職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃
有不少的職場人員認(rèn)為自己每天只要多加一些班,總會有收獲的?墒乾F(xiàn)實(shí)卻是很殘酷的,他們總是在職場中原地踏步。那么到底是何原因?qū)е逻@樣的結(jié)果呢?
【職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃】
作為一個職場新人,擬定一份有譜的職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃很有必要,這意味著你對自己的未來有一些明確的目標(biāo),不至于蒙混過日子。
工作第一年:熟悉職場
當(dāng)你告別了青澀的校園生活,在職場的第一個任務(wù)就是熟悉職場。職場不比校園,很多事情明朗簡單,職場就像一個小社會,只要進(jìn)去了難免會有渾水這種事。學(xué)習(xí)去適應(yīng)周遭的環(huán)境,學(xué)會避免灘渾水,讀懂職場的一些潛規(guī)則,這些看似無關(guān)緊要的事是決定你日后判斷的一些重要因素。
工作第三年:勝任職務(wù)
進(jìn)入職場的第三年,相比你對這份工作,職場大環(huán)境都有一套自己的理解。你應(yīng)該根據(jù)自己得到的.一些信息對自己的職場目標(biāo)進(jìn)行小范圍的規(guī)劃,在這一個階段里你能勝任哪個職務(wù),對于這樣的一份工作如何做好。
工作第五年:優(yōu)秀專業(yè)
進(jìn)入職場的第五年,你不應(yīng)該只安于現(xiàn)狀,學(xué)會對自己有一些要求吧。如何從一個勞力者變成勞心者,多用腦子去做事,而不是用習(xí)慣去做事。習(xí)慣會讓人產(chǎn)生惰性,因此給自己一些挑戰(zhàn)打破常規(guī),這樣才能有所突破。
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