(guī)劃行之有效,就須不斷地對(duì)職業(yè)生涯規(guī)劃進(jìn)行評(píng)估與修訂。其修訂的內(nèi)容包括:職業(yè)的重新選擇;職業(yè)生涯路線的選擇;人生目標(biāo)的修正;實(shí)施措施與計(jì)劃的變更等等。
凡是科學(xué)的學(xué)問(wèn),不但需要具備一套理論體系,還需要具備科學(xué)的研究方法,特別是實(shí)證研究。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。成功學(xué)只有理論,缺乏實(shí)證研究,職業(yè)規(guī)劃則兩者兼?zhèn)洹2灰埳险劚,一定要親自為自己打造一身合體的職業(yè)規(guī)劃,因?yàn)橹挥凶约褐雷约合矚g什么。
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